
管理公司业务后台,统计数据,分析数据
3000-4000元/月
物业内勤1-3年大专及以上
POs机业务管理后台和运营商管理后台,有内勤工作经验,逻辑思维能力强
坐班文员无需外勤
4000-9000元/月
文员经验不限大专及以上
招新人!电脑操作熟练的小白可享免费培训,有经验者优先录用
年龄18-29岁!学历不限!!男女不限!!
月休四天,支持灵活调休!!!
公司福利丰富,奶茶红包、团队活动样样不落!!!
夏日办公更惬意,选择我们准没错!空调全天开放不停歇!
目前团队规模约60人。
成熟队伍,非新组建团队,运营模式稳定,资深员工带教,快速上岗。
收入可观,机会有限,名额招满即止,错过只能后悔莫及!
林烁斋餐饮有限公司招聘
3000-4000元/月
会计学历不限
焦作市林烁斋餐饮有限公司
招聘会计,出纳各一名,
工资:3500元/月
工作时间:9:00-5:00/
8:00-12:00,2:30-6:30
一个月休息四天
有餐饮业工作经验者优先考虑
联系人:张总
联系电话:
月入两万的文员
1-1.5万元/月
文员1-3年大专及以上
工作内容:
在我们的工作平台上,可以让您轻松实现
混着干的年薪30万 /
努力干的年薪50万 /
拼命干的年薪500万以上!
【公司介绍】:
1、优仙集团2008年成立,是一家集化妆品,轻医美,大健康类产品以及各类科美,养生仪器的研发,生产,销售,模式搭建,市场开拓,售后落地执行于一体的全闭环集团化公司
2、优仙集团目前拥有全国6大运营中心,21家商务子公司和两家生产研发工厂。
(集团公司有足够的实力,开拓市场和售后服务才更轻松)
3、全国400多个城市,2000多个县城,现有美业店数量500万家以上,并且平均每天新开业美容院超过5000家。
(美业是朝阳行业,市场足够大)
4、优仙集团目前有4000多同事,其中包括商务开发团队2000多人。
【主营品项】
优仙集团联合欧洲荷兰Fotona公司,以及各大医疗美容机构研发三年临床四年,推出眼部抗衰大师黑科技仪器,拥有30多项专利技术。
1/一线明星 温碧霞 代言
2/ CCTV品牌中国栏目推广
3/中国人保承保1000万
4/国家认证3a级诚信企业
颠覆传统美业需要动针或开刀才能解决眼部衰老问题。真正实现不开刀不破皮,无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题,优仙眼部抗衰大师的原理更加科学,价格更低,效果更好,必定成为未来3-5年美业的引领者。
【行业机遇】
90年代买股票,2000年后买房,2019年之前玩抖音等都成就了一大批人,站在时代的风口,才能轻松快速提升收入。
今天美业眼部问题,全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀不破皮解决,优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用,必定打破美业30多年的空白市场,未来1-5年风靡国内几百万家美业店。
优仙眼部抗衰2023年5月问世,目前还是萌芽阶段,未来几年将会快速普及美业市场。
【工作内容】:
通过公司提供的客户资源{美业老板的号码},我们电话或微信告知美业最新的技术变革,价格更低,效果更好,促成老板交599元启动金,先启动爆卡拓客和业绩收现,店里做出结果后再谈55分成或者2.58万加盟合作。
不需要老板承担购买产品,仪器以及先付费加盟等风险。
咱们先去做结果,消费者认可买单后再和老板谈合作,老板0负担容易接受。
【薪资待遇】:
1、目前公司两种薪资方案,任选其一:
①综合薪资:8000元+客户每单2.58万加盟提4750元,卡提20元每张。
②合作制薪资:客户每单2.58万加盟提9500元,卡提40元每张。
2、商务部2000多位在职同事,平均月薪达23000元以上。
工作内容简单,开单成交轻松。
3、从2022年5月启动眼部项目至今,目前优秀的同事:李洋,刘伟 月收入稳定50万+ 还有很多优秀同事月入20万+月入10万+的。
公司成立首月,高芳月收入17万+
4、混着干的年薪30万/ 努力干的年薪50万 / 拼命干的年薪500万以上!
