负责公司财务及办公室 信息、合同对账对接 电脑熟练，工作认真。

会计，有责任心，细心

招一个有两年以上物流经验的会计，要求会用伏龙软件

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

岗位职责： 1、能够熟练分析各类财务报表，并独立完成企业财务报告的编制与汇报 2、具备3年以上企业全盘账务处理经验 3、掌握常用函数公式，能高效运用办公软件进行数据处理 任职要求： 年龄28-40岁，性别不限 本科及以上学历，财务相关专业优先考虑 需持有驾照并具备实际驾驶能力 岗位福利： 1、综合薪酬：5000-10000元 2、享受五险、生日福利、带薪年假、周末双休及法定节假日 3、晋升通道：管理会计→财务经理→财务总监

岗位职责： 1.负责日常财务单据的整理、录入及归档，确保账目清晰、准确 2.协助会计完成月度结账工作，包括费用报销审核、往来账核对等基础性支持 3.管理公司发票的开具、登记与保管，配合税务相关数据申报准备 4.定期与各部门对接，核实费用支出情况，保障财务流程顺畅运行 5.完成上级交办的其他财务辅助工作，支持团队高效运作 任职要求： 1.学历不限，具备财务、会计相关专业背景或学习经历者优先 2.熟练使用Excel等办公软件，有基本财务软件操作经验者更佳 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有志于在财务领域长期发展，能稳定工作者优先考虑

岗位职责： 1、负责集团公司产品日常销售价格的核算与提供； 2、负责部门日常运营数据的收集、整理及分析工作； 3、办理外购产品合同的编制、审核、发货安排及到货时间跟进； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、熟练操作Office办公软件，熟悉电线电缆类产品技术者优先，有电线电缆行业工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与成本控制意识，工作细致严谨，责任心强，反应灵敏，性格积极开朗，富有团队协作精神，具备良好的职业操守和职业素养，能承受较强的工作压力。

1.懂财务知识 进销存，协调生产入库， 原料，半成品，成品盘点入库 对账，发货，收款 2.能吃苦耐劳

1、依据销售收入核算销售成本，完成成本结转、损益结转，准确计算经营利润； 2、负责日常财务核算工作，录入会计凭证，编制各类财务报表； 3、组织直营店开展定期或临时盘点，确保账实相符、账款一致； 4、协助财务经理整理并提供外部审计所需的各项财务会计资料； 5、核算员工薪资，编制员工工资表并确保数据准确无误； 6、审核公司各类财务基础数据，保障财务信息的真实性和完整性。 备注： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上总账会计岗位经验，已取得初级会计职称，持有中级会计职称者优先； 3、年龄要求26-40岁； 4、熟悉增值税相关法规，掌握一般纳税人账务处理及税负率计算等实务操作； 5、能熟练使用财务软件及常用办公软件。

岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、录入与核对，确保统计资料的准确性与时效性 2.编制各类统计报表（如月报、季报、年报），按时提交至相关部门 3.协助开展专项统计调查，参与数据清洗、分析及初步解读工作 4.维护统计台账及基础数据库，保障信息可追溯、可复核 5.配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力及Excel函数使用经验者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员应聘，公司提供带教培训 4. 熟悉统计法规及基础统计指标含义者更佳 5.具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应规范化办公流程 岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、录入与核对，确保统计资料准确、完整、及时 2. 编制月报、季报、年报等各类统计报表，并按时提交至相关部门 3. 协助开展专项统计调查，参与数据清洗、基础分析及初步解读工作 4.维护统计台账及基础数据库，保障数据可追溯、可复核、可验证 5.配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Excel常用函数者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员应聘，公司提供带教培训 4. 了解《统计法》基本要求及常用统计指标含义者更佳 5.具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应规范化办公流程

画竣工图，不坐班，需要隔几天就要到工地看一下施工进度，边施工边出图，自带电脑，

炒 锅:两名:底薪4500元一5500元 切配组长两名:底薪3500元一4200元 打荷组长两名:底薪2700元一3500元 凉菜两名：底薪3500一4500 学徒数名:底薪2700元一 3500元 服务员：数名 地址:青年路金鹰购物中心B座五楼 电话:24小时等你来电 要求：有责任心，服从管理，有团队意识。 待遇：包吃住（两餐），月休4天，当月生日可享受1天生日假！工作满一年可享受7天带薪年假！

