岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

财务 负责流水账务 台账整理 单据核对 报表计划

工作职责: 1、负责成本基础数据的采集与归集，开展生产成本核算工作，确保成本信息的准确性与时效性。 2、参与存货盘点作业，编制盘点结果报告。 3、编制各类成本核算报表。 4、协助完善成本核算流程及相关管理制度。 5、配合推进公司生产单元年度预算编制，实现成本的事前预测、事中控制与事后分析，协同落实全面预算管理。 6、规范研发项目的会计核算，合理归集研发费用，建立并维护研发辅助账目。 7、按时完成总账账务处理，审核并编制财务报表。 8、定期清理往来款项，提供账龄结构及分析说明； 9、及时办理资产相关账务，提升资产管理精细化水平； 10、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、具备清晰的数据核算思维和业务理解能力，能主动识别数据异常或业务变动。 2、熟练操作财务软件及ERP系统； 3、工作细致，具备较强的执行能力和理解能力。 4、本科及以上学历，持有初级会计职称。 5、具有2年以上制造类企业财务会计工作经验。 工作地点：贵州瓮安

岗位职责： 熟悉账务处理、税务申报等相关工作，无销售类任务 岗位要求： 1、能独立解决客户的财务核算相关问题 2、熟练掌握做账、报税及账目调整操作 3、具备良好的沟通能力与客户服务意识 4、持有初级会计职称者优先，有代理记账工作经验者优先考虑 5、每月按时为客户完成税务申报工作 福利待遇： 底薪：3000~3500+提成 1、缴纳五险，享受周末双休，法定节假日正常休息 2、每季度提供国内或国外带薪旅游奖励 3、每周不定期发放现金奖励及礼品（如洗衣机、空调、5.0寸电视机） 4、定期组织户外活动（如露营烧烤、登山）、拓展训练等团队建设活动 5、每年享有10天以上年假

岗位内容： 1. 在部门主管的带领下掌握各类销售技巧，执行并完成分配的各项工作任务 2. 配合开展公司日常运营及项目支持，通过实践积累经验，实现快速成长并为未来承担更多职责奠定基础 3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场分析与研判，助力达成区域销售指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与学习能力，勇于面对挑战，具备进取心和独立思考意识 2. 不限学历、专业及工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递 3. 对工作充满热忱、善于协作分享、积极乐观，是我们甄选人才时重点关注的素质

1. 持有会计从业资格证书，熟悉一般纳税人相关税收政策及业务流程，具备建筑工程类企业财务工作经验者优先。 2. 大专及以上学历，需提供毕业证书原件。 3. 能独立完成各类账务的会计分录编制，熟练处理公司内部账务及纳税申报，确保税务信用良好。 4. 工作态度端正，细致严谨，具有较强的责任心和职业道德素养。 5. 本岗位仅限全职坐班人员应聘，不接受带班、兼职或远程办公形式。 6. 工作时间：8:30–18:00，每周实行单双休轮休制，法定节假日按规定休息。 7. 薪资待遇：5000-8000+

一、岗位职责 1. 负责日常行政事务的处理，包括文件资料的接收、登记、分类、归档与保管，确保文档完整有序，便于后续查阅与管理。 2. 接听并转接公司对外电话，做好通话信息记录，及时准确传递消息内容；礼貌接待来访人员，协助组织会议及活动安排，展现公司良好对外形象。 3. 配合各部门完成办公用品的采购申请、发放登记及库存管理，定期开展物资盘点，保障办公资源供应充足、使用规范。 4. 按照公司标准撰写各类公文材料，如通知、报告、会议纪要等，确保内容准确、逻辑清晰、格式规范，符合内部行文要求。 5. 维护办公室公共区域的整洁环境，监督办公设备运行状态，发现异常及时报修，并积极完成上级交办的各项临时工作任务。 二、招聘条件 1. 教育背景：具备大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 技能要求： · 熟练操作 Word、Excel 及其他常用办公软件，具备扎实的文字编辑能力和基础数据整理分析能力。 · 具备良好的沟通协调能力，能与各部门员工高效对接，服务意识突出。 3. 工作经验：有办公室文员相关工作经历者优先，同时也欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘，重点考察学习潜力与综合素养。 4. 素质要求： · 工作态度端正，责任心强，处理事务细致严谨，确保执行过程无疏漏。 · 具备团队协作意识，能够主动融入集体，配合团队共同推进工作目标达成。 · 学习能力强，适应节奏快，能迅速掌握新任务、新流程，灵活应对工作变化。 · 具备较强的抗压能力，面对多任务交叉或紧急事项时，能合理规划时间，保障工作质量与效率。 5. 其他：仪容得体，气质大方，行为举止符合职场规范，能体现公司积极正面的形象风貌。

工作内容： 1、配合主办会计开展客户日常税务申报相关事务； 2、办理工商及税务类业务，掌握基础财务实操技能； 3、负责客户企业注册、变更、注销等外部流程处理。 工作要求： 1、财会类专业大专及以上学历，具备会计从业资格或有一定会计助理工作经验者优先；工作细致认真，具备团队协作能力 2、具有较强的服务意识与积极的工作心态 3、擅长交流沟通，反应灵活，思路清晰

