工作职责: 1.主要负责公司注销及公司变更过程中涉及的工商、税务、银行相关手续办理 2.对客户提供的注销或变更所需的原始资料、财务及税务文件进行整理归档并安全保管 3.实时跟进客户业务办理进度，及时向对应售后商务人员反馈，并做好相关记录 4.具备基本的职业操守与责任感，服务意识较强 5.具备良好的沟通技巧、应变能力、语言表达能力以及一定的抗压能力 任职资格:持有会计证 五险+周末双休 工作时间：9:00--12:0013:30--18:00周末双休节假日正常休息 薪资待遇：2100+工单提成 晋升空间：外勤--会计助理--会计--会计经理

负责财务工作

具备一定工作经验

岗位职责: 1.负责日常文职事务，包含文档整理与信息归档 2.配合财务部门，参与财务资料的汇总与报表编制 3.协助开展公司内部审计及相关合规审查工作 任职要求： 1.拥有良好的协调能力和书面表达能力 2.可自主推进工作，注重细节且执行力强 3.适应高强度工作节奏，具备团队合作精神

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，审核费用报销及成本核算等事项； 2、编制并复核财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实准确； 3、按时完成税务申报，涵盖增值税、企业所得税等，保证合规性； 4、负责应收应付账款管理，监控资金流向，提升现金流使用效率； 5、配合年度财务审计，协助开展内外部检查及相关报告工作。 6、具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门高效协作； 7、工作严谨细致，责任心强，可独立承担财务相关任务。

岗位：主办会计 岗位职责： 1.有会计做账2年以上经验，掌握各行业会计分录、各种税种申报填写、网上申报流程 2.负责会计凭证的编制与审核工作； 3.参与月度、季度及年度财务报表的准备工作； 4.支持税务申报流程，包括增值税、企业所得税等； 5.协助处理账务核算，确保账目清晰准确； 6.配合完成财务审计及内部财务检查相关工作。 薪资待遇： 3000—6000元，薪资结构：底薪+全勤+提成；周末双休

店铺前台文员收发快递，帮助整理顾客资料归档

【岗位职责】 1.负责日常的记账、核算工作，确保账目清晰准确。 2.每月应收账款及时核对回收。 3.司机日常。 【任职要求】 1.财务相关专业毕业，有物流专业经验优先。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.有责任心，细致认真。

1、审核各类原始票据并核对往来账目。 2、负责月度结账工作，及时编制各项会计报表并按时报送。 3、监督公司财务运行状况，定期与出纳核实现金、银行账户及各类凭证单据，确保账实相符、票据清晰、金额准确。 4、负责税金核算，完成税务申报表的填报及税款缴纳，配合税务部门相关工作，积极学习政策法规，提升专业能力。 5、月末完成凭证整理与装订，妥善保管财务资料及会计档案，确保资料安全完整。 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 7、需持有会计证，具备医疗服务行业财务工作经验者优先考虑。

1，电话预约客户家具配送安装时间 2，电话回访跟踪配安情况 3，售后处理 4，林氏木业系统学习与操作

岗位职责 1、负责对逾期客户进行跟进管理，实时了解客户还款动态； 2、通过电话、短信等途径与逾期客户取得联系，及时提醒并协助客户完成还款； 岗位要求 1、******，性别不限，中专及以上学历； 2、普通话流利，无不良信用记录，无违法犯罪记录； 工作时间 早九晚六点半 薪资待遇 首月无责保底3700综合薪资6k+ 购买社保、入职满一年享五天带薪年假、法定节假日带薪休、节假日礼品等

想挣钱的请联系我！ 不信的勿扰！浪费时间！ 接受无经验小白！带薪培训！ [岗位职责] 1.负责持牌互联网消费金融金融机构逾期账户的提醒管理，及时了解客户的欠款状态。 2.通过提醒式沟通，与客户协商制定还款方案。 3.遵循国家法律法规及公司规定，协助逾期客户完成还款流程。 [任职要求] 1.年龄要求18岁****（有经验者条件可适当放宽），性别不限。 2.具备良好的沟通能力、学习能力，积极进取，掌握基础电脑操作，普通话流利。 3.个人征信记录良好，无严重不良记录，无犯罪记录。

