财务核算，严格执行各项经费开支标准，正确编制报表有会计上岗证，会计报表处理，熟练使用财务软件

岗位：主办会计 要求：2年以上工作经验，初级及以上职称，大专以上学历（能力强可放宽），熟悉做账财务系统，具备独立记账报税能力 待遇：2800底薪+200元全勤+1000绩效+提成，试用期3个月，买社保，月休6天，法定假日全休，买社保 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30，食宿自理 联系电话：（微信同号） 工作地址：吉首悦和城A区19楼

岗位职责： 一、会计核算与账务处理 1、负责汽车融资租赁业务（包括车抵贷、回租等）全流程的会计核算工作，准确进行租金计算、利息收入确认、本金回收等账务处理。 2、严格执行公司财务制度，审核各类原始凭证，及时、准确地编制会计凭证，确保账目清晰、账实相符。 3、完成月度、年度的结账工作，确保各项账务处理按时完成。 二、资金收付与账款管理 1、负责日常资金的收付操作，包括客户租金的跟踪与确认、等。 2、定期与业务部门、客户及合作渠道进行应收账款的对账与核销工作，及时发现问题并跟进解决。 3、管理银行账户的部分日常事务，协助处理与资金方的还款、对账等衔接工作。 三、报表编制与数据分析 1、准确编制科目余额表、费用明细表等基础财务报表，并按要求提供各类财务数据。 2、对分管的财务数据进行初步整理与分析，监测异常波动，为管理决策提供基础数据支持。 3、协助上级准备财务分析报告中所需要的部分数据及资料。 四、合规风控与档案管理 1、严格执行贷后管理的财务流程，参与资产盘点，从财务角度协助业务做好风险监控。 2、确保所有财务操作符合内控要求，妥善保管会计凭证、合同、票据等重要财务档案，保证其完整、安全与合规。 任职资格 一、教育与经历 1、大专及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业。 2、3年以上财务相关工作经验，具备融资租赁行业、汽车金融行业或大型金融机构财务岗位经验者优先。 3、熟悉融资租赁（直租、回租）的会计处理准则和业务流程者优先。 二、专业技能 1、精通企业会计准则，熟练掌握财务核算、报表编制及财务分析技能。 2、熟练使用财务软件及Office办公软件，尤其是Excel的数据处理与分析功能。 3、具备一定的金融知识和资金管理能力，对数据敏感，具备较强的数据分析能力。 三、沟通与协作能力 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效与业务部门、资金机构及内外部门协作。 2、工作细致严谨，具备强烈的责任心和职业操守。 3、具备良好的学习能力、抗压能力和团队合作精神。 薪资福利 -月薪4000-5000元，具体根据个人能力面议。 -双休、法定节假日、五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利等。 加入我们，您将获得 -广阔的发展空间：公司正处于业务拓展期，您将有机会参与公司核心业务的规划与发展。 -优秀的团队氛围：与一群专业、敬业的同事共事，共同成长。 -有竞争力的薪酬福利：我们提供行业内有竞争力的薪酬和完善的福利体系。

1，会计日常工作处理 2，报税，小规模全盘账务处理

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智障记账后台管理，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

岗位职责： 1. 负责公司日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 按时完成增值税、企业所得税等各项税务申报及缴纳工作 3. 办理员工社保增减变动、基数核定及费用申报缴纳 4. 协助整理会计档案，确保账务资料完整、合规、可追溯 5. 配合完成年度审计、工商年报及财政检查等相关工作 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，能独立操作财务软件 4. 工作细致负责，具备良好职业道德和保密意识 5. 具备基础办公软件操作能力，沟通协调能力良好。 薪资待遇 - 试用期：1个月，薪资3000元。 - 。 工作时间：行政班 福利保障： 业主单位配套：提供食堂，工作期间可解决用餐问题。 联系电话

