
行政人事文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1、负责公司日常行政工作的执行,包括文件收发、资料归档与信息整理;
2、协助筹备公司内部会议及团队活动,保障各项安排有序进行;
3、管理员工考勤数据、休假记录以及人事档案的更新与保管;
4、办理员工入离职流程,并提供基础人事政策的相关咨询支持;
5、配合完成领导交办的其他行政与人力资源相关事务。
任职要求:
1、熟悉Office办公工具,具备扎实的文书处理技能;
2、具备良好的沟通能力与组织协调能力,能高效应对各类事务性工作;
3、工作细致认真,责任感强,具有积极的团队协作意识;
4、有行政或人事相关工作经验者优先录用;
5、大专及以上学历,人力资源或行政管理类专业者优先考虑。
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件整理与资料归档;
2、协助团队成员,保障办公环节高效运转;
3、参与中心各类活动及会议的筹备与协调工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,工作态度认真负责;
3、掌握常用办公软件的基本操作。
乌兰察布商都县高薪诚聘统计主管
6000-8000元/月
文员3-5年本科统计会计
岗位职责:
1. 负责统计资料的采集、汇总与分析,为管理决策提供可靠数据支持
2. 统筹统计团队的日常运作,保障统计流程的高效与规范
3. 协同各业务部门,促进统计数据的有效应用与持续优化
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识
2. 可独立开展统计相关工作,具备较强的分析与应变能力
3. 对统计领域有浓厚兴趣,乐于学习并吸收新技能
会计
3000-8000元/月
会计
负责日常账务处理及财务报表编制;
协助完成税务申报及相关资料整理;
配合公司完成内部审计及财务分析工作。
要求有初级及以上会计证书;
有总账经验;
善于沟通,按时完成上级交给的工作;拥有良好的团队合作精神,迅速融入团队;
具备良好的学习能力,不断改进工作方法。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年高中
1、会计相关专业大专以上学历,有会计证书;
2、三年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验,熟悉掌握财务全盘账务处理及税务处理工作;
3、熟练应用财务及Office办公软件;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
工作内容:全盘账务、税务
待遇:底薪+全勤+补助+保险=4000+;
月休4天
材料会计
4000-5000元/月
会计5-10年本科应收应付税务会计
岗位职责:
1、独立负责单据审核、凭证制作及账务登记等全流程会计核算工作,按期编制并提交财务报表。
2、准确核算并申报增值税、企业所得税、环保税等各项税费,及时完成相关统计任务。
3、规范管理原材料采购与产品销售环节的进项、销项发票。
4、协同配合内外部审计工作,提供与成本及生产相关的财务数据资料,完成上级安排的其他财务事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历,财会相关专业,具备初级或以上会计职称
2、必须拥有制造业成本会计实际工作经验
3、有耐火材料、保温材料、陶瓷纤维、无机非金属材料或类似流程型制造行业(如玻璃、水泥)财务经验者优先,熟悉硅酸铝棉行业者更优
种植工日结
岁以内大龄工、管吃管住,管来回车费,人走帐清没有工厂繁琐的流程、管理的束缚,全是自由活一看就会左右出发,名额有限,请储备人员,提前报备人数预订座位【山西大同青椒大棚蔬菜基地】18-65岁工资每天140元、工作时间10小时,工期4个月左右,每月10号发工资、人走结清工资!前期工作:浇水、除草、打药、苗子插杆绑绳、后期采摘青椒至工期结束免费吃饭三餐、免费住宿8人间、公共淋浴、水电费免费,要求身体健康、无高血压心脏病、无传染性疾病、癫痫及隐性疾病(如有隐瞒后果自负)免车费满月以上管一趟、3个月以上管两趟车费。
文员前台收银员
招聘:沈阳聚鑫优品有限公司招聘前台、文员、收银员
薪资:3000-5000元/月
新民市文荟苑小区位于辽宁省新民市,是一个集住宅、商业、休闲于一体的综合性社区。小区环境优美,绿化率高,配套设施齐全,包括幼儿园、超市、健身器材、儿童游乐区等,满足居民日常生活需求。物业管理规范,安保系统完善,为住户提供安全舒适的居住环境。交通便利,周边有多条公交线路经过,距离主要商圈和学校较近,生活便捷。
