不销售；不外出；不打电话的纯文职岗位 任职要求：接受无经验（提供岗前带薪培训） 1.具备基本的学习与理解能力； 2.工作稳定性强； 3.大专及以上学历，专业不限； 4.做事认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识； 5.熟练使用Word、Excel等常用办公软件

任职要求：大专学历，接受零经验应聘者。 岗位职责：负责作业数据的统计、审核及报表制作，承担作业现场视频监控系统的日常运维工作。 岗位福利：每季度享受15-20天休假，全年累计休假60-80天，薪资待遇面议。

会打电话、打字即可，无责底薪+高提成+星级奖励+高额奖金+时间灵活 薪资待遇：4000-12000+（无责底薪+星级奖励+提成+奖金） 工作内容： 负责公司客户在私域内的运营维护 通过线上社交方式，持续跟进客户关系 无需外出推广，公司提供精准客户资源 福利优势： 高额提成（行业领先佣金比例） 时间灵活（弹性上下班，以结果为导向） 带薪培训（专业团队全程指导） 团队氛围佳（90后为主，定期组织聚餐与团建） 加入我们，轻松达成月入过万！

工作内容： 主要负责平台商品的同款与非同款对比工作，操作简单，节奏轻松，无业绩压力。 专业不限，经验不限，无需从事销售类工作，无需外出跑动，团队氛围融洽，准时上下班。 工作时间：9:00-18:00，每周固定休息一天（每日8小时，上六休一），无夜班安排，法定节假日正常休假，不涉及外勤与销售任务，工作稳定轻松。 薪资情况：大专学历起薪3200元，本科学历起薪3600元，保底发放。 福利待遇：提供带薪岗前培训，公司统一组织入职指导，表现优异者有机会晋升为培训讲师、项目组长或项目经理等岗位。定期开展团建活动，支持月度薪资调整，享有各类补贴、节日福利、绩效奖金及日常下午茶。 若您对该岗位的稳定性与发展前景感兴趣，欢迎将简历发送至[招聘邮箱]咨询，我们将第一时间与您联系沟通！

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会打电话、打字即可 无责底薪+高提成+星级奖励+高额奖金+时间灵活 薪资待遇：4000-12000+（无责底薪+星级奖励+提成+奖金） 工作内容： 负责公司客户在私域内的运营维护 通过线上沟通方式，建立并维系客户关系 无需外出推广，公司提供精准客户资源 福利优势： 提成丰厚（享有行业内领先佣金比例） 时间灵活（弹性上下班，以结果为导向） 带薪培训（专业团队全程指导，快速上手） 团队氛围佳（年轻化团队，regularly组织聚餐与团建活动） 加入我们，轻松达成月入过万！

不销售；不外出；不打电话的纯文职岗位 任职要求：接受零经验（提供岗前带薪培训） 1.具备基本的学习与理解能力； 2.工作稳定性强； 3.大专及以上学历，专业不限； 4.做事细心，有责任心，具备良好的团队合作意识； 5.掌握Word、Excel等常用办公软件操作

纯文职岗位，无需外出，室内固定办公，无销售任务。 招聘要求 1.年龄20-28岁，性别不限，接受零经验人员。 2.工作态度积极，具备责任心，能维持稳定出勤与工作表现。 3．需具备大专学历。 福利待遇 入职后公司安排免费岗前培训。 表现突出者享有晋升机会。 其他信息： 工作时间上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日休息，法定节假日按规定休假。

工作内容： 1、负责日常事务执行，如文件整理及资料归档； 2、具备一定美工基础者优先考虑 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主推进工作，态度认真，责任心强； 3、了解基本财务知识，适应能力强，可快速融入工作节奏

工作内容：数据文员，根据提供的信息资料，判断数据是否属于“同款”并进行标注，任务清晰明确，操作简便，无需专业背景。 1要求大专及以上学历，专业不限。 2不限经验，有无相关经历均可，零基础也可快速适应岗位要求。 岗位福利 1入职即享公司免费培训，带薪学习，涵盖审核标准与操作流程，全程指导教学，新人也能顺利上手。 2业绩突出者有机会晋升为审核组长、内部讲师，或向项目经理方向发展，成长路径清晰，享有月度调薪、绩效奖金、员工下午茶，办公环境舒适，室内作业，准时下班。 工作时间为上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周日固定休息，法定节假日按规定放假，工作生活两不误。 如对该岗位——简单易上手且具备发展空间感兴趣，欢迎将简历发送至[招聘邮箱]咨询，我们将第一时间与您联系！

曲沃县木工，来两个人，

侯马车队招聘A2驾驶证半挂低栏车司机，工资安趟算，多干多得，半月一结，吃苦耐劳，有责任心的，联系方式：

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招聘信息 招聘送货司机，业务员(必须会开车)，办公室文职，地点，农安县滨河大街，联系电话

