我司主营3-50万全品牌《新车》销售业务。 工作内容： 负责通过电话或微信与意向客户沟通，了解其购车需求，并邀约到店试乘体验； > 无需强制拨打电话，无通话时长与次数考核，可自主跟进维护客户资源； > 配合销售经理推进后续成交流程，本岗位不承担直接销售任务。 薪资待遇： 底薪4500元 + 提成3000-10000元/台 + 车型专项奖金，综合收入6-13K，上不封顶 任职要求： 欢迎零经验人员加入，提供带薪岗前培训，晋升通道畅通； 对汽车领域有热情，具备较强的收入目标感和执行力。 工作时间： 9:00-18:00（含1小时午休），月休4天，不强制加班，支持灵活调休或集中休假。 本岗位招聘2人，有意向者请提交简历进一步沟通。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

办公室坐班，工作轻松简单易上手，不涉及任何销售性质的哦~ 工作内容： 负责处理出行平台用户在使用APP过程中遇到的各类问题，接受零经验人员，全程有人带教，无销售任务，按时下班 上班时间： 双休，每周休息两天 岗位要求： ********，可提供毕业证（入职需提供，面试无需，复印件或照片均可） 薪资福利： 1、薪资：底薪+绩效+补贴， 稳定综合收入4500-6000+ 2、购买五险一金（含社保及公积金） 3、入职报到首日即签订劳动合同，无试岗期！

岗位为公司直接招聘，非中介岗位！ 多个渠道同步招人，欢迎咨询了解详情 工作时间： 8小时工作制，每周双休，每月休息8天，无需加班，准时下班 薪资待遇： 月薪4000至6000元，依法缴纳五险一金 工作内容： 负责后台工单信息的登记与整理，无外勤任务，不涉及销售性质工作 岗位要求： 1、不限性别，****** 2、需具备大专及以上学历，熟悉互联网基本操作

岗位职责：负责物资的出入库管理、收发货作业，办公室用品统筹管理，以及合同文件的归档与维护。 岗位要求：年龄30-40岁，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，工作积极主动、细致认真，具备仓库管理经验，能够独立完成标书编制，有投标相关经验者优先考虑，具体薪资可面议。 待遇：五险一金、餐补、年终绩效奖金、双休

接受零基础，无需打电话，无经验要求 工作内容简单，会打字即可上手 纯文字录入，提供带薪培训，欢迎应届生及实习生加入 公司定期准备下午茶，节日福利丰富，团队氛围轻松融洽 薪资待遇：5000-7500，多劳多得 每月休息6~7天，福利完善 五险、带薪年假、节假日福利、带薪培训、团建活动一应俱全 我们追求的是长期稳定发展，是一份让家人放心的工作选择！ 有意向请随时联系~

工作职责 1. 统筹并落实公司日常行政工作，涵盖文件流转、档案归档、会议记录整理等事务。 2. 配合各部门开展数据汇总与报表编制，确保信息准确、报送及时。 3. 负责办公耗材的采购执行、库存盘点及物资发放，保障办公所需物资有序供应。 4. 协助策划与执行公司内部活动及各类会议，提供会务支持与流程协调服务。 任职要求 1. 有1年以上行政或内勤相关工作经验，熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 2. 做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力、协作意识和服务态度。 3. 具备食品行业行政岗位经验者优先录用。

重要招聘文员，长白班 一、薪资待遇：责底薪3500＋提成+综合工资6000-10000不上封顶 1、公平广阔的晋升空间，管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 2、公司提供专用电话，话费补贴，节日福利，生日福利，定期聚餐，工作丰富多彩。 二、工作时间：9:00-18:00，上六休一 三、工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试；对求职者的跟踪服务及用户习惯的数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄18-35岁，学历不限，有经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间. 工作地址：郫县金融中心，地铁方便

低空经济事业部管培生，主要负责无人机的销售、回收、维护保养及农业植保等相关工作。

不推销，不办卡， 在线处理后台事务，不外呼电话 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 不加班 到点走。 福利待遇:五险一金 。 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的!

