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我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.承担公司所需的简易宣传设计任务。 我们需要你： 1.本科及以上学历，年龄在22-30岁之间； 2.熟练操作excel、word等办公软件及常用办公自动化设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作踏实尽责； 4.能够接受加班（时间不长）。 我们能提供： 1.基本工资3000-4500+全勤奖+奖金+提成。（根据个人能力而定）

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一、工作内容： 1.信息收集：借助线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物相关信息，并完成数据的归类与整理。 2.与团队在线协作，配合完成信息的采集与筛选，优化整体拍卖流程效率 二、薪资待遇： 2380元+5%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成立即结算） 三、假期安排： 双休！周末固定休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（包含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备耐心和细致的工作态度，擅长信息的甄别与系统化整理 3、执行力强，服从管理安排，能紧跟公司发展战略方向 六、岗位晋升路径： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学习、有能力、认同公司发展方向，晋升通道畅通迅速 诚邀各类人才共同开拓全国市场！！！

一、工作内容： 1.信息采集：借助线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物的相关信息，并完成数据的归类与整理。 2.配合团队在线协作，参与信息的汇总与筛选，优化拍卖流程，提高整体作业效率 二、薪资待遇： 2380元+5%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后，提成即时结算） 三、假期安排： 双休！！周末双休！！ 四、上班时间： 9:00～18:00（含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备耐心和细致的工作态度，擅长信息甄别与系统化整理 3、执行力好，配合团队管理，认同公司发展方向并能协同推进 六、岗位晋升： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门分红 新团队、新赛道，只要肯学、有潜力、与公司共成长，晋升通道畅通迅速！ 诚邀优秀人才携手开拓全国市场！！！

岗位职责： 1、形象端正，气质良好，年龄要求25-30岁 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先 3、掌握办公室行政管理常识及日常运作流程，具备基础商务信函撰写能力，书面与口头表达流畅 4、负责公司印章的保管及用印登记管理工作 5、熟悉公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公应用软件 6、完成上级交办的其他工作任务 7、工作细致严谨，责任心强 岗位要求： 1、大专及以上学历，有1年相关工作经验，文秘或行政管理类专业优先 2、服务意识强，熟练使用计算机及常用办公软件 3、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，工作积极，性格乐观大方，富有亲和力 4、普通话标准，表达清晰流畅 5、了解基本商务礼仪规范 薪资待遇： 1、底薪2500元+提成 2、每日工作7小时：9:00—12:00，14:00—18:00 3、每周双休，享受法定节假日

岗位职责： 1、形象端正，气质良好，年龄25-30岁 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等专业背景者优先 3、掌握办公室行政管理常识及日常运作流程，具备基础商务文书撰写能力，书面与口头表达能力较强 4、负责公司印章的保管及用印登记管理 5、掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公应用软件 6、完成上级交办的其他工作任务 7、工作细致严谨，责任心强 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年相关工作经历，文秘或行政管理类专业优先 2、服务意识强，熟练运用各类电脑办公软件 3、具备良好的组织协调能力与沟通技巧，有责任感，性格积极乐观，富有亲和力 4、普通话标准流畅 5、了解基本商务礼仪规范 薪资待遇： 1、底薪2500元加提成 2、每日工作7小时：上午9:00—12:00，下午14:00—18:00 3、每周双休，享受法定节假日

任职要求： 1.具备1至3年相关岗位工作经验； 2.持有大专及以上学历，具备一定的公文撰写能力； 3.工作态度主动积极，细致严谨，具备良好的协调与沟通能力； 4.熟练操作Word、Excel等各类办公软件，具备PPT制作经验者优先。 招聘岗位：日常生产数据统计文员一名，出纳文员一名。

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信阳市固始县招光伏安装、电焊

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申碑路夜班招炒菜师傅 打荷小伙 要求执行力强 月休 3 天 过年放假 电话：

招聘信息 招聘送货司机，业务员(必须会开车)，办公室文职，地点，农安县滨河大街，联系电话

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与及时更新 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、资料准备和内部沟通协调 3.协助财务做好审核和催收 4.配合完成上级交办的其他支持性工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习意愿和服务意识，能适应快节奏的办公环境

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

首都机场T2附近招聘，最好过年不回家的，工作时间9小时， 服务员2名工资4500_5000 文员一名工资5000 大灶厨师工资7500--7800 每月休四天， 以上岗位需要有健康证，无犯罪记录证明， 工作地方，朝阳区北京航空食品有限公司机场西路。 联系电话郭先生。

