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行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上细心
能做基本财务做账,每日团队销售过程项整理登记,管理系统取数交老板,安排团建等
文员经验不限学历不限电话销售电话客服银行文员购买五险行政班提供住宿
国务院直属部级单位,央企背景股份制银行信用卡中心工作,办公环境优越,平台稳定可靠,办公室固定坐班,工作内容简单易学,团队氛围积极向上 保底薪资4000元,综合收入6000-12000元,收入与业绩挂钩,上不封顶 主要负责线上回访本行老客户,协助客户办理相关业务 实行标准行政班制,每月休息约6天 入职即购买五险一金,提供员工住宿、绩效奖励、广阔晋升空间,有机会带领团队 享受下午茶、生日会、多样化团建活动及节日福利礼品等
文员经验不限学历不限五险一金登记客服银行文员客服专员工作轻松稳定提供住宿
综合保底收入不低于5000,这不是口号,而是基本标准,期待你的加入! 银行后台岗位,办公环境舒适,坐班制,无需外勤,无业绩考核压力! 工作时间9:00-19:00,每月休息6天,法定节假日正常休假! 薪资结构:4000底薪+绩效奖金+提成,综合月薪7000-13000以上,保底综合收入不低于5000; 提供住宿安排,缴纳五险,享受下午茶、生日福利、年终奖、快速晋升通道; 节日福利丰富多样! 信息真实可靠,非中介,不外包,内部直接招聘,信息真实可查,欢迎监督与核实
行政文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上长期稳定工作意向
【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求:年龄25-40岁,男女不限,工作细致认真,具备良好的学习能力与沟通协作能力,熟练操作Office、Excel等办公软件,负责日常文案处理及售后服务相关事务,了解招投标流程,承担公司产品的线上销售与推广工作,对网络销售渠道开发有积极性,能通过互联网平台拓展业务资源。仅限有稳定长期发展意向者应聘,试用期1-3个月,安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求:年龄20-40岁,男女不限,工作态度严谨,熟练使用office办公软件,掌握仓库作业流程(收货–发货–盘点),有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑(年龄可适度放宽)。 待遇:试用期月薪3000元,转正后4000元,缴纳社会保险。实行长白班制,标准工作时间,每周单休,不提供食宿。 工作地点:猇亭三峡汽贸大世界四栋 有意者请致电***********刘女士咨询详情 公司坚持择优录用原则,非诚勿扰!
后勤+会计+行政
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
电脑精通(办公软件),办事效率高,责任心强,做事仔细,沟通能力强,会车,驾照C1
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上敬业、吃苦耐劳
岗位职责: 1、负责公司各类会议的会务支持,包括参会人员通知、会议记录整理及后续跟进等; 2、负责公司文件资料的校对、排版、打印及装订等相关工作; 3、收发并分类归档公司对外往来文件、合同等材料,并完成登记与保管; 4、准确传达上级指示,并协助落实相关督办事项; 5、管理员工个人档案,负责档案的接收、归档及日常保管工作; 6、协助处理公司日常行政事务性工作; 7、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届毕业生亦可报名; 2、熟练操作Office办公软件; 3、思维有条理,逻辑性强,具备良好的沟通表达与理解能力; 4、工作态度积极,细致认真,具有较强的责任心和团队协作意识。
过磅员,文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
夷陵区二小附近招过磅员。要求:50岁以下
宜昌西陵区招过磅员,,45岁以下,过磅员
3000-5000元/月
文员
招过磅员,,45岁以下,过磅员
数据文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上数据文员按时上下班质检分析录音抽调
【招聘岗位】 数据文员 【工作要求】 1、具备大专及以上学历; 2、熟练操作各类办公软件,具有数据统计或数据分析相关工作经验者优先; 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力; 4、身体健康,品行良好,无不良习惯; 【岗位职责】 1、按规范将业务数据录入系统,并完成相应分配工作; 2、对接客户实时数据,开展分析与处理; 3、根据部门主管指示,完成数据的收集、整理,确保统计数据准确、真实; 4、通过录音抽查、投诉反馈等方式,协助提升业务中心的服务质量与专业水平; 5、对质检数据及报表进行整理、分析与汇总,定期向上级提交质检报告及优化建议; 6、完成上级交办的其他工作任务; 【福利待遇】 1、薪资范围4000-5000,单休,标准工时制; 2、有数据类相关工作经验者优先考虑; 3、依法缴纳五险一金
行政文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上长期稳定工作意向
【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求:年龄25-40岁,性别不限,做事细心负责,具备良好的学习能力与团队协作意识,熟练操作Office、Excel等办公软件,承担日常文书处理及售后服务相关事务,了解招投标工作流程,负责公司产品的线上销售与市场推广,对互联网营销有积极态度,能通过网络平台开展客户开发与业务延伸。仅限愿意长期稳定发展者应聘,试用期1-3个月,安排资深员工指导带教。 招聘仓库专员 要求:年龄20-40岁,性别不限,责任心强,工作严谨,能熟练使用办公软件,掌握仓储作业流程(包括收货、出库、盘点),有机械类零部件仓储管理经验者优先考虑(年龄条件可适度放宽)。 待遇:试用期月薪3000元,转正后4000元,缴纳社会保险。实行长白班制,标准工作时间,每周单休。 工作地点:枝江市顾家店长安大道13号 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则,谢绝临时性求职!