帮公司开车司机 注：职位名额有限!不需要太多人!不合适的请勿乱投简历!!! 岗位职责： 1、负责公司乘客接送，酒店，景点，车站等地 方， 2、公司一人配一个车，车随驾驶员走不用每天开 回公司，为方便工作，公司可以帮安排一人一间 的住宿!（套房单间，家电齐全）#找工作别走弯路 3、公司提前安排，按要求完成任务。基本一 对一接送。 4，保险、维修、年检均由公司负责。 工资：7600保底+提成+奖励，综合薪资8000-12000! 福利待遇：工作时间8-10小时，月休四天，自己安排休息时间！ 任职资格： 1、年龄20-59岁，驾驶技术娴熟的稳重的可放宽 年龄，CBA照本，三年驾龄；无案底 2、无重大交通违法行为，最起码会熟练使用导 航；语言表达也要沟通无障碍。 3、有较强的安全意识，服务意识，责任心强

无租金，纯上班，开车司机! 保底(7600+2500补助+提成)月综合收入(13000)左右，可试跑一个月。 主要负责(景区，旅行社)接送 工作时间，每天自由选择8-10个小时上班，月休4天，可自由调休!公司配车，安排客源，公司提供优质单间。不许要考认证，不需要学历，只需要司机会开车安全驾驶即可!特别备注，(0费用，纯上班模式，绝无任何虚假套路）

招5个小工帮忙送货。东西不重接受新手， 300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干， 无需搬运，提供吃住，要的抓紧时间联系我

成都市新都区招砌砖/石、泥瓦工、拆除/运渣

【面试须知】 1、当天面试，当天安排食宿。 2、工作环境好，90%为坐岗。 3、多个岗位可选，不适应可免费调换。 【职位要求】 · 不限学历、不限经验，零基础可上岗 1、18-40周岁，男女不限。 2、身体健康，手指灵活 3、需携带身份证原件。 【工作时间】 1 每天上班8小时，加班2小时，有2小时吃饭和休息时间。 2、上六休一，国家法定节假日正常休息。 【薪资福利】 /综合工资6000-7500元（底薪+加班费＋全勤＋绩效+年终奖等） /免费食宿，空调宿舍，独立卫生间 • 车间配有饮水机、休息间、中央空调/ 不穿防尘服，穿普通工衣 2、小时工22-26元/小时+包吃住。 3、薪资准时发放，每周可预支

文员 | 招文员/前台接待/收费员/监控员，18-40周岁女性，高中以上 | 团结西路24号 |

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

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任职要求 性别：男女不限，年龄 20-35 周岁 学历：大专及以上学历 技能：熟练使用办公电脑及办公软件 经验：具备 2 年以上相关工作经验 工作细心负责，沟通顺畅，服从工作安排 薪资待遇 月薪 4500元左右，具体面议，工作环境稳定 工作内容 负责日常数据统计、人员 / 物资调度对接、文件整理录入、台账登记、日常内勤统筹等文职调度相关工作

（双休五险）保定某银行 银行大堂接待文员2名 三、岗位职责 负责厅堂客户接待、业务引导与分流，维护厅堂正常秩序； 解答客户金融业务咨询，协助客户办理开户、存取款、理财等基础业务； 做好客户服务维护，妥善处理客户简单咨询及投诉，提升客户满意度； 配合银行完成日常运营、合规检查及其他厅堂相关工作。 四、任职要求 年龄 22–35 周岁，大专及以上学历，金融、财会、市场营销、管理类专业优先； 形象端正、亲和力强，沟通表达流畅，具备良好服务意识； 有银行大堂、保险、销售、客服及金融行业相关从业经验者优先录用； 五、薪资福利 薪资2500，缴纳社保五险。每周双休 六、应聘方式 简历投递邮箱： 联系人：刘先生 联系电话：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

中国移动后台（月入基本薪资6000，优秀者1w＋ 文职，非销售 后期可居家办公 接受无经验 可线上面试，不看经验，提供带薪培训，有人指导； 仅负责接听，无外呼任务，不涉及销售！手机自行保管，不限制使用！ 岗位职责： 1. 负责四川移动后台日常事务，解答用户来电咨询，提升客户对运营商服务的满意度； 2. 受理用户针对营业厅或工作人员的投诉、建议等问题，做好工单登记并及时反馈； 3. 每日工作8小时，因岗位性质非销售，无需加班，每月休息8天； 4. 熟练掌握流程后可申请居家远程办公； 任职要求： 1. 不限学历，年龄18-39周岁，会操作基础办公软件； 2. 具备良好的团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 3. 有较强的问题处理能力，能迅速应对突发情况； 岗位薪资： 综合收入稳定在5500-8500元；公司设有食堂，也可自带餐食；

