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文员1-3年硕士五险一金年终奖包住包吃住餐补接受无农业经验/技能农业技术员无销售性质
1、前半年参与产业研究院综合办文字相关工作,配合完成项目申报等任务,半年后可转岗从事猪育种相关工作; 2、硕士学历,专业为遗传育种、畜牧、兽医等相关方向,有志于从事育种工作,具备较强适应能力; 3、具备良好的学习意愿和文字表达能力,有项目申报或参与各类竞赛经历者优先考虑; 4、半年后需进入养殖场开展猪育种工作,须接受驻场安排(养殖场实行封闭管理,每2个月可外出休息7-8天); 5、面向应届毕业生或具有1-3年工作经验者开放。
营运管培生
6000-8000元/月
文员本科
营运管培生 年龄18-28本科工资6000-8000 晋升路线新锐生储备操作组长操作主管副部长部长
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1.档案资料的整理、归档及日常管理; 2.确保档案准确性与安全性,遵守保密规定; 3.提供档案查询服务,协助部门信息获取; 4.更新档案目录、优化分类体系以提升检索效率。 任职要求: 1.熟悉档案管理流程及相关软件操作; 2.工作细致、责任心强、具备保密意识; 3.良好的沟通能力、团队合作及独立完成任务能力; 4.熟练使用办公软件和文字处理。 工作时间:八点半到四点半,周末双休,交五险 薪资:4000-6000
仓库数据管理员
5000-7000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1、负责仓库物料的出入库数据统计,确保信息记录准确无误; 2、按时编制库存相关报表,为管理决策提供数据支持; 3、跟踪库存动态,及时识别并反馈异常情况; 4、配合完成库存盘点工作,保证账目与实物一致; 任职要求: 1、了解仓储运作流程,掌握基础统计方法; 2、能熟练操作Excel等常用办公软件,具备一定数据分析能力; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4、工作严谨细致,责任心强,具备较强的保密观念; 5、具备一定的财务基础知识
文员经验不限学历不限
开年-公司招聘办公室文员 工作内容:负责给企业招人 发布招聘信息 公司提供资源,有专人带,无需经验 招聘一个人费用到手在1000-4000不等 年龄:16~30岁 男女都可 模式一:【合作制】50%业绩提成8000-30000上不封顶 模式二:有责底薪提成6000-10000上不封顶 提供员工宿舍:餐提供住宿 【工作亮点】:有信息回回信息,可以拍拍视频,偶尔打打电话,服装没有任何要求穿自己喜欢的即可 工作内容无技术性要求,性格外向,会聊天即可 前期公司有专业主管和负责人指导工作, 直到你能够独立完成工作为止 要求:会简单的聊天,有销售经验可以优先,勤奋吃苦 具备良好抗压、 积极上进心
售后文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
年龄要求25周岁以上,学历要求大专及以上 负责客户关系维护,新人配备专人指导 工作时间8:30-16:00,周末双休,法定节假日正常休息
仓库数据员
5000-8000元/月
文员1-3年大专女装仓库 细心
岗位职责: 1、负责仓库库存的日常数据统计与管理,确保信息准确及时; 2、按时完成库存报表编制,为管理决策提供有效依据; 3、配合开展库存盘点工作,分析差异原因并提出优化建议; 4、持续改进统计方法,提升工作效率与数据精准度。 任职要求: 1、具备较强的数据处理能力,工作认真细致; 2、了解仓储管理流程,有统计相关经验者优先考虑; 3、熟练操作Excel等常用办公软件,掌握基本数据分析技能; 4、具备良好的沟通意识和团队协作能力,能高效推进跨部门协作。 工作时间早上九点到晚上八点,介意勿投
文员
4000-6000元/月
文员1年以下学历不限
招聘品宣文员一名……年龄******……要求具备基础抖音拍摄能力,会拍照、视频剪辑,有销售意识。