5、事实如此,经得起实地验证,因为我们的平台足够好,所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪,等你来公司考察验证。(我们属于高提成平台,所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是)
6、足够好的平台+足够好的努力和心态,一定会有好的收获!
【岗位要求】:
1、不限制文化程度,不限制工作经验,年龄满20-45岁
2、有美业经验,或者电话销售/招商经理 及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。
【工作时间】:
1、早上09:00-下午18:00
2、周日休息
【常见问题】:
1、岗前培训:入职前三天有标准培训录音和岗前培训资料统一学习。
总监个人也会对新入职同事一对一培训。
2、数据资源:1/公司提供全国美业院长号码,
2/总监也会教会新同事采集号码的渠道。
我们只负责打电话收启动金599元。
3、成交率:
收店率/优秀的同事单月收店可达20家以上,
加盟率/启动599元的店,目前是67%的加盟率
例如:当月A业务员收10家599元启动店,7家的卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上。
最高收入:在优仙平台,
一: 做个人业绩的,月薪最高8-15万
二: 做团队拿伯乐奖+管理奖的,月薪最高已50万+
4、行业经验:优仙的大多同事,基本都没有我们相关的行业经验,我们都是在同一零起跑线上。
不靠关系,不靠人脉,全靠个人努力,很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。
相信这份好的工作平台可以改变您和您的家庭[玫瑰]
会计
3000-8000元/月
会计1-3年大专及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责代理记账客户的账务处理、税务申报、财务报表编制;
2.协助客户完成税务筹划、发票管理、年检等业务;
3.确保账务准确合规,及时解决客户财税问题;
4.与销售团队配合,提供专业支持,提升客户满意度。
任职要求:
1.大专及以上学历,会计、财务相关专业;
2.1年以上会计工作经验,熟悉代理记账流程;
3.精通金蝶/用友等财务软件,熟悉Excel操作;
4.持有初级会计职称或中级职称者优先;
5.细心严谨,责任心强,具备良好的沟通能力。
坐班文员无需外勤
4000-9000元/月
文员经验不限大专及以上
招新手!电脑操作熟练的小白可享免费培训,有经验者优先录用
年龄18-29岁!学历不限!!男女不限!!
每月休息四天,可灵活调休!!!
公司福利丰富,奶茶奖励、红包、团建活动一应俱全!!!
夏日办公更舒适,选择我们准没错!空调全天供应不中断!
公司现有员工约60人。
团队稳定成熟,并非新组建团队,运营模式完善,老员工带教,新人上手快。
收入可观,赚钱赚到手软。名额有限,招满截止,错过机会后悔莫及!
焦作山阳区(•̀ᵕ•́๑)ᵒᵏᵎᵎᵎᵎ招聘:法定节假日带薪休月休6天以上,行政岗,️到点准
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
(•̀ᵕ•́๑)ᵒᵏᵎᵎᵎᵎ招聘:
法定节假日带薪休月休6天以上,行政岗,️到点准时下班挣钱带娃两不误办公环境冬暖夏凉
急聘财管会计2名,沟通能力较好,有一定会计基础,有老师带,愿意学习,想要提升专业能力的伙伴联系!
