招聘：会计/文书/营销主管01.会计1名:财务相关专业，大专以上学历，3年以上相关工作经验，持有会计类职称证书者优先（熟悉使用用友财务软件及office办公软件，具有一般纳税人会计核算和税务管理工作经验）薪资待遇3500—6000元。02.讲解员2名：大专以上学历，身体健康，能适应岗位工作强度，口齿清晰、普通话标准流利、有一定的沟通能力和表达能力，熟练使用办公软件，具备一定文案撰写能力，能独立完成简单讲解词创作及修改，有工作经验者优先。薪资待遇3000—4500元。03.文书1名：本科以上学历，汉语言文学、新闻传播和文秘等相关专业优先，具备扎实的文字功底和公务写作能力，熟练使用office办公软件，剪辑短视频制作，具备优秀的沟通协调能力，有较强的学习和应变能力，有工作经验者优先。薪资待遇3000—5000元。04.营销主管1名：本科以上学历，市场营销、工商管理等相关专业，有一定的营销策略和市场拓展能力，以酒店营销和餐饮营销为主，以线上网络营销和线下营销相结合，具备优秀的团队领导能力，出色的沟通协调能力，擅长制定营销策划，对市场动态和行业趋势具有敏锐的洞察力，处事应变能力强，3年以上工作经验。薪资待遇4000—9000元。05.餐饮主管（大堂经理）1名：大专以上学历，熟知餐饮服务标准与流程，熟悉餐饮成本构成，有较强的团队管理能力，具备出色的沟通能力和较强的应变能力，3年以上工作经验。薪资待遇4000—8000元。06.水电综合维修工1名：中专以上学历，电气自动化、给排水等相关专业优先，身体健康。熟练强弱电维修操作，给排水管道维修，熟练操作电焊、维修设施设备，具备电工经验和相关岗位证件的优先。薪资待遇3000—6000元。07.厨师2名：高中以上学历，持有健康证，熟悉青海地方菜制做，熟练掌握煎、炒、烹、炸、蒸、煮等各类烹饪技巧，熟知各类食材特性，具备一定创新能力，3年以上工作经验，持相关岗位证件者优先。薪资待遇5000—8000元。08.配菜师2名：高中以上学历，持有健康证，熟练各类食材，掌握食材切配刀法，了解不同食材搭配原则，2年以上工作经验。薪资待遇4000—6000元。09.打荷2名：高中以上学历，持有健康证，熟练打荷操作，有工作经验者优先。薪资待遇3500—5000元。10.洗碗工2名：初中以上学历，持有健康证，工作踏实，勤勤恳恳，吃苦耐

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