帮忙做一下表格，一下午时间

负责办公室考勤工作

职责： 协助完成会计凭证的整理与装订、文件归档等日常基础事务。 配合开展审计过程中所需的凭证抽样检查等相关辅助工作。 参与系统上线前的数据清洗与资料准备工作。 负责折扣及补偿类数据材料的核对与复审等支持性任务。 要求： 实习周期：25年10月-26年3月，每周到岗至少3天。 专业背景：会计、财务管理、审计等相关专业优先考虑。 熟练掌握MicrosoftOffice办公软件，尤其需具备较强的Excel数据处理能力。 具备一定的财务基础知识，了解会计凭证类型及装订标准者优先。

文员打标签

考勤与档案：统计员工考勤、整理保管合同/文件档案，确保资料可查、合规。 文案处理：撰写通知、报告、邮件等公文，或协助编辑宣传材料、PPT。 ​信息传递：接收、筛选、转达内外邮件/电话，确保重要信息及时同步。 ​文档整理：校对文件、排版格式、统一文档规范（如Excel数据录入与核对）。 辅助与支持类 人事辅助：协助招聘（如筛选简历、通知面试）、办理员工入职/离职手续、整理人事档案。 ​ -财务辅助：收集报销单据、协助核对发票、登记简单财务台账（非核心账务）。 ​ -项目支持：跟进项目进度、整理项目资料、协调跨部门资源（如传递项目文件）。

岗位职责： 1.负责公司各类公文的撰写与审核，包括总结、纪要、请示、报告、信息等； 2.组织并协调公司会议相关事宜，如会议通知发布、会场安排及会议记录整理； 3.处理公司内部文件流转工作，对接各部门提交至社领导或公司领导的文件，完成登记、审核、递送、传阅及归档； 4.协助安排公司领导外出行程，落实会前沟通、报名手续及相关资料准备工作； 5.完成其他行政事务，包括公司内部日常事务处理、领导或部门负责人交办的临时任务，以及外部单位来访接待、来电应对等对外联络工作。 职位要求： 1.具备专科及以上学历； 2.熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 3.普通话流利，具备良好的沟通能力和语言表达能力； 4.心理承受能力强，态度积极乐观，能适应高强度、快节奏的工作环境。

职位详情 上市公司，早九晚五周末双休，不内卷，不加班，节假日正常休假! 工作内容及待遇如下 1，负责平台筛选简历，求职者首轮面试 2，负责邀约老客户来公司领取相应的礼品及领导安排的任务 3，大专以上学历，学信网可查! 4，年龄25-45周岁 5，无需经验，有老师带，不定期会组织培训 6，，医疗，意外，身故等)及企业年金 工作时间 朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇 底薪5000+加奖励，奖金面谈

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待、登记及引导，确保及时通知相关对接人员。 2. 承担公司快递、信件、包裹的接收与分发工作。 3. 协助开展商务接待事务（无需饮酒，无应酬要求）； 4. 负责办公用品的采购执行，以及报销票据的收集与整理； 5. 负责员工日常考勤数据的统计与核算； 6. 认真完成领导交办的其他临时性工作任务。 7. 欢迎应届毕业生投递，需具备灵活应变能力，做事积极主动，细心负责，有服务意识和责任感。 任职要求: 1. 年龄19-27岁，酒店管理或旅游管理专业优先，大专及以上学历。 2. 形象良好，身高165cm以上。 3. 性格热情大方，逻辑清晰，沉着细致，能够耐心处理日常琐碎事务。 4. 岗位涉及 occasional 出差，近两三年内以职业发展为重心者优先考虑。

1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作； 2、做好相关简讯、通告撰写及发布； 3、做好办公室内勤工作，接待客户，接听电话；做好相关其他辅助工作； 4、做好相关资料的整理，归档，以及办公室一些资料登记； 5、做好部门领导交代的工作。

职位详情 上市公司，早九晚五周末双休，不内卷，不加班，节假日正常休假! 工作内容及待遇如下 1，负责平台筛选简历，求职者首轮面试 2，负责邀约老客户来公司领取相应的礼品及领导安排的任务 3，大专以上学历，学信网可查! 4，年龄25-45周岁 5，无需经验，有老师带，不定期会组织培训 6，，医疗，意外，身故等)及企业年金 工作时间 朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇 底薪5000+加奖励，奖金面谈