河南鸿丰通冷链物...招聘C照货车司机
1-1.5万元/月
C1配送C照月结跨省配送省内配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
岗位职责:
1. 负责驾驶C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)完成日常货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点
2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养,及时报告车辆异常情况,保障行车安全
3. 规范填写运输单据、交接记录及电子运单,配合客户完成货物签收与信息反馈
4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,无重大交通责任事故记录
5. 协助完成货物装卸、清点及基础仓储协调工作,提升配送服务满意度
任职要求:
1. 持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无严重交通违法记录
2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途城际配送及灵活工作时间
3. 具备基本车辆维护常识和应急处理能力,熟悉本地及周边主要交通路线者优先
4. 责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通意识与服务态度
5. 学历不限,有物流运输、快递快运或同城配送经验者优先
原标题:《司机》
机械设计工程师
1、负责公司现有产品(粮食烘干设备、钢板仓、皮带输送机等)的技术优化和新产品的研发更新;
2、执行新项目的机械设计部分并按规范绘制机械图纸;
3、配合相关人员,及时指出并指导解决生产过程中出现的技术问题,保证生产的顺利进行;
4、编写相关工程文档,如机加工图纸、成本核算表、验收标准、产品说明书等。
包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、统筹家具包装环节的运作安排,保障生产任务按计划推进;
2、把控包装作业质量,确保产品包装达到规定标准;
3、及时应对包装过程中的各类异常,持续优化流程以提高作业效率;
4、指导新进人员操作规范,推动团队技能水平和工作效率提升;
5、协同相关职能单位配合,保障材料供给与成品发货有序衔接。
任职要求:
1、有家具或相近领域包装管理实际工作经验;
2、掌握包装作业流程,具备出色的组织协调能力;
3、能快速响应突发情况,具备较强的现场应变与问题处理能力;
4、拥有团队带教经验,善于调动成员积极性并推动目标达成;
5、工作细致认真,责任心强,能适应高强度工作节奏。
急聘!长期短期工【日薪320/天包吃住】
8000-9000元/月
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结恒温车间坐班新能源
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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电工
招电工,要求会修中高频加热装置,数控车床,薪资面议,年后初六开工 焦作市连顺一铭有限公司
文秘
3000-4000元/月
文员高中及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合部门完成报表统计与信息传递
4.协助人事基础工作,如入职/离职手续协办、考勤汇总及简单招聘支持
5. 保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,保障日常运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
4. 有文员、行政或助理类实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.性格亲和,适应力强,能积极配合团队完成各项支持性工作
行政文员兼助理
3000-4000元/月
文员中专及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,及时转达相关部门
4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑,支持业务部门日常工作
5.配合完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的协调与执行能力
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度≥40字/分钟
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,性格细致耐心、责任心强
3. 有基础文书处理或行政助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.能适应快节奏工作环境,具备基本多任务处理与时间管理能力
5. 遵守公司制度,无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
负责移动业务拓展,为顾客提供优质的服务
3000-10000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作
5.维护办公环境整洁有序,协调内外部沟通联络,展现良好企业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
8000起招家政办公室文员35岁以上
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
家政行业新风口:开店+职业规划双收益!
诚招学徒,手把手传授:
家政门店运营秘籍,低成本高回报拓客技巧
家政职业规划师实战技能,为从业者赋能增值
无需经验,全程扶持,带你抢占家政服务新蓝海
想创业、想转型的你,千万别错过!年薪最少30万~50万以上!
