工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境优良。 薪资福利： 1、待遇优厚：底薪2600-3500元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括各类补贴、年终奖金、节日礼品卡；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织团建旅游，享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均带薪休假、另享带薪年假（涵盖春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，正常放假）。 职位要求： 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识。 选择我们的优势： 1、背景平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的单位之一，现重点布局车险领域，成长空间广阔！ 2、行业潜力巨大：业务持续增长，平均年增长率约40%，发展前景和薪酬回报俱佳。 3、其他亮点：当前购车人群不断扩大，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成机制优厚，晋升通道畅通，能力提升迅速，办公环境舒适，享受员工各项待遇。公司属国营体制，福利完善，平台稳定且发展空间大。 你可能担心：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，新入职员工中90%此前无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前员工平均月收入约5800元，35%的员工月薪超8000元。实现月薪6000元无压力，努力达成万元月薪亦具可行性。

公司需要一名出纳文员类，年龄20到35之间，要求大专及以上学历，熟练掌握办公软件操作，并具备良好的沟通协调能力与责任心。

【急聘】审核员岗位诚邀加入！ 岗位：[审核员] 核心要求： • [具备关键能力，熟练操作AutoCAD者优先考虑] 工作时间： 上午9：30-12：00 下午2：30-6：00 休假：单休 薪资: 面议 地点：榆林开发区中央公园B座4层

年轻在家侍业大学生优先，主要是检查记录井深，有人教简单，会电脑操作，尽量大专以上学历。

任职要求： 1、熟练使用办公软件 2、性格稳重，开朗乐观，待人热情大方

职位描述 ——定位：公司管理干部（非基层岗位） 培养方式：通过培训、实操、轮岗、挂职锻炼、晋升、再培训等方式持续提升 ——我们能给您： （1）餐饮、物业、养老、医疗、大健康、社区服务、互联网等行业的理论与实操培训，六个月紧锣密鼓的学习及实操，定岗后根据个人意愿前往公司提供的城市发展。公司为刚刚迈向社会大学的学子们，提供一个成长孵化的平台，逐渐过渡进入社会大学； （2）多行业的学习，多方位管理知识的学习积累，成为公司复合型培训模式下的复合型人才，随着职位晋升，进入不同的子公司，进入不同的子行业进行发展，随着职位及个人综合能力的提升，您将获得更高的薪酬福利及无上限的发展空间； （3）见习期固定的收入保障； （4）见习期结束后进入公司正式编制，享受正式员工各种福利； （5）公司为员工打造终生职业晋升与发展通道，通过积分福利及股权激励等，实现员工价值与公司价值的双赢； ——我们希望您是这样的： （1）2025 、2026届本科及以上毕业生； （2）相关或相似专业、愿意自主学习多方位管理类或技能类知识； （3）认同集团公司所涉及行业的巨大发展潜力，愿意在公司长期发展； （4）学习力强、自我驱动力强，愿意走出自我舒适区，提高综合能力，成为复合型人才； （5）喜欢管理类工作，喜欢带领团队，有一定团队凝聚力，具备较强的事业心，立志成就一番事业； （6）学习力、综合潜质或管理意识较强的，可适当放宽条件； （7）应届毕业生优先。 方向选择： 行政类：管理类、行政管理等相关专业 人资类：管理类、人力资源管理类相关专业 财务类：财务类相关专业 物业类：专业不限 餐饮类：专业不限 培养流程： 录用—见习培训—轮岗—定岗—晋升晋级（专员、主管、经理、副总、总经理） 见习期（录用后至定岗前）由公司统一提供住宿，定岗后食宿情况根据学员所选子公司实际情况确定。 轮岗期从物业/餐饮/职能等基层班组长岗位开始挂职锻炼，由导师进行全天候、全方位带培， 定岗后由学员自主选择公司业务覆盖的工作城市，公司支持员工自主选择。 待遇：3000-5000（随级别提升，待遇无上限） 公司提供完善而极具行业竞争力的员工福利体系： 1.完善而通畅的职业晋升晋级体系； 2.系统的商学院培训体系，打造学习型组织； 3.极具竞争力的宽带薪酬福利体系； 4.国家法定假及超长春节假； 5.员工定期团建福利； 6.绩效奖金、全勤奖、法定假、节日福利、生日福利、员工体检、工装福 利、午餐福利、交通福利、社保商险福利、积分福利、股权激励等。 在每3-6个月，您就能获得一次磨炼、一次成长、一次晋级的机会。 我们是一个拼搏中的团队，您可以没有丰富的经验，但您一定要有足够的努力和决心，我们希望您是一个敢于挑战自我的人，同时您也是一个踏实、勤奋、细心、认真、有责任感的人，认可后勤服务（餐饮、物业、安保）、养老（养老院、社区养老）、互联网等行业并勇于拼搏、努力付出的人，那么这里绝对不会让您失望！ 这是一个公平而富有竞争力的平台，您的付出会得到百分之百的回报！ 公司热烈欢迎有志于从事相关行业的各类型人才！ 我们期待您的加入！ 【公司信息】 公司名称：陕西惠森后勤管理服务股份有限公司 公司官网： www.huisenjt.com 公司总部地址：西咸新区沣东新城三桥新街搜宝中心A座23楼 乘车路线：乘坐地铁1号线至皂河地铁站下车，往东300米宜家家居东侧； 乘坐222、223、234、701、366路等公交车至枣园西路阿房路口站下车，或乘 坐820、821、829、1121、1124、1211路等公交车至皂河地铁站下车，往东300米宜家家居东侧。 职位福利：包吃、包住、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金 职位亮点：储备干部、管理干部

