
财务专员
3000-4000元/月
会计3-5年大专及以上
1、按时完成各类税费的申报与缴纳工作,确保报税流程准确无误;
2、及时登记应收应付账款,定期核对清理债权债务,按月开展财务数据分析;
3、审核公司对外披露的会计信息及相关资料,确保其真实性和合规性;
4、定期将会计账簿及原始凭证整理归档,规范装订并妥善保管;
任职资格:
1、财会、金融等相关专业背景,具备有效的会计从业资格证书;
2、具备2年以上会计工作经验,有处理一般纳税人企业账务经历者优先考虑;
3、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业素养和敬业精神;
4、思维条理清晰,注重细节,具备较强的计划执行能力与问题解决能力;
5、熟练使用财务软件及Office办公工具,熟悉金蝶、用友等系统操作者优先;
6、具有优秀的沟通协调能力、团队协作意识以及服务管理意识。
内账会计
3000-5000元/月
会计5-10年本科及以上成本总账线下零售不可兼职财务分析资金管理收入账国补精算
一、政策分析与测算
•持续追踪工信部、财政部、发改委及各省级单位发布的国补、换机补贴等最新政策,构建区域政策差异对比数据库;
•结合销量预估、BOM成本结构与渠道分布,建立补贴收益预测模型(支持Excel/Python/SAS),每周动态更新“补贴边际贡献”数据看板;
•针对每款新机型立项开展“补贴适配性”评估,明确盈亏平衡阈值并设置补贴金额预警线。
二、申报管理与资金回收
•统筹规划省、市、区多层级补贴申报进度,制定涵盖“申报-审核-公示-拨付”全流程的执行甘特图;
•主导与工信、财政、税务、审计及相关第三方机构的沟通协调,提升材料提交质量,保障一次性通过率;
•建立补贴回款进度台账,针对逾期款项实施分级应对机制(包括发函确认、现场沟通、行政申诉等措施)。
三、财务核算与报告编制
•依据《企业会计准则第16号—政府补助》及IFRS20规定,准确划分“与资产相关”和“与收益相关”补贴类型,完成确认、计量与报表列示;
•按月编制“递延收益/其他收益”明细底稿,确保外部审计无调整事项;
四、风险识别与防控
•聚焦“虚报销售数据、重复申领、渠道违规套利、退货冲抵”四类重点风险场景,建立前置识别与管控机制;
五、数据整合与系统优化
•实现系统间数据打通,达成销量、退货与补贴状态的实时匹配与校验;
•推动申报、核销、回款全链路线上化运行与可视化监控;
•积累结构化数据资源,输出补贴投入回报率、区域执行效率、机型贡献分析等BI报表,支撑产品定价与渠道策略优化决策。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位待遇
双休、五险、法定节假日、老员工带新人;
晋升路径清晰,公司每周组织专业培训;发展空间广阔;
办公环境轻松,团队年轻有朝气;
可免费学习会计知识,每日工作7.5小时;
周末陪伴家人,每月至少休息8天;
有报税经验者优先(具备内账处理能力、懂账务逻辑的亦可)
税务会计工作内容:
1.负责日常记账与纳税申报,对接维护现有客户,及时响应客户日常咨询;
2.上门走访记账户,掌握客户经营状况,提供经营管理建议,增强客户与会计之间的互动与信任;
3.使用智能化报税系统,操作简便高效;
4.开具发票,每月跟进客户税款缴纳情况并确认完成
任职要求
积极进取;踏实细心;服务沟通能力强;具备目标感和职业规划;愿意在会计领域长期深耕,综合能力突出者薪资可面议。有销售背景者优先;接触过会计知识者优先;渴望增收;有成长意愿;学习能力佳
晋升机制
有发展意向者可逐步晋升为会计主管—会计经理
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工作内容:
1、承担公司日常会计核算任务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收支业务,负责记账凭证录入、银行对账及相关单据的审核与存档;
3、协助完成财务资料的分类、整理与归档,保障财务信息的准确性与可追溯性;
4、每月开展在岗员工薪酬的计算与核对工作。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,能独立开展各项会计实务操作;
2、具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接;
3、工作认真负责,具有团队协作意识,能高效处理财务日常事务;
4、须持有会计从业资格证书,具备一般纳税人企业账务处理经验。
内账会计
3000-5000元/月
会计5-10年本科及以上成本总账线下零售不可兼职财务分析资金管理收入账国补精算
一、政策研究与测算
•持续追踪工信部、财政部、发改委及各省份最新出台的国家补贴及设备更新补贴政策,构建区域政策差异对比数据库;
•结合销售预测、物料成本构成及渠道分布结构,建立补贴收益分析模型(支持Excel/Python/SAS等工具),按周维护“补贴边际贡献”数据看板;
•针对每一款新机型立项阶段开展“补贴适配性”评估,明确盈亏平衡条件并设定补贴金额预警阈值。
二、申报管理与资金回收
•统筹协调省、市、区多层级补贴申报进度,制定涵盖“申报—审核—公示—拨付”全流程的项目推进时间表;
•主导与工信、财政、税务、审计及相关第三方单位的沟通对接,保障申报资料一次性合规通过;
