
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作
3.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜
任职要求:
1.学历不限
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队意识
3.有相关工作经验者优先,能尽快到岗
文员学历不限
短期急招.办公室文员(昭阳区就近)
岗位名称:短期文员兼职
工作地点:昭阳区昭通大道与腾飞路发达广场
工作内容:
1.协助整理办公文件、录入基础数据(Excel表格),无需复杂操作;
2.接听日常咨询电话、登记来访信息,简单接待工作
任职要求:
1.18-35岁,学历不限,经验不限
2.细心负责,做事有条理,能按时完成分配任务;
3,每天工作6小时(9:00-17:00,午休1小时)。
薪资待遇:
4.18元/小时,周结(每周五结算上周薪资),无拖欠;
5.提供午餐、饮用水,环境舒适;
.完工后可开具实习工作证明(如需)。
联系方式(微信同号,备注“文员兼职+姓名”)
报名截止:2027年1月22日,招满即止
工作时间:面议
数据记录员
2000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责公司客户资料及证件的收集、整理与归档管理
协助支持公司销售相关工作
任职要求:
1、掌握常用统计方法及数据分析工具,具备扎实的数据处理技能;
2、逻辑思维清晰,分析能力强,能独立开展数据统计与分析任务;
3、工作严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识;
4、具备优秀的沟通能力与团队协作意识,可高效推进跨部门配合;
5、熟练使用Excel等办公软件,有数据库管理经验者优先考虑
助理
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档
2. 协助处理咨询问题、来访接待、
3.发布信息,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
3.形象端正,亲和力佳,能适应室内办公环境
工程文员/助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专形象要求
岗位职责: 协助现场团队完成人员、设备及材料的登记管理工作
任职要求: 具备积极的工作态度
文员
120-160元/天
文员经验不限学历不限轻松上手弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入、更新与系统化维护
2. 高效接听电话、收发邮件,准确记录并及时传达重要信息
3. 协助安排会议、撰写会议纪要、管理办公用品申领与库存台账
4.配合人事、财务等部门完成基础行政事务,确保流程合规、资料完整
5.完成上级交办的其他行政支持类工作,保障部门高效运转
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的书面表达与沟通协调能力
2.熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件,打字速度≥60字/分钟,准确率高
3. 工作细致耐心、责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4. 有文员或行政助理相关工作经验者优先,欢迎踏实肯学的应届毕业生
5.形象端正、亲和力佳,适应快节奏协作环境
内勤五险一金法定休月入6000
6000-8000元/月
文员经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,工作稳定,无需加班。
工作内容:
对接公司车主客户,通知其到店办理本年度车险续保及售后相关服务事项(无业绩考核任务)。
福利待遇:
1、标准工作时间(长白班):上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。
2、周末双休,法定节假日带薪休假,享受带薪年假。
3、多重收入补贴:底薪(2500-5000元)+ 津贴奖金(300-3000元)+ 各项补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定收入8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
4、入职即享全部福利待遇,包括五险、年终奖、带薪休假及其他各类奖金福利。
任职资格:
1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。
2、普通话流利,掌握基本电脑操作。
3、具备良好沟通能力,工作细致认真,品行端正。
企业管理文员周末双休
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限
工资待遇:
试用期(2个月)工资:底薪4000+800的餐补和800的房补+服务管理费
转正薪资为:无责底薪5000+800的餐补和800的房补+服务管理费
次月14号出工资条,15号6点以前打卡发放
工作时间
早上9点—12点,下午1点30分—6点下班
每个星期休两天岗位内容:
1.负责建立和管理公司文档、员工信息文件、纪录档案等信息资源的分类、整理、归档工作
2.根据企业情况,需要给企业员工进行相关知识的培训
3.进行档案数字化、电子化工作,构建信息化档案管理系统
4.需解决在职员工在工作中遇到的问题,及时给予员工帮助
综合办公室行政专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专资料管理
1、高效完成日常事务,独立承担岗位职责;
2、细致处理流程性邮件,做好转发传达、签收登记及分类归档工作;
3、负责文件与文档的排版整理,确保内容清晰有序,配合完成账单处理;
4、按时完成上级交办的其他工作任务。
5、具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能与客户、合作单位及内部团队顺畅协作;
6、工作态度端正,执行力强,抗压能力佳,适应快节奏工作环境,恪守职业操守,富有团队精神。
工作时间:8:50-18:00 单休
薪资待遇:4500元/月 无试用期
福利待遇:社保、年终奖、节假日问候等员工福利
工作地点:盘龙区金马汽车广场7-1
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9000-10000元/月
用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
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③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
3. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文员临时工
招聘助理,大专以上学历
时间:周一到周五9点-12点
工资:100一天
内容:整理文件,协助我的工作
地址:高新 茂业中心
联系电话:
营业员
家鲜港超市招聘
1、打单员一名(月休四天)
2、卖肉一名
节假日有福利,员包住
联系电话:
地址:滨海十二路家鲜港超市
临时工1-2人
找两个工长工打包在外面打
,苦菊:14公斤净重3元
苦菊:7公斤净重1.5元
红叶:11公斤净重3元
包罗:12公斤净重2.5元
奶油:11公斤净重3元
薄荷:9公斤净重1.5元
羽衣:9公斤净重1.5元
方西:9公斤净重1.5元
罗卜仔:20公斤1.5元
薄荷:5公斤1.5元
红叶:6公斤1.5元
电话
教练
C1教练男女不限薪资福利:待遇面议招工人数:数名本校常年招收C1,C2,D,E学员,随到随学,可一对一教学,
前台
3000-4000元/月
前台学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3. 协助处理基础行政事务,如会议预约、会议室管理、访客证件办理等
4. 配合人事部门完成入职/离职手续支持、员工信息更新等辅助性工作
5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2.具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、钉钉/企业微信等)
3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与保密意识
4. 学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,接受短期灵活排班
招聘项目办公室主管一名
5000-8000元/月
行政经理
一、岗位要求:
1、负责公文起草、会议组织、纪要整理、文件归档及内外沟通协调,保障公司政令畅通。
2、统筹人事行政辅助工作,包括招聘对接、入离职办理、考勤、社保、员工活动组织等。
3、制定并优化办公流程与管理制度,监督执行,提升部门运转效率与规范化水平。
4、负责重要来访接待、商务洽谈、会务安排,处理各类突发行政事务。
5、财务工资的核算工作。
6、完成领导交办的其他事情。
二、工作要求:
1、大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,2年及以上办公室主管/行政主管相关工作经验。
2、熟悉行政办公流程、公文写作、后勤管理、接待礼仪,具备较强统筹协调能力。
3、熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通表达优秀,做事严谨负责。
4、具备良好的执行力、抗压能力与问题解决能力,责任心强、作风正派。
5、有团队管理经验、会务接待经验或中小型企业综合管理经验者优先。
三、薪资待遇试用期5000,,根据能力再定工资。
栏目概述
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