重要事情说三遍！！！！ 无责保底3500 无责保底3500 无责保底3500 一、工作内容: 1、负责逾期客户的跟进管理，实时掌握客户还款动态； 2、通过电话与客户进行有效沟通，提醒并协助其完成还款事宜； 二、工作要求 1、普通话流利，具备良好的人际沟通能力，拥有较强的协调能力、逻辑分析及语言表达技巧，观察细致，具备一定的谈判与应变能力； 2、年龄需满18周岁及以上； 3、无任何不良信用记录及违法犯罪记录； 优势:项目资源丰富，可选范围广，只要积极主动，平均薪资普遍在7k以上，业绩优异者月薪过万 三、薪资待遇 基础纯提醒岗/无责保底3500+提成，平均收入约7200 试用期薪资：1600+全勤200+餐补100+提成 转正薪资：1800+全勤200+餐补100+话补200+提成 工作时间: 9:00-19:00，午休一个半小时 福利: 1、新人享受3500保底（含全勤200） 2、缴纳五险 三、职位福利:绩效奖金、全勤奖励、节日关怀、优质项目资源、晋升通道广阔、团队氛围融洽、提供餐补、新人保护机制 职位亮点:纯提醒性质，无销售任务/平均月薪7200 工作位置:泸州市江阳区欢乐汇B塔918

美团前端电话催收专员 工作职责 1、以电话等形式开展逾期账款回收，引导客户通过合规渠道完成还款； 2、完整记录催收进展，及时收集、更新客户信息并准确录入系统； 3、严格执行作业流程，主动推进回款进度，合规操作防范风险，减少客诉，确保达成既定指标； 4、整理逾期客户资料，做好信息归档，对客户还款能力进行有效评估； 5、配合主管完成客户数据的汇总与分析工作。 薪资： 首月保底3700（超出部分按最高标准发放） 试用期底薪无责1600+200全勤+餐补100+提成 转正1800+200+100+200话补+提成 9.00-7.00午休一个半小时 地址：泸州市江阳区欢乐汇B塔918

重要事情说三遍！！！！ 首月保底3700 首月保底3700 首月保底3700 一、工作内容: 1、负责跟进逾期客户，实时了解客户还款动态； 2、通过电话与客户进行沟通联系，提示并协助逾期客户完成还款事宜； 二、工作要求 1、普通话流利，具备良好的人际沟通能力，拥有较强的协调能力、逻辑分析及语言表达技巧，观察细致，具备一定的谈判与应变能力； 2、年龄需满18周岁及以上； 3、无任何不良信用记录及违法犯罪记录； 优势：项目资源丰富，可选范围广，只要积极主动，平均薪资普遍在8k以上 三、薪资待遇 基础纯提醒岗位/首月保底3700+提成，平均收入约6k-7k 试用期薪资：1600+全勤200+餐补100+提成 转正薪资：1800+全勤200+餐补100+话补200+提成 工作时间: 9:00-19:00，午休一个半小时 福利: 1、新人享受3700保底（含全勤200） 2、缴纳五险 三、职位福利：绩效奖金、全勤奖励、节日关怀、优质项目资源、晋升通道广阔、团队氛围融洽、提供餐补、新人保护机制 职位亮点：纯提醒类岗位，无销售性质/平均薪资6000-7000 地址：泸州市江阳区欢乐汇B塔918