做帐，对帐，催帐，进出货单的整理

一、岗位职责 ● 负责公司财务核算体系的优化与完善，确保财务数据的准确性、及时性与合规性，主导编制高质量的财务报表及财务分析报告，为公司管理层决策提供深度、精准的财务数据支持与专业建议。 ● 全面负责公司税务筹划工作，深入研究税收政策法规，结合公司业务实际，制定并实施合理、有效的税务筹划方案，合法降低公司税负，同时把控税务风险，确保公司税务合规运营。 ● 组织并参与公司年度预算编制工作，对预算执行情况进行动态监控、分析与评估，及时发现预算偏差并提出调整建议，保障公司资源的合理配置与高效利用，助力公司经营目标的达成。 ● 主导公司财务内部控制体系的建设与优化，梳理业务流程，识别关键风险点，建立健全内部控制制度与流程，定期开展内部审计与风险评估工作，有效防范财务风险，保障公司资产安全。 ● 协调与税务、审计、银行等外部机构的沟通与协作，妥善处理各类财务相关事务，维护良好的外部关系，为公司营造良好的财务运营环境。 ● 指导与培养财务团队成员，提升团队整体专业素养与业务能力，打造高效、专业的财务团队。 二、任职要求 ● 财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历，具备高级会计师职称或注册会计师（CPA）、税务师等相关专业资格证书者优先。 ● 具有5年以上大型企业或知名会计师事务所财务工作经验，能为企业上规和申报政府项目提供财务总体发展规划，其中至少3年高级财务岗位工作经验，熟悉酒类行业财务特点与业务流程者优先。 ● 精通国家财经法规、会计准则及税收政策，具备扎实的财务专业知识与丰富的实践经验，能够独立解决复杂的财务问题。 ● 具备出色的财务分析能力、税务筹划能力与风险管控意识，能够从财务视角洞察公司业务发展中的问题与机遇，并提出有效的解决方案。 ● 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力与领导力，能够与不同部门及层级的人员进行有效的沟通与协作，推动财务工作的顺利开展。 ● 具备高度的责任心、敬业精神与职业道德，工作严谨细致，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。 三、薪资待遇 综合待遇1万至2万，6000元底薪+绩效奖励

汽修团队急聘 工作地点：魅力四射的“村超”圣地——贵州榕江 招聘岗位： 1. 机修师傅（1名） · 要求：技术过硬，能独立完成常见车型故障诊断与维修，有责任心。 2. 机修中工（2名） · 要求：基本功扎实，能配合师傅完成维修保养工作，肯学肯干。 薪资待遇：面议（能力决定收入，绝不亏待技术人才） 福利保障：包吃包住，安心工作无后顾之忧。 电话联系：（欢迎直接来电咨询或预约面谈

黔东南苗族侗族自治州岑巩县招泥瓦工、贴砖硬化院子路面工资日结 3百多一天，有闲着的师傅可以联系电话

下午钟点 下午钟点 2:00-20：00 6个小时 位置 ：招商雍景湾（滇池国际会展中心，山海湾，福宝，万科五百里，六甲） 内容：做饭2大2小，走路接孩子放学，家务打扫卫生 要求：体检齐全，有经验，懂收纳，做饭好吃 薪资：3500左右单休 面试时间：马上 联系电话：王贵东 8 （不要）

西江千户苗寨 招聘:迎宾两名 3500-4000+提成+全勤 联系电话：

日结兼职 工作地址:凯里周边乡镇，包括龙场、西门街道、万潮、开怀、鸭塘、白午街道、舟溪、下司、炉山等 每天8个小时 120元一天 植树造林（山地作业）自带锄头，镰刀

工作内容：在线打字文员，负责在线处理用户问题，给予准确解答 岗位要求：专科以上学历，会打字，会操作电脑 薪资待遇：无责任底薪4000+绩效+餐补200，入职以后5000-12000，带薪年假 岗位福利: 缴纳五险，无销售性质，生日补贴

西单单位内部餐厅招聘： 文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试 财务1名(有团餐3年以上经验）工资面试 大灶厨师5名，工资面试 高职服务员2名工资面试 面点主管1名，工资面试(会中点、会烤点、会西点) 面点大工1名，工资面试 风味小吃2名，工资面试(会拉面，打卤面) 要求: 年龄48岁以内，干活踏实 出品稳定 北京有效健康证 无犯罪证明 联系☎： 蒋经理

招聘 1.门市店员(男女不限) 2.门市配送员司機 3.跟单报价文员 4.财务(此行业经验优先) 5.仓管整理员 以上职位要求：有电线电缆五金销售经验者优先 以上职位工资：4500-6500元，待遇从优，包吃住 联系电话： 地址：东莞常平

一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪8000+提成，综合工资8000-15000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,8000-18000（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，年初是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

主要负责分担人事工作，工作内容比较简单以兼职形式去做工资日结。会有老师线上教学，容易上手。时间自由，放假，长期，短期，有意向可投简历!

