
办公室文员
3000-5000元/月
文员1-3年高中及以上混合办公
1. 学历:大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;
2. 技能:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础的数据处理能力;
3. 素质:工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4. 经验:有1年及以上相关工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可投递。
办公室内勤文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限纯文职 不销售
辅助业务订单录入系统,与业务沟通发货,属文职类工作,不外出不销售。免费提供午餐
A2包住
招A2司机一名,明天发车,商丘盘锦沈阳,两个人一个车,工资打电话问,加600抽烟钱,两个人一台车,要住在车上,联系电话
物业经理开荒保洁保洁绿化
【招聘信息】:
•物业经理 1人(市区就近安排)
•客服楼管 2人
•保洁主管 1人
•绿化工 1人
•保洁员 5人 (就近安排)
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沾板:5000/5500
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福利待遇:技术好的可以再加
1伙食:免费提供营养套餐(一日三餐)、
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免费供应热水,宿舍内空调开放,提供洗衣机、热水器。
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物业内勤货运司机C1
鸿兴五金筛网店
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送货司机 4000+元/月
就职要求:男,30-45岁,C1牌以上,月休两天
仓库内勤 3500+元/月
就职要求:25-45岁,有相关仓管经验,月休两天
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货运司机箱车
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财务顾问双休五险
4000-9000元/月
会计1年以下大专及以上总账税务财务分析集团公司代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1.提供专业化的会计咨询支持,保障客户财务信息的准确性与合规性
2.协助客户完成会计相关工作,涵盖账务处理、税务申报及财务数据分析等
3.与客户保持顺畅沟通,建立长期合作关系,提升服务体验与满意度
任职要求:
1.掌握系统的会计专业知识,具备独立解决各类会计事务的能力
2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能够实现高效协同作业
3.工作态度严谨细致,责任心强,恪守职业操守
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及档案管理;
2、协助团队成员,保障办公流程顺畅高效;
3、参与内部会议安排,配合完成会议材料的准备工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调与沟通表达能力;
2、能自主开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、了解办公室基本运作流程,具备良好的适应能力。
财务稽核专员
4000-6000元/月
审计3-5年本科及以上制造业内部审计电商
【工作职责】
1.负责审计相关材料的收集与汇总;
2.对资料进行归类整理、数据分析及潜在风险识别;
3.编制并整理审计工作底稿;
4.拟写初步审计报告,并跟进后续整改执行情况;
5.完成审计文档的归档管理。
【任职资格】
1.本科及以上学历,审计、财务、法律等相关专业优先;
2.具备审计或财务工作经验,有大型企业或会计师事务所经历者优先考虑;
3.熟悉财务软件及ERP系统(如SAP)操作,具备数据提取与分析能力;
4.具备良好的沟通协调能力,能与各业务单位高效对接,获取所需审计信息;
5.能够适应较高强度的工作节奏(如项目集中阶段需加班);
6.具备严谨的职业素养,严格遵守保密规定。
【福利待遇】
1.完善的保障体系:年终奖金、保险、节日福利、生日福利、工作餐、员工宿舍等;
2.发展通道顺畅:年度调薪机会、清晰的晋升路径。
后勤
3000-4000元/月
后勤1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公区域的管理,保障工作环境干净整洁、井然有序;
2.承担销售部门相关单据的录入与归类,客户信息的汇总处理,以及文件资料的收集、整理和归档工作;
3.参与库存盘点并进行数据核对。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力;
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3.工作认真负责,具备团队协作意识;
4.有进销存系统操作经验者可优先考虑;
福利待遇:
每周单休
财务顾问(财税咨询+双休+专业要求)
8000-13000元/月
财务顾问经验不限大专及以上售前/售后咨询
一、我们是谁?
深耕企业服务领域21年,专注为中小微企业提供覆盖全生命周期的财税、知识产权、法律等综合解决方案。
二、你将负责:
1、做企业的“财税顾问”:对接已签约客户,提供全流程财税服务,及时解答税务政策、账务操作等专业问题,确保客户财税工作合规高效运转。
2、当风险的“识别能手”:通过分析企业财务数据,识别潜在财税隐患,制定个性化优化建议,帮助客户降低经营中的合规风险。
3、成增值服务的“连接者”:结合客户实际业务场景,介绍适用的企业增值服务内容,以需求为导向实现精准匹配。
4、建持久的“合作关系”:定期跟进客户动态,深入了解其经营变化,提前洞察财税服务需求,建立长期稳定的服务纽带。
三、我们希望你:
1、基础扎实:大专及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备税务复杂问题处理经验者优先。
2、善于沟通:能够准确捕捉客户需求,将专业知识转化为清晰易懂的语言,保障交流顺畅有效。
3、富有共情:坚持客户第一的服务态度,重视客户体验与实际诉求,努力为其带来切实的服务价值。
四、为什么选择我们?
1、成长有方向:专业能力达标即可自由选择管理或专业发展路径,晋升机制透明畅通。
2、专业有赋能:定期组织税务新政解读、行业知识分享、典型案件复盘等专项活动,加速专业成长。
3、薪资有竞争力:收入与专业水平、服务成果直接关联,充分满足财务人才对高薪的期待!
