
58集团+上市企业+内勤职位+包食宿高待遇
4000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.订单及内勤事务处理
跟踪合同履约流程(生产、物流、单证),保障交付时效;
编制出口相关单据(发票、装箱单、原产地证明),维护客户资料与业务数据报表。
2.客户沟通与服务支持
通过邮件或线上渠道及时回复海外客户问询,提供产品信息及认证解答;
协调售后团队处理客户投诉,确保问题在48小时内完成闭环处置。
3.流程改进与跨部门协作
识别订单执行中的潜在风险,提出优化建议(如运输方案调整);
协助推进数字化系统(CRM/ERP)应用,提高整体运营效能。
任职要求:
1.基本条件
本科及以上学历,英语达到CET-4及以上水平,具备1年以上外贸跟单工作经验;
了解出口单证操作(信用证、电汇结算)及基本汽车知识(如车型参数配置);
熟练操作Excel、PPT及常用CRM工具。
2.优先考虑
具有汽车零部件、机械领域或电商平台(如阿里国际站)实操经验者;
掌握小语种(如西班牙语、阿拉伯语)或持有国际贸易单证员资质证书者优先。
办公室客服文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限高薪月休六天无销售性质七险
在线客服岗位,及时响应并解决用户咨询问题;
无销售任务,仅需专业解答用户疑问;
办公环境舒适,配备独立工位;
福利薪资待遇:
1.综合收入3500+,业绩优异者上不封顶
2.每月安排休息6-8天
3.享有国家法定节假日及带薪年假
4.提供员工食堂及住宿支持
5.晋升机制公开透明
6.缴纳七险
7.上岗即享带薪岗前培训
河北讯普欢迎您的加入!
硕士培养生
7000-10000元/月
文员1-3年硕士及以上
职责描述:
1、本岗位为今麦郎面品营销中心人才发展通道专项招聘岗位;
2、由部门总监亲自担任导师,实施专业化定向培养计划;
3、福利待遇:五险一金、带薪年假、法定节假日、提供住宿、餐补、节日福利等。
4、培养方向涵盖品牌中心、财务中心、人资中心、工程中心、行政中心、研发中心、法务中心等部门,旨在储备公司中高层管理人才。
5、应聘流程:微信视频初试-总部笔试-人资总监与总经理复试。
任职要求:
1、国家统招全日制硕士学历,汉语言文学、工商管理、人力资源、法学、市场营销、财务管理、经济管理类、计算机类、管理科学、设计等相关专业优先考虑。
2、应届及往届毕业生优先;
3、具备较强的逻辑思维与沟通能力,反应敏捷,原则性强,工作态度认真严谨,富有进取心。
4、热爱生活,性格乐观,积极向上,综合素质优秀者优先。
5、身高要求:男性不低于170cm,女性不低于160cm;体重适中。
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限月休四天五险轻松愉快没有压力工作氛围好独立办公室
岗位职责:
1.邀约面试
2.访客登记
3.用人面试
4.岗位招聘直播(介绍工作内容,不带货不用才艺)
薪资待遇:
1.月薪2600+高提成+管午饭和住宿
2.五险
3.月休四天
4.正常八小时,不加班
5.独立办公室
用人要求:
25-45岁
高中及以上学历
五官端正
善于沟通识字会用电脑优先录取
今日面试/明日上岗办公室专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,综合条件优异者可适度放宽学历要求
2、性格外向,乐观进取,具备良好的沟通表达能力和学习能力
岗位福利:
1、五险一金(涵盖养老、医疗,购房无忧,为您提供基础保障)。
2、写字楼办公环境,舒适整洁,定期组织多样员工活动(如生日会、节日福利、团队聚餐、季度出游、年度国内外旅游、拓展训练等)。
3、享受带薪休假(含带薪病假、年假、婚假、产假、丧假等)。
4、办公室常备常用药品及消毒物资,定期进行环境消杀,保障员工健康安全
物业内勤大专及以上
岗位职责:
1、负责日常文档的整理、归档与管理,确保资料的完整性与可追溯性;
2、接听电话,接待来访客人,维护良好的前台形象;
3、协助处理公司内部信息沟通,确保信息传递的及时性和准确性;
4、支持部门间的协调工作,完成领导交办的其他行政事务;
5、参与组织公司会议及活动,负责会议记录和后续跟进工作。
6、对内对外工作沟通安排
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先考虑;
2、熟练使用Office办公软件,具备基本的文档编辑与处理能力;
