负责快递公司相关数据整理 财务整理要求办公软件精通 对数据敏感

岗位职责 1. 负责区域内业绩目标的实现，深入发掘客户需求并提供解决方案，推动产品推广与销售工作，稳步提高公司在市场的覆盖范围； 2. 持续优化本区域的服务水平，确保快件送达时效与安全性，全面提升客户使用感受； 3. 主导所辖团队的人才发展与组织建设，营造积极向上的团队氛围，构建合理的人才储备体系，增强员工归属感； 4. 统筹管理区域内的内外部风险事项，积极维护属地公共关系，树立公司良好的社会声誉与品牌形象； 5. 制定所辖单位年度及月度资源分配计划，并有效控制成本与资源使用效率。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生，物流、市场营销、经济学、管理学等相关专业优先考虑； 2. 熟悉Office办公软件操作，有物流行业相关实践经历者更佳； 3. 具备较强的团队合作精神，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 4. 善于理解他人需求并具备一定影响能力，服务意识突出； 5. 主动持续学习，具有较强的问题分析与处理能力，追求工作高标准。

岗位职责： 1.按照上级安排，细致高效地完成各项日常行政事务； 2.熟练运用各类办公软件，涵盖文档撰写、数据表格处理、演示材料制作与修改等； 3.配合团队推进流程优化，助力提升整体工作效率； 4.保持办公区域的清洁有序，营造安全舒适的办公氛围。 任职要求： 1.工作态度严谨，具备较强的责任意识； 2.熟悉常用办公工具操作，拥有扎实的文件编辑与整理能力； 3.具备良好的协作意识和沟通协调能力； 4.能够适应高强度工作节奏，具备出色的时间规划与执行能力。

1、按时准确完成车间各工序数据的日常采集，并编制车间日报表。 2、对相关报表进行分析与研判，为车间管理决策提供有效支持。 3、负责车间各类通知、报告、报表及文件资料的整理与归档等内勤事务。 4、统筹车间劳保用品、办公设备及生产器件的统计、申报、领取与分发。 5、负责员工工时记录与考勤管理，每月汇总后及时提交至人力资源部。 6、收集员工各类意见和建议，并迅速向车间主任汇报反馈。 任职要求： 1、最低学历：中专（技校）； 2、专业要求：财会类或相关专业； 3、工作经验：具备1年以上生产相关岗位工作经验； 4、通用技能：熟练操作OFFICE办公软件及公司ERP系统；

综合内勤文职岗位，工作节奏平稳，事务细致但负担较轻，无业绩考核压力。 岗位重点不强调突出能力，更注重责任心强、积极主动、办事稳妥可靠。 主要承担公司日常行政支持、商务文书编写，少量辅助性工作，以及基础项目协调任务。 统筹处理公司内部各项日常杂务，确保办公运转顺畅高效。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位内容： 1. 负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方支付账户的日常管理与核对工作。 2. 承担公司各项业务支出、采购成本等相关财务账务的处理与登记。 3. 熟练完成开票、制单、资料归档、外勤事务、社保办理、薪资数据统计与结算等工作 任职要求： 1. 具有出纳岗位相关工作经验，了解银行收付款及结算操作流程。 2. 能熟练操作财务记账软件，具备较强的学习能力与信息整理能力。 3. 工作严谨细致，拥有良好的沟通表达技巧和团队合作意识。 4. 精通Excel高级功能（如数据透视表）的操作与应用。 5. 具备基础的文案组织与文字撰写能力

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和可追溯性； 2. 协助部门完成基础事务性工作，包括资料传递、会议准备和记录等； 3. 跟进内部流程进度，协调各部门之间的基础沟通与信息反馈； 4. 管理办公用品及日常物资的登记与发放。