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. .工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
3. 有文员、行政助理等相关实习或销售经验,招聘工作经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备团队协作精神和主动学习态度
财务总监
6000-8000元/月
CFO5-10年本科及以上财务信息化经验财务分析集团公司制造业中级会计师成本管理税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:
1、运用财务手段对经营目标进行量化分析,为管理决策提供数据支持,并定期评估公司运营风险,采取有效手段加以防控。
2、建立并推行健全的内部财务管理体系与审计机制,主导财务战略规划、财务管控及内控流程建设。
3、全面负责公司财务成本的管控工作,并对财务成果承担直接责任;
4、组织领导公司的会计核算事务及财务分析工作;
5、依据公司授权,行使款项支付、费用支出及合同签署的审批权限;
6、对接银行、工商、税务、统计、审计等政府职能部门,保持良好沟通,保障企业合法权益;
7、审定财务报表内容,报送财务分析报告及管理工作总结;
8、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄不超过40岁,具备本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业背景;
2、具有8年以上会计领域从业经历,其中至少5年担任财务主管或以上职务;
3、具备较强的沟通协作能力,职业道德良好,能够切实维护公司利益;
4、精通现行会计准则、税收法规及相关法律政策。
财务总监
6000-8000元/月
CFO5-10年本科及以上财务信息化经验财务分析集团公司制造业中级会计师成本管理税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:
1、运用财务手段对经营目标进行量化分析,为管理决策提供数据支持,并定期评估公司运营风险,制定并落实有效的防范措施。
2、负责建立并推行完善的内部财务管理体系及审计制度,主导财务战略规划、财务管控与内控机制建设。
3、全面负责公司财务成本的管理工作,对财务绩效结果承担直接责任;
4、领导公司的会计核算工作及财务数据分析,确保信息准确及时;
5、根据公司授权,履行付款、费用支出及合同事项的审批职责;
6、对接银行、工商、税务、统计、审计等职能部门,妥善处理外部关系,保障企业合法权益;
7、审定财务报表,编制并提交财务分析报告及管理建议书;
8、执行总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄40岁以下,本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
2、具备8年以上会计从业经历,其中至少5年担任财务主管或以上职务;
3、具备较强的沟通协调能力,职业操守良好,能够有效维护公司利益;
4、精通现行会计准则及税收法规等相关政策规定。
成本会计
4000-5000元/月
成本会计1-3年学历不限
工作内容:
1.成本核算管理:负责公司生产成本(包括直接材料、直接人工及制造费用)的归集与核算,依据生产车间提交的《领料单》《生产工时统计表》等原始资料,按产品类型、生产批次合理分摊成本;每月准时完成成本计算任务,编制《产品成本计算表》,确保核算结果真实、完整,符合会计准则和公司财务制度要求。
2.成本分析与报告:定期开展月度、季度成本分析,对比实际成本与预算、历史数据之间的差异,深入挖掘变动原因(如原材料价格波动、生产效率调整、工艺优化影响);编制《成本分析报告》,输出具有可行性的降本建议(如减少材料浪费、提高产能利用率),为管理层提供决策支持。
3.库存成本管理:协同仓库部门获取原材料、半成品及产成品的收发存数据,核对库存台账与财务账目的一致性;参与定期盘点工作,协助查找盘点差异(如盘盈、盘亏)成因,并按规定进行账务处理(如计提存货跌价准备、调整账面成本),保障库存成本核算准确性。
4.生产数据对接与核实:与生产车间保持紧密沟通,核查生产过程中涉及成本的关键数据(如材料领用量、工时记录、在制品数量),评估其合理性与完整性(防止超量领料、虚报工时等情况);发现异常数据(如某批次工时显著偏高)及时反馈,配合车间查明原因并推动整改。
