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②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:工作地点在苏州免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
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1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
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1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
小工光伏安装长期1-2人月结陆地光伏
镇江市扬中市招光伏安装、工地小工,小工200元一250元/天,大工350一380元/天。工资月结,电话号码
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3000平直播基地+9000平酒店式公寓寻求二次消防承办方,要求包工包料并验收通过。能达到要求方可联系
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专电气一次 二次
岗位职责:
1、从事220KV及以下变电站的一次、二次线路电气安装调试、线路结构等相关技术工作;
2、负责工程项目实施过程中电气专业技术方案的交底与指导;
3、负责与协作单位进行沟通协调,处理项目相关事务。
岗位要求:
1、电气工程及其自动化专业(继保方向)或相近专业,大专及以上学历;
2、具备3年相关行业电气专业工作经历;
3、吃苦耐劳,能适应长期出差,具有较强的责任意识和团队协作精神;
4、持有高压电工证者优先考虑。
三维仿真工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师3-5年本科三维仿真
工作职责:
1、开展变压器的仿真与建模相关工作;
2、实施变压器性能的模拟分析,涵盖电磁场、热特性等方面的仿真;
3、参与仿真数据的校验与模型优化,提升仿真精度与可靠性;
4、配合团队成员,为产品开发提供必要的技术支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、机械工程等相关专业;
2、掌握变压器基本原理与结构特征,具备扎实的电气工程基础;
3、熟练使用ANSYS、Fluent或同类仿真工具;
4、具备良好的沟通能力及团队协作意识;
5、有项目管理经验或曾独立完成复杂工程项目的候选人优先考虑。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任3-5年高中生产计划与物料控制生产质量管理精益生产生产成本管理
1.生产任务
1.1负责车间安全与生产工作的全面管理;
1.2组织并确保各车间按时达成日、周、月度生产目标;
1.3按照生产计划领取辅助材料并组织发放到位;
1.4严格执行质量责任制,参与产品质量策划过程,落实各项质量控制措施;
1.5推行车间6S管理,保障文明生产与安全生产;
1.6实时监控产品质量,持续降低产品不良率;
1.7监督工装、模具及设备的规范使用、维护保养,并清晰标识其运行状态;
1.8负责本班组各类生产数据报表的统计汇总与及时上报。
2.人员管理
2.1科学安排班组人员配置,提升整体生产效率;
2.2组织实施产线操作人员的日常绩效评估工作;
2.3组织开展本产线员工的培训学习,并跟进后续执行效果。
3.其他
3.1完成上级交办的其他临时性工作任务。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师本科
本科及以上学历,电气、自动化、电力等相关专业
持低压电工证,熟悉中低压元器件、PLC、变频器、传感器、电机等调试与控制
能使用CAD,熟练使用万用表、耐压测试仪、示波器等仪表
负责电气传动/推进器系统设计、调试、故障排查、项目修理及现场管理
镇江润州区吹塑车间主任
1-1.2万元/月
车间主任1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验塑料经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验注塑工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
吹塑车间主任
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师3-5年中专/中技电气工程师证
1、具备供配电系统的基础理论,掌握电气设备一二次控制及配电原理,了解常用元器件性能,熟练应用断路器、接触器、变频器、PLC等电气部件的工作原理;
2、动手能力强,熟悉成套电气设备的安装、调试与检测流程;
3、有高低压开关柜等相关开关行业工作经验者优先考虑;
4、能够适应出差工作安排
生产主管/车间负责人
1.1-2万元/月
车间主任5-10年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益
工作内容
1.负责车间日常生产运营,涵盖生产计划编制、进度管控及产品质量监督等环节;
2.组织协调车间各职能单元协同作业,保障生产流程高效顺畅;
3.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常,推动改善措施落地执行;
4.具备车间6S管理实操经验,能有效推进现场规范化管理。
任职要求
1.必须具备检夹具行业从业背景,拥有现场管理经验,熟悉检具夹具工艺流程者优先;
2.身体健康,能胜任车间现场工作环境要求;
3.工作态度端正,认真负责,具备较强的执行力与责任意识;
4.具备良好的人际沟通能力及团队协作精神;
5.对岗位有高度认同感,愿意长期投入并视为事业发展的优先考虑。
储备管理岗位
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科行政管理方向人力资源管理方向生产管理方向
公司主营产品为石油设备、压力容器、集装箱设备。
该岗位属于管理储备职位,要求具备不低于本科学历。
设备维养
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专
顺丰 丹阳 直招维养人员,,薪资7k-12k+年终奖(13薪),五险一金等。公司内部每年都有专业晋级机会,晋级成功后可以升级加薪、每年也有普调机会。有意向了解岗位更多信息的朋友电话联系我或将个人简历发送
岗位职责:
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
6、日常检查反馈,以及其他临时性工作
7、要求可以短期出差,临时驻场等工作
任职要求:
1、40周岁以下,大专以上学历,电气类相关专业(电气自动化、机电一体化、机械电气自动化专业),工作经验及个人能力较强,故障分析思路清晰,plc、触摸屏、变频器、Wincc、组态软件熟悉者优先录取;
2、3年以上自动化设备维修与保养工作经验,有能力带领大家分析处理现有设备故障,并分析原因进行改善(具有物流、快递行业设备维修工作经验优先);
3、具有劳动部门发放的电工操作上岗证书,如具有机电专业初级以上职称(电工职称、钳工职称、机电工程师职称等)可适当放宽社会工作经验;
4、安全意识强,工作积极主动,敢于承担责任心强,吃苦耐劳,品行端正、无不良嗜好。
5、服从工作安排,有较强的学习能力。
栏目概述
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