3、具有良好的沟通协调能力,工作细致、责任心强,有较强的服务意识;
4、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
5、有相关工作经验者优先,能够处理多任务并保持高效。
办公室文员,非销售岗位
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
要求熟练掌握办公软件,具备良好沟通能力,擅长协调事务,具有一年以上相关工作经验
岗位职责:
1.熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等,高效处理日常文职工作;
2.积极与团队成员交流协作,妥善协调内部工作事项,保障工作顺利推进;
3.具备较强的组织与规划能力,能合理安排工作任务,确保各项事务按时完成;
4.维护办公区域的整洁与秩序,营造舒适有序的工作氛围。
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧和协调能力;
2.有一年以上相关岗位工作经验;
3.熟练使用办公软件,具备较强的工作执行效率
保育员1-2人月结
百分百全顺幼儿园诚聘优秀幼儿教师
百分百全顺幼儿园诚聘有经验幼儿教师3名。保育员2名,管三餐,周末双休,应聘请打电话
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
三、岗位职责
1.负责办公室日常行政事务,包括文件收发、整理归档、办公用品采购与管理、会议纪要撰写等工作。
2.协助上级处理各类文案工作,如通知、报告、函件的起草、排版与校对。
3.负责来访人员接待、电话接听与转接,做好客户及合作方的联络沟通工作。
4.协调组织公司内部会议、团建活动等,负责活动筹备、现场安排及后续复盘工作。
5.管理公司固定资产台账,定期进行盘点核对,确保资产账实相符。
6.完成上级交办的其他临时性工作任务。
招文员兼职
100-200元/天
文员高中及以上
招文员兼职:120/天,日结。工作内容:抄写编号,工作要求:不写错。防城收费站(S7512钦防高速出口)附近、上思人员都可报名,上思人员包接送,包吃,联系微信
文员4000
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
招聘:办公室文员4000
岗位职责:负责数据统计,登记往来车辆票据
任职资格:熟练使用办公表格
年龄:30-45岁
薪资:4000,早八晚五
月休四天
电话:
工作地点:群力
进厂不如做劳务文员+月薪8000+长白班包吃住
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3·面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣--穿着自行搭配无要求
食--公司不提供餐食
住--公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行--办公室离公寓步行5-8分钟
【福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
行政主管
2000-4000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上招聘配置培训开发行政经理文件管理数据处理
记录营业数据
门店管理
人员招聘
业务培训
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析总账核算税务管理
1.负责公司总账管理,审核原始凭证,办理会计结算,开展成本核算及日常账务处理;
2.编制各类会计报表(含合并报表),并进行成本数据的分析与评估;
3.统筹税务事务,包括税务规划、纳税申报及与税务部门的沟通协调;
4.开展财务数据分析,编制管理层所需的财务报告及决策支持建议;
5.监督资金运作流程,执行资金调配计划,落实融资借款相关工作;
6.推动财务管理标准化建设,优化ERP系统的应用与实施;
7.对接审计、尽职调查工作,负责财务档案的归集与管理工作;
8.高效完成领导安排的其他临时性工作任务;
9.具备团餐项目财务管理经验者优先。
任职要求:
1.拥有总账岗位工作经验,会计类专业专科及以上学历,持有会计职称者优先,有餐饮行业背景者优先;
2.熟悉国家财经政策、财务制度及相关税收法律法规;
3.具备较强的财务风险管控能力与财务分析水平;
4.熟练使用财务软件及各类办公软件;