•建立补贴回款动态台账,针对逾期未到账款项实施分级催收机制(包括发函、面谈、行政申诉等措施)。
三、财务核算与信息披露
•根据《企业会计准则第16号—政府补助》及IFRS20规定,精准划分“与资产相关”和“与收益相关”的补贴类型,完成确认、计量及报表列示;
•按月编制“递延收益/其他收益”明细底稿,确保外部审计无调整事项。
四、风险识别与防控
•聚焦“虚报销量、重复申领、渠道套利、退货冲抵”四类重点风险场景,建立事前预警与事后核查机制。
五、数据整合与系统优化
•推动系统间数据打通,实现销量、退货与补贴状态的实时匹配校验;
•推进申报、核销、回款全流程线上操作与可视化监控;
•归集沉淀业务数据,输出补贴投入回报率、区域执行效率、机型贡献分析等BI报表,支撑产品定价与渠道策略优化决策。
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
-负责办公环境的日常维护,包括办公区域卫生。办公设备检查与报修,确保工作环境整洁有序。
-管理办公用品的采购、登记、发放与库存盘点,做到账物相符,及时补充,避免影响正常办公。
-接待来访人员,做好登记与引导工作,保持良好的企业形象与服务态度。
朔州应县新开的饭店。招厨师长可以自己带人,炒川湘菜和带点小海鲜。工资1万多吧。电话
厨师厨师长
应县新开的饭店。招厨师长可以自己带人,炒川湘菜和带点小海鲜。工资1万多吧。电话
朔州应县招聘导购(海澜之家)年龄:18-30身高158及以上薪资:3000-5000、每月
3000-5000元/月
服装导购社保月结
招聘导购(海澜之家)
年龄:18-30
身高158及以上
薪资:3000-5000
、每月4天带薪休假、半天班、节假日三倍工资、底薪➕提成
有很好的晋升空间,试用期后都可以免费回总公司参加培训()
期待你的到来
诚意招聘,期待你的加入
电话:
地址:应县新建南路海澜之家(好又多超市旁)
朔州应县胡桃里音乐餐厅,招聘服务员,工资2800~3500,公休二天,地址,三环路,卫生局
2800-3500元/月
服务员月结
应县胡桃里音乐餐厅,招聘服务员,工资2800~3500,公休二天,地址,三环路,卫生局十字路口往北500米
电话
文员
5000-6000元/月
文员1-3年高中及以上自信上进团结勤奋
岗位职责:
1.负责日常文书处理,包括文件的归集、整理、存档及相关文档的编制;
2.协助团队成员开展项目协调与事务性支持工作;
3.维护办公室日常运转,处理邮件往来及客户咨询回复等工作;
4.参与团队会议,并根据项目需要提供相应的文职协助;
5.完成上级交办的其他行政类工作任务。
任职要求:
1.高中及以上学历;
2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等;
4.工作细致认真,有责任感,能准确执行上级布置的任务;
5.具备较强的组织协调与时间规划能力,能高效安排日常工作;
6.了解财务基础知识者优先。
任职要求:
会计大专及以上
招聘:财税顾问人数:10人,会计3人任职要求:销售.财会相关专业。薪资待遇:面议地址朔州市开发区四季雅苑商铺52号,尧老师
财务主管
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工作内容:
1、承担公司财务核算相关事务,涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金收支及银行结算业务,包括凭证填制、银行账目核对,以及各类单据的审核与存档;
3、协助完成财务资料的分类、归集与档案管理,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,能独立开展各项会计实务操作;
2、具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接;
3、工作认真负责,具有团队意识,能高效配合财务团队完成日常工作任务。
招聘会计要求,从事2年以上的会计工作经验优先或在代理记账公司工作1年的优先。工资面议
3000-4000元/月
会计
招聘会计要求,从事2年以上的会计工作经验优先或在代理记账公司工作1年的优先。工资面议,按法定节假日休息。
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
一、岗位职责
1.负责公司日常行政事务的执行,包括文件的起草、归档、整理及打印复印等工作,保障行政流程顺畅高效。
2.承担企业内部宣传文案、通知公告、活动策划方案等文字内容的撰写,组织开展线上直播招聘工作,确保内容质量与传播成效。
3.协助统筹公司内部会议、团队建设及对外交流活动,负责会务安排、会议纪要整理、流程协调及后续事项落实跟进。
4.负责新入职员工在项目上的岗前引导工作;对接各部门行政支持需求,维持有序、高效的办公环境。
5.完成上级领导交办的其他临时性行政工作任务。
二、任职要求
1.学历及专业:大专及以上学历,行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。
2.语言能力:普通话标准,表达清晰流畅;持有普通话等级证书者优先。
3.文字能力:具备扎实的文字写作功底,可独立完成宣传稿件、行政公文、活动方案等各类文书撰写,准确把握内容逻辑与风格定位。
