岗位职责：负责登记平台申请退款或退货的用户信息，并判断其是否符合相关条件 工作时间：早九晚六 任职要求：大专及以上学历 岗位福利：逢节必过 节假日活动 生日会 不定期团建 不定期电影节 提供住宿

工作简单，需要头脑灵活，打送货单！记录公司日常开销！配合领导工作

本岗位公司直聘，办公室坐班，无需外出。领导不啰嗦、同事不找事，主打一个不焦虑。说的是上班轻松，主要是抖音评判退货的问题 年满20 大专及以上学历 月薪4000～6000 月休6～8天 朝九晚六

工作内容： 1、具备出纳相关工作经验 2、负责生产环节数据的收集、统计与归档，保障信息真实准确 3、核算原材料成本、成品产出率及废品率，精确计算加工费用 4、参与产品质量检验与监督 5、协助管理后勤人员日常事务 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件 2、工作认真负责，具备较强的抗压能力与敬业精神 3、能独立完成会计事务处理，确保财务资料的完整与精准

任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能高效推进并落实工作任务 2. 熟练操作各类办公软件，具备电脑数据处理能力 3. 富有团队协作意识，能与同事协同配合完成工作目标 4. 性格积极乐观，具备良好的协调与沟通能力

一、职责及责任： 1. 负责生产车间各工艺环节的产量、产值及废品率的数据统计与分析； 2. 负责生产物料流转过程中的数据记录与核对工作； 3. 组织并执行车间各类物资的周期性盘点任务； 4. 承担本部门相关的成本核算工作； 5. 负责车间劳动保护用品及其他物资的申领与发放管理； 6. 负责车间人员出勤情况的日常考勤管理； 7. 编制生产相关的日报表、月报表及季报表； 8. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 二、任职资格（学历、专业、知识、技能、能力）： 1. 大专及以上学历，具备制造类企业生产统计相关工作经验者优先； 2. 具备以下能力或技能： a) 熟练操作Word、Excel等常用办公软件； b) 工作认真细致、态度严谨，具备基础的数据统计与分析能力； c) 具有较强的责任意识和执行力，对数字信息反应敏锐； d) 可接受加班安排，加班按规定支付加班费

工作内容： 1、具备出纳相关工作经验 2、负责生产环节数据的汇总与登记，保证信息真实无误 3、核算原材料成本、成品产出率及废品率，精准计算加工费用 4、参与产品品质检验工作 5、负责后勤团队的日常协调与管理 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件 2、工作认真负责，具备较强的抗压能力和敬业精神 3、能高效完成财务相关工作，确保账务数据准确可靠

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件处理、资料归档及文档的系统化管理； 2、运用办公软件完成数据录入、文档撰写及报表编制工作； 3、熟练操作计算机，制作各类统计表格，并承担合同的打印、扫描等事务； 4、月休4天，缴纳社保，提供员工食堂，工作地点位于滁州大墅镇； 5、工作时间为07:30-11:30、13:00-17:30。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件的操作与应用； 2、具备较强的条理性和认真细致的工作作风； 3、能高效处理多项任务，同时保持良好的沟通协调能力。

岗位职责: 1. 负责各批次产品生产全过程的质量检查与监督工作。 2. 对不合格产品进行统计、记录并及时上报。 3. 检验数据的登记、整理及归档管理。 4. 检测设备的日常维护与保养。 5. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 有塑料或金属制品质量检验工作经验者优先考虑，性格踏实稳重，熟练操作办公软件，具备CAD使用能力。居住地靠近汊河，工作时间早八晚五，每周工作六天，休息一天。 教育背景: 大专及以上学历 岗位福利: 公司提供工作午餐，缴纳五险，享受法定节假日，节日福利，年终红包，免费健康体检等多项福利。

滁州市来安县档案局招普通工10名工资待遇3500~4000工期：三个月之内懂电脑的工资更高联系电话：

滁州家具公司招聘：木工4名，沙发木架工2名，开薪资电话沟通。工厂提供免费食宿，工资按月发放，福利待遇优厚！！联系电话：，厂址，安徽滁州市全椒县十字镇十潭工业园

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今天汊涧要一位砸墙，7个小时230块钱。一天7个小时。管吃饭，要干3天。不会砸墙的不要，7.0上班，联系方式

二【滁东多利汽配】 1⃣仓管2⃣0⃣/时，工人1名，18-45，要会电脑，长白班（有经验） 2⃣普工，2⃣0⃣/小时，18-53岁，两班倒 叉车工：2⃣1⃣/小时 （会开电叉接受两班倒） ☑以上岗位需要识字，长温车间，都要接受夜班 ☑入职需体检，体检报告3个月之内的， 工作餐不加班免费1餐（不加班的厂里有食堂6元一餐）加班免费两餐，住宿费100/月，水电费平摊 备注：，，离职按规定办理，面试不得穿裙子

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商场室内保安 年龄：18--50岁以内 身高：170以上 ，无前科，机灵点 工作时间：9--9点，楼上巡视溜达，轻松自由，楼上溜达一圈可以坐，另招聘一名文员，会做简单表格就行。 工资待遇：工资4000-4500干得好可以涨工资 管吃管住，可以跑家，可以住宿 工作地点：房山区 接人时间：朝九晚五 联系电话：

文职工作人员，吃苦耐劳

岗位职责: 文员性质岗位，处理联通后台用户的咨询问题，办公室坐班处理，无外出，无销售，工作环境轻松，简单易上手。 薪资待遇: 无责底薪3000+提成+岗位补贴，综合薪资稳定4000~9000，缴纳社保。 工作时间: 8小时工作制，无任何加班，月休6天。 岗位福利: 缴纳社保，节假日福利，专属餐厅，交通便利，地理位置优越，晋升空间广阔，中央空调冬暖夏凉，适合稳定发展~