岗位职责: 1.管理和监督日常财务活动，确保财务流程和记录的准确性和合规性； 2.负责编制和分析财务报表，为管理层提供决策支持； 3.参与优化财务流程，提高工作效率和质量； 4.协助团队成员处理发票和税务相关事宜； 5.监控财务数据，及时发现并解决财务问题。 任职要求： 1.具备出色的财务知识和技能，能够独立处理和分析财务信息； 2.优秀的沟通和团队合作能力，能与团队成员有效协作； 3.高度的责任感和细节关注，保证财务活动的准确性和合规性； 4.能够在压力下保持工作质量和效率； 5.对财务软件和工具有一定的操作能力，能够高效完成财务记录和报表的编制。

岗位职责 1、负责客户每月记账报税资料的审核、沟通对接及系统上传工作 2、负责客户发票开具、社保申报、工资表编制及个税核算相关事宜 3、解答客户日常涉及的财务与税务问题咨询 4、为客户进行账务梳理与税务情况分析 5、跟进客户合同续签及推荐合作的相关流程 岗位要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务、金融等相关专业 2、熟练操作电脑，精通WPS等常用办公软件 3、具备良好的沟通表达能力、学习能力及抗压能力 4、思维敏捷，性格积极乐观，善于人际交往 5、有财税行业同类型岗位工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、福利：入职即缴纳五险，享受法定节假日、标准带薪年假及日常员工福利，一应俱全 2、发展：公司规模大，横向可跨部门发展，纵向有明确晋升通道，制度完善，成长空间广阔 3、工作时间：9:00-12:00；13:30-18:30，每周双休，法定节假日正常休息

湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税行业的领军企业。公司总部坐落于湖南长沙天心区华侨国际18楼，现已合作客户基数9万+，目前在湖南江西2省共有39家直营分公司。 岗位职责： 1、前往工商、税务、银行办事窗口办理企业注册、注销、报到、登记、变更等相关手续； 2、至客户单位现场交接财务相关资料； 3、根据实际业务需求，完成主管交办的其他事务，如年检、年报等工作； 任职资格： 1、年龄22-28岁，具备初级会计职称或更高资质，能适应外勤类工作安排； 2、具备良好的学习能力，有意愿在财务领域长期发展； 3、沟通能力较强，工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神，性格亲和； 4、有代理记账行业工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培养。 上班时间及薪资结构： 1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日。 2、薪资构成：试用期月薪3000元；转正后月薪3500元，底薪加业务提成，月综合收入约5000元-7000元。 3、试用期为3个月，表现突出者可提前转正。 4、入职即缴纳五险。 福利待遇 1、假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日； 2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等； 3、关怀礼金：提供丧葬慰问金、结婚礼金、大病慰问金等； 4、节日关怀：发放传统节日物资、员工生日礼品等； 5、团队活动：设有部门活动经费，组织旅游、聚餐等团建项目； 6、培训发展：提供新员工入职培训、财务专业知识培训、岗位技能提升培训等

岗位职责： 1. 负责月度会计凭证的整理与装订 2. 负责会计资料的分类、归档及日常保管 3. 进行基础账务处理及纳税申报工作 4. 配合会计人员完成各项财务事务 5. 协助处理客户所需的其他相关协作事宜 任职资格： 1、财务、会计类专业背景，具备扎实的会计基础知识（接受可全职工作的实习生） 上班时间：朝九晚六，大小周 *表现优异者后期可晋升为会计专员