要负责日常工作。办公资料整理。

一、岗位职责 1.审计体系建设 o建立健全公司工程审计相关制度、流程与质量标准，持续优化内部控制机制。 o拟定年度审计规划及专项审计实施方案，并牵头组织执行落地。 2.全过程工程审计 o事前审计：参与招标文件审查、控制价编制，监督招投标程序的合规性。 o事中审计：跟踪施工进展，审核签证变更、材料定价及工程款支付的合理性；核查工程质量、进度与成本管控情况。 o事后审计：复核项目结算资料，验证其真实性与造价数据的准确性。 3.风险控制与整改落实 o发现工程管理中的薄弱环节（如舞弊行为、成本超支），形成审计结论并提出改进措施。 o监督整改措施执行情况，推动业务流程完善与管理提升。 4.跨部门协同与培训支持 o参与工程项目会议，及时发出风险提示；配合业务部门强化内控建设。 o组织开展廉洁从业宣导，协助构建反舞弊防控体系。 二、任职要求 1.专业与学历 o本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业背景。 2.经验要求 o具备10年以上工程审计或成本管理工作经验，熟悉房建项目各阶段流程（设计、招采、施工、结算）。 o有甲方单位审计经历、造价咨询机构或事务所从业经验者优先考虑。 3.专业技能 o核心能力：熟练掌握工程预结算、定额规范及工程量清单计价方法；能熟练操作广联达等造价软件和CAD制图工具。 o审计知识：了解内部审计流程，熟悉国家财税政策及相关工程领域反舞弊操作规范。 4.证书资质 o持有注册造价工程师、一级或二级建造师证书者优先。 5.综合素质 o具备较强的原则性、风险识别能力和抗压性；擅长数据分析及跨部门协作沟通。 o能够接受频繁出差，具备独立开展现场勘查与审计谈判的能力。 三、行业偏好 •在建筑、钢结构、光伏、房建、精装修、景观、市政工程等领域拥有项目经验者更具竞争优势。

一、工作内容： 1.信息收集：借助线上渠道获取房产、资产类拍卖标的的相关资料，并完成数据的归类与整理。 2.配合团队在线协作，支持信息整合工作，提高整体拍卖运作效率。 二、薪资待遇： 2900元底薪+10%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成立即结算） 三、假期安排： 双休！周末正常休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄在20至35岁之间 2、细心踏实，具备较强的信息辨识与分类整理能力 3、执行力好，能积极配合工作调度，认同公司发展方向 六、晋升通道： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新团队、新平台，只要肯学、有潜力、与公司步调一致，晋升速度快 诚邀优秀人才共同开拓全国业务市场

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行，包括文件收发、资料整理与归档管理； 2、协助开展公司内部会议及团队活动的组织协调，保障流程有序进行； 3、管理员工考勤信息、休假记录及相关人事数据的汇总与统计； 4、办理员工入职、离职等相关手续，维护人事档案的完整性； 5、配合完成上级安排的其他行政与人力资源支持工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备基础的数据处理技能； 3、具备良好的沟通能力与协调意识，工作细致认真，服务意识强； 4、具有团队协作精神，能在高效工作节奏中保持稳定输出； 5、有行政或人事相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责日常账务处理，包括收入核算、费用报销审核及会计凭证编制； 2、按时完成财务报表编制，如资产负债表、利润表和现金流量表，保证数据真实准确； 3、开展成本管理工作，进行采购成本核算、费用分摊及成本控制分析； 4、办理各项税务申报事务，涵盖增值税、企业所得税及其他税费的计算与报送； 5、配合年度审计及税务稽查工作，确保财务操作符合相关法规要求。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关税收政策，具备系统的财会理论基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公工具，具备较强的表格处理与数据分析能力； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能有效对接内外部业务需求； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和信息保密观念； 5、持有会计类职业资格证书者优先录用。

岗位职责: 1.负责公司日常现金收付及银行款项的办理与管理。 2.按期开展银行对账工作，确保账务数据真实、准确。 3.维护并及时更新财务相关各类台账信息。 4.通过出纳系统完成日常单据的录入与审核操作。 5.配合上级完成其他相关的财务支持工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通意识和协作能力。 2.熟悉出纳系统及常用办公软件的操作。 3.工作细致认真，责任心强，能精准处理各项财务数据。 4.能够高效执行上级交办的各类财务事务。 5.具备良好的计划安排和时间管控能力。

主要负责大厅沙发的清洁整理，绿植的日常浇灌，以及求职人员的信息登记

一、工作内容： 1.信息收集：依托线上平台的流量展示，获取房产、资产类拍卖标的的相关信息，并完成数据的归集与分类整理。 2.与团队在线协作，配合开展信息采集与筛选工作，提高整体拍卖运作效率 二、薪资待遇： 2380元+10%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成即时结算） 三、假期： 双休！！周末双休！！ 四、上班时间： 9:00～18:00（含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备良好的耐心和细致性，擅长对信息进行甄别与系统化整理。 3、执行力强，能积极配合工作安排，认同公司发展方向并协同推进 六、岗位晋升： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+团队成员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门整体业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新团队、新赛道，只要肯学习、有潜力、与公司共成长，晋升通道畅通迅速！ 诚邀优秀人才携手开拓全国市场！！！

主要负责日常流水账，成本核算及纳税申报风险管控电

岗位内容： 1.需具备1-3年相关工作经验 2.有银行从业经历者优先录用 3.提供完善的现金福利（含工龄奖、节日补贴、绩效奖金） 4.丰富的团队建设活动（包括生日聚会、团队聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训） 5.享受各类带薪休假（如带薪病假、年休假、产假、丧假） 6.具备良好的沟通技巧与语言表达能力 7.身体无外露明显纹身，且无不良信用记录 8.性格乐观积极，反应灵敏，具备优良的职业操守

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行，包括文件收发、资料分类与归档管理； 2、协助筹备和协调内部会议及团队活动，保障各项安排有序进行； 3、管理员工考勤数据、休假情况及相关人事信息的汇总与统计； 4、办理员工入离职流程，更新并维护员工人事档案； 5、配合完成领导交办的其他行政与人事支持类工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3、沟通表达良好，工作细致认真，具备较强的责任感和服务意识； 4、具备良好的团队协作能力，能适应快节奏的工作环境； 5、有行政或人事相关工作经验者优先。