程 地址：官渡区文宝路与文强路交叉口西南方向650米左右（昆明鹏辉新能源科技有限公司） -------------------- 招聘 1、库管（1名） 2、130货车司机(1名) 要求熟悉昆明物流路线，三年以上驾龄，需要上下货，从事家具行业者优先。 工资面议 地址：昆明·公家村 电话：

上班地址：官渡区小哨中学旁 -------------------- 阿拉鑫富实木家具厂招 1、油漆做底工（数名） 工资计件，夫妻工月工资约20000-30000元，夫妻工优先。 2、学徒工（数名），要求夫妻工，工资面谈。 地址:导航小石坝阿拉鑫富家具厂即可 电话：

木门厂招 1：电销人员：数名 学历不限 有无经验均可 有电话销售,客服相关经验者优先 ， 上班时间 早9点晚5.30点 工资：底薪+提成 不包吃不包住 月休4天 2:业务经理: 数名 要求; 目标感强 有较强的抗压能力,执行力,责任心 具备良好的数据分析能力和问题解决能力 接受外地出差 工资:底薪+提成 3:货运司机; 要求: 持有C1及以上驾驶证 驾龄3年以上 吴重大交通事故,酒驾醉驾等不良记录 熟悉昆明所有物流 有责任心 吃苦耐劳 工资:底薪7000元/月 4.仓库出库入库1名， 工资保底4000加计件 联系电话： 地址：嵩明县牛栏江镇四营老猴街

岗位职责： 1、负责日常现金及银行款项的收付结算，确保资金流转准确及时； 2、登记现金和银行存款日记账，做到账实相符、日清月结； 3、妥善保管财务印章、票据及银行相关资料，确保资料安全完整； 4、协助完成银行账户的开立、变更及日常维护工作； 5、完成财务主管安排的其他辅助性财务工作。 任职要求： 1、具备良好的财务基础知识，熟悉出纳工作流程； 2、熟练使用办公软件及财务相关系统，具备较强的数据处理能力； 3、工作细致严谨，责任心强，具备较强的纪律性和保密意识； 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效执行各项任务。

财务 岗位职责: 1. 负责公司日常财务记录的维护和管理 2. 参与月末和年末的财务结算 3. 协助编制财务报表和进行财务分析 4. 监控和管理日常费用 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够熟练操作财务软件和办公软件 3. 具备良好的组织和分析能力 4. 能够在紧张的工作环境中保持准确性

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

年龄要求：18-40周岁 任职要求： 1、持有会计相关资格证书； 2、有会计实际工作经验，能独立处理日常账务； 3、做事细心稳重、责任心强，熟练办公及财务基础软件； 4、人品端正，服从管理，长期稳定做。 岗位职责： 负责公司日常账务处理、收支核对、财务报表整理、台账登记及其他财务相关工作。

账目对接查收，仓库数据跟进，并核对，日常工作协助：工资5000至7000

1、独⽴做账报税，处理账⽬问题；2、开发票，抄税，对接⼯商税务局 3、熟悉工商，税务方⾯知识；4、负责客户管理和日常沟通工作

岗位职责: 1. 为企业客户提供专业的税务与财务支持服务，保障业务流程的合规性与高效运转。 2. 参与设计税务管理策略与操作流程，优化整体税务安排，有效控制税务风险。 3. 负责税务规划及申报执行工作，确保企业依法履行纳税义务。 4. 审核并评估企业现有税务方案，识别改进空间并提供可行性优化建议。 5. 持续关注税收政策变化，及时向客户传递最新法规动态并提供应对建议。 任职要求： 1. 持有注册会计师或注册税务师资格证书； 2. 热衷于税务与财务工作，具备较强的企业需求分析与理解能力； 3. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能在客户服务中积极贡献价值； 4. 坚持专业知识学习与积累，对税务筹划有扎实的理论基础和实操经验； 5. 具备较强的分析与应变能力，能针对企业实际税务难题提出切实可行的解决措施。

