日常费用归结，软件开发、技术服务、设备买卖的业务相关的账务处理，报税。年度进行会计审核。 对出纳工作进行指导开票。需要5年以上经验丰富、认真负责的兼职会计，熟练使用用友软件，善沟通，耐心，性格平和。退休的会计优先。

一、岗位职责： 1、负责日常数据的收集、汇总及分析工作； 2、负责资产与费用类项目的审核及调配管理； 3、监督各业务单元费用支出的合规性与合理性； 4、具备较强的数据洞察力，能及时发现并反馈异常数据情况； 5、熟练操作EXCEL及其他办公软件，掌握常用函数公式应用。 二、能力及素质要求: 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业优先； 2、具备良好的专业基础，拥有较强的数据处理能力、逻辑思维及沟通协作能力； 3、了解基本账务处理流程，能够熟练使用WORD、EXCEL（含函数公式）等办公工具； 4、熟悉公司产品信息及相关材料特性。 三、薪酬标准： 1、工作经验不满一年者设置一个月实习期，实习期间薪资为3000元/月； 2、试用期为3至6个月，试用期月薪为4400元； 3、正式录用后月薪为5500元。 四、其他福利： 1、公司配备住宿、食堂、停车场所、生活超市等配套设施； 2、入职后提供系统岗前培训及后续成长发展支持； 3、依法缴纳五险一金，工作时间为8:30-18:00，中午休息12:00-13:30。

月休可谈，薪资5000连锁酒店财务，位置在双流区麓山u11，感兴趣可详谈。

福利待遇丰富上月团队成员平均月薪6k，享有15天超长带薪年假，提供专人指导，非销售岗位！！！ 一、岗位职责 负责企业内部稽核审查工作，开展合规性检查与问题处理，工作细致严谨，具备较强的责任意识，接受零经验新人，工作内容简单易上手，入职配备一对一辅导。 《工作时间》 1.上班时间:9:30-17:30 2.午休时间:11:50-13:30 3.每月休息6天，通过考核后可享双休 《薪资》 无责任底薪+绩效提成+额外奖金，综合月收入7k以上。 《任职要求》 年龄20-42岁，学历不限，掌握基础电脑操作，工作经验不限，欢迎应届毕业生应聘，希望长期稳定发展，踏实工作。 《员工福利》 节日礼品，定期团建，团队聚餐，零食分享会，五险一金，婚假，产假等福利齐全。

*地产开发、商管公司、营销/代理公司、物业公司经验者邀请优先投递。 一、工作职责： 1、负责公司日常费用报销、付款、借款、工资发放等转账事项； 2、负责公司的会计核算、内部审计、财务预算的编制和财务报表的汇总、审核，确保财务信息的准确、及时； 3、负责公司日记账、银行账的登记； 4、负责公司应收账款、往来款的核查、追踪、回收等跟进清理； 5、负责资金预算整理、汇总； 6、严格按照国家税法规定对公司财务进行税收管理及处理及纳税申报，做好纳税申报数据整理、汇总、装订等工作； 7、负责银行对账单、银行流水打印； 8、及时完成项目开票申请的审核、发票的开具，跟进发票回执单的收回，确保款项的回收； 9、完成领导交办的其他事务。 二、任职条件： 1、基本要求：五官端正，身体健康； 2、教育背景：本科以上学历，会计相关专业，拥有初级或以上会计职称。能力特别优秀者可适当放宽条件； 3、工作经验：3年以上同岗位工作经验，需要有会计岗位经验； 4、工作技能：熟悉国家法律、法规及相关政策规定，熟悉常用电脑办公软件的使用，具备良好的外部事物处理能力，协调沟通能力； 5、个人素质：良好的职业道德，严守公司财务机密，强烈的责任心； 6、其它：为人正直、公正，待人真诚、谦和 上班时间：朝九晚六+周末双休+法定节假日正常休