1、配合开展集团及下属公司成本管控相关事务，涵盖成本核算、成本分析等工作内容； 2、参与集团及下属公司财务核算流程、业务操作规范的合规性审查，并协助落实整改措施； 3、参与集团及下属公司各类财务报表的审核、整理与汇总工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备初级会计职称； 2、熟悉企业会计准则及相关财税法律法规政策；熟悉常用财务核算系统（优先考虑使用过金蝶软件者）；熟练掌握Office办公软件； 3、性格积极向上，具备良好的沟通协作能力与团队意识，具备一定抗压能力； 4、具备优良的职业操守和较强的责任感，学习能力强，执行力高。

五险一金双休、法定节假日带薪休假，工作氛围轻松融洽~ 岗位职责： 1、处理企业日常外勤相关的会计事务 2、负责客户资料的收取与送达、归档管理，并解答基础财务问题，保持良好的客户互动； 3、前往工商、税务、银行等机构办理公司注册、变更、注销及财务相关手续； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具有一年以上工作经验，具备从事会计岗位所需的专业技能； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，能独立回应客户咨询； 3、责任心强，有保密观念，能胜任外出办公的工作需求； 4、有长期发展意愿，稳定性高； 收入无上限，付出越多收获越多，团队氛围温馨和谐~ 薪资可面谈，所有条件均可协商解决！ 基本工资+提成+绩效+全勤奖+奖金，综合月薪5k-9k轻而易举！！上不封顶！！ 上班时间： （夏季）上午8:30—12:00；下午14:00—18:00 （冬季）上午8:30—12:00；下午13:30—17:30

1、掌握生产工艺流程，能够制定各产品的定额标准，了解各部门及各工序的成本控制目标，确保产品成本数据的真实性、准确性、完整性与及时性； 2、跟踪存货变动情况，对存货的日常管理实施监督、分析与过程把控； 3、按时出具成本分析报告，反映成本运行状况； 4、运用合理方法预测成本变化趋势，明确目标成本，拟定成本计划，为企业的系统性成本管控提供基础支持； 5、严控各类费用支出审核，持续探索降本增效的有效路径与优化措施。

工作经验2年以上！！！ 单休，包中餐，熟练开具票据及对账工作

综合保底3500包吃 8：00-18：00午休2小时 1.负责公司进出成本的监督与管理； 2.按时处理应收应付账款，完成工资核算、对账及账务处理； 3.维护并更新系统中的财务数据； 4.执行公司采购流程及各项费用的审核与控制。 任职要求 1.熟悉使用<用友U8/金蝶>财务软件及常用表格工具。 2.具备会计岗位相关工作经验。

招聘：财务助理 招聘:外勤会计 基本工作: 1、负责到工商、税务、银行等部门办理公司注册、变更、注销及其他相关的工作; 2、配合记账会计完成日常业务的流程实施; 3、负责相关资料送达至客户方或公司，做好资料交接; 岗位要求: (1)18周岁以上，性格开朗，积极主动; (2)无经验可培训，后期可调岗。薪资福利: 工资结构:无责底薪;2000+提成;交通补助;周末双休，法定节假日休息 上班时间:9:00~12:00,13:30~18:00

招聘行政助理 1.负责校区日常工作；如：文件整理、校区卫生、接待家长、微信群管理等； 2.安排会议、活动，做好场地布置、人员通知等工作； 3.协助处理校区对外联络事宜，包括接待访客、电话招生、短视频拍摄等工作； 任职要求： 1.专科以上学历； 2.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力； 3.工作细心、有责任心，具备一定抗压能力； 4.有志致力于从事教育行业者； 5.有教育行业工作经验者优先； 工作时间： 8:30～12:00、13:30～18:00

工作要求： 1、熟悉电脑软件，细心，耐心 2、服从公司管理和安排 3、能够吃苦耐劳 4、能够协调配合其它工作岗位 工作内容： 电脑打单，超市对账，电脑数据修正，厂家核销资料准备，送货对账等等。 工作时间： 早上8点上班 中午仓库吃饭，可以休息。 下班，下午对账以后（下午送货师傅回来的迟，有时候需要对完账以后下班晚上7点左右） 有相关工作经验者优先。 工资待遇： 底薪1500+文职补助+仓库管理补助+出货补助（实习期工资2600，转正以后2900） 月休4天 请认真填写个人简历后再投递此岗位