目前厂区接收大批量海外订单，目前急招人员，小时工，正式工，周结，月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【薪资待遇】 1、小时工：26--30元/每小时，月工资6500-8000，随走随结。可预支，包食宿，，面试后签合同！ 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2、正式工：保底7500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖2000元 厂区两种模式，小时工和正式工可自行选择 3、产量稳定，不压工资 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【招聘要求】 1：男女不限，年龄16--45岁 2：身体健康，有特殊情况提前说明 3：会背写26个英文字母，认识简单的字，学历不限,可接收应届生 4：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【福利待遇】 1、包吃包住：三菜一汤，当天安排住宿 2、宿舍4-6人间，配备有空调、wifi、热水器、洗衣机、配套设施齐全，可拎包入住 3、夫妻房（入职满月可申请） ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【其他福利】 1、外地过来，免费体检。 2、朋友一起奖劢500/人，朋友一起可以安排一个宿舍一个车间。 3、新员工。 4、一金、绩效奖金、带薪休假、生日福利、医疗咨询。 5、多项补贴：岗位补贴、浮动奖金、安家奖金、夜班补贴。 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【工作内容】 1：主要生产手机配件、平板电脑等相关电子产品 2：目前空缺的具体岗位有：测试、维修、包装、物料、SMT、仓库、品检、QA、组装、插件、助理等岗位 3：条件优异可安排文职岗位（文员、跟单员） 4：无需经验，统一培训，简单易操作，无任何辐射，危险性 5：公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会，工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【车间环境】 1：车间配有:饮水机，休息间，吸烟室 2：车间配有中央空调冬暖夏凉 3：工作环境:坐岗占90%，少有站岗 4：上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间

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320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

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招聘：合规专员岗 薪资：1元以上 工作部门：招商资管—公募投资部工作岗位：合规专员岗工作地点：深圳岗位职责：1、负责推动部门制度、流程体系建设，对制度进行合规审查，并对制度执行情况进行合规检查；2、负责资管业务的法律合规审查；3、跟踪法律法规，开展业务法律合规论证分析；4、负责为部门公募基金业务开展提供合规咨询，跟踪研究公募行业政策发展趋势，组织开展合规培训；5、公司和部门安排交办的其他工作。任职要求:1、国内外院校硕士研究生及以上学历，3年以上工作经验，全国重点高校法律、财务、金融学等相关专业，具有公募基金及券商合规背景的优先考虑；2、熟悉证券市场、公募基金及券商资管等产品相关法律法规；3、具备良好的沟通、组织协调能力、分析与解决问题能力、熟练的文字和口头表达能力；4、认真、细心、踏实，工作原则性强，具备良好的敬业精神及职业道德；5、通过CPA、法律职业资格考试优先；德才兼备，以德为先；5A优秀青年志愿者优先。

恒富集团是在财税领域深耕10年之久，极具影响力的专业机构，公司主要从事财税咨询，税务筹划，代理记账，企业资质代办等业务，总部在太原，占地1000多平米，全国有4家分公司运营，公司年增长代账户2000户 岗位职责： 1。负责日常全盘财务核算工作，包括原始凭证附件审核，凭证录入，会计记账，结账等，确保财务数据的准确性合及时性。 2。负责税务申报及税收筹划，确保税务合规，包括月度税务计算，申报，以及与税务机关的沟通。 3。编制财务报表，如资产负债表，利润表，现金流量表等，以及各类数据报表，配合其他部门提供有效会计数据及信息。 4。负责会计档案管理工作，包括各类财务信息纸质档案及电子档案的收集，整理。 5。完成上级领导交办的其他事项。 任职要求： 1。具备扎实的会计专业知识，熟悉国家财经法律法规，以及良好的沟通能力合数据分析能力，至少2年以上会计相关从业经验，有会计证书。 2。具有团队合作精神，学习能力强，具备良好的数字敏感度，细致的工作态度 上班时间：周一到周五：8:30--18:30 我们能为您提供：1。完善的培训机制，透明的晋升空间 2。国家法定节假日全休，大小周休，五险，举办生日会+提前下班 3。不定期活动，聚餐，现金奖励

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 对接公司人员充值，以及对接客户出账单结算。 任职要求： 1. 年龄18-35周岁 2.财会类相关专业，学历不限 3. 工作细致负责，具备良好的数字敏感度和保密意识 4. 有快递物流、仓储配送行业财务经验者优先 5. 沟通良好