5.成本档案管理与合规:负责成本相关资料的整理与归档,涵盖《成本计算表》《成本分析报告》《领料单》《生产工时统计表》等文件,按照档案管理制度分类保存,确保资料完整可查;严格遵循国家财经法规及公司成本管理规定,防范核算过程中的合规风险(如成本分摊不当、数据失真等问题)。
岗位要求:
1.学历及专业要求:
全日制本科及以上学历,会计学、财务管理、成本会计等相关专业背景;具备中级及以上会计师职称,持有高级会计师或注册会计师(CPA)证书者优先考虑。
2.工作经验:
两年以上成本会计岗位工作经验,有制造业企业成本核算经历者优先(熟悉生产流程及成本分配逻辑);了解多行业成本核算模式(如贸易、服务领域)者亦可优先录用。
3.专业知识及业务技能:
熟练掌握《企业会计准则》中关于成本核算的相关规定,熟悉常用成本核算方法(如品种法、分批法、分步法),能结合企业实际选择合适的核算方式。
熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶、SAP)完成成本核算工作,精通Excel高级功能(如数据透视表、函数公式),能够高效处理大量成本数据并生成分析报表。
了解生产运作流程(如材料领用、加工生产、成品入库),熟悉库存管理规范,能准确从生产与仓储环节获取所需成本信息。
4.能力要求:
数据分析能力:对成本数据具备敏锐洞察力,能通过趋势分析、横向对比识别异常波动,提出切实可行的成本改善方案。
沟通协调能力:能与生产、仓储、采购等部门顺畅协作,核实数据真实性,解决跨部门信息不一致或传递滞后等问题。
细节把控能力:工作认真细致,确保成本归集与分摊精准无误,善于发现核算细节中的潜在问题(如分摊比例不合理)。
学习能力:能够持续学习新的会计政策、成本管理方法及财务系统操作,适应企业发展带来的岗位新要求。
5.素质要求:
具备强烈的责任意识,对待成本核算工作严谨负责,确保数据真实、准确、合规,杜绝任何形式的数据造假或敷衍行为。
恪守职业道德,严守财务保密纪律(如产品成本结构、降本策略),不泄露公司敏感信息。
具备良好的抗压能力,能在月末、季末等核算高峰期按时高质量完成工作任务,应对成本分析、报表编制等高强度作业。
成本会计
5000-7000元/月
成本会计1-3年学历不限
工作内容:
1.成本核算管理:负责公司生产成本(直接材料、直接人工、制造费用)的归集与核算,依据生产车间提供的《领料单》《生产工时统计表》等资料,按产品类别、生产批次准确分配成本;每月按时完成成本核算工作,编制《产品成本计算表》,确保成本数据真实、完整,符合会计准则及公司财务制度。
2.成本分析与报告:定期(月度、季度)开展成本分析工作,对比实际成本与预算成本、历史成本的差异,识别成本波动原因(如原材料价格上涨、生产效率变化、工艺改进影响);编制《成本分析报告》,提出成本优化建议(如降低材料损耗、提升生产效率),为管理层成本管控决策提供数据支持。
3.库存成本管理:对接仓库部门,获取库存收发存数据(原材料、半成品、产成品),核对库存台账与财务账的一致性;定期参与库存盘点工作,协助排查盘点差异原因(如盘盈、盘亏),按规定进行账务处理(如计提存货跌价准备、调整库存成本),确保库存成本核算准确。
4.生产数据对接与核实:与生产车间保持密切沟通,核实生产过程中的成本相关数据(如原材料领用数量、生产工时、在产品数量),检查数据的合理性与完整性(如杜绝超额领用原材料、工时记录不实等问题);对生产数据异常情况(如某批次产品工时大幅超支)及时反馈,协助车间排查原因并整改。
5.成本档案管理与合规:负责成本核算相关档案的整理与归档,包括《成本计算表》《成本分析报告》《领料单》《生产工时统计表》等资料,按档案管理规范分类存放、妥善保管,确保资料可查;严格遵守国家财务法规及公司成本管理制度,防范成本核算中的合规风险(如成本分摊不合规、数据造假等)。
岗位要求:
1.学历及专业要求:
全日制本科及以上学历,会计学、财务管理、成本会计等相关专业;具备中级及以上会计师职称,持有高级会计师、注册会计师(CPA)证书者优先
2.工作经验:
两年以上成本会计相关工作经验,有制造业成本核算经验者优先(熟悉生产流程、成本分摊逻辑);了解多行业成本核算特点(如贸易业、服务业)者可优先考虑
3.专业知识及业务技能:
精通《企业会计准则》中关于成本核算的规定,熟悉成本核算方法(如品种法、分批法、分步法),能根据公司业务特点选择合适的核算方法。
