工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

【岗位职责】 1. 负责公司日常文书工作，确保信息准确无误。 2. 整理和归档文件，保持文档系统的清晰和有序。 3. 处理数据录入和报表制作等办公室相关事务。 4. 日常保持办公室茶桌卫生事宜。 【岗位要求】 1. 具备热情，完成公司安排事务。 2. 熟练掌握办公软件。 3. 良好的沟通能力。 4. 简单易学，无学历要求。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及基础数据处理工作； 2. 协助完成部门行政支持事务，如会议准备、信息传递等； 3. 承担文书打印、复印、扫描及资料分类管理等日常事务； 4. 配合上级完成各类临时性事务安排。 【岗位要求】 1. 熟练掌握办公软件操作，具备基本电脑应用能力； 2. 工作细致认真，具有较强的责任意识和执行力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效完成交办任务； 4. 有相关事务处理经验者优先。

招聘开单员，1名， 岗位职责： 1. 负责日常订单录入、开单、核对单据，确保数据准确无误 2. 整理销售台账、对账、单据归档 3. 配合仓库/销售对接发货、出库信息 4. 日常办公表格整理，简单文员工作 任职要求： 1. 会基础电脑操作，熟练使用Excel，打字速度快 2. 细心稳重、有责任心，做事认真，服从安排 3. 有无经验均可，上手简单，带薪学习 4. 年龄18–35岁，沟通良好 薪资待遇： 薪资3500-4000元，月休4天，包吃/包住，环境轻松稳定 工作地点：昆明市杨林镇十四冶技工学校旁 联系电话：-许 -邓

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实营销工作并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，完成数据分析并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-26届本科毕业生开放，金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有出色的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律诚信，作风正派，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：实习生（毕业前）每月实习津贴2750元（含补贴）；正式入职后（毕业后）享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

全国5.3万人，公司为车主提供专业服务，当前新能源汽车数量快速增长，行业正处于高速发展期，职业前景广阔，工作稳定持久。 【工作时间】 - 早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时） - 月休5天，法定节假日享受带薪休假，享有年假及五险一金 【岗位职责】 - 通过电话方式提醒车主办理车辆保险续保及相关售前咨询 - 跟进公司分配的客户资源，无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适 - 汽车保险属于国家规定必购项目，业务推进较为顺利，成交压力小 【薪资福利】 相关福利：正规缴纳社保、年终奖金、工龄补贴、员工旅游等 额外待遇：带薪岗前培训、团队建设活动、多元化的销售激励、定期体检、旅游机会等 【薪资待遇】 - 综合底薪区间为2500-6000元（根据能力浮动）+业绩提成（交强险提成3.4%，意外险提成15%—30%） - 新员工入职前1-2个月平均收入4000-5500元，3-6个月后平均收入达5500-8000元，半年以上普遍收入在8000-12000元 - 无经验要求，提供系统化带薪培训 【职位要求】 - 熟悉基础电脑操作 - 普通话标准，性格积极热情 - 工作态度认真细致，具备良好的沟通表达能力 - 踏实肯学，有长期稳定发展意愿者优先考虑 【工作时间】 - 上午8:30-下午6:30，八小时工作制（含2小时午休） - 每月休息5天，首周安排双休，第2至第4周为单休，法定节假日按国家规定享受带薪假期 备注：具备同行业从业经验者可申请远程居家办公，符合条件人员可进一步详询

工作内容：按要求完成工作业务 岗位要求：熟练使用智能手机打字输入即可 人员要求：年满18周岁男女不限 工作时间：上午9:00-下午17:00，工作七小时，中午休息一小时 薪资待遇：100-150元日结。

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手，办公环境良好。 薪资福利： 1、全面优厚的薪酬体系：无责任底薪2500-4000元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，享受年底高额分红奖金！！！ 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括各类补贴、年终奖及节日礼品；提供住宿安排；发放餐补；提供购物券；缴纳五险一金、团队激励经费、组织定期团建旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 5、园区内设有员工宿舍、餐厅，配备超2000平米健身房及多种娱乐休闲设施。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、带薪年假（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假）。 职位要求： 1、年龄20-40周岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的理由： 1、发展平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展方向，职业发展空间广阔！ 2、行业前景可观：业务增长迅速，国内年增长率维持在40%左右，发展前景和待遇水平俱佳。 3、其他优势：随着汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成高，成长快，晋升通道畅通，工作环境优越，享有正式员工同等福利待遇。 你的顾虑：没做过这个行业，担心无法胜任？公司新入职员工中90%此前均无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前员工平均月薪约5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元收入无压力，努力即可突破万元门槛。