文员: 1.大专以上学历，年龄25-45岁 2.三年以上工作经验.1 3.勤奋好学，服从安排，形象良好。 4.熟练操作各种软件和文档处理，能够独立完成客户沟通和接待工作。 5.有驾驶证优先考虑 工资待遇从优，八小时工作制，每周休息一天。享受公司分红度假等福利政策。地址西湖科技园。联系人夏

驾校地址:呼和浩特市金川开发区驰誉科技园区院内军腾驾校 交通方式:导航“军腾驾驶员培训学校”或乘坐公交64路到“万枫美利山”站下车 欢迎甩单 茶水丰厚 招聘垃圾分类员，，年龄大也可以干，2800工资，管饭。招聘前台文员，地址金川驰誉大院 招聘电话

薪酬福利： 1-薪资：月均收入7000-11000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，春节假期15天，法定节假日享节日关怀 3-旅游：组织多样化团队拓展，每年安排2次及以上集体旅行 4-团建：每月灵活开展聚餐活动 5-培训：实行导师制，一对一指导，快速上手 6-晋升：晋升通道公开清晰，凭能力说话 7-地址：多个校区可就近分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待工作，接待来访家长与学员，完成基础客服沟通及回访任务 2-处理退费学员的挽留跟进工作 3-策划并执行校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案资料，记录并跟踪学生学习进展 2-根据学员学习状况，及时与家长进行反馈和沟通 教务管理 1-统筹学生课程安排，包括排课、上课记录、调课、转科、停课及考勤管理，汇总教务运营数据 2-通过日常与家长的深度互动建立信赖关系，推动完成每月招生、续费及推荐转化目标 任职要求： 1. 有1~3年教育培训行业相关工作经验，具备教务或班主任经历者优先 2. 性格积极乐观，热情主动，富有责任感，亲和力佳，具备良好的语言表达与沟通能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校27家，每年以10~12家的直营校区快速扩张中。主要从事青少儿的武术散打培训。公司总部设在江苏南京，另外在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖， 滁州，马鞍山，杭州等都设有分公司。团队氛围nice，没有勾心斗角，期待优秀的您加入

协调厂区人员工作人员管理仓库出发货协调管理车间生产安全和成本管理会开车

岗位职责： 1、制定财务流程及相关基础管理制度，审核各类报销单据与付款申请； 2、办理开票业务，进行数据汇总及清卡操作，确保原始凭证合法、真实、齐全； 3、按月整理、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料； 4、处理日常费用报销、现金收支管理、薪资核算，以及社保公积金相关事务； 5、开展成本核算工作，编制各类财务报表，包括利润表、现金流量表等； 6、协助完成部分行政事务，如办公环境维护、客户来访接待等 任职资格： 1、须具备两年以上机械设备制造领域财务工作经验； 2、会计、审计、财务类专业统招大专或以上学历，持有初级会计专业技术资格证书； 3、熟悉税收法律法规，了解银行结算流程，能熟练操作财务软件； 4、工作认真严谨，品行端正，具备良好的职业道德素养； 5、具备成本核算经验者优先考虑，持有中级会计专业技术资格证书者优先

工作内容：审核抖音平台用户的退款申请，符合条件的点击通过，不符合条件的点击不通过 操作简单，上手快，无需复杂技能 工作时间上午9点至下午6点 办公地址位于滁州市中心南湖1912区域

一、岗位职责： 1、拓展代理记账机构及中介渠道，推动工商注册地址合作业务，确保每月企业云注册企业家数量指标的完成； 2、负责四上归上企业的开发、迁入办理、税务开票协调及申报材料收集等全流程工作； 二、任职要求： 1、性别不限，年龄25-40周岁，专业不限； 2、具备财税公司、代理记账公司或产业园相关工作经验或资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，积极进取，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，责任心强； 5、性格坚韧，目标感强，保持积极乐观的工作态度； 三、本岗位转正标准 成功引入统型企业，满足2家达标企业迁址至园区或获得统计局认定即可转正；

注意！！工作地址在滁州市汊河镇！！！ 一、岗位职责 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与秩序； 2.组织并协调公司内部及对外会议与活动，确保会议记录准确整理并及时传达； 3.办理员工入职、调岗、离职等相关行政流程，保障各环节高效衔接； 4.执行员工考勤管理工作，包括考勤数据统计及异常情况的跟进处理； 5.统筹行政物资管理，负责办公用品申领登记，以及各类行政证照的归档保管。 二、任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与高效的执行力； 2.熟练操作常用办公软件，具备基本的文字撰写与文件处理能力； 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门保持顺畅交流； 4.工作认真负责，具备良好的保密观念，能够安全保管公司资料信息； 5.有一定人力资源相关工作经验，熟悉员工入转离等手续办理流程。

工作内容： 1、负责公司财务报表的编制与审核，确保各项财务数据真实准确； 2、办理日常会计相关事务，如票据申领、发票管理及税务申报等工作； 3、参与财务系统的日常维护与优化，提升财务管理效率； 4、开展生产成本的核算工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计基础知识，具备较强的财务处理能力； 2、熟练使用财务软件及各类办公自动化工具； 3、具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识。

日常工资考勤，报销出纳审核合同，跟着项目走

工作踏实，责任心强，品行端正，充满干劲

了解人事行政相关流程，工作地点位于明光