熟悉办公软件，早九晚五，单休

工作地址碧桂园金城云鼎

小微企业或个体工商户的会计核心职责可分为以下几类，贴合五金、矿石开采类经营场景： 1. 账务处理：审核采购、销售、费用等原始凭证，登记现金、银行存款日记账及总账，定期编制资产负债表、利润表等财务报表。 2. 税务管理：按时完成增值税、企业所得税（或个人经营所得税）等税种的申报与缴纳，整理保管税务相关资料，配合税务机关检查。 3. 资金与成本管理：登记资金收支明细，监控现金流；核算原材料采购、加工、运输等成本，对成本异常情况提出改进建议。 4. 资产管理：定期盘点存货（如五金原料、矿石成品）、固定资产（如开采设备、运输车辆），确保账实相符，登记资产增减变动情况。 5. 资料归档：妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案，按规定年限留存，以备工商、税务部门核查。 需要我为你整理一份小微企业会计岗位说明书模板吗？可以直接套用在招聘或职责划分中。

新区餐饮店诚聘：全职会计一名，八小时班，周末双休，待遇优厚，有意向者面议

公司简单内帐和进出库统计

有一定的工作经验，董报帐流程，

公司财务处理等，可接受互联网出面，

日常内账整理，资料整理，

岗位职责: 1. 负责公司日常会计核算事务，保障财务记录的准确性与合规性。 2. 参与月度及年度财务结账工作，配合完成财务报表的编制。 3. 跟踪并管理公司日常资金流动，提升财务运作的透明度。 4. 协助开展税务申报及相关合规事务，确保符合现行税法要求。 5. 参与财务预算制定与执行监控，为管理层提供有效的财务支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门顺畅对接协作。 2. 工作认真负责，态度积极，可独立完成账务处理及报告编制任务。 3. 具备较强的组织协调与数据分析能力，能高效应对复杂财务信息。 4. 熟悉税收政策及相关财务系统操作，能熟练完成报税及报表工作。 5. 具有良好的职业道德，严守公司机密，确保财务工作的合法合规。

现金及银行存款管理：负责现金收付与银行结算业务，依据审核无误并签章的收付款凭证，严格执行国家相关现金管理规定进行款项收支。对重大支出项目，须经会计主管、总会计师或单位负责人审核签字后方可执行。 支票与报销单据管理：严禁签发空白支票，规范使用支票并在其上注明收款单位、用途及签发日期等内容。填写错误的支票需加盖“作废”印章，并与存根一同妥善保管。若发生支票遗失，应立即向开户银行申请挂失。同时，出纳需审查报销单据，重点核查发票的真实性。 日记账登记与管理：根据已完成的收付款凭证，按顺序逐笔登记现金日记账和银行存款日记账，及时结出账户余额。总账业务管理，税务申报等业务

招聘两名监理：有水利监理工作经验，能完成日常监理工作，年龄60岁以下，能操作电脑，有意者请于郭先生联系，待遇面谈

有没有干天工的瓦工师傅

清真店招聘 服务员三名 洗碗 一名 店在兰州市城关区 想上班的联系：

甘肃兰州招专业打混凝土工人。

目前招聘小时工300一天，月综合工资9000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入9000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】江苏无锡

亿诺科技招★财务★装配工10名 ★工艺管理 ★保管 2名 ★技术:2名。交五险，福利好 微电

小会计：1名，供应商对帐，销售开票，做凭证，，。4500元/月，单休 物料员：1名，初中及以上文化，年龄45岁以下，能吃苦耐劳，22元/小时 装配工：2名，长白班，工资6000元左右 地址：店口下塘畈雁中路108号 联系：方先生