熟练使用财务软件(如用友、金蝶、SAP)进行成本核算,掌握 Excel 高级功能(如数据透视表、函数公式),能高效处理成本相关数据、编制分析报表。
了解生产管理流程(如原材料领用、生产加工、产品入库),熟悉库存管理规范,能准确对接生产与仓库部门获取成本数据。
4.能力要求:
数据分析能力:对成本数据敏感,能通过数据对比、趋势分析识别成本波动原因,提出合理的成本优化建议。
沟通协调能力:能与生产、仓库、采购等部门有效沟通,核实成本数据,解决跨部门协作中的问题(如数据不一致、信息传递延迟)。
细节把控能力:工作严谨细致,能准确归集、分配成本,避免因数据误差导致成本核算偏差;对成本核算中的细节问题(如分摊比例不合理)有较强的识别能力。
学习能力:能及时掌握新的会计准则、成本核算方法及财务软件操作技巧,适应公司业务发展对成本会计工作的新要求。
5.素质要求:
具有高度的责任心,对待成本核算工作认真负责,确保数据真实、准确、合规,杜绝敷衍了事、数据造假等行为。
具备良好的职业道德,严守公司财务机密(如产品成本数据、成本优化方案),不泄露敏感信息。
有较强的抗压能力,能在月末、季末成本核算高峰期按时完成工作任务,应对成本分析、预算编制等高强度工作。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上成本固定资产核算制造业税务
1.负责日常报销事务,包括票据整理及根据公司规定对报销单据进行初审;
2.承担出纳相关职责,编制银行记账凭证,汇总资金收支进展情况;
3.开展收入数据统计,对接业务团队完成收入核对,并编制合同执行进度汇总表;
4.定期参与企业资产盘点与核查工作;
5.负责财务档案的日常管理,包括凭证、报表、账簿及其他会计资料的装订归档;
6.协助完成各类审计相关配合工作;
7.完成领导安排的其他财务相关任务。
上班地点
会计
3000-5000元/月
会计1-3年本科及以上
1. 负责公司日常账务处理,包括原始凭证审核、记账凭证编制、总账及明细账登记,确保账务合规准确;
2. 按时完成月度、季度、年度结账工作,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;
3. 负责税务申报(增值税、企业所得税、个税等),发票管理、税务筹划及涉税事项对接,规避税务风险;
4. 对接银行、税务、工商等相关部门,处理资金结算、账户管理、年检等事务;
5. 整理归档财务凭证、报表、合同等资料,配合内外部审计工作;
6. 协助制定财务管理制度,优化财务流程,提供财务数据支持及成本控制建议。
双休实习会计
2000-4000元/月
会计经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责票据申领,发票采购,会计报表的编制与上报,配合完成税务申报相关工作;
2、处理现金及银行收付款业务,登记记账凭证,开展银行对账,审核原始单据,发票的开具与日常管理;
3、协助进行财务资料的整理、归档及保管工作;
4、参与固定资产及低值易耗品的台账登记与日常管控;
5、对接银行、税务等外部单位,做好相关沟通协调工作;
6、配合财务主管完成其他日常事务性任务。
任职资格:
1、财务、会计、经济类专业大专及以上学历,具备会计从业所需资质;
2、掌握基础会计理论,具有一年以上财会岗位工作经验,具备基本英语读写能力;
3、了解现金管理规范与银行结算流程,熟练操作用友或其他财务软件;
4、具备较强的自主学习与执行能力,工作严谨细致,责任心强;
5、具备良好职业道德和团队协作意识,善于沟通,理解与分析问题能力强;
6、持有会计证者优先。
工作时间: 8.30- 12.00 13.30-18.00
联系人:王女士
联系电话:***********(微信同号)
地址:焦作市解放区人民路西王储新区门面房大通会计
财务会计(月休6天起,享法定节假日)
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析总账
人数:2人
岗位职责:
具备账务处理能力
任职要求:
1.财务、会计等相关专业优先,持有驾照者优先;
2.熟练操作Office办公软件,掌握财务软件使用;
3.具备良好的沟通与协调能力;
福利待遇:缴纳五险、法定节假日、带薪年假、奖金、交通补助、员工旅游、节日福利。
栏目概述
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