急招，风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证，5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。需要的请速联系

风电施工人员招聘要求： 1.必须持有登高证、低压、高压电工证； 2.有风电行业施工经验、运维经验者优先； 3.不得有高血压、心脏病等疾病；提供半年以内体检报告证明。 4.学历不限。

急招，风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证（没有证件也可以），5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。需要的请速联系

风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证，5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。

招风电叶片维修熟练师傅3一5名（必须有登高证的），工作地点：广西省，包吃住，工资，500-600/天，据实际上班天数结算。必须要有相关工作经验。

风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证，5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。

风电叶片维修服务，具有高空作业证

风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证，5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。

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光伏开发运营及风电开发运营

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南宁市兴宁区招铝扣板吊顶、集成吊顶600/600约10平米 包工

南宁良庆招工地小工/杂工

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康景国际酒店招聘 销售一名：工薪3500-12000，要求有酒店工作经验。 助厨工一名：综合工薪3000+，要求45岁以内。 客房服务员1名：综合薪资4000-6000，要求有工作经验，50岁以内。 地址：西乡塘区高新区商院路21号 电话：

邯郸大名县招运维工程师

新乡市辉县市招风电扇叶维修

内蒙呼和浩特风力发电叶片补修要六七个大师傅，包月一万七，有登高证的！

高薪诚聘（长白班） 岗位：风电维护员 要求：学历不限，持有高空作业证、电工证（至少必备有高空作业证），身体健康，吃苦耐劳，想稳定长期做。 工作内容：风电叶片技改修复维护。 薪资待遇：15000-20000元/月，包吃住， 工作地点：广西，四川，内蒙古

乌兰察布基地培训，培训期工资7000+ 风电维修新手面试 要求：40以下，不恐高 不能太胖，证书：统一安排考试，远景——预计在第三个月左右会进行考核，考核通过企业会安排证书考试，如果考核没通过就不能继续上班（，后远景）如果在工厂期间表现突出会提前考核/取证，安排去风场 注意：需要在工厂学习三个月左右 入职缴纳五险一金 前三个月综合工资8000-9000 三个月后全国出差工资13000-17000（基本工资+绩效+全勤+出工天数+窝工天数=应发工资） 必须要接受可以全国出差

岗位职责： 1. 负责项目接洽，与客户深入交流，结合厂内外产品特点、生产工艺流程及工时情况，综合评估并制定切实可行的自动化解决方案，编制方案文档，为项目投标提供技术支撑； 2. 根据确认的自动化方案梳理设备标准件清单，依据功能需求开展电气系统设计，绘制电气工程图纸； 3. 配合生产及装配团队完成设备的安装与调试，及时解决过程中出现的设计相关问题； 4. 推进设备的技术优化与升级，满足后续产品生产的工艺要求； 5. 编写设备操作说明、维护保养手册等技术资料； 6. 完成上级交办的临时性工作任务； 7. 能够接受短期出差，具备良好的责任心、执行力和抗压能力。 岗位要求： 1. 身体状况良好，性格积极乐观，具备较强的沟通能力； 2. 具备三年以上电气设计相关工作经验，机电一体化或电气自动化类专业大专及以上学历；有非标自动化电气设计经验者优先录用； 3. 有汽车、电子、工程机械、冶金、物流装备、通用机械、焊接设备等领域工作经历，且具备非标自动化项目设计经验者优先考虑； 4. 专业基础牢固，了解数字电路、自动控制原理、物联网技术及工业机器人应用相关内容； 5. 熟悉机械结构装配调试、元器件选型、电气布线布局及接线工艺； 6. 掌握PLC编程技术，熟练使用EPLAN、Solidworks Electrical、AutoCAD Electrical等电气设计软件及常用办公软件； 岗位福利： 1、五险，带薪年假，餐补，员工培训。 2、薪资待遇：基本工资6000～8000元/月+业务提成+年绩效奖励

认真负责

岗位职责：风电扇叶维护修复，持高处作业证上岗，施工场地桂林等，薪资月1万+，包住不包吃，工期1年，4人一组，招5组

岗位要求： 1、给水排水工程、市政工程、环境工程等相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上给排水施工图设计工作经验，掌握国家现行设计规范及专业技术标准； 3、可独立负责给排水项目的设计工作，具备较强的专研能力与技术进取心。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外派，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可享10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试及试运行工作，落实隐患排查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，须持低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每三个月享受10天休息时间，含带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

岗位职责： 1、承担中央空调等产品的方案设计与成本估算工作； 2、负责暖通系统的设计规划及施工图纸绘制，熟悉招投标文件编制及相关流程； 3、具备机电类项目管理经验，拥有良好的沟通协调能力，能提供项目实施过程中的专业技术支持； 4、具备扎实的暖通专业独立设计能力，可独立完成施工图阶段设计任务； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、暖通、空调等相关专业大专及以上学历，年龄25岁以上； 2、具有2年以上相关领域工作经验，有同类项目经验者优先考虑； 3、熟练掌握CAD、天正暖通等设计软件及常用办公软件； 4、具备良好的团队合作意识和沟通表达能力；

给排水专业，具消防操作员证，熟悉消防查验，能独立开展工作。

岗位职责: 1. 定期巡检风电场各类设备，保障设备运行的稳定与安全； 2. 按计划实施设备维护与检查工作，确保及时识别运行异常； 3. 针对巡检中发现的故障或隐患，迅速采取处理措施，并制定切实可行的改进方案。 任职要求： 1. 具备较强的分析判断与问题处理能力，能独立应对设备运行中的各类技术问题； 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与团队成员及其他部门顺畅配合。

公司长期招有高空证和吊篮证的师傅，长期工可签合同，欢迎有双证的师傅前来应聘！！

岗位要求：中专及以上学历，2年及以上风电运维、检修经验，三证，35岁以内；优秀者可放宽至38岁 薪资：9000-13000； 福利待遇：五险一金，法定节假日加班工资，高低温补贴，话费补贴，电脑补贴， 休息安排：3个月休10天 岗位职责 1.日常运维工作按照运维计划，执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护；及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常，保障设备高效、稳定运行。 2.故障检修独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作（含机械、电气、液压系统）；填写故障处理记录，确保维修数据的及时、准确、完整。 3.安全管理严格遵守公司的安全管理制度，确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全；熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。 4.技术支持与优化协助完成技术改造、质量提升等项目；提出现场优化建议，参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。 5.文档与报告编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档；参与编制风电设备的运行报告及建议书，反馈设备运行状态。 6.协同配合与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通；完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.学历背景大专及以上学历，电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。 2.专业技能：熟悉风电设备工作原理及结构（主流机型如远景、金风、明阳、华锐等）；掌握基本电气/机械检修技能，能独立操作常用维修工具；熟练掌握登高作业与安全规程，有高空作业经验者优先。 3.资质要求：持有登高证、电工证（低压或高压）、特种作业证等优先；有风电运维经验1年以上者优先录用。 4.身体条件：无恐高症、心脑血管疾病，能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业；身体健康，能适应不同季节、户外复杂环境工作。 5.综合素质：责任心强，学习能力强，团队协作意识好；能承受较强的工作压力，适应现场临时任务与应急响应。