档案管理信息收集整理协调第三方等

工作内容： 1.负责日常账务处理及税务申报，与客户保持顺畅对接； 2.独立完成所辖客户的全套代理记账工作，熟练掌握各项税务申报流程； 3.具备一般纳税人企业整体账务与税务实操经验； 4.熟悉小规模和一般纳税人企业的财务核算，掌握国家财经政策及相关会计、税收法规； 5.主动与客户沟通联系，根据实际需求提供专业的财务建议与经营支持。 任职资格： 1.财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2.工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业素养和敬业精神； 3.能够独立承担岗位职责范围内的各项工作任务； 4.具备较强的沟通协调能力； 工作时间： 8:40-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息 职位福利： 带薪年假、节日福利、周末双休、五险 职位亮点： 双休，依法享受国家法定节假日

只招聘线下运营！！退伍军人优先！ 您喜欢在一家大企业做一颗小小螺丝钉?还是更愿意在一家快速发展的集团跟着老板一起做生意?您喜欢在明争暗斗，充满硝烟的战场里厮杀?还是更愿意在一个充满人情味儿的大家庭里共同成长?梦想不是停留在脑海中而是用来实现的...... 全国三百多家分公司，十大事业部:互联网新零售事业部，互联网广告事业部，支付事业部，通讯事业部、商服事业部、机场场景事业部、大健康事业部、本地生活事业部等等。为筹备更多分公司开业，招募人才.........你就是!!! 2025，加入我们吧，让我们在一起成大事!!! 岗位职责: 1.通过轮岗学习公司的企业文化和管理理念; 2.负责新市场、新公司的运作，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督; 3.负责公司管理人员的培训教育，主营负责中高层方向培养综合性人才。 任职要求: 1.年龄18-28岁，大专以上学历，愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神，优秀毕业生亦可; 2.反应敏捷，具有较强的沟通能力及语言表达能力，具备一定的市场分析及判断力; 3.有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战; 4.学生会干部优先。 福利待遇: 1.你的能力决定了你的工资，底薪5000+绩效奖金1500+超额提成，综合5000-8000上不封顶，多劳多得，免费提供住宿费，达到经理级别年薪30-50万; 2.爱心基金; 3.端午、中秋、生日等节日礼金发放; 4.提供住宿; 5.在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训)，出国旅游学习等机会; 6.定期团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等); 7.绩效奖金，丰厚年终奖; 8.公平公正公开晋升平台，提拔晋升空间大，为员工提供广阔的发展空间。 郑重承诺:公司直招，不收任何费用，一经录用提供住宿。 公司地址：四川省成都市青羊区铂金大厦1号楼9楼505室。

1.主要负责财政端填报工作 2.政府会计基础资料搜集

1。学历与专业：通常要求大专及以上学历，专业方向为会计学，财务管理或相关领域。部分高级职位(如会计师)需本科或研究生学历，并需通过全国统一职称考试。 2。资格认证：需持有会计从业资格证书或初级以上职称(如初级会计师，中级会计师)，高级职位可能要求注册会计师(CPA)等资质。报考资格需遵守《会计法》，无严重违纪记录。 3。工作经验：基础岗位(如会计员)通常要求1-3年相关经验，而会计师等中级职称需4-5年从业年限。经验要求随职位级别提升而增加。 4。核心技能： 。熟悉会计准则，税法及财务软件(如用友，ERP系统). 具备数据分析，成本核算及风险控制能力。 良好的沟通协调能力与职业道德，能独立处理财务问题。

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团播、直播、户外演出、

文员（财务/采购方向） （早9晚6，周末双休） 岗位职责： 负责日常办公文档、表格的录入、合同整理与归档； 进行数据统计、计算及核对，确保准确性； 发票核对勾稽，协助处理财务报表及账务核对，供应商请款； 协助采购工程师的相关工作，包括订单跟踪、供应商联络、单据处理等； 完成上级安排的其他辅助工作。 任职要求： 熟练使用Excel/WPS等办公软件，具备较强的数据计算与分析能力； 有采购、财务、跟单或相关岗位工作经验者优先； 熟悉发票管理及财务基础流程以及有ERP系统操作经验者加分； 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力以及团队合作能力； 学历不限，需有相关岗位实操经验。