宜昌西陵区招其他工程司机
其他工程司机
宜昌市西陵区招其他工程司机
宜昌 西陵区 夜明珠
1月5日 10:35拨打电话
保洁
招聘启事 现因工作需要,诚聘42岁以内员工贴标签兼清洁岗工作人员,具体要求如下: 1. 工作内容:主要负责产品标签粘贴,兼顾日常清洁工作。 2. 工作时间:实行5天8小时工作制,工作轻松,时间规律。 3. 工作地点:宜昌交投白洋港区总指挥部(白洋港口) 4. 薪资待遇:薪资面议,待遇从优。 联系人:李先生 联系电话: 期待您的加入!
宜昌
1月5日 10:33拨打电话
打磨1-2人
宜昌市兴山县招一个有经验修补打磨的师傅,要求60岁以内,身强体健,质量意识强,价钱好商量,出粮准时不拖欠工资。
宜昌 兴山县
1月5日 10:33拨打电话
湖北宜昌明天阮贩要小挖干活。有空的联系姚
挖机司机1-4天
明天阮贩要小挖干活。有空的联系姚
宜昌
1月5日 10:32拨打电话
宜昌兴山县招水电工
面议
水电工3-6个月3-5人包工电工证二把刀勿扰
兴山县招水电工
宜昌 兴山县
1月5日 10:27拨打电话
文员高中及以上
办公室文员招聘启事 公司因业务发展需要,现面向社会诚聘办公室文员1名,具体要求如下: 一、岗位职责 1. 负责公司各类文件、资料的整理、归档、打印及传递工作,确保文件流转规范有序。 2. 协助完成日常行政事务,包括办公用品采购与管理、会议纪要撰写、来访人员接待等。 3. 负责考勤统计、员工排班协调及各类行政报表的编制。 4. 对接各部门,协助处理工程相关的文档整理、数据核对等辅助工作。 5. 完成领导交办的其他临时性任务。 二、任职要求 1. 学历:高中及以上学历等相关专业优先。 2. 技能:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础的数据统计与分析能力。 3. 素质:工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4. 经验:有1年以上行政文员工作经验者优先 三、薪资福利 1. 薪资:具体面议。 2. 福利:缴纳工伤保险,带薪月假、节日福利。 四、应聘方式 1. 联系电话:(宋先生)
文员
1000-2000元/月
文员博士及以上
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资管理及内外部沟通协调 3.处理日常报表制作、文档撰写及办公系统信息更新工作 4.配合上级完成临时交办的任务,提升办公效率与流程规范性 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,可接受应届毕业生 4.具备较强的学习能力,能快速适应工作环境并独立完成任务
文员经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责日常办公室开发辅助工作,包括业务开发、文件整理、数据录入、数据提供等 2.支持团队成员,确保办公流程的顺畅进行 3.参与公司内部会议,协助记录会议内容并整理会议资料 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员协作 2.能够适应快节奏的工作环境,保持高效率 3.具有较强的责任心和细致的工作态度
文员
岗位职责: 1.负责日常办公室开发辅助工作,包括业务开发、文件整理、数据录入、数据提供等 2.支持团队成员,确保办公流程的顺畅进行 3.参与公司内部会议,协助记录会议内容并整理会议资料 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员协作 2.能够适应快节奏的工作环境,保持高效率 3.具有较强的责任心和细致的工作态度
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位基本信息 岗位:文员(全职) 部门:综合/行政部 薪资:面议 时间:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休 岗位职责 1. 负责公司文件打印、整理、归档,日常资料与表单汇总上报; 2. 协助办公用品采购、发放及办公环境维护,办公设备简单报修对接; 3. 接听电话、接待来访,收发快递,处理日常行政琐事; 4. 协助会议布置、考勤统计,完成上级交办的其他临时工作。 任职要求 1. 有无经验均可,有文员相关经验优先; 2. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件,做事细致、有责任心; 3. 沟通顺畅,待人亲和,能高效完成基础工作,服从安排。
会计
4000-6000元/月
会计高中及以上
精通一般纳税人企业财务帐目建立与管理,有商贸企业工作经验,做事认真负责,有沟通能力
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
接待和收银
