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办公室文员

【岗位职责】1.负责总裁/副总裁的出差、接待安排及资料整理；2.负责总裁/副总裁管理范围内的人员招聘；3．独立开展公司各项业务；【工作内容】1.按总裁/副总裁指示，安排好出差行程并陪同；做好接待工作，包括接待前的资料准备、会议室安排、与会人员通知，并做好会议纪要，督办会议决议；2.按照总裁/副总裁指示，搜索整理客户、行业、经济、政治等相关数据；3.按照总裁/副总裁管理范围内的各中心各部门人员编制及缺口，通过各类渠道招聘人才；4.联系企业客户，开展销售业务，包括但不限于总裁/副总裁管理范围内各项目服务；5.学习行业知识、互联网知识、供应链知识、经济知识等，提高认知，提升能力；【任职要求】1.统招本科及以上学历；2.专业不限；3.工作经验不限；4.开车技术好；5.具备较强的客户服务意识；6.能够接受加班，随时出差；7.有良好的学习习惯。【公司福利】1.五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；2.津贴：30元/月，入职签订《协议》后每月随工资发放；3.学历补贴：本科以上学历，津贴1000-3000元/月；4.工龄工资：每月10元递增，无上限，公司最高工龄工资已达2700元/月；5.工作午餐：公司自营中央厨房（唐联壹餐）统一配送工作午餐；6.员工关怀：公司自营城市书房，员工子女在假期可在书房学习，有老师辅导；人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予最大帮助；7.年度体检：每年1次大型三甲医院体检；8.中心团建：中心内不定期团建活动；9.运动会：年度大型运动会；10.学习奖励：公司内部知识润成联活动对学习给予奖励，对购置书籍给予补贴；【职位晋升】晋升：部门总监、总裁办主任【岗位编制】3人【岗位考核】岗位执行定级制，每级1000元，1/2基本工资，1/2考核工资；【面试流程】第一轮：招聘专员面试；第二轮：人事总经理面试；第三轮：高级副总裁/总裁面试；注：三轮面试并非指跑三次，视情况而定。【入职流程】1.试岗；2.试用；3.转正；注：需携带毕业证、学位证、身份证办理入职；需做背调；有正式工作经验的需开具《离职证明》。【岗位培训】1.试岗第一天在人事中心学习公司文化、制度、《部门手册》；2.试岗第二天到中心工位，副总裁亲自带，学习各种知识并逐步开展工作。

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财务主管1名岗位职责：1、负责管理本部门的全面工作，组织并监督部门人员全面完成职责范围内的各项工作任务；2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、业务等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；3、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施。4、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案，全面平衡资金，加速资金周转，提高资金使用效率。5、负责向总经理、主管汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策。6、完成公司领导交办的其他工作任务。任职要求：1、专科及以上学历、会计、财务管理相关专业，具有会计资格证书；2、具有3年以上财务管理工作经验；3、熟悉会计及财务管理方面的相关知识，掌握企业管理知识，了解国家相关政策、法律法规、规章制度；4、良好的职业道德和职业操守，优秀的团队意识及合作精神，可长期稳定工作，协助公司独挡一面；5、曹妃甸居住者优先考虑。工资8000元，食宿免费，五险一金，法定节假日，年假等，如有意向请投递简历或微信联系！简历投递至邮箱：@qq.com工作地点：河北省唐山市曹妃甸工业区六加联系电话：（微信同号)

招聘：结算会计薪资：4千-5千岗位职责：1.按照国家会计制度的规定审核原始单据的合理性，合法性，有效性。并根据会计准则要求编制会计凭证记帐、复帐、报帐，做到手续完备。数字准确，帐目清楚，按期报帐。2.审核供应商相关单据，账务核对等相关工作。

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内账会计薪资福利:月薪3500元，节假日有奖金，有老会计带工作地址:鸦鸿桥开发区汽车站附近

商贸公司招聘，工作地点唐山市路北区，具体薪资面议1.财务会计：按照会计制度记账、报账，往来账银行对账工作，负责职工工资发放，税费代缴等工作2.总经理助理：年龄30岁以下，相关助理工作经验3.办公室文员：要求擅长办公软件，相关行政经验优先4.人力主管：人事管理相关经验，负责招聘薪酬保险等人事工作，商贸公司经验优先5.店员：零售行业经验优先欢迎电联：