公司简介 公司专注企业财税服务，工作流程规范，团队氛围融洽，管理人性化。重视员工专业成长与稳定发展，为员工提供清晰的工作内容与良好的职业发展平台，适合长期在财税领域深耕发展。 岗位职责 1. 独立完成记账、报税全流程操作，规范账务管理，严格核查税务数据，确保账目合法合规、准确无误。 2. 高效响应客户各类税务问题，提供专业解答与实操指导，保障服务质量。 3. 全程负责企业外账处理，掌握多行业账务标准与核算流程。 4. 主导年度汇算清缴等重点税务事项，具备解决复杂税务问题的能力。 任职要求 1. 具备5年以上外账实操经验，熟练掌握财务处理全流程。 2. 持有中级会计职称或税务师资格证书者优先录用。 3. 表达清晰，服务意识强，能与客户进行有效沟通与对接。 4. 具备较强的学习能力，主动跟进最新财税法规，持续提升专业水平。 5. 有代理记账公司从业经历者优先，适应财务服务机构工作节奏者优先。 工作时间 朝九晚六，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 薪资待遇 综合薪资4000-5500元+业务提成。 福利待遇 1. 工作节奏稳定，周末双休，法定假期照常休息，保障工作与生活平衡； 2. 团队协作高效，氛围轻松，管理注重人文关怀； 3. 定期组织财税新政培训，支持员工专业能力进阶； 4. 岗位长期稳定，晋升路径明确，收入随个人能力稳步增长。

护栏加工厂：记账，点数，，，

一、岗位职责 1. 维护客户关系并推动业务延伸； 2. 负责客户日常联络与服务跟进； 3. 定期回访客户，掌握其财税需求变动及经营情况，提供定制化解决方案，保障客户满意； 4. 协助客户处理日常财税事务（如账务咨询、政策解读等），增强客户信赖； 5. 收集客户反馈意见，持续优化服务流程，提高客户留存意愿； 6. 负责服务到期续费管理，提升客户续约率； 7. 梳理客户服务节点，提前沟通续费安排，明确服务范围与收费标准，推进合同续签； 8. 推动老客户引荐新客户； 9. 通过专业服务提升客户忠诚度，引导其主动推荐潜在合作对象； 10. 与老客户保持高频互动（如定期实地拜访等），挖掘转介绍机会； 11. 跟进老客户推荐的意向客户，促成签约合作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 1年以上财务顾问相关工作经验； 3. 具备优秀的沟通协调能力与问题应对能力； 4. 熟悉财税领域相关政策与法规； 5. 具有良好的团队合作意识和服务导向思维。 三、薪酬 1. 薪资结构：底薪+餐补+职称补贴+项目业绩提成+年终奖金，月收入可达4000-8000，多劳多得； 2. 试用期：3个月； 3. 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 四、晋升通道 1. 管理方向：基础财务顾问→组长→主管→总经理→公司高级合伙人； 2. 专业方向：基础财务顾问→深度财税顾问→公司高级合伙人。 五、职位亮点 1. 名：致力于打造云南地区领先的财税服务品牌； 2. 利：上市公司旗下企业+薪资待遇+福利保障+成长培训+内部阿米巴机制； 3. 情：助力客户实现美好生活方式； 4. 梦：一份可长期发展的事业，成就创业当老板的理想； 5. 乐：投身于高效、专业、利他的财税服务工作中，为客户创造价值。

负责出纳，会计等工作

工作时间：9:00-12:0013:20-18:00 岗位职责 1、具备全面账务处理能力，负责总账会计凭证的编制及其他会计凭证的审核，确保整体账务处理的准确性与合规性； 2、负责日常费用报销及付款事项的审核工作； 3、负责公司资产管理工作，包括现金与银行资金的风险管控，库存商品的不定期盘点，以及固定资产的定期清查； 4、负责各项会计科目余额的核对，保障账目与实际一致； 5、按时准确编制并提交月度财务报表及财务分析报告； 6、及时完成纳税申报及相关监管报表的报送； 7、负责会计档案的整理与保管，按月归集会计资料及相关经济文件，并组织装订存档； 8、统筹开展财务日常工作，落实上级交办的其他任务； 9、参与企业经营管理，提供专业的财务支持与建议。 任职要求： 1、能独立操作一般纳税人企业全套账务流程； 2、持有会计类相关资格证书； 3、工作细致认真、思维敏捷、积极主动、数字敏感度高、具备良好沟通能力。 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，公司成长空间大，晋升机制完善，管理扁平化，倡导高效工作不加班

粮油批发经营中的进销存，应收款等账目

坐班会计，成本核算，做内账。能吃苦耐劳。设计师。统计员。库管员。

岗位职责: 1. 统筹总公司财务及行政日常事务的综合管理与具体执行 2. 梳理并优化财务、行政相关流程，提高整体运作效率 3. 协调内外部资源，保障财务与行政工作的有序开展 4. 负责零售门店的风险控制管理工作 5. 维护门店售后相关关系，提升服务协同质量 6. 管理门店收银运营，确保资金流转规范 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项任务落实 2. 具有良好的团队协作意识，快速融入团队工作氛围 3. 具备持续优化改进的能力，善于总结并提升工作方法