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

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接待经验，人事管理经验，有一定的财会知识

鸡蛋批发，统计数据收入，支出。

职位描述 一、岗位职责： 1、根据财务管理工作需要，审查ERP/OA及其他工具收集和整理原始凭证的完整性和控制有效性，不断完善和优化凭证收集过程； 2、指导和监督成本会计进行成本和费用的预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高盈利水平，确保公司利润指标的完成; 3、确保所有资产、负债、收入、成本和费用项目均已正确分类和记账，审核总账凭证、结转损益、编制财务报表； 4、定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策; 5、负责会计凭证的装订与保管，会计帐簿的装订与保管，会计报表及管理制度的装订与保管，会计档案资料移交公司档案室归档； 6、负责公司涉税业务的管理，各项税务报表等的填报； 7、完成领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、服从工作安排，工作认真细致、责任心强、敢于坚持原则，具有良好的沟通协调能力和服务意识。 2、熟练使用财务软件和办公软件，思路清晰、对数字敏感、逻辑性强。 3、本科及以上学历，拥有会计职称，具有会计、财务管理等相关专业本科以上学历。 4、会计工作年限不低于3年，有快消品行业经验优先考虑。 我们是集团公司目前已有20多年的历史了公司稳定福利待遇好期待你的加入。

3000元基础工资（底薪）+绩效（上不封顶）+班次补贴，综合收入5500-8000元（淡季5000~6000元，旺季5000-8000元，实际薪资无差距），法定节假日享三倍工资，缴纳五险一金，每年两次调薪机会（底薪调整幅度0-1000元），多劳多得，提供打车补贴（使用企业打车平台无需垫付） 【培训】：入职即签订劳动合同，享受15~20天带薪培训，培训期间按法定三倍薪资发放 【要求】 1、具备良好沟通能力，能全面分析和处理问题 2、年龄要求：20~35岁 3、大专及以上学历（包含非全日制学历） 【工作时间】 实行做五休二，每日8小时排班制，月休7~8天，每周休息两天，每月标准出勤21.75天，超出部分按1.5倍工资计算，不同班次享有相应补贴 【晋升发展】 支持横向或纵向发展，入职满3个月可申请晋升，每月开放晋升通道，能力突出者可晋升至管理岗位，成长空间广阔，机会多样 入职满一年员工可享年度免费健康体检 节日福利优于同行业标准 公司统一组织高质量带薪培训，掌握实用技能 配备母婴室、微波炉、冰箱等完善设施 入职满三个月可参与晋升或内部转岗 团队聚餐、生日会、下午茶等活动丰富多样~

1.负责公司财务 2.负责人员薪资 3.负责公司对账

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，包括但不限于账目记录、财务报表的编制等。 2.协助进行月末和年末的结账工作，确保账目清晰、准确。 3.参与公司的财务审核和控制工作，协助处理账款账务。 4.协助处理税务申报、审计等财务相关事宜。 5.公司有完整的管家婆账套，好好学，基本都是能够胜任，责任心够强，学习能力强！ 任职要求： 1.具备良好的财务知识和会计技能，善于总结经验和发掘！ 2.1-3年相关工作经验，能够熟练处理会计相关事务。学东西较快，东西能够灵活处理！ 3.教育背景：高中，大专及以上学历。 4.薪资要求：3000-5000元。

