岗位职责 1.负责继电保护装置、自动化监控系统、计量设备等电气二次设备的日常巡检、维护保养及故障诊断，保障系统安全稳定运行。 2.按照技术规范与设计图纸，实施电气二次设备的调试任务，涵盖保护定值整定、单体调试、系统联动测试等内容，确保保护功能准确可靠。 3.对二次控制回路进行检测、试验与优化调整，及时处理回路异常、信号干扰等问题，提升二次系统的运行效率与稳定性。 4.协同一次设备的检修与试验作业，提供必要的二次技术支持及运行数据记录，保障一二次设备协调配合。 5.编制电气二次设备的检修记录、调试报告和故障分析材料，如实反映设备运行状态及问题处置情况。 6.参与新型技术与设备的技术调研与落地应用，协助团队推进电气二次领域的技术升级与改进工作。 任职要求 1.电力系统及其自动化、继电保护、电气工程等相关专业背景，具备专科或以上学历。 2.具备3年以上电气二次设备运维、保护装置调试实际经验，掌握电力系统二次回路及继电保护基本原理。 3.熟悉继电保护装置与自动化监控系统的调试工具与操作流程，可独立开展设备调试与故障排查。 4.持有继电保护工等职业资格证书者优先考虑（技术能力优秀者可在入职后考取）。 5.具备良好的逻辑分析能力和技术文档撰写能力，能准确清晰地表达工作过程与技术细节。 6.有较强的学习意愿和创新意识，能够持续学习新知识、掌握新技术，适应行业技术发展节奏。

熟悉110KV线路施工流程，具备安装、分坑及复测相关技能，

岗位职责： 1.掌握电气基本原理，具备低、中、高电压及绝缘理论知识，熟悉电气设计相关标准与规范； 2.熟悉高低压电器设备的选型与设计，了解电力设备绝缘结构、绝缘状态检测方法以及高电压试验与绝缘测试技术； 3.参与电气系统方案设计及设备选型、监造过程；参与设备开发优化工作，协助开展电气设备合作供应商的技术评估；参与电气图纸的技术审查； 4.负责数据中心电气设施的日常巡检，掌握高低压配电柜倒闸操作技能，熟悉UPS、柴油发电机、精密空调、冷水机组等辅助设备运行原理； 5.熟悉火力发电及余热发电厂的生产工艺流程，掌握汽轮机、发电机等核心设备的基础理论，了解其工作原理、系统参数、保护配置及动作逻辑，能准确识别异常工况并采取有效处置措施； 6.负责电气设备在施工、安装、使用、检修、维护及控制环节的全过程管理； 7.负责各矿区高压电缆的敷设与拆除作业； 8.负责10KV、35KV变电站的施工组织与设备安装工作； 9.负责公司用电费用的核算与统计分析工作； 任职资格： 1.电气、机电、自动化、热控等相关专业全日制大专及以上学历，具有中级职称或以上，年龄要求30-45周岁（特别优秀者可适当放宽）； 2.具备10年以上矿山冶炼行业电气管理工作经验（有金属矿山冶炼背景者优先），能够独立承担矿山电气系统的全面管理工作，专业基础扎实，能适应长期驻矿工作环境； 3.综合素质良好，具备较强的计划制定、组织协调、沟通表达及问题分析解决能力，具备良好的团队协作意识和抗压能力； 4.拥有10年以上实际工作经验，具备中高压电网系统或高压充电桩电气设计经验者优先考虑； 其他： 持有驾照且驾驶熟练者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、房补、餐补、高温补贴

郑重承诺!:信息全部真实有效，(复工补员急缺工)(入职不收取任何一分费用)厂区面试，厂区签合同，一式两份 [小时工]: 小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时) 小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时） 小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时，) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，，不走中介。 每月10号准时发放薪资， 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖1500元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司主要干；普工、操作工，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位， 工作地点；江苏无锡滨湖区