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与及时更新 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、资料准备和内部沟通协调 3.协助财务做好审核和催收 4.配合完成上级交办的其他支持性工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习意愿和服务意识，能适应快节奏的办公环境

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

首都机场T2附近招聘，最好过年不回家的，工作时间9小时， 服务员2名工资4500_5000 文员一名工资5000 大灶厨师工资7500--7800 每月休四天， 以上岗位需要有健康证，无犯罪记录证明， 工作地方，朝阳区北京航空食品有限公司机场西路。 联系电话郭先生。

要负责日常工作。办公资料整理。

1、负责做好企业会计核算工作，确保数据的准确性、及时性: 2、审核记账凭证，据实登记各类明细账或总账: 3、负责编制和审核每月各类总账凭证: 4、负责每月的月度结账、做好事前准备、结账期间的跟踪和事后的总结: 5、为内外部审计工作提供明细账、总账及相关审计资料; 6、及时编制会计报表，为管理层的经营决策提供依据; 7、积极反映企业财务中发现的各种问题，交专门岗位处理。 岗位要求： 1、会计初级职称或者中高级、税务师 2、一般纳税人公司经验2年以上，并独立完成公司财税工商业务。 3、有财税课程培训工作经验优先考虑。 4、进出口业务、制造业、建筑业、高新技术企业工作经验优先。 5、薪资范围4000元至7000元。 6、每周双休、节假日带薪休息。

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行，保障办公环境的整洁与高效运转。 2.办理员工入离职相关流程，并维护员工档案信息的完整与准确。 年龄要求26岁以上

库管要求：25-38岁，薪资4000-6500。 主要负责仓库物资的出入库管理及盘点工作， 确保所经手货物数据准确、操作及时，实现账实相符。 维护库区环境整洁，严格遵守仓库各项管理流程， 品行端正，踏实肯干，具备较强的责任意识和执行力。 能积极配合并完成各项工作安排。

1、给代理记账客户提供服务 2、根据客户需求回复客户问题 3、根据客户业务给企业开具发票 4、企业税控和发票管理 岗位要求: 1、22岁以上、男女不限、有经验均可、有会计证 2、会计财务专业毕业或有会计工作经验者优先 3、有较强的沟通能力、熟练使用电脑及办公软件 4、薪资范围3000-6000 5、周末单休、节假日带薪休息，享受奖金补贴

1.日常公司后勤工作管理 2.人员招聘，考勤工作 3.档案管理 4.领导交办的其他工作 要求：年龄30岁以下，大专学历以上，能熟练操作电脑，会运用办公软件。

任职要求： 1：具备5年以上财务相关领域工作经验，专业能力扎实； 2：主动为管理层提供财务优化建议，有效规划企业税务方案。

岗位职责: 1.依据企业战略目标，制定中长期财务发展战略规划，明确未来3-5年财务发展路径； 2.牵头组织年度全面预算工作，涵盖收入、成本及现金流等核心财务指标的预测与管控； 3.结合业务发展需要，策划并实施融资策略，协调银行、投资机构等外部资源，优化资本构成，控制融资支出； 4.负责集团合并报表编制工作，包括资产负债表、现金流量表等，通过深度财务分析识别运营风险（如特定业务毛利率下降），为高层决策提供数据支撑； 5.统筹财务管理团队建设，设定绩效评估机制，推动财务系统数字化升级，提升团队整体专业水平； 6.协同销售、研发等业务单元，提供全流程财务支持与决策建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，具备上市公司运作或成功融资项目经验； 2.拥有3-5年以上财务总监或副总监工作经验，深刻理解所属行业财务管理特点； 3.熟练操作ERP信息系统，掌握大数据分析工具应用，具备主导财务数字化改革能力； 4.熟悉IPO全流程操作环节（包括申报材料准备、监管审核、发行上市等阶段）； 5.在税务合规管理、财务报告编制过程中坚持原则，严格遵守法律法规，杜绝任何形式的财务造假行为；

记录整理日常流水账目，开票，做账等

任职要求：1：从事财务专业行业5年以上，经验丰富； 2：积极给老板提供财务建议，合理筹划公司税务。

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，完善财务管理机制，提升整体财务运作水平； 2、主导公司财务预算的编制、落地执行及过程监督，确保各项财务指标顺利达成； 3、带领团队完成账务处理、成本管控、税收规划及风险防范工作，保证财务信息真实准确； 4、对接内外部审计工作，办理相关政府事务，确保公司财务运作符合监管要求； 5、推进财务系统数字化升级，借助信息化手段提高财务运营效率与管理决策支持能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务经理或同等岗位任职； 3、熟悉国家财税法律法规，拥有较强的财务分析、成本管理和税务筹划实操能力； 4、具备良好的团队管理与跨部门协作能力，能有效带动团队高效运转； 5、具有高度的职业操守，工作认真细致，心理素质好，能适应高强度工作节奏。