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.完成税务申报、发票管理、社保公积金核算与缴纳等财税事务 3. 协助开展成本费用审核、资金收支管理及财务数据分析支持 4. 配合完成年度审计、工商年报及企业资质相关财务资料准备 5. 严格执行财务制度，保障资金安全与会计信息真实准确 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称者优先 2. 具备基础财务实操能力，熟悉用友/金蝶或Excel办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4.了解酒类行业或快消品企业财务特点者更佳 5.愿意在昆明本地长期发展，认同企业“崇本守正”经营理念

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计，提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设，提升核算效率与准确性 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限，具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务基础工作

岗位：主管会计 要求：4年以上工作经验，中级及以上职称，大专以上学历（能力强可放宽），具备财务分析及筹划能力，有做生产制造业全盘账务优先考虑 待遇：3800底薪+200元全勤+1000绩效+提成，试用期3个月，月休6天，法定假日全休，买社保 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30， 联系电话：（微信同号）

小规模企业记流水账，每天20分钟足够，另外需要做五个人的饭。

职位要求 1.依据公司制度与流程，准确高效地完成应收账款的核算与管理工作，并按月编制应收账款报表； 2.负责提成及各项费用的核算与审核工作； 3.日常应收单据的核对、审核及相关账务处理； 4.每月定期与客户开展应收账款对账工作； 5.按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1.财会类相关专业背景，掌握财务基础知识要点，工作严谨细致，具备良好的职业素养与责任心； 2.具备较强的沟通能力，做事踏实认真、积极主动； 3.熟练使用财务软件及Office办公工具。

福利待遇： 1，朝九晚五点半，午休一小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2，试用期1个月无责底薪2000，转正后无责底薪增加（200-500）并叠加提成，具备完善的晋升机制，每半年进行一次晋升评估； 3，适合追求高收入的会计从业者，工作稳定且富有挑战性！ 工作内容： 1，负责发票开具及凭证整理； 2，维护客户关系，解答客户在工商、税务方面的相关咨询（有专人指导，公司提供系统化成长路径）； 岗位要求： 1，具备实习经历，熟悉开票流程者优先考虑； 2，具备良好的团队合作意识，能主动联络客户，持续维护客户关系，提供专业的财税问题解决方案； 3，需持有初级会计证书（必备条件）； 4，性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力；

1，建立并维护发出商品明细台账 2，建立并维护收到商品明细台账 3，每月25日前与客户完成发出商品的核对工作，针对当月客户已入库部分及时开具增值税专用发票 4，每月25日与供应商确认已验收合格的收货情况，跟进并督促其及时开具增值税专用发票 5，编制收付款及往来款项会计凭证，规范入账科目的使用，确保账目与实际一致 6，每月通过电话与客户及供应商进行往来对账，保证账账相符，并于每年年末开展纸质对账资料的整理与归档 7，定期开展往来款项的账龄分析，协助并推动销售部门做好应收款催收工作

无责底薪5K+10%提成（续费）+5%-25%新开业绩提成 平均月薪8K以上，可达2W+ 岗位职责： 1、负责老客户的合同续签工作，确保个人续签率达标，完成并积极超额完成续费任务指标； 2、维护良好的客户关系，通过深度服务挖掘潜在新客户资源； 3、及时解答客户线下业务咨询，协助客户办理并完成各项增值业务签约； 4、承担客户沟通与日常服务相关工作，保障服务质量与客户满意度；

全职会计

整理工地现场施工拍照资料，支付工资及材料款～

负责公司日常财务核算，应收应付账款核对，编制日、月度报表，员工工资计算，费用报销处理，采购支出记录； 对接销售业务开具销售单据，制作送货单及包装发货标签，与打包区负责人协调成品入库事宜，参与库存盘点； 对于无库存产品，协调车间主管安排生产排单