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龙源注塑夜班一名，19一小时，下班结工资。七点上班。要去的联系

企业十：城林科技 年后面试 返费模式：小工打卡30天反500 焊工，铆工2块/h，返三个月（需开普票或） 招聘岗位： 大铆工 40-45元/小时 要求：精通图纸，会气保焊和氩弧焊，有组织能力 气保焊 37-42元/小时 要求：有焊工证，会UT探伤和全熔透 油漆辅助工 25-30元/小时 要求：能接受登高，有夜班 下料辅助工 25-30元/小时 要求：能接受夜班，配合领导同事完成相应辅助工作 装配钳工 30-35元/小时 要求：精通装配图纸，能够带人完成相应作业 装配小工 25-30元/小时 要求：简单熟悉图纸，配合完成相关作业 工作时间8：00-20：30，计薪12小时 入职前需要做职业病体检和安全培训 和所有奖金津贴 重点 免费管吃2顿 招聘条件：年龄要求18-45岁 岗位薪资： 薪资按照面试试岗定薪，熟练程度越高，薪资越高！ 一周后可预支。 员工，无。 公寓宿舍：可提供住宿，300/月，住宿6人间，内有空调 卫生间 ，，也可自行住宿。 面试地址：天骄路77号 联系人 周老师:

工作内容】 -负责熟食产品的销售与服务，为顾客提供优质的购物体验； -按照标准流程进行收银操作，确保账目准确无误； -保持工作区域的整洁与卫生，遵守食品安全相关规范； -协助盘点库存，及时补充商品，确保货架充足； -配合团队完成日常运营工作，提升门店整体服务水平。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和服务意识，有相关工作经验者优先； -工作认真负责，能适应轮班制及早晚班工作安排； -热爱餐饮服务行业，具有较强的责任心和团队合作精神； -身体健康，持有健康证，能够胜任站立和长时间服务工作。性格开朗积极阳光行为利索

荣畅物流招聘带班司机: 随时上车 需要会操作顺丰/京东/德邦APP， 跑苏州，上海周边。 下车结算薪资，，有油耗要求。 工资电话联系

1.每天整理各招聘软件的提交的简历 2.电话联系求职者 介绍工作薪资待遇 3.邀约求职面试 远程求职者入职

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表统计与信息传递 4.协助人事基础工作，如入职/离职手续协办、考勤汇总及简单招聘支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政或助理类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，适应力强，能积极配合团队完成各项支持性工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥40字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格细致耐心、责任心强 3. 有基础文书处理或行政助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.能适应快节奏工作环境，具备基本多任务处理与时间管理能力 5. 遵守公司制度，无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责: 1. 梳理并优化企业行政运作流程，提升整体执行效率； 2. 具备大型会议及活动的策划与执行能力，可独立主导项目落地； 3. 熟悉办公环境日常运营管理，涵盖绿植维护、清洁服务、办公物资采购等； 4. 掌握商务接待规范，了解接待流程及相关细节要求； 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具有优秀的统筹协调能力，能有效推进各项流程改进工作； 2. 能够自主分析实际问题，并制定切实可行的应对方案； 3. 工作积极主动，适应高强度工作节奏并保持稳定输出； 4. 具备良好的沟通技巧和协作意识，可与各部门顺畅配合开展工作。

1. 负责日常行政事务，包括文件收发、整理与归档，以及办公用品的采购、登记和分发。 2. 协助组织内部会议，承担会议通知传达、会议室预定、会议记录撰写及纪要整理工作。 3. 处理数据统计与报表制作，收集各部门相关数据，按要求完成统计并形成规范报表，及时上报。 4. 做好后勤保障工作，如员工考勤辅助记录、差旅出行票务及住宿预订，以及办公环境维护协调。 5. 负责对外基础沟通联络，对接合作单位、政府部门等外部机构的日常事务沟通，传递相关信息。 6. 配合其他部门完成临时性工作，根据公司安排协助处理跨部门协作事项及领导交办的其他任务。 7.工作轻松，上班时间自由，福利待遇良好有直播经验优先