助理/文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责日常文件管理,包括文档的撰写、分类、归档及保密相关工作; 2. 协助处理商务沟通函件与邮件往来,确保信息传递准确及时; 3. 配合团队日常运作,如会议协调、材料准备及客户接待等事务; 4. 跟踪项目执行进展,记录关键节点并反馈重要事项,保障工作按时推进。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效整合内外部协作资源; 2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint,有文档管理系统使用经验者更佳; 3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感和信息保密意识; 4. 适应高强度工作节奏,拥有良好的团队协作精神,乐于接受临时性工作任务。 岗位待遇: 1. 底薪3000+绩效提成+福利奖金 2. 定期组织团建活动及其他业余休闲安排 工作时间: 1. 早8晚5,做六休一 2. 午休2小时,法定节假日按规定休假
仓库数据员
5000-8000元/月
文员1-3年大专女装仓库 细心
岗位职责: 1、负责仓库日常库存数据的统计与管理,确保信息准确及时; 2、按时编制库存相关报表,为管理决策提供有效数据支持; 3、配合开展库存盘点工作,进行差异分析并提出优化建议; 4、持续改进统计方法,提升工作效率与数据精准度。 任职要求: 1、具备较强的数据处理能力及严谨的工作作风; 2、了解仓储管理流程,有统计相关工作经验者优先考虑; 3、熟练操作Excel等常用办公软件,掌握基本数据分析技能; 4、具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作任务。 工作时间早上九点到晚上八点,介意勿投
嘉兴嘉善县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
嘉兴市嘉善县招工地小工/杂工
嘉兴 嘉善县
4月5日 19:15拨打电话
嘉兴南湖区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
嘉兴市南湖区招贴砖
嘉兴海宁市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
嘉兴市海宁市招工地小工/杂工
嘉兴 海宁市
4月5日 19:13拨打电话
浙江嘉兴招聘熟练平车工2名开V领,摆缝1名,计件工资月结:电话☎
平车工1-2人月结
招聘熟练平车工2名开V领,摆缝1名,计件工资月结:电话☎
嘉兴
4月5日 19:12拨打电话
浙江嘉兴招挡车工一名,验片一名,常年有货。地址:濮院镇乐尚美意实业有限公司2栋东侧电梯11
挡车工1-2人
招挡车工一名,验片一名,常年有货。地址:濮院镇乐尚美意实业有限公司2栋东侧电梯11楼。电话:
嘉兴
4月5日 19:11拨打电话
文员店员
狮岭皮革城五金档口【招兵买马】 一、店员各3名。要求:年龄18~45,踏实肯干,长期稳定,有驾照者优先。 二、跟单文员1⃣名。要求:大专以上学历,熟悉基础办公软件,有五金厂办公室工作经验优先。 地址:狮岭镇皮革城一期五金店 ☎有意者请电联:黄先生, 10点后请勿来电打扰
广州
4月5日 19:10拨打电话
办公室订单员
5000-10000元/月
文员1-3年高中双休朝九晚五
在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9:30-11:30,13:30-17:00 周末双休,节假日
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
接待客户
文员
3000-6000元/月
文员1-3年初中及以下混合办公
招聘文员要求开郎能吃苦独立能谈单脸皮厚
办公室
2000-3000元/月
文员
会办公软件,朝九晚五,上六休一,工作轻松,中午有饭,工作内容:做表格,登记证件,工资面议,年龄18-30岁
财务
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 负责企业日常账务处理,保障财务信息真实准确; 2. 编制内部管理所需的财务报告,为经营决策提供数据支撑; 3. 参与预算编制与落地执行,跟踪成本控制方案的推进情况; 4. 对接外部代账机构,确保税务申报等事项顺利完成。 任职要求: 1. 掌握系统的财务理论知识,了解会计规范及财税相关政策; 2. 具备较强的沟通协作能力,能与内外部团队顺畅配合; 3. 熟悉财务系统及常用办公工具操作,具备较强的数据处理能力; 4. 工作高效,能够稳步推进各项财务任务的实施。