5.具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作意识;
6.需持有中级会计职称;
7.能够接受外派或频繁出差安排。
信息执行员
3000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
不需要工作经验,接受小白入职,公司有成熟的人才培养流程。
1.维护客户档案信息
2.执行公司下放的阶段任务
3.需要操作电脑,手机
招聘要求:
1.大专及以上学历
2.年龄21-50周岁
薪资待遇:试用期3000,转正后3000-6000
工作时间:早8:30-晚5:00午休2小时,周末双休,休法定节假日。
总账会计
5000-7000元/月
总账会计1-3年本科及以上上市公司集团公司制造业中级会计师用友U8初级会计师
岗位职责:
1、编制并分析各类财务报表,确保账目记录的准确性与完整性。
2、审核日常现金收支凭证,完成会计记账工作。
3、负责应收应付账款管理及相关账务处理。
4、承担固定资产与无形资产的会计核算任务。
5、对接银行、税务等外部单位,办理相关业务事宜。
要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业;
2、具备1-3年生产制造行业工作经验者优先;
3、持有初级会计师职称或相关资格证书;
4、具备良好的沟通协调能力及数据处理分析能力;
福利:
五险一金,法定节假日,带薪年假,节日福利礼品等
主管助理
3000-5000元/月
经理助理3-5年大专及以上偏运营,自媒体运营,网络运营
1、负责酒店各类活动的策划推广及对外接待事务;
2、开展酒店客户的拓展与日常关系维护;
3、承担酒店新媒体平台的运营与管理工作;
4、熟练掌握酒店各项业务操作流程。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力;
2、能高效处理多项任务并确保细节准确无误;
3、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识;
4、需具备客户开发与维护相关工作经验;
5、需具备新媒体运营管理实际经验。
集团行政主管
1-1.3万元/月
行政经理/主管经验不限本科及以上会议组织会议管理制度建立
岗位职责:
制度建设:建立行政管理制度、流程与执行标准,推进实施并跟踪落实效果。
资源统筹:整合集团及下属公司行政资源,统筹管控各类预算与支出(含办公、差旅、物业等)。
事务管理:负责会议组织、重要接待安排,管理办公场所、资产及设备运行,监督外包服务(如保洁、安保等)质量。
跨部门协作:联动各部门推进工作衔接,应对突发行政事件(安全、后勤应急等),为管理层提供行政支持。
团队管理:带领行政团队开展工作,设定目标与考核机制,推动企业文化建设与员工活动落地。
任职要求:
学历经验:本科及以上学历,行政管理或相关专业优先;
核心能力:
具备制度搭建、流程梳理及跨区域资源配置能力;
熟悉大型会务运作、高端接待流程与突发事件处置;
拥有良好的沟通协调与团队领导力,能高效促进跨部门合作。
职业素养:工作认真负责,保密意识强;能承受工作压力,适应多任务并行节奏;熟练操作办公软件及相关管理系统。
财务经理/主管
6000-11000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理税务管理风险控制成本管理总账核算预算管理
任职要求:
1、具备会计、财务或相关专业本科及以上学历。
2、接受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等相关培训。
3、拥有5年以上跨国企业或大型企业集团财务管理工作经历,具有跨行业财务工作经验者优先。
岗位职责:
◆具备系统的财务专业知识,熟悉账务处理及财务管理全流程;
◆精通国家财税法律法规,具备出色的职业判断力与丰富的财会项目分析及实操经验;
◆擅长资本运作,具备证券融资、兼并收购的实际操作经验,能够设计综合投融资方案,并具备多次成功投融资案例;
◆熟悉国际与国内会计准则及相关财务、税务、审计法规政策;
◆掌握境内外上市公司财务规范,参与过兼并、重组、上市等项目的具体执行工作;
◆具备良好的中英文口头与书面沟通能力;
◆品行端正、责任感强、作风踏实、工作细致严谨;
◆具备较强的沟通与协调能力;
◆具有良好的纪律意识、团队协作精神及创新开拓意识。
栏目概述
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