岗位职责：负责接待，员工考勤，募，行政等之类的工作招募数据报表人事招任职要求：年龄18-28，形象好，性格开朗，会基础的办公软件岗位福利：薪资：无责底薪5000+全勤500+奖金+包住宿上班时间：早九晚六，做六休一，午休一个半小时，节假日正常休息岗位经验：可小白，有无经验都可福利：别墅区办公加住宿，有独立厨房可做饭。别墅环境好，带院子，花园和池塘。不定期烧烤和团建旅游，年假8-15天

岗位职责: 1. 负责日常财务账务的登记与管理，确保账目完整、数据准确。 2. 参与月度及年度结账工作，配合完成各类财务报表的整理与编制。 3. 跟踪并管理公司日常资金流动，保障资金运作安全有序。 4. 协助开展税务申报及相关事务处理，确保符合国家税收法规要求。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，善于与团队成员及其他部门协作交流。 2. 工作认真负责，具备较强的职业操守，能独立承担岗位职责。 3. 熟悉常用财务软件操作，掌握基本会计准则和实务流程。 4. 具备较强的计划性与时间管控能力，能在快节奏环境中高效完成任务。

岗位名称：出纳 招聘人数：1 薪资福利：6-7K 工作内容： 1.现金收付业务： 2.现金库存管理： 3.银行账户管理： 4.银行资金结算： 5.银行对账与调节： 6.票据处理： 7.日记账编制： 8.账目核对： 9.资金报表编制： 10.资金使用分析： 11.报销审核与支付： 12.工资发放： 13.不相容职务分离： 14.印鉴与资料保管： 岗位要求(年龄、学历、经验等):应届毕业生，大专以上

岗位职责： 1、科学规划并安排总经理的日常工作行程； 2、负责与总经理下属各团队及公司内部其他部门的信息对接，确保各项指令及时传达与反馈； 3、规范有序地接待重要来访嘉宾； 4、对总经理交办的各项任务进行跟进、协调并推动落实。 任职资格： 1、学历：全日制硕士（本科须为985、211或双一流高校）。 2、中共党员优先，曾担任主要学生干部者（如班长、团支书、学生会骨干）优先考虑。 3、具备扎实的文字功底，擅长文字撰写，熟悉各类公文写作格式与规范； 4、品行良好，家庭教育良好，具备较高的道德素养，工作认真负责； 5、英语能力熟练，精通计算机操作及局域网管理相关技能； 6、身体健康，能适应加班工作，愿意长期稳定从事本岗位，对秘书岗位有热情； 7、心理素质优良，具备抗压能力，拥有良好的沟通协调能力和综合事务处理能力； 8、能够听懂上海话者优先录用。

一、核心岗位职责 1.客户接待、咨询与指引，维护客休区环境。 2.预约、收银、工单处理、系统信息录入。 3.电话邀约、回访、客诉记录与反馈。 4.数据统计、报表整理、库存与前台6S管理。 5.协助门店推广及后勤辅助工作。 二、任职要求 •年龄：18-45岁 •学历：初中及以上，大专优先。 •技能：普通话标准，熟练电脑与办公软件，服务意识与沟通力强。 •经验：有汽服、酒店、零售等服务行业经验优先，汽车行业经验加分。 •其他：形象得体，工作细致，有执行力与团队精神。 三、薪资福利与工作时间 •薪资：综合月薪5000-7000元 •工时：8:00-19:00，一般单休或月休4天。

岗位职责： 1.审核各类付款单据的合规性； 2.及时准确编制资金、费用、收入类会计凭证，并录入用友U8系统； 3.精准匹配供应链采购入库单与对应发票，生成相应会计凭证； 4.核对供应商预付及应付账款，跟进发票催收，编制相关统计报表； 5.负责内销与外销环节的发票开具工作； 6.承担员工持股平台公司的全套账务处理、税务申报及工商信息公示； 7.协助完成会计凭证的整理与归集； 8.协助开展合同的登记与档案管理； 9.协助办理银行及税务相关的外部联络事务； 10.处理其他与财务会计相关的工作事项 岗位要求： 1.财务、会计等相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上相同岗位工作经验； 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件； 4.精通用友财务软件操作

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

职位要求： 1.底薪10000+提成15%-40%+奖金3K-3w，月综合工资13k-30k,甚至更高 2.18-33岁，普通话标准，善于沟通 3.有无工作经验都可以 4.5A级写字楼办公，每周两次下午茶+每月聚餐