工厂行政主管
7000-9000元/月
行政经理/主管5-10年大专
1、具有5年以上行政管理相关工作经验。 2、大专及以上学历,若实际工作经验丰富、实干能力强,学历条件可适当放宽。 3、年龄要求为30至40周岁。 4、具备制度制定后的监督落实与执行推进能力。 5、负责公司宿舍管理、环境卫生、绿化养护等工作的统筹安排与跟进落实。 6、落实企业安全生产各项相关事务。 7、妥善应对并处理公司各类突发情况。 8、能够严于律己,模范遵守公司规章,工作积极主动、踏实肯干。
前台收银
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住包吃包住全勤奖月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务,资料整理、数据录入等支持性工作 5及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调,提升办公协同效率 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神 3学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
会计1-3年大专
1、面/辅料出入库单据审核 2、加工出入库审核 3、面辅料、加工月结对账 4、面料采购下单/跟进到库 5、车间产量统计 6、裁剪进度跟进等等 熟悉九光、聚水潭等系统操作,电脑操作熟练
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专总账财务分析收入账税务代理记账公司
教育背景:会计专业大专以上学历 任职要求:能够独立做账报税,有1年以上代理记账相关工作经验 熟悉国家会计法规,了解税务和相关税收政策 工作细致,责任感强良好的沟通能力团队精神 工作内容:记账报税全套账务处理,工商年报,汇算清缴等 工作时间:双休,国定假日,五险 上班时间:8:30-12:00,13:00-17:00,夏令13:30-17:30
总账会计3-5年大专总账仓库物料账管理初级会计师成本核算
岗位职责: 1. 仓库物料账务管理: (1)负责原材料、半成品及成品的出入库账务处理,确保账目与实际库存一致; (2)组织并执行定期库存盘点,编制盘点结果报告,查明差异原因并提出优化建议; (3)持续改进物料管理流程,配合仓储团队提升库存周转率与管理水平。 2. 成本核算与分析: (1)汇总生产过程中涉及的各项成本支出(包括材料、人工、制造费用等),完成月度成本计算工作; (2)编制各类成本分析报表,识别成本变动因素,为管理层提供数据支持; (3)参与成本控制相关项目,协助推进降本增效方案实施; (4)对公司各项成本开支进行监控与分析,制定有效管控策略,确保不超出预算范围; 3. 负责嘉善工厂日常会计核算工作; 4. 完成上级安排的其他财务相关事务; 任职要求: 1、财会类或相近专业大专及以上学历,具有3年以上总账或成本会计工作经验,掌握系统的会计理论知识并具备实务操作能力; 2、持有初级及以上会计职称者优先考虑; 3、熟练掌握会计基础、成本核算方式及会计准则,能准确记录、核算和分析成本信息,熟悉ERP系统及金蝶、用友等财务软件操作; 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,责任心强,能适应一定的工作压力; 5、遵守职业操守,维护公司利益与声誉。
园区行政负责人
1.5-2万元/月
行政经理经验不限本科
工作内容: 1.负责公司整体行政事务及后勤保障工作,监督总公司下发的各项制度,计划的执行情况; 2.定期对公司内安全情况巡查,安全设施进行巡检,发现问题及时解决; 3.严格控制按公司制度执行后勤各项费用支出,确保后勤费用支出控制在预算范围之内; 4.定期组织本部门员工进行工作技能培训,提高后勤服务水平; 5.负责本部门人员工作安排,调配日常工作事务管理; 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1:公办本科及以上学历,行政管理相关专业。 2:25-38周岁,3年以上行政相关工作经验,有管理团队经验优先。 3:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。 4:计划、控制能力强,工作效率高,能有效控制工作进度;较强的分析、解决问题的能力;善于沟通协调,分配资源。 福利待遇: 1:上六休一单休制; 2:薪资待遇15-20K,薪资可谈; 3:节假日福利制度完善。