出纳最好有初级会计证。包吃包住。男女不限。有过类似工作经验优先！

办公室相关工作

1. 现金收付：严格按照规定办理现金收付业务，确保现金收付准确无误。 2. 银行结算：负责银行账户的管理，办理银行结算业务，如支票的签发、兑付等。 3. 资金盘点：定期进行现金盘点，做到日清月结，保证账实相符。 4. 银行对账：及时与银行对账，编制银行存款余额调节表。 5. 票据管理：妥善保管现金、支票、汇票等票据。 6. 资金日报：编制资金日报表，反映资金收支情况。 7. 费用报销：审核员工费用报销单据，办理报销支付手续。 8. 资金安全：确保资金收付过程中的安全，防范资金风险。 9. 协助会计：配合会计完成相关财务工作。

岗位内容: 1.确保公司的财务数据准确无误，符合法律和行业标准; 2.协助公司高层管理人员做出财务决策; 3.管理公司的日常财务运营，包括付款、账单和银行对账等工作; 4.组织编制公司的预算并跟踪执行情况； 5.审核公司的财务记录以确保精度和合规性。 任职要求: 1.财务、会计等相关专业背景； 2.5年以上财务或会计相关经验，有管理团队的经验者优先; 3.熟悉财务报表标准和国家法规； 4.拥有优秀的沟通技巧和领导能力; 5.精通使用财务软件和办公软件，懂函数、会表格和PPT。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.可接受出差优先

客户接待，导购，店内基础服务

掌握基础专业知识，积极进取，心地善良且富有责任心，具备良好的团队协作意识

1、审核会计人员编制的记账凭证及税务申报资料，监督财务人员按照税务机关要求，在规定期限内完成纳税申报与税款缴纳，并及时上传相关财务报表。 3、按月/季度开展增值税、企业所得税等税种的预算规划，实施合理的税务安排，有效控制整体税负水平。 4、编制各类管理用财务报表，开展数据对比与趋势分析，为管理层经营决策提供准确的数据支撑。 5、审阅公司各类经济合同，参与涉及税收政策与资金结算条款的协商，针对重大投资与运营事项提出专业财务建议。 6、统筹公司财务管理体系与内控机制建设，依据业务发展规划制定年度财务预算，并监控预算执行过程。 7、持续优化涉税管理流程，组织落实企业月度、季度及年度纳税申报工作；规范销项发票开具与进项发票管理，防范发票相关的税务风险。 8、研究最新税收法规对经营活动的影响，制定相应税务应对策略，并面向财务、市场、采购、销售等相关团队开展税务知识培训。 9、负责财务信息化系统的搭建与日常维护工作。 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业毕业，具备中级会计职称者优先考虑。 2、3-5年企业财务管理工作经历，熟悉财务决策流程、风险管控及融资操作，有白酒连锁行业背景者优先。 3、熟练操作各类财务软件及常用办公软件。 4、掌握国家会计制度、企业会计准则以及各项税收法律法规。 5、具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力，能独立应对财务管理中的复杂问题。 6、沟通表达顺畅，富有责任心与团队协作精神，工作细致严谨，恪守职业道德。 7、具备从业财融合角度识别和管理财务风险的能力，保障公司财务运行安全。 8、具备一定抗压能力，执行力强，能够高效推进工作任务落地。 9、年龄范围为25至38周岁。 职位福利：六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利

岗位职责： 1、财务管理与规划： 全面统筹公司财务管理工作，制定并落实财务发展战略，保障企业财务体系稳健运行。 组织编制年度预算与中长期财务规划，监督预算执行过程，适时优化财务方案。 2、财务报告与分析： 按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与上报，确保数据真实准确。 对财务数据进行深度剖析，出具分析报告，为经营决策提供有力支撑。 3、成本控制与预算管理： 主导成本管控工作，推行科学的成本管理机制，助力提升企业盈利水平。 规范预算管理流程，保障预算编制的合理性与执行的有效性。 4、资金管理与风险管理： 加强资金统筹调度，保障现金流充足，匹配业务发展需要。 识别潜在财务风险，建立预警机制，制定应对措施，维护财务安全。 5、税务合规： 统筹税务事务管理，确保依法纳税，有效防范税务合规风险。 关注税收政策动态，及时优化税务安排，合理控制税负。 6、内部控制与审计： 完善内部财务控制制度，保证财务信息的真实性与完整性。 协调内外部审计工作，确保财务披露符合监管规定。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务管理工作经验，有合资企业财务背景或医药行业从业经历者优先考虑。 2、熟练掌握财务运营、成本管控及预算管理方法，通晓企业会计准则及相关法规。 3、持有中级会计师及以上职称者优先录用。 4、具有较强的责任意识，作风细致严谨，恪守职业操守。

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