工作职责 1. 负责餐饮业务全链条成本核算，涵盖食材采购、库存管控、菜品耗用及人力支出等环节的数据采集与分析。 2. 搭建并持续完善成本核算机制，按时编制成本分析报告，发现异常波动并提出切实可行的降本建议。 3. 协同采购、后厨等相关团队，核实原材料进出库记录，保障成本信息的真实性和时效性。 4. 参与菜品定价模型测算，依据成本结构为新品定价及调价提供数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称者优先。 2. 拥有5年以上成本核算实操经验，熟悉餐饮行业成本运作模式者更佳。 3. 熟练操作财务系统（如用友、金蝶）及Excel进阶功能（数据透视、函数公式），可独立完成数据归集与深度分析。 4. 具备良好的逻辑推理与数据分析能力，数字敏感度高，能迅速定位成本变动根源。

一、会计岗位职责 负责公司日常财务核算工作，审核原始单据，编制记账凭证，登记各类明细及总分类账簿。 按期完成月度、季度及年度结账工作，编制并报送财务报表。 按时办理增值税、附加税费、企业所得税等各项税务申报事项。 定期核对往来款项、银行账户余额及现金库存，确保账实相符、账账一致、账表统一。 妥善保管会计凭证、账册、报表等财务资料，实现档案规范化管理。 编制每月薪资发放明细表，并完成个人所得税申报工作。 配合完成上级交办的其他财务相关任务。 二、会计任职要求 学历：本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业。 证书：具备初级会计职称及以上资格，持有中级会计职称者优先考虑。 经验：具有企业会计实务、全盘账务处理及纳税申报经验者优先。 技能：掌握国家会计准则、税收法规及相关财经政策，熟练操作财务软件及Office办公软件，熟悉一般纳税人和小规模纳税人账务流程。 素质：工作认真细致，责任心强，具备良好的保密意识、沟通能力和职业操守。

工作职责： 1. 负责连锁门店日常收入核算及对账管理，确保各类财务数据真实准确。 2. 跟踪门店收银系统运行情况，快速识别并处理数据异常，维护资金安全。 3. 基于餐饮业务场景开展营收数据分析，形成多维度的经营分析报告，辅助管理决策。 4. 协同财务、运营等相关部门，推进跨部门协作机制优化，提高整体运作效率。 5. 应对节假日期间等高峰期的核算任务，保障财务信息的时效性与精确性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务会计、财务管理、审计、统计等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上餐饮行业财务主管工作经验，有中小型连锁餐饮门店收银管理或营收核算背景者优先。 3. 持有初级会计职称或以上资格，或具备统计师等专业资质证书。 4. 了解餐饮行业基本运营知识，熟悉收银管理、库存管理等关键业务流程。 5. 具备良好的数据分析能力和问题处理能力，工作细致、责任心强、坚持原则。 6. 熟练操作Office等办公软件，具备优秀的沟通协调能力，能够高效对接内外部协作单位。

负责商超批发

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 财务兼职/税务兼职/财务咨询兼职 岗位职责： 1、协助企业梳理全年可申报的各类政府扶持政策，包括税收返还、社保补贴、培训资助、招聘奖励等； 2、结合企业聘用困难群体情况，解读并指导落实国家税收抵扣相关政策； 3、为小型企业针对不同经营场景下的财务难题提供适配性处理建议； 4、为一般纳税人企业提供全年度税务规划与咨询服务； 5、面向存在涉税疑问的企业管理者及财务人员，制定个性化税务优化方案； 6、辅导企业完成各项财政补贴申领流程，助力提升企业非经营性收益。 工作形式： 1、属兼职性质，每日投入时间不超过1.5小时，工作地点灵活自由； 2、主要通过电话和微信进行咨询沟通，解答企业在财税方面的实际问题，类似顾问式服务模式； 3、利用个人空闲时间开展工作，不影响现有全职岗位的正常履职； 工作流程： 1、系统通过智能算法匹配有财税咨询需求的企业负责人或相关部门主管； 2、公司将收集到的企业咨询内容及其联系方式分发给具备资质的财税兼职人员； 3、兼职人员依据企业提出的问题，通过电话联系或微信交流，为其定制税务筹划与补贴申报方案； 4、待企业确认接受并采用所提方案后，流程完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上财务相关工作经验，有财务管理经验者优先考虑； 2、具备较强的统筹能力与逻辑思维能力； 3、性格积极乐观，反应灵敏，表达清晰，具备良好的语言组织能力和明确的目标导向意识； 工作安排： 1、参与统一组织的面试环节，全面了解公司运营模式、兼职岗位职责、薪酬标准及结算规则； 2、免费参加公司提供的岗前专项培训，系统学习本地各类政策补贴项目及三十余种节税实操方案； 3、完成培训后参加考核，考核合格者签订合作协定，正式上岗； 4、进入实际兼职工作阶段，工作时间由个人自主规划安排。 注：从集中面试至正式入职全过程，所有培训均为免费提供，若培训结束后未通过考核或自愿放弃该岗位，均无需支付任何费用，培训本身作为人才筛选机制使用。