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

高新区这边，招聘退休文员一名，包中餐，周末双休，有做的联系

宁波市慈溪市杭州湾新区招贴砖师傅，家庭装修，房间客厅60*120瓷砖通铺40元一平方，厨卫40*80瓷砖45一平方。有空的师傅过来帮个忙。

月综合工资6000元 男女不限，18-47岁 招聘岗位:  普工，操作工 长白班，不体检，包吃住 20号发上月工资，可以预支 宿舍4人间，公寓住宿环境好

专业焊工程车大箱，二把刀勿扰

宁波市余姚市招泥瓦工、工地小工/杂工

负责接送乘客，时间自由，地点自由，每天8-12小时自己安排工作时间、底薪7k+提成+奖励，综合9k-1.2w 公司派单，提供车，不卖不租不收押金 司机只负责违章+充电（费用一天20左右） 入职要求 1.驾龄一定要满一年以上 2.年龄是21～58水，无案底无一次扣12分 3.公司提供车，免费包住宿

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记工作 3. 协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排及纪要整理 4. 配合人事、财务等部门完成数据统计、报表制作等支持性工作 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1. 医学，电子，化学，护理，计算机，法律，管理学，大专以上专业 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作氛围

现在是夏令时，长白班，上班时间7.30-下午6点，午餐午休1.30小时，月休二天 文员待遇：新手第一个月学习期3000元，熟练能胜任后4500+绩效工资+奖金，一般工资5000-6000 文员工作职责：主要工作是负责与经销商客户沟通订单事宜，报价、核单、出生产单 文员要求：要会电脑办公软件基本操作，沟通能力强，情商高。

主要负责运用公司提供的招聘平台和资源进行网络招聘的， 岗位简单有人教，没有学历和经验要求。小白也可以。零基础有人带 公司的前身是某网红公司，资源方面不用担心。 年龄30周岁以内都可以。第一个月6k左右，第二个月开始8k-12k，上不封顶 【工作地点，浙江省湖州市、安吉县】 要求会电脑打字，性格外向，爱交流。 【工作地点，浙江省湖州市、安吉县】 注意看清楚工作地址，能接受再联系

主要负责运用公司提供的招聘平台和资源进行网络招聘的， 岗位简单有人教，没有学历和经验要求。小白也可以。零基础有人带 公司的前身是某网红公司，资源方面不用担心。 年龄30周岁以内都可以。第一个月6k左右，第二个月开始8k-12k，上不封顶 【工作地点，浙江省湖州市、安吉县】 要求会电脑打字，性格外向，爱交流。 【工作地点，浙江省湖州市、安吉县】 注意看清楚工作地址，能接受再联系

招聘店员一名，，有餐饮经验，工作时间一天10个半小时，工资4500-5500月休两天

岗位职责: 1. 协助主管完成日常行政事务及相关辅助工作 2. 负责资料整理、文档归档及内外联络协调事宜 3. 组织会议安排、行程规划及接待前的准备工作 4. 跟踪各项任务进展，确保工作按计划顺利推进 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时高效完成交办任务 2. 有团队协作意识，易于融入集体工作氛围 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与方法 4. 工作态度严谨细致，具有较强的执行能力和责任意识

岗位职责： 1，团队管理：统筹公司日常运作，组织各类会议，推进决策落实，协调各部门间协作事宜； 2，高层战略支持：参与公司重要经营事项的规划与执行，协助开展高层级会议及其他关键活动； 3，政企对接：负责与政府部门及相关机构沟通联络，维系良好的政企合作关系，具备政策补贴申报实操经验，熟知申报程序，承担政府接待及公共事务管理工作； 4，人力体系运营：主导人力资源全模块工作，重点聚焦业务发展支撑、人才梯队建设与组织效率提升；涵盖人力资源成本管控、管理体系搭建与优化、培训发展、绩效考核、员工关系维护及企业文化传播；持续推进HR机制完善。熟悉国家及地方劳动法规，可独立应对复杂劳资问题。具备出色的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，作风踏实，注重成果交付。熟练操作常用办公软件及人力资源信息系统； 5，完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1，全日制本科及以上学历，人力资源、法学、公共事务等相关专业优先；宁波地区候选人优先考虑，具备3-5年或以上同岗工作经验； 2，具有综合管理能力，擅长文案撰写、活动组织及政府事务对接； 3，有基建项目管理相关经历者优先录用； 4，责任心强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及保密意识。