财务业务部经理
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析CMA制造业成本管理中级会计师预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制
任职要求: 1、本科及以上学历,财务、材料分析或价值工程等相关专业背景; 2、具备8年以上制造业成本控制与工程管理实践经验,其中至少3年跨部门协同工作经历; 3、持有会计中级职称,同时具备CMA认证,或拥有高级工程师、高级经济师资格之一; 4、熟悉企业合并报表规范,掌握预算管理体系,了解国家税务相关政策; 5、擅长构建财务分析模型,熟练运用业务与财务系统集成工具; 6、具备较强的商业洞察力、风险判断能力及跨团队协作影响力。 岗位职责: 1. 将中心战略目标拆解为可落地的部门级关键任务,运用VGA方法推进执行与追踪,保障业务动作与战略方向对齐。 2. 牵头组织公司年度全面预算的编制、层级分解、细化落实及下达执行,完善预算管理机制与流程体系。 3. 参与设定预算考核指标,审核月度执行反馈数据,实施预算全过程动态监控,开展执行情况分析,输出偏差报告并提示潜在风险。 4. 基于税财部门提供的财务基础信息,开展多维度经营状况深度分析,主导编制公司层面的经营分析报告。 5. 主导标准成本体系维护及期间费用分摊规则制定,确保符合行业竞争环境,支撑销售端定价策略决策。 6. 通过数据挖掘识别业务运行中的问题与风险点,推动业务优化,强化效率管控和风险预防,并形成“整改措施点检表”。 7. 负责搭建业务导向的数据分析模型,聚焦核心指标监控,跟踪方案落地进展,参与业务复盘,助力指标持续提升。 8. 带领财务BP团队融入业务前端,为各业务单元提供高效、及时的财务支持与解决方案。 9. 组织或参与业务单元经营分析会议,输出具有前瞻性和可行性的财务建议。 10. 针对公司现有信息化系统,结合实际业务需求提出功能优化与改进方案。 11. 年度开展团队复盘与系统性评估,根据成员能力与发展需要,制定个性化工作计划与培养路径,提升整体专业水平。 12. 持续优化本部门相关管理制度、操作流程及执行标准。 13. 积极推进并圆满完成上级交办的其他工作任务。 岗位薪资福利: 18-22K,双休,弹性工作制,上班时间8点-9点,下班时间17点-18点,中午吃饭休息1小时,入职缴纳五险一金,生日礼物,带薪年假,年终奖。
财务经理/主管1-3年大专
1、依据公司相关制度对现金报销单据及银行汇款单据进行审核,确保合规性与准确性。 2、遵循会计准则,规范填制记账凭证,完成记账、算账、结账和报账工作,保证凭证合法、手续齐全、账目清晰、数据无误;定期开展对账工作(含现金实存核对),持续分析财务情况,及时入账、按时结账并准时上报账务。 3、按规定周期(月度、季度、年度)核对账目,完成结账及会计报表编制,确保报表数据真实可靠、内容完整、附注清晰明了。 4、按时完成国税、地税等相关政府部门的申报表填报,并足额缴纳各项税费。 5、负责《资产负债表》《利润表》《管理报表》等财务报表的编制工作,具备基础的财务分析与规划能力,保障企业财务流程顺畅运行。 6、配合完成工商年检所需财务资料的报送,并为其他部门开展年检工作提供必要的财务数据支持。 7、制定年度、季度、月度盘点计划,每月25日或31日进入仓库实地盘点,形成盘点报告并提交相关报表。 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书。 2、具有制造业或高新技术企业工作经验者优先考虑。
成本会计会计3-5年中专/中技五险齐全,保障到位成本税务制造业房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理及财务报表编制 2、主管成本核算与税务申报工作 3、协助完成进出口贸易相关财务流程 任职资格: 1、3-5年会计相关经验,熟悉制造业或贸易行业; 2、持有会计从业资格证及初级职称; 3、熟练操作财务软件,具备主办会计或成本会计实操经验
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