1）依据财务制度及会计核算政策，全面负责公司会计核算工作的执行，具备独立开展纳税筹划的能力； 2）编制公司资产负债表、利润表、现金流量表及相关管理报表，并按时完成上报工作； 3）对接税务机关与银行事务，负责发票开具及报销单据的审核工作； 4）负责公司个人所得税、社保相关事务管理，定期组织库存盘点。 任职要求： 1、具有一般纳税人企业会计实操经验； 2、遵守公司管理制度，能长期稳定任职； 3、有项目类或工程类会计工作经验者优先考虑； 4、工作认真细致，责任心强。 该岗位实行双休制，工作时间可根据实际情况灵活安排。

负责超市，批发对账

岗位职责： 1、负责公司日常财务管理工作，包括但不限于账务处理、报表编制等； 2、参与公司的财务规划与预算编制，确保财务目标的实现； 3、审核各类财务单据，保证财务数据的真实性和准确性； 4、进行财务分析，为管理层提供决策支持； 5、负责与外部审计机构的沟通协调工作，确保审计工作的顺利进行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业； 2、具有财务经理或同等职位工作经验优先； 3、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务法规； 4、具备良好的财务管理能力、数据分析能力和财务风险控制能力； 5、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

工作内容： 1、负责公司财务报表的编制与审核，确保会计数据真实准确； 2、办理日常现金及银行收支业务，完成记账凭证填制与银行对账工作； 3、参与税务申报工作，配合准备并提交相关税务资料。 岗位要求： 1、熟练使用办公软件，具备高效的文档处理能力； 2、掌握税务相关法律法规，能独立开展税务事务处理； 3、有固定资产及低值易耗品管理经验，可规范进行资产登记与日常管理。

工作权限： 1. 在本部门及岗位职责范围内开展日常生产作业，接受经理直接工作安排。 2. 依据公司财务制度审核资金支出，有权否决不合规的用款申请。 3. 有权抵制违反财务制度要求的指令性操作。 4. 具备公司现金收付的经办权限。 5. 可登记现金日记账并按时提交相关报表。 工作内容： 1. 办理公司各类零散现金收支事务； 2. 承担票据管理与月度结算报销工作，编制银行存款余额调节表； 3. 提供每月统计机构所需的相关数据资料； 4. 负责员工薪资的发放执行； 5. 协同其他部门完成协作事项，落实上级交办的其他工作任务。

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岗位职责: 1. 制定并实施公司财务战略规划，保障财务体系的健康与稳定运行 2. 带领财务团队完善财务流程及内控机制，提升整体运营效率 3. 协同各部门参与企业重要经营决策，助力公司可持续成长 任职要求： 1. 拥有优秀的财务管控能力及团队管理经验 2. 具备良好的内外部沟通协调能力，能够高效整合资源 3. 具备较强的市场敏感度，能及时应对市场变化并作出积极调整