郑州市中原区招水电主要前期预埋

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

郑州市二七区招水电中工小工，园林景观水电中工活简单

郑州市新郑市招水电

河南郑州港区搅拌站需要搅拌站操作工2人调度2人，电工1人工资面议需要长期的包吃住，要求有工作经验的附近老乡合适电话联系

招聘岗位：水电工2名岗位要求：工作岗位性质特殊，要求人员持证上岗；年龄60岁以下，身体健康，责任心强，服从管理；薪资待遇：综合薪资3000元/月。工作地址:太康路某书店联系人/电话：董工期:长期不包吃住

小区物业招聘水电维修工1、要求：55周岁以下，持有电工证，身体健康无疾病；2、薪资待遇：每天工作7小时，月休4天，享受法定节假日，月工资3000-4000元，话费补助、夜补、加班费、缴纳五险；3、员工福利：免费配发工装、一年两次劳保用品发放、过节、过年福利、年终奖、单位可安排住宿；4、晋升空间：内部职位晋升-维修技师-维修班长-设备主管-设备经理；上述入职员工均享有生日礼品50元、防暑防寒物资、劳保20元/月、中秋福利、春节福利及年终奖金、工龄工资30元/月等福利待遇。

郑州市登封市招水电

郑州新郑招水电

河南省内连锁店专修，招装修承包、木工水电工，活多常年有活，结款快不用垫资。

北三环锦艺城一套全屋，闲的师傅联系，最好是能拿下来的好手师傅

郑州惠济区工地上招电工

郑州日用百货电商仓库（寒假工，短期工，年前结清工资）15天以上短期工招聘要求:年龄16-52岁左右都可以，手脚灵活，能够简单认识字，能吃苦耐劳，有无经验均可工作岗位内容:日用百货系列的扫码贴标签，打包，分拣，装卸等，都是小件和中件，自由选择薪资待遇:工资180-230/天岗位不同薪资不同，综合薪资5000到6500左右工资发放:每月15号统一打卡(五大行都可以)发放工资，满七天可预支，每周可预支500工作时间:8:00一8:00，中间有1-2小时吃饭休息时间工作待遇:管吃住，朋友2-3人一起的可以安排一起，宿舍6到8人间，空调、热水、独卫、洗衣机等设施齐全报名电话

郑州市惠济区招工地小工拉灰清理垃圾，35岁左右的小工，长期工，月结一半，干完结账，一天200元，

【港区坐班电子厂寒假工】干到1.25号就可学生工，寒假工，短期工，社会工大量接收工作内容:普工(组装、包装、贴标签、插线、品控，质检等)，仓管，技工，操作工;环境：坐班，空调车间员工工资：同工同酬，底薪2100元加班费（1.5倍、2倍、3倍）夜班补贴，综合收入4500—5500元工作时间:早上8:00-12:00，下午1:00-5:00,采用5天8小时工作制，每天加班2小时，一般一天10小时。周六加班，周日固定休息食宿安排:入职厂区发放400元饭卡(基本够吃一个月)，住宿提供150包水电，4-6人间，有空调，24小时热水，

晚上八个小时，8点到凌晨4点，350元，两个人，包宵夜，要精通PVC管布线，需要精通弯管

海阳核电五公司招聘（大辛家） 电工组长：有过安装的工作经验，如电缆铺设，持有电工证 电工组长薪资300-330八小时 管工组长：有过管道相关的工作经验 薪资标准为390-420八小时 钳工：18—45岁核电经验优先 薪资标准为270-300八小时 起重工：有Q1证件 薪资标准：260-285八小时 安全员：有住建局c3证书，有相对应的工作经验薪资标准：180-240八小时 普工：18—50岁，身体健康，无犯罪记录 薪资标准为220九小时

金华市孝顺高级中学阳台排水安装，现招水电工3人一星期的工作做完就结钱，工地周边的有意者联系

濮阳华龙招水电，给排水，管道安装/维修

黄冈市红安县招水电、强电、弱电/安防、开槽/切割、栏杆安装

1、22-45岁，有1-3年工作经历2、负责公司固定设施的检查、维护、安装管理工作3、完成领导交代的其他工作4、需要有电工证

河南郑州明天要2个小工男女都行，装修垃圾，男1百4女工1百2,联系我

拉地牛

郑州惠济招水电，管道安装/维修

工作地址:上海市400一天（只要二次线原理图能看懂，能接二次线，做过成套配件柜，不要会一次线）包住保吃（20水费，电费均摊）四人间

郑州市招工地小工/杂工、工地力工

郑州市金水区招泥瓦工、工地小工/杂工

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上社保下井一天300元以上。

室内电梯安装诚招小工，年龄18-45周岁，能吃苦耐劳，听从指挥，工作时间7:00-11:30，13:00-18:30。200-260一天（看表现），只招长期，打酱油的勿扰。（工作地点广东报销来回路费）

郑州市惠济区招工地力工有力气、卸车上楼分货工资计件)有长期合作意向的I友们联系最好侄在北四环附近有上楼经验者优先