助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.协助团队完成日常办公事务,包括文件整理、会议安排等相关行政工作; 2.参与项目前期准备及实施过程,提供必要的支持与协调; 3.负责办公区域的日常维护,保持环境干净整洁、秩序井然; 4.及时应对突发行政事项,保障办公室高效有序运转。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,善于跨部门协作; 2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等; 3.工作认真负责,执行力强,能独立推进并完成交办任务; 4.拥有良好的团队意识,能适应高强度、快节奏的工作氛围。
财务专员
5000-6000元/月
成本会计经验不限本科及以上成本24届毕业生初级会计师
成本管控费用清算账务处理流程监管
财务出纳专员
4000-5000元/月
出纳1-3年学历不限会计从业资格证出纳经验
岗位职责: 1、负责日常资金收付的管理与核对; 2、完成办公场所基础账务的核查工作; 3、负责原始凭证的收集与审核,确保报销流程及单据的合规性与准确性; 4、登记现金及银行存款日记账,并准确录入系统,按期编制银行余额调节表; 5、负责记账凭证的编号、装订,以及财务资料的保管与归档; 6、办理各类票据的开具事宜; 7、协助总会计完成办公室财务数据的统计与汇总工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,会计或财务管理相关专业毕业; 2、具备1年以上出纳岗位工作经验; 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件; 4、记账需字迹清楚、数据准确、处理及时,做到账目日清月结,报表编制精准且按时; 5、工作细致认真,态度积极端正; 6、掌握国家财经政策、会计与税务法规,熟悉银行结算流程。 工作时间:每月休息四天,中午提供工作餐,购买社保。
财务储备生
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析财务信息化经验成本管理资金管理固定资产管理财务BP体系搭建经验风险控制
(1)岗位职责 A.遵循会计准则及税法要求,完成日常账务处理,确保财务报表的准确性与及时性; B.提供经营所需的财务数据支持,协助识别并控制业务运营中的财务风险; C.掌握现行税务政策,合理开展税务规划工作; D.坚守职业操守,高效协调公司各部门间的财务相关事务; E.负责厂家相关财务事项,包括财务报表填报及商务政策梳理等工作; F.准备银行融资年审所需材料,保障融资流程顺利推进; G.组织并监督门店资产与库存盘点,维护公司资产安全; (2)任职要求: 全日制本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备3年以上财务主管或经理岗位工作经验,持有中级或以上职称
成本核算专员
4000-5000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本制造业
岗位要求 1、具备3年以上工业会计工作经验,其中包含1年以上成本会计相关经历;有制造业成本核算经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力,工作态度认真,责任心强。 3、能够主动发现工作中存在的问题,并通过有效沟通推动问题解决。 上班时间:08:00~17:30,单休
成本会计
4000-5000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本制造业
岗位要求 1、具备3年以上工业会计工作经验,其中包含1年以上成本会计工作经历;有制造业成本核算经验者优先考虑! 2、具备良好的沟通能力,工作态度认真,责任心强。 3、能够主动发现工作中存在的问题,并通过有效沟通推动问题解决。 上班时间:08:00~17:30,单休
财务专员
5000-6000元/月
成本会计经验不限本科及以上成本24届毕业生25届应届生
毕业时间:2024年-2025年 招聘截止时间:2026.1.31 饲料前台财经 1、面向2024届/2025届财务类相关专业本科及以上学历人员,主要承担:资产监管、成本基础数据维护、费用审核、经营数据分析等财经职能工作 2、综合年薪:6W—7W+,表现优异者满1年可担任财经主管岗位,1.5年具备主管晋升资格,2-3年有机会晋升至经理岗位 3、社保福利:五险,三节福利,提供住宿(拎包入住),员工食堂,节日礼品,团队建设活动,实物激励,月休5天,年假5天,完善的晋升机制 4、工作地点:湖北地区,鄂州,荆州,宜昌,恩施,京山,沙洋,枣阳,宜城,红安,大悟
售后文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限企业文化建设
1.负责协调工程部与客户之间的沟通,处理客户投诉及疑问,及时响应或督促相关人员回复工地群内的消息。 2.协同材料部及管家部,跟进工地回访、售后服务等相关事项,并做好问题反馈与闭环管理。 3.核查监理人员与项目经理的打卡记录及工作总结的提交情况,确保流程规范执行。
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