负责统计资料整理档案及司机的证件

岗位职责： 1、负责公司日常数据的采集、归集与录入工作，确保信息的准确性与时效性； 2、配合完成数据报表的编制，为管理决策提供有效支持； 3、负责数据库的日常维护，定期执行数据备份与系统更新，确保数据安全； 4、参与部门间数据对接协作，持续优化数据流转流程； 5、响应客户相关数据需求，维护客户关系管理系统的正常运行。 任职要求： 1、熟练操作Excel等常用办公工具，具备基础的数据处理与分析技能； 2、工作细致耐心，能高效应对大批量数据处理任务； 3、具备良好的沟通能力，能够与各部门保持顺畅协作； 4、熟悉珠宝行业背景者优先考虑，非硬性要求； 5、责任心强，能独立推进工作任务并主动汇报进展。

岗位职责： 1、负责投标文件的编制与整理，确保标书内容完整准确； 2、配合项目团队收集并准备标书所需的各类资料和文档； 3、跟踪投标项目进展，协调内部资源，保障投标流程有序推进； 4、定期维护和更新公司资料库中的标书模板及相关信息。 5、承担智慧消防运营值守相关工作 任职要求： 1、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编辑与处理能力； 2、工作认真负责，注重细节，能有效保证标书制作质量； 3、具备良好的沟通协作能力，可高效协调内外部资源支持； 4、有同类行业投标工作经验者优先录用。

大保当工业园区顾服务员一名，工资面议电话

招聘：定边杨井招管线线巡员数名 具体件条如下：年龄为18-50周岁，、文化程度初以中上、工资待遇2600起、根据个人能工力资有上升空间、按时工资发卡薪，月薪带休假3天。 工轻作松，管吃住，住宿条件优越，带独立卫生间及卫浴！ 报名须知： 1、携带本人身份证 2、出具户口所在地无犯罪证明一份 3、常规体检一份 4、银行卡一张 联系人张 联电系话：

急招一名井口工能操作液压钳：要长庆三小证补钱：活在定边区域封堵：工资5500十1800元 联系人

招聘、招聘、招聘 新村早餐店招聘一名擀面大姐，联系电话：

要两三个木工师傅干活的来电

地址：桥头胡叶兴村承远乳业配送 ❶招超市发货员 ，6点到下午5点下班 年龄30~50岁之间，工资4500元，包一餐午饭，必须吃苦耐劳的 ❷电脑打单员 ✅7:30~10:30 年龄25~40之间 工资1500元 ❸兼职超市发货员各一名（长期工）过年不放假 ⏰7:30~10:30 工资1500 电话:

熟悉电脑制作表格，帮忙记帐对帐，跟单，最好会开车，

内勤接待（兼采摘服务） 工作地址:青岛市黄岛区西海岸新区 青岛溧水生态农业基地 负责游客采摘接待、收银、讲解引导及办公室内勤工作

海尔售后集团招聘 1⃣：大家电安装学徒工、有专业老师傅带、（10天左右上岗简单易学）安装计件、多劳多得、时间自由、工资日结、6000-12000左右、名额有限、 要求45岁以下，会熟练操作手机 文员一名，年龄40以下、早八晚五、有责任心、会电脑熟练、月薪2800-4000元 地址道义大街115-1号 电话许经理：

✅联系企业时，~ ———————————— ❤荣万家【锦绣天城】 岗位：保洁文员/月休4天 薪资：2400-2700元/月 岗位：保洁员 薪资：2400-3000元/月 岗位：保洁班长 薪资：3000-3500元/月 电话：

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业周到的服务 2. 处理客户咨询，快速响应并解决各类疑问 3. 保持前台区域干净有序，营造舒适的接待环境 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 能够高效应对客户诉求，保障服务水准 3. 拥有良好的团队协作态度，积极配合团队完成工作