4.经验要求:有行政事务或文案创作相关工作经验者优先;具备代课或主持经历者优先(需展现良好的语言组织、现场把控及应急处理能力)。
5.技能要求:熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,熟悉打印机、复印机等基础办公设备使用;适应快节奏办公环境,具备多任务并行处理能力。
6.个人素质:工作认真细致、责任感强,具有良好的服务意识、团队合作精神以及较强的抗压能力。
三、薪资福利
1.薪资:根据个人能力、文案水平及实际经验面议确定。
财务专员
3000-4000元/月
会计3-5年大专及以上
1、按时完成各类税款缴纳及税务申报工作;
2、及时登记并核查债权债务情况,按月开展财务状况分析;
3、审核公司对外披露的会计资料,确保其准确合规;
4、定期将会计账簿和凭证整理装订,妥善归档保管;
任职资格:
1、财会、金融等相关专业背景,具备会计从业资格证书;
2、两年以上相关工作经验,具有一般纳税人企业工作经历者优先;
3、工作细致认真,责任心强,勤奋踏实,具备良好的职业素养;
4、逻辑清晰,处理问题周全严谨;
具备较强的组织管理能力与沟通协调能力;
5、熟练使用财务软件及Office办公软件,熟悉金蝶、用友等财务系统操作者优先;
6、具备优良的职业道德,团队协作意识强,具有服务意识与管理思维。
财务岗位
5000-6000元/月
会计3-5年学历不限
怀仁晓神算会计高薪诚聘
销售5名
会计2名
会计助理1名
储备负责人多名
五险双休法定节假日老员工带新人
办公环境年轻化、氛围轻松活跃,可免费学习会计技能,成长路径清晰,发展空间广阔
每日工作7.5小时,周末陪伴家人,每月至少休息8天
每月设有额外奖励与礼品,每年组织三次团队旅游
办公室岗位,室内工作,冬暖夏凉,无需户外作业
综合薪资5000-10000元;
底薪:2500-3600元;
工作内容:岗前全程带薪培训,零基础可上手,无专业背景或行业经验要求,有销售经历者更易适应
方式1:公司提供客户资源,通过电话沟通了解客户需求,推动签约成交
方式2:利用抖音、快手、小红书等平台进行线上互动或视频运营,结合微信及电话联系,解答客户疑问,促成合作
方式3:承接公司分配的精准意向客户资源,前期由资深人员指导谈单,新人快速上手,两天即可掌握;不限定沟通方式,只要能获取客户意向并完成签单即可,不强制采用电话销售
薪酬结构:底薪+提成,综合收入5000-10000+,业绩优异者收入上不封顶
团队氛围纯粹,无复杂人际,晋升通道畅通,表现突出者可逐步成长为县城负责人—城市经理
可缴纳社保
任职要求:有销售工作经验者优先考虑;渴望增收;具备发展意愿;积极进取;目标明确;学习能力佳
年龄要求:25-40岁左右!超出该范围者请勿打扰
工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00
工作地点:怀义西街来春园5号底商今剪造型隔壁
联系电话:***********(可加微信)
财务主管
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工作内容:
1、承担公司财务核算任务,涵盖票据申领、发票管控及会计报表编制与上报等工作;
2、办理日常现金收支与银行结算业务,包括凭证填制、银行账目核对以及单据审核与存档;
3、协助开展财务资料的整理、归类与保存,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,能独立处理各项会计事务;
2、具备良好沟通技巧,可与银行、税务等相关机构顺畅对接;
3、工作认真负责,富有团队协作意识,能高效推进财务日常工作的执行。
店面财务
3000-6000元/月
会计1年以下大专及以上
【岗位职责】
1、负责店面日常行政事务,如文件整理及台账记录工作;
2、管理店面礼品的登记、统计与发放流程;
3、处理店面现金收款及账目登记相关事宜;
4、参与库房物资管理与定期盘点工作;
5、完成店长交办的其他工作任务。
【任职要求】
1.具备基础财务知识或会计专业背景,熟练操作WPS等常用办公软件
2.有良好的组织协调与沟通表达能力;
3.可独立开展工作,具备较强的责任意识;
4.工作态度积极,能适应高效紧凑的工作节奏;
5.年龄范围22-40岁
【薪资待遇】
底薪3300+绩效奖金+提成综合收入4-6千
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工作内容:
1、承担公司日常会计核算事务,涵盖票据申领、发票管控及会计报表编制与上报等工作;
2、办理日常现金收支及银行结算业务,包括凭证填制、银行账目核对,以及相关单据的审核与存档;
3、协助完成财务资料的分类、归集与档案管理,保障财务信息的真实与完整;
4、每月开展在职员工工资的计算与核算工作。
岗位要求:
1、熟悉会计基础理论,可独立开展会计实务操作;
2、具备良好的沟通协调能力,能与银行、税务等外部单位顺畅对接;
3、工作认真负责,具有团队协作意识,能高效推进财务日常任务;
4、须持有会计从业资格证书,具备一般纳税人企业账务处理经验。
栏目概述
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