1.回复招聘软件信息2.负责新员工入职培训3.打印资料

岗位职责: 1.协助上级领导完成日常工作任务 2.整理每日相关文件资料 3.录入各类业务数据信息 4.统计车间员工的工作产出情况 教育背景: 大专及以上学历 行业经验: 1.熟悉基础计算机操作 2.思维敏捷，性格积极乐观 3.配合总经理协调各项事务安排 4.公司时常接待来访客户（具备接待经验者优先） 5.持有驾照并具备实际驾驶能力 6.具备一定的组织与管理能力 7.能独立应对上级部门的检查工作 岗位福利: 1.公司提供宿舍，可安排住宿 2.设有内部食堂 3.统一办理保险 4.本岗位实行单休制度

1.周末双休缴纳五险 2.整理文件资料 人数：10 学历要求：不限 薪资待遇：5000-8000 结算方式：月结

1. 商品建档：新品录入系统（条码、品名、价格、规格、供应商），改价/调价 2. 数据维护：库存核对、缺货登记、促销价设置，确保收银台/货架价签一致 3. 单据处理：收货单、退货单、调拨单录入系统，和财务/库房对账 4. 系统基础操作：收银系统、库存系统日常维护，小问题排查，大问题上报

1、高中及以上学历，熟练使用办公软件，具备财务相关操作经验； 2、沟通表达能力强，富有团队意识，能与各部门人员高效协同；工作踏实严谨，责任心强； 3、薪资待遇面议； 4、工作地点：昆明市东三环CY集团砖瓦厂内。 5、年龄要求28至45岁，性别不限。

办公室内勤人员

18-35岁，性格开朗，有上进心，包吃住

配合项目部整理台账，完善资料

1、接听电话：接待来访人员，并作好记录，根据具体情况向有关领导汇报。 2、负责校长办公室、会议室的活洁卫生。 3、负责接收信件、报刊杂志，并及时归类、分发。 4、负责文件资料的收发、标识、装订、存档、保管工作，为领导起草有关公文 5、收发上级部门下发的文件和资料，根据文件内容和要求向领导请示、汇报。 6、按照档案管理规定，收集、整理、装订相关文档。 7、协助办公室主任做好日常内务工作，领导临时安排的其他工作。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.按要求编制和报送常规报表，保证信息及时传递与反馈 4.接待来访人员并处理来电咨询，展现良好的企业形象与服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，能胜任重复性事务的有序处理 3.具备良好沟通意识，愿意配合团队完成各项支持性工作 4.有相关实习或工作经验者优先，年龄性别不限，欢迎优秀应届生应聘

招工： 育肥猪代养场招聘饲养员4人，包吃住。 要求：年龄在60周岁以内，有在代养场干过1年以上的经验优先，夫妻工优先，服从公司管理，踏实能干。 地址：云南省楚雄州武定县。 薪资待遇5000+ 联系人：

招聘啦招聘啦 需要、换工作的看过来公司因业务需要，现招聘以下人员： 招聘水电工2名，年龄：30-55岁，有一定的水电基础及经验。咨询电话

大姚找驾驶员一个，要求双证，熟手，工资8500电话

电工来一个下班拿钱

楚雄市区找一个，轮挖师傅，做临时活，工钱当天结算，开新机器，联系电话

岗位职责 1.精准对接供需双方需求，完成客户咨询、信息核实与匹配配对，高效推进配单流程； 2.实时跟进订单状态，及时同步进展，协调解决配单过程中的各类问题，保障交易顺畅； 3.维护客户关系，积累优质资源库，提升复单率与客户满意度； 4.严格遵守相关政策及公司流程，确保配单操作合规规范。 任职要求 2.有中介配单、销售或客户对接相关经验者优先，熟悉劳务中介行业规则更佳； 3.积极主动、责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力，对业绩有追求； 4.熟练使用办公软件，细心严谨，能高效处理订单文档与数据记录

某工程公司 一、招聘岗位 项目部文员/资料员/投标部文员/助理/综合办公室文员/行政/安全生产部文员 二、工作内容 1.负责工程项目全过程的资料编制、收集、整理、归档和报验； 2.集材料进场报验单、试验报告、隐蔽工程验收记录、施工日志、设计变更、工程签证、会议纪要等； 3.公文处理、会议组织、印章证照管理、办公用品采购、接待、员工考勤、后勤支持等； 4.精通office，尤其是Word长文档排版。 三、招聘要求 18–38岁，初中及以上学历，建筑相关专业及有建筑行业工作经验者优先。 四、薪资待遇 试用期工资3200-4500左右，后期4500–6000左右，缴纳五险一金，管吃管住，月休6天左右，有节假日福利及礼品。

资料收集，1月13日下午开始工作

粮食作物订单处理，不打电话，不销售，不跑外，就是操作电脑系统里的订单 工作时间：早9-晚4（午休2小时）不加班 周六周日双休，法定节假日休息 试用底薪：3600元+提成转正底薪：4800+

公司是劳务公司，这个岗位主要负责给浙江省内的大型厂区输送一线工人 晋升空间：专员-组长-副主管-主管 工作内容：公司提供招聘平台，发布招聘信息，约求职者到工厂面试，入职维护7-15天即可有提成 薪资范围：底薪提成，综合薪资7000-12000 工作时间：单休8:30-18:00

分拣台餐具分拣 上班时间：7点30到12点，下午2点到6点 薪资福利:工资面谈 招工人数:数名

仓库挑货打包 1、男女均可21-45岁，识字，能吃苦耐劳，会使用电脑优先。2、长期稳定优先。服从管理，服务意识强。仓库挑货打包 薪资福利:面议 工作地址:永仁永盛商都

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

要两个打包小盆栽熟手会打保温棉有电话联系没时间回

楚雄浩达配送中心招聘以下岗位： A、分拣员3名：主要负责分拣生鲜蔬菜，04点半----8点。15元每小时。 B、电商主管一名：大专及以上文化，40对以下男女不限，有超市管理工作经验。6000元每月。 C、超市店长一名：大专及以上文化，40对以下男女不限，熟悉供应链管理有大型超市管理工作经验。6000元每月。 D、仓库管理员一名：负责管理大型冷冻、常温仓库，有C1驾驶证。4000元每月。 上班地点：盛世舒苑小区。 联系人：吕主任

能处理，文档，沟通各项工作

楚雄元硕经贸公司招聘仓库开单员一名： 要求：，18到35岁，高中、中专及以上文化，懂电脑基本操作，态度端正，做事认真仔细，能长期稳定工作， 待遇：试用期一个月，试用期工资2500元，转正再加工资。月休4天，供中餐。 上班时间：08：00--12：00，13：30---18：00 上班地点：团山路112号 联系电话：余总

岗位名称：自带带车加长面包车师傅；城区三轮车师傅；百货分拣员。 岗位要求：1.熟练操作车辆检验；2.识字并会操作智能手机；3.年龄满18岁。 薪资待遇：1.自带带车加长面包车师傅薪资为30008000不等；2.城区三轮车师傅薪资为30008000不等（具体薪资可能因实际情况有所调整）；3.百货分拣员计件薪资，收入在20003500不等，多劳多得。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

楚雄元硕经贸公司招聘仓库开单员一名： 要求：18到35岁，高中、中专及以上文化，懂电脑基本操作，态度端正，做事认真仔细，能长期稳定工作， 待遇：试用期一个月，试用期工资2500元，转正再加工资。月休4天，供中餐。 上班时间：08：00--12：00，13：30---18：00 上班地点：团山路112号 联系电话：余总