【薪资待遇】 前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 学历不限，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 无经验要求，有普工仓储或文员相关实习经历者优先 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【岗位职责】 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 【福利待遇】 周末双休，早8晚六； 入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全

有没有得闲的临时工？有来一个。

红河哈尼族彝族自治州金平苗族瑶族傣族自治县招装修木工，需要会的，人诚实的。

开远要两个刮灰的。

红河哈尼族彝族自治州建水县曲江镇招专业做私人房子的建筑木工提供吃住320一天

红河哈尼族彝族自治州元阳县招砍伐工

（提供住宿）昊霖物流招聘1、装卸工数名，会开叉车优先，月薪6000－1万以上，多劳多得，包住2、办公室内勤，熟悉电脑操作，工资待遇优厚，公休两天，有全勤奖，月薪3000-3500元上班时间：早7点半-晚6点，待遇优厚3、库管一名，，50岁以下，会开叉车，工资4500，谢谢联系电话：何经理工作地点：朝阳南大街海新物流园内

招聘：仓库文员薪资：4000-5000岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账等工作，确保账实相符；2、严格执行库存管理制度，定期整理库区，保持环境整洁有序，做好防火防盗工作；3、熟练操作系统录入出入库数据，编制各类报表，为管理层提供准确的数据支持；4、协助部门主管完成其他临时性行政事务及跨部门沟通协作。任职要求：1、中专及以上学历，物流管理或相关专业优先；2、熟练使用Office办公软件及ERP系统，具备良好的数据敏感度；3、工作细致认真，责任心强，具备良好的团队合作精神与沟通能力。

【招聘】仓库文员熟练操作电脑，运用Excel做表格、数据统计；有仓库出入库、盘点工作经验、基础财务知识优先；工作时间：7:30-17:30有倒班，月休2天，工资面议工作地址：齐河盖世物流西门百川云仓电话：

招一名文员会电商电脑一名杂工地址：谷饶镇新兴路华昌住宿对面，电话联系

品意仓库现招配货、开单人员一名要求：38岁以回、细心，熟悉基础电脑办公1、日常订单录入、打单开单，准确打印发货配货单2、根据订单完成货品拣货、配货、核对货品规格数量3、协助仓库出入库登记、库存整理、定期盘点4、配合完成仓库日常仓储整理工作待遇：31002天带薪休假全勤奖200（新手有试用期）工作地点：团城农贸市场有意者联系

明天泸西金源冷库要零工，打黄白在冷库里打

工作介绍 主要负责快递小件的分拣、扫描、归类、摆放、装卸辅助工作。 都是小件货，重量轻、活简单、上手快，没有复杂技术，一看就会。 岗位职责 1. 按照区域对快递包裹进行分类摆放 2. 简单扫码、分拣、整理货物 3. 保持岗位区域整洁有序 招聘要求 1. 男女不限，年龄18–50岁 2. 无需经验，新手可做，有人带 3. 吃苦耐劳，服从安排，做事踏实 4. 身体健康，能配合正常上班班次 岗位优势 工作简单轻松、不重体力，岗位稳定，长期有活，适合长期做、过渡做，想来上班的都可以报名！

分拣人员，1工作地址:弥勒市老水泥厂存储中心（导航链融（红河）供应链管理有限公司可到达）14:30至分拣任务结束薪酬：3000-3500，试用期1‑3个月，表现优秀者试用满一个月即可提前转正按照订单清单完成菜品分拣、称重、装框，保证分拣准确；负责作业区域及仓库环境卫生清理；分拣过程中发现食材变质、品质异常，及时上报有生鲜分拣相关经验者优先录用30-45周岁学历不限

招聘调度员，。要求年龄25至50周岁，中专及以上学历。身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，普通话标准，沟通能力强，热情有亲和力，无不良嗜好，服从公司工作安排。试用期薪资为每月3000元，根据学习能力可能缩短或延长试用期。转正后薪资为每月3000元，并享受绩效奖励和五险福利。年终有安全奖和年终奖。

协助总经理处理日常行政及销售工作，在总经理不位时主持工作

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能协助boss处理各门店日常事务，积极与门店保持沟通协调，性格开朗活泼，有一定的社交礼仪，做好门店月报表

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 核对每日营业款，完成现金、移动支付等款项清点与交接 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5. 配合门店开展促销活动，做好相关收银规则执行与信息记录 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，熟悉扫码支付等常用收银方式 5. 遵纪守法，无不良信用及从业记录

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招聘分装拣货工。薪资为5000-6000元，提供五险、包吃住，白班工作。要求男性55岁以下，女性48岁以下，初中以上学历，做事麻利。有健康证者优先（无高血压、糖尿病和传染性疾病）。拣货工主要负责开站驾式电动搬运车（不需叉车证）进行扫码作业。