不是金融贷款!!!不是金融贷款!!!不是金融贷款!!! 岗位福利： 早九晚六； 周末双休； 岗位职责： 1、为企业客户提供专业的财税咨询服务，及时回应客户疑问；通过电话、微信等方式与企业负责人对接，推进合作事宜，完成主要业务内容。 2、公司提供客户资源，需自主筛选优质客户并持续维护客户关系，与客户保持高效沟通；深入了解客户实际需求，挖掘潜在合作机会，达成业务目标；负责已成交客户的后续服务，解答相关财务问题，及时捕捉客户需求与反馈，并做好记录、整理及上报工作。 3、为已合作客户提供准确、全面的解决方案和信息支持，协助解决其在财税方面遇到的问题。 任职要求： 性格积极乐观，反应灵敏，具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，目标意识强。

熟练操作相关设计类软件、 独立承担与客户的方案沟通及图纸深化工作、 与制作及安装人员顺畅对接订单相关事宜

对文档熟悉.能整理帐目

招聘岗位：财务主管，主办会计，和办公文员。 一，招聘，财务主管人数：一名，主办会计一名，薪资8000元 会计岗位要求：年龄，30岁一45岁，学历，主办专职坐班会计，要求中级职称。 以上招聘人员福利：五险，每周单体，节日有休息。 办公文员要求，有驾照能开车者优先， 二，招聘岗位：办公文员 招聘人数：三名， 文员薪资：3000元至5000元 办公文员岗位要求：22岁一35岁，高中以上学历，形象气质佳，有上进心，具有较强的勾通能力，，有五险，可提供吃宿，实行八小时工作制，上班时间，早上八点，下午六点下班， 应届毕业生实习期间工资2000元，。 上班地址，龙马潭区，泸州老窖营销中心对面。 招聘电话

协助经理开展分销商招募与培训、协调分销合作关系、监督业绩达成及落实公司管理要求

一、岗位职责 1. 负责公司日常账务处理，包括凭证编制、审核、记账，确保账务真实、准确、完整，符合会计准则及公司财务制度； 2. 统筹税务相关工作，完成纳税申报、发票管理（领购、开具、核销），梳理税务优惠政策并协助落地，规避税务风险； 3. 编制月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），提供清晰的财务数据分析及经营建议； 4. 负责往来款项管理，核对应收、应付账款，跟进款项收付进度，减少坏账风险； 5. 管理公司资金流，协助编制资金预算，监控资金收支情况，保障资金合理调配； 6. 配合审计、税务等外部机构的核查工作，整理提供相关财务资料； 7. 负责财务档案的归档、保管，确保档案规范有序； 8. 完成上级交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，会计学、财务管理、审计等相关专业，持有初级及以上会计职称优先； 2. 工作经验：1-3年（主管岗3-5年）财务相关工作经验，熟悉中小企业账务处理流程，有同行业经验者优先； 3. 专业能力：熟练掌握财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数、PPT），精通国家财税法律法规； 4. 素质要求：严谨细致、责任心强，具备良好的职业道德及保密意识，沟通协调能力强，能高效配合团队完成工作； 5. 其他：无不良财务从业记录，能适应岗位相关工作节奏

岗位职责： 1.负责企业各类文件的编写与归档，保障信息真实准确。 2.协助团队日常运作，办理行政相关事宜，维持办公环境整洁有序。 3.定期更新内部通讯名单及资料系统，确保信息可及时调取使用。 任职要求： 1.具有较强的书面表达与语言沟通能力，能实现高效交流。 2.熟悉常用办公工具，拥有基础的文字处理技能。 3.工作条理清晰，可兼顾多项事务，关注执行细节。