文员营业员
招聘:福田市场营业员/店面文员(均可)
待遇:试用期6000+300餐补
要求:,有市场店面工作经验,电脑表格熟练,会英语口语
指责:接待客户 记录报价 样品整理 报价做成表格 没有客户的时候核对标签唛头大货照
地址:国际商贸城一区B区四楼二街
联系:
理货员收银员
招聘:收银5名,
信息员2名,
理货员数名,
备用主管5名,
薪资待遇3000——6000,
要求有上进心,爱岗敬业,(所有的工作轻松不累,每月按时发工资)(所有岗位要求长期,短期勿扰)
地址:凯丽商城负一层福润万家生活超市。
具体咨询电话
方先生
文员
8000-12000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4.配合组织会议安排、纪要撰写及后续事项跟进
5. 完成领导交办的其他行政支持类事务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook等)
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好服务意识
3.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同处理
4. 无经验要求,欢迎应届毕业生应聘,提供带教培训
5.遵守职业规范,具备团队协作精神和保密意识
会计(大同)+双休法休
5000-8000元/月
会计大专
1、负责小规模和一般纳税人的账务处理、抄报税、开具发票等,实时更新简道云数据
2、负责与工商、银行、税务等部门的对外联络,办理公司注册、变更、注销及其他相关工作;
3、负责客户的工商年检、发票购领开及年底进行汇算清缴工作;
4、负责现有客户的合作费用催缴工作,客户转介绍的新客户资源签单工作;
5、办理公司有关的其他事务,及时汇报工作;
6、完成上级安排的其他工作内容;
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
猪场综合员
6000-8000元/月
后勤1-3年大专行政
1.具备1年以上行政人事相关工作经历
2.为人正直,无不良习惯,执行力强,工作认真负责
3.坚持原则,维护组织纪律,主动抵制和纠正不当行为
1、负责场区食堂运营、宿舍日常管理及6S现场管理工作
2、负责本地物资采购及场内安全生产管理工作
能适应封闭式管理模式,每2个月及以上安排一次休假,每次5-7天。休假期间方可离场,期间不外出
后勤专员
3000-6000元/月
后勤经验不限高中
任职要求:
1. 具备出色的统筹协调能力与表达能力,能有序完成日常行政事务;
2. 熟练操作财务系统及常用办公工具,掌握基础财务相关知识;
3. 拥有良好的市场研判能力及采购议价能力;
4. 具备协作意识,可与团队成员顺畅交流,协同推进工作目标达成。
后勤
3000-4000元/月
后勤1年以下大专
【岗位职责】
- 协助开展日常办公相关事务性工作
- 配合团队推进内部流程的执行与落实
- 承担信息传递及跨部门协调沟通任务
- 具备基础拍摄与视频剪辑能力
【职位要求】
- 大专学历,1年以内相关工作经验
- 具备良好的执行效率、团队协作意识及沟通协调技巧
【工作时间】
- 工作时段安排面议确定
【薪资福利】
- 月薪:3000~3500元
会计
5000-6000元/月
会计5-10年本科成本财务分析资金管理审计税务
工作内容:
1、负责会计凭证的编制与复核,确保账务处理的准确无误;
2、办理日常现金及银行收支业务,按时完成银行对账工作;
3、参与财务报表的整理与编制,配合完成税务申报及相关资料的归档管理。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,保障财务工作的顺利推进;
2、了解税务基础知识,能独立完成税务申报相关事务;
3、具备较强的沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接。
上班时间早上8点半到12点,下午2点半到6点。
每月休息四天。
薪资面议,有五险。
外勤会计
2000-4000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
助理
3000-6000元/月
经理助理经验不限高中
任职要求:
1. 具备优秀的统筹与协调能力,能从容应对工作中的各类挑战;
2. 拥有良好的人际沟通能力,可顺畅对接团队成员及各级管理人员;
3. 工作认真负责,具备独立分析和解决实际问题的能力;
4. 富有团队协作意识,能够胜任高强度、快节奏的工作氛围。
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