行政财务主管 岗位职责: 1、完善公司会计核算体系健全账务控制体系， 2、负责公司会计账务 3、负责往来款的账务处理、管理，审核涉及往来收款、付款的各项单据; 4、出具相关财务报表及完成纳税申报; 5、负责行政日常事务管控，采购办公耗材文具等，支出安排、费用审核、成本核算，内部核算结算事项; 6、人事工作，根据公司需求通过各种途径招聘所需人才; 7.统筹管控公司档案，监督各体系及人事档案的管理，确保档案完整性及时效性。 8、负责公司内部奖惩、制度等发文、公告，规范人力资源部公文管理，完成上传下达 9、跟进行政后勤相关工作，根据公司要求，编制相关文件、通告，并保存留档 任职要求: 1.三年以上相关工作经验 2.具备财务专业知识，熟悉行政管理、人事相关工作，能独立组织公司各类活动 3.具备团队协作精神和推动能力 4.具备良好的职业道德、工作认真负责，吃苦耐劳 5.具有一定的文字功底和公文处理能力工作 工资：6-7K

工作是跟客户和供应商的往来

岗位职责： 1. 负责办公室日常文书处理、文件归档及资料整理工作； 2. 协助上级安排会议事务，撰写会议纪要及相关记录； 3. 承担来访客户接待、电话接听与邮件处理等行政事务； 4. 负责办公用品的采购执行、日常管理及库存盘点； 5. 配合上级完成其他交办的相关工作。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力与服务意识，熟练操作常用办公软件； 2. 拥有较强的组织协调能力及团队协作精神； 3. 工作态度认真细致，责任心强，能适应一定工作压力； 4. 有文员相关工作经验者优先录用； 5. 学历需本科及以上，专业不限。 以上为办公室文员助理岗位的具体职责与任职条件，欢迎符合要求的求职者查阅并提交简历。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

生鲜店招聘理货员 本店现招聘理货员多名，工作稳定，待遇优厚！ 工作内容： 负责生鲜货品整理、上架、排面维护，保持货架整洁，协助货品清点等店内基础工作。 工作时间： 早班 05:00–11:00 下午 15:00–20:00 任职要求： 手脚麻利，认真负责，能吃苦耐劳，有超市/生鲜经验优先。 薪资待遇： 月薪 4500～5500 元，多劳多得，待遇从优。 有意者欢迎直接联系面谈！

过年期间需根据排班安排在岗工作 岗位职责： 1. 负责前台接待、预订登记及相关手续的办理，严格执行各项财务规定与操作流程； 2. 按照标准为离店客人办理离店流程，确保客人离店前完成所有账务结算手续； 任职要求： 1. 具备良好的服务意识，能主动识别并满足客户的个性化服务需求。 2. 具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员及各部门保持良好协作。 3. 有持续学习与自我提升的积极性，适应行业发展的变化要求。 薪资福利：底薪3800+提成 上班时间：做二休二，早班夜班轮班制（8:00-20:00，20:00-8:00） 专业要求不限，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责公司日常总账核算工作，保障账务处理的准确性与及时完成； 2. 编制并复核各类财务报表，为管理决策提供可靠的财务信息支持； 3. 参与财务数据分析及预算制定，协助完善财务管理流程； 4. 配合内外部审计工作，确保财务运作合规、信息透明； 5. 跟踪财务系统运行情况，提出优化建议，提高财务工作效率。 任职要求： 1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上总账会计岗位经验，持有中级会计师职称者优先； 3. 熟悉国家会计准则及相关税务法规，具备较强的财务分析能力； 4. 熟练操作财务软件及办公软件，如Excel等； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作压力。