财务主管/会计主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责
1.为企事业单位提供高品质代理记账及财税咨询服务,涵盖税务筹划、税务合规等方案的制定与优化。
2.及时响应客户在账务处理、税务申报等方面的咨询需求,提供专业解答。
3.识别客户在财务与税务管理中的核心问题,定制专属解决方案,并推动执行落地。
4.持续关注税收政策变化(如增值税、企业所得税、个人所得税等),为客户进行政策解读并提示潜在风险。
5.参与重大财税项目(如应对税务稽查、转让定价分析、税务尽职调查等),统筹协调内外资源保障项目推进。
6.维系客户长期合作关系,促进服务续约,发掘新增合作机会。
二、任职要求
1.硬性条件
-学历:大专及以上,财务、税务、会计、金融、经济类相关专业优先。
-证书:持有中级会计师或注册会计师资格者优先,实际操作能力为主要考量。
-经验:具备3年以上财税咨询工作经验,曾在四大会计师事务所、知名事务所或企业担任高级财税岗位,有复杂项目实操经历。
2.核心能力
-熟悉中国税收法规及国际税务规则,了解金税四期、电子发票等监管发展方向。
-具备扎实的财税分析、税务筹划与风险控制能力,可独立完成专业报告撰写。
-熟练操作主流财务系统(如用友、金蝶)及数据分析工具(Excel/Python/SQL为加分项)。
-具备良好的沟通表达与客户运营能力,能够高效对接高层级客户。
3.加分项
-具备进出口业务、高新技术企业服务背景者优先;
-有企业全流程账务管理经验者优先
代账会计顾问
4000-9000元/月
会计1-3年大专及以上税务应收应付财务分析代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1.为客户开展专业化的代账工作,保障财务信息的精准与高效处理。
2.主动对接客户,深入理解其财务管理需求,并制定匹配的服务方案。
3.持续维护客户联系,确保服务过程符合客户预期并提升满意度。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能在高强度工作中稳定输出。
2.学习能力强,能持续吸收新财务知识并应用于实际工作场景。
3.工作态度严谨细致,具备准确理解并落实上级安排的能力。
财务会计主管
5000-10000元/月
财务顾问3-5年大专及以上报表/记账凭证编制财务分析具有会计中级以上职称税务代理/咨询代理记账财务培训财务诊断优化税务筹划
一、岗位职责
1.为企事业单位提供高品质代理记账及财税顾问服务,涵盖税务规划、税务合规等专项方案的制定与优化。
2.及时响应客户在财务核算、纳税申报等方面的咨询需求,提供专业解答与操作指导。
3.识别客户在财税管理中的核心难题,量身定制解决方案,并推动执行落地。
4.持续关注税收政策变化(如增值税、企业所得税、个人所得税等),为客户进行政策解析并提示潜在风险。
5.参与重大财税项目支持(如应对税务稽查、转让定价分析、税务尽调等),整合资源保障项目顺利推进。
6.保持良好客户互动,促进服务续约,发掘新增合作机会。
二、任职要求
1.硬性条件
-学历:大专及以上,财务、税务、会计、金融、经济类相关专业背景。
-证书:持有中级会计师或注册会计师资格者优先,实际能力与项目经验为主要评估依据。
-经验:具备3年以上财税咨询工作经验,曾在四大会计师事务所、知名事务所或大型企业担任高级财税职务,有复杂项目实战经历。
2.核心能力
-熟悉中国税收法规及国际税务框架,了解金税四期系统、电子发票相关政策发展。
-具备扎实的财税分析、筹划设计与风险控制能力,可独立完成专业报告撰写。
-熟悉主流财务软件(如用友、金蝶)操作,掌握数据分析工具(Excel/Python/SQL者更佳)。
-具备良好的表达能力和客户沟通技巧,能够高效对接企业高层管理人员。
3.加分项
-具备进出口业务、高新技术企业服务背景者优先;
-有主导企业全流程账务处理经验者优先
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业中级会计师财务综合管理
一、岗位职责
1.财务规划与预算
协助拟定公司财务战略与发展计划,确保财务目标与企业整体发展方向协调一致。
牵头组织年度预算编制工作,跟踪预算执行进度,开展分析评估并适时调整,保障各项业务在预算框架内有序运行。
2.财务报表与报告
统筹财务报表的编制工作,包括资产负债表、利润表及现金流量表等,确保数据真实准确、报送及时。
定期开展财务数据分析,为管理决策提供支持,涵盖成本效益、盈利水平、现金流状况等方面。
3.成本管理
完善成本核算机制,精准归集与分配产品成本,为成本管控和价格制定提供可靠依据。
深入剖析成本结构,识别降本空间,推动实施有效的成本优化方案,助力提升企业盈利能力。
4.资金管理
负责资金筹措与调配,合理优化资本结构,降低融资成本。
动态监控资金流向,预判资金需求,保障公司日常经营及发展所需的资金供给。
5.税务筹划
掌握现行税收法规,开展合规性税务安排,控制税务风险,合理降低税负。
按时完成税务申报及相关纳税事务处理。
6.内部财务控制
健全财务管理制度与操作流程,强化内部控制,防范各类财务风险。
监督财务人员履职情况,组织实施内部审计,及时发现并整改财务管理中的薄弱环节。
7.财务团队管理
带领财务团队高效运作,组织开展专业培训与能力提升活动,增强团队综合业务水平。
制定绩效考核机制,科学评价员工表现,激发团队积极性与责任感。
二、任职要求
因公司即将实施用友ERP系统,需具备ERP系统操作能力,有财务模块上线项目经验者优先考虑。
1.教育背景
本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业毕业。
2.工作经验
须拥有5年以上制造业财务领域工作经验,其中至少3年担任财务部门主要负责人职务。
3.专业知识
熟练掌握财务会计、财务管理、税务法规及审计相关理论知识。
熟悉国家财经政策、税收制度及相关法律法规。
4.能力素质
具备扎实的财务分析、预算编制、成本管控及资金运作能力。
具有良好的跨部门沟通能力、团队领导力与管理决策水平。
责任心强,能承受工作压力,严格遵守财务保密纪律。
栏目概述
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