甘肃玉门风电厂 可以安排20人，有清真食堂，哈萨克族、柯尔克孜族，藏族，彝族，回族都可以安排 周一中午12:30厂门口面试 要求：18-47岁、男女不限民族不限 不限学历会识字会写字就行、身体健康、 吃住，回族200包吃、住宿6～8人间免费。 工作内容：主要生产风电叶片、铺布、合膜、灌注等岗位、走动式手工作业。 薪资：前两个‬月工资5500～6500左右 两个月之后6500～9500

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【甘肃酒泉中材正式工】 [红包]综合工资6000-8500 [红包]试用期薪酬5000-6500元，转正后工资6000-8500元 【食宿保险】餐补12元/天，有清真食堂；住宿免费，水电费均摊；交五险， 【岗位简介】主要生产风力发电叶片；两班倒，8:30-20:30，计薪11h，月最高工时正常在308h，半个月调一次班；非流水线，工作自由，可以带手机 【温馨提示】面试时不允许穿短裤，凉鞋，拖鞋；有清真食堂 岗位优势,有餐补,住宿免费,五险一金,工时高,非流水线,可带手机,清真食堂,

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江苏常州新企业包吃包住，月薪9000，不限经验。

石墨化操作工，45岁以下。两班倒，月休两天，天水本地有班车，外地面试通过当天可安排住宿 免费班车/免费工作餐/天水市外人员提供住宿（四人间） 入职缴纳五险一金/带薪年假/节日礼品/免费体检

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白银市景泰县招砌砖/石，有两千个检查井，圆井，低直径1.8米，收口直径0.7米，高度2米，做一个600，材料到井边，

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招聘 银时代火锅店招聘服务员两名，《工资3500-4000》电话

暖通自动化控制工程师 岗位描述： (1)依据项目控制需求，编制自控点表，拟定项目自动控制技术方案； (2)承担PLC程序开发与系统组态工作，统筹自控柜现场施工及实施管理； (3)提供自动化项目技术支持，独立完成软硬件模块功能设计与实现，自主识别并解决项目中的技术问题，持续优化控制逻辑程序。 岗位要求： (1)电气自动化、暖通、控制工程、物联网等相关专业，大专及以上学历； (2)具有2年以上自动控制系统设计工作经验，掌握自动化控制基本理论； (3)熟练应用西门子等品牌PLC，具备扎实的PLC编程能力。

岗位职责： 1.操作自动化生产线，保障生产环节高效有序运转。 2.落实设备日常保养及故障处理，确保设备稳定运行。 3.严格执行生产排程，达成生产任务的进度与品质要求。 4.遵守各项作业规范，维持工作现场的整洁与安全环境。 任职要求： 1.工作态度端正，具备较强的责任意识和职业素养。 2.年龄范围为20至40岁。 3.可适应倒班安排，具备良好的时间规划与协作能力。 4.掌握基础的机械操作与维护技能。

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岗位职责： 1、承担LabVIEW软件的开发、设计及后期维护任务； 2、参与自动化控制系统项目的方案规划与落地执行； 3、编写结构清晰、运行高效且具备复用性的LabVIEW程序代码； 4、协同团队成员，保障项目按期完成并达到质量标准； 5、持续关注LabVIEW及其相关技术领域的更新与发展，并推动实际应用。 任职要求： 1、熟练掌握LabVIEW编程语言及配套开发工具； 2、具备扎实的自动控制理论知识； 3、能独立应对和解决复杂技术问题，具备较强的逻辑分析能力； 4、具备良好的沟通协作意识和团队精神； 5、对新兴技术保持学习积极性，具备快速掌握与实践的能力。

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芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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[工作待遇] 1、(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资6500+ 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资[工作内容] 5、工作环境舒适[任职要求] 6、身体健康16--45周岁[食宿安排] 7、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。2、 8、免费提供住宿，4-6人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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