岗位职责： 1、严格遵循会计准则及国家税收法规，落实公司各项财务制度； 2、具备良好的组织协调与综合管理能力； 3、熟练掌握财务工作全流程： （1）员工考勤统计与薪资核算、日常费用报销处理、付款单据审核、销售发票开具； （2）编制记账凭证，登记总账与明细分类账，及时准确记录公司经营往来业务； （3）编报公司年度、季度、月度财务报表； （4）负责各类税金的计算、申报、缴纳及相关税务资料的编制与报送； （5）定期核对并清理应收应付账款，针对长期挂账提出处理建议并实施清账措施； （6）向管理层提供财务数据支持，审核公司对外披露的会计信息； （7）组织固定资产、低值易耗品及办公用品等资产的定期盘点工作； （8）会计档案的整理、装订与归档管理； 4、完成上级交办的其他工作任务； 5、工作时间周一至周六，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周休一天，享有15-20天带薪年假，每年年终安排国内外团建旅游一次，入职即缴纳六险； 6、基本工资4000元+绩效奖金500元，转正后享受额外奖金。 任职要求： 1、财会、财务管理等相关专业背景； 2、本科及以上学历（不限制是否统招），须持有会计从业资格证书，具备中级会计职称者优先，至少1年以上相关工作经验； 3、具备良好职业道德与个人素养，责任心强、敬业进取，目标明确，能承受工作压力； 4、行事稳重细致，思维灵活，富有创新意识，具备良好的协作精神和团队意识。 我们能提供的： 1、企业文化端（充满活力、团结协作、积极乐观、快乐工作、幸福生活的职场氛围） 2、培训成长端（为新入职后勤人员提供系统岗前培训，快速融入公司环境与业务流程） 3、总部支持端（提供专业技能提升课程与学习资源支持） 4、个人发展端（采用“传、帮、带”模式，传授经验与技能，助力员工全面成长） 5、晋升机制端（建立公平、公开、透明且数据驱动的晋升体系，打造适合年轻人发展的创业型平台） 公司地址：成都市青羊区国信广场19楼

1.能及时准确编制符合会计准则的财务报表、以及各类管理类报表，并进行相关财务分析；提供有关公司的财务状况、经营效率及未来的财务前景等方面的信息和建议。 2.做好会计核算，保证会计账务处理及时，会计科目运用准确，会计核算信息真实完整，及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作。 3.根据税务要求，及时准确进行月度、年度申报，熟悉研发费用税务归集、高新技术企业的税费优惠项目相关政策。 4.做好成本核算及成本控制。 5.熟悉政府鼓励扶持企业有关政策，包括高企、中小科技型创新企业、专精特新、瞪羚企业等具体项目政策。 6.管理小组财务团队，指导下属完成各项财务工作，提升团队整体工作效率；致力于组织人才培养，制定培训课件、授课、带教徒弟等。 任职要求： 1.拥有会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历。 2.具备3-5年相关行业财务工作经验，有会计师职称，注册税务师或CPA资格者优先考虑。 3.熟悉国家财税法律法规，具备良好的职业操守。 4.具备较强的组织协调能力、数据分析能力和解决问题的能力。 5.工作认真负责，具有良好的沟通表达能力和团队协作精神。

招聘文员 岗位职责： 1.提供个人会员及商业会员的咨询； 2.为会员提供退换货服务，客诉处理； 3.客户资料维护、日常报表维护； 岗位要求： 1.高中或以上学历，能适应轮班排休； 3.愿意选择零售业作为长期职业发展方向； 4.能吃苦耐劳，工作主动积极，责任心强，有较强的自我约束力； 5.有良好的服务意识；有收银经验优先考虑。 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者，均可向沃尔玛道德与合规部举报。

1、登记现金及银行日记账，及时处理每日收支业务的记账与核对，确保日清月结，账目与实际资金相符； 2、依据财务制度规定，收集并审核员工提交的费用报销凭证； 3、对已通过审批的各类报销款项，办理现金或银行支付，并完成相应登记；定期开展银行对账，整理回单、对账单等财务资料； 4、妥善保管并规范签发支票及其他票据，建立明细台账进行记录； 5、负责银行账户的日常管理，包括开户、信息变更等相关事务； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具有一年及以上相关工作经验； 2、熟悉国家财经法规、税务政策及银行结算流程； 3、熟练操作各类办公软件，具备良好的数据处理能力； 4、品行端正，工作认真负责，具备较强的责任心和职业操守，无不良从业记录。