项目成本统计，银行对账。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、单据审核及税务申报基础工作 4.管理公司各类银行账户，办理开户、变更、销户等手续 5.配合内外部审计，提供相关资金流水及原始凭证资料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程和银行操作规范 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5.无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性对账工作

整体工作描述： 负责根据公司财务核算政策，按质、按量、按时完成相关单位核算工作的账务处理，根据公司发展阶段、规模与公司共同成长，持续学习，为公司财务核算与财务管理提供专业支持； 按公司相关财务制度、流程及管理规范，对财务核算、税务管理、资金管理、资产管理进行账务处理与监督，与公司发展共进步。 岗位职责： 1、负责单位财务基础核算（收入、成本、费用）业务处理，确保账务处理的及时性、准确性，会计科目余额的准确性； 2、负责审核各项资金收支业务原始单据的准确性、合规性，监督资金收支业务执行情况； 3、负责编制各类财务数据报表（利润表、资产负债表、现金流量表、经营管理报表），负责报表的准确性、及时性； 4、负责财务原始凭证资料的归档管理，对归档资料的完整性，合规性； 5、了解掌握本行业内各项税收政策，按相关法规完成相关税务申报及资料归档； 6、按时、按质完成上级交办的其他工作事项。 任职资格: 1、财务、会计相关专业专科及以上学历，且具有初级会计职称或以上资格 2、具备良好的沟通能力和团队协作能力，良好的文字表达能力，具有持续学习力 3、具有餐饮企业工作任职经验的，且1年以上的财务核算会计工作经历 4、熟悉国家相关会计政策及准则，熟悉餐饮行业业务流程，熟练掌握财务报表编制出具 5、工作地榆林 6、薪资具体需面议 薪资建议5000-6000

招聘台球厅前台收银，工资4000-7000，年龄25岁以下！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.规范管理会计档案，确保财务数据安全与合规 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 4.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先，持有会计从业资格证 福利待遇:交社保五险，食宿提供，节假日带薪

一、工作内容 1、基础工作：执行日常驾驶任务。 2、重点工作：协助处理助理相关事务。 二、工作要求 需熟练掌握三项基本技能：打字、制表、PPT。 技能不熟练者请先练习达标后再进行沟通。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证审核与登账，确保账务准确、及时、符合会计准则及税务法规要求。 2.按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，并开展基础财务分析，为管理决策提供数据支持。 3.协同完成月度结账、纳税申报（增值税、企业所得税等）、发票管理及税务稽查配合工作。 4.参与审核、应收应付核算及往来对账，保障资金流与业务流一致。 5.配合内外部审计，整理归档会计凭证、账簿及财务资料，维护财务档案完整性与合规性。 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历要求：不限（持有初级会计职称者优先）。 2.具备基本财务软件（如用友、金蝶）及Excel函数应用能力，能独立完成常规账务操作。 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识和职业操守。 4.无经验可培养，有1年以上中小型企业全盘账务或事务所实习经验者更佳。 5.接受工作地点：不限（需与企业实际办公地一致），薪资面议。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境干净整齐、运行顺畅； 2. 协助解答员工相关咨询，提供高效、贴心的服务支持； 3. 落实环境卫生管理，维持办公区域的清洁与秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力和语言表达能力； 2. 能够同时推进多项工作，并确保细节处理准确无误； 3. 具有良好的团队意识，能与同事协同配合完成各项工作任务。

本店招聘 长期前台 接待员

1. 审核企业各类原始凭证（如发票、收据等），确保其真实有效，独立编制记账凭证，保障账务处理源头规范合规。 2. 准确登记总分类账、明细分类账及日记账，定期进行账目核对与维护，保证财务数据的完整性与一致性。 3. 按时完成资产负债表、利润表等主要财务报表的编制工作，确保报表内容准确无误。 4. 运用专业财务分析方法对报表进行深入分析，客观评估企业的财务状况与经营成效。 5. 依托财务数据，为企业日常经营决策提供有力的数据支持。 6. 协助处理公司基础人事事务，落实人事行政相关日常工作，保障内部运营有序进行。 任职要求： 1. 具备1年以上财务相关工作经验，掌握会计基础理论知识，熟练操作Office办公软件； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3. 熟悉财务管理工作流程及相关规范，注重执行细节，责任心强。 公司提供： 1. 包吃包住，免除生活后顾之忧。 2. 工作时间：9点-18点，午休2小时，单休，节假日调休按法定标准发放加班补贴。 3. 试用期1-3个月，表现优异者可提前转正，入职满规定期限后缴纳五险。