职位描述 职位定位 协助负责人统筹商务对接、税务合规及法务事务处理，构建高效运转机制，确保业务开展合法合规、稳步推进，为公司经营决策提供有力支撑。 核心工作职责 一、商务事务协助 梳理商务合作流程，归集合作方资料、洽谈记录、合同初稿等文件，建立并维护商务档案台账，保障资料可查可溯。 配合对接合作单位，跟踪商务谈判进展，汇总沟通要点，协调内部资源响应合作需求，推动项目顺利落地。 整合商务数据信息，编制工作简报与总结报告，为负责人评估业务进展、优化合作方案提供依据。 协助筹备商务会议，落实会前准备、会议纪要整理及后续事项追踪，保障决议事项有效执行。 二、税务事务协助 收集整理发票、凭证、银行流水等涉税材料，按规范分类归档，协助财务完成税务申报前期准备工作。 关注税务政策变动，提炼关键内容，结合实际业务提示合规风险，配合推进税务筹划基础性工作。 对接税务机关及会计师事务所等外部机构，传递资料、回应问题，协助完成税务核查、年度汇算清缴等事项。 建立税务管理台账，登记申报、缴税、政策调整等重点节点，定期汇总税务工作执行情况。 三、法务事务协助 参与合同、协议等法律文本的初步审核，识别潜在风险并提出修改意见，确保文件符合法律法规和内部制度要求。 整理典型案例与最新法规动态，搭建法务知识库，为业务合作和内部管理提供法律支持参考。 协助处理劳动关系、合同争议等基础法务事项，搜集相关证据材料，配合外部律师开展应对工作。 推动合规制度实施，参与组织内部培训，普及法律与税务常识，增强团队合规操作意识。 四、其他辅助工作 承接负责人交办的各类商务、税务、法务相关任务，高效联动多部门协作，保障工作闭环运行。 持续优化业务流程，编制标准化操作指引，提升工作效率与管理规范水平。 任职基本条件 本科及以上学历，商务管理、法学、税务、财务管理等相关专业优先，具有3年及以上相关领域工作经验。27-34周岁。 掌握商务礼仪、合同法、税法等基础知识，了解相关政策法规，具备基本的商务沟通与合规风险判断能力。 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT、Excel函数），擅长文档整理、台账建设与报告撰写，文字表达能力强。 核心能力 思维条理清晰，工作细致严谨，具备良好的信息整合与分析能力，能快速提取关键内容。 沟通协调能力突出，善于与内外部人员互动交流，表达准确流畅，推动跨部门、跨机构事务高效落地。 责任心强，执行力高，能在一定压力下保持稳定输出，主动跟进任务进度，确保按时高质量完成。 具备良好职业操守与保密意识，对涉及商务、税务、法务的核心资料严格管控。 任职福利 薪资范围：9000-12000元/月，享受年终奖薪，五险齐全。 福利保障：带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、年度体检、餐补/交通补。 工作氛围：扁平化管理，团队氛围轻松融洽，重视员工反馈，给予充分的工作自主空间。

【职位名称】 财务专员（老板直管·重信任·藏文化项目） 【工作地点】 成都（可接受初期远程协作，后期需到岗） 【薪资范围】 6K–9K（能力突出者可谈）+年终分红+团队成长红利 【我们是谁？】 老板扎根藏区17年，真干实干，口碑过硬； 团队有藏传佛教设计大师+双语主播+操盘手，正在打造一个为藏族人正名的高端文化品牌； 目前已启动首轮融资，即将从“个体户”升级为正规公司。 【我们需要你做什么？】 负责公司日常账务处理、发票管理、银行对接； 协助完成“个转企”及后续工商、税务登记； 建立基础财务制度，做到每一分钱都清清楚楚； 管好公章、合同、报销流程，当好团队的“守门人”。 不涉及复杂投融资核算，无需懂藏文化，但必须老实、细心、嘴严。 【我们希望你是】 有1–3年中小企业全盘账务经验，能独立做账报税； 会用金蝶/用友或Excel高手，对数字敏感； 人品第一：我们把账本和密码交给你，是因为信你； 不需要你是“职场精英”，但得是靠谱、踏实、有责任心的人。 【为什么加入我们？】 你不是普通会计，而是创始团队第5人，参与从0到1的全过程； 老板亲自带，不画饼，只做事——钱怎么进、怎么出，你说了算； 我们做的不只是生意，更是为藏族人争一口气的事，意义远大于一份工作。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用的记账与归集，按时编制财务报表，保障数据真实准确、报送及时，为管理决策提供有效财务支持。 2、定期收集、审查并核对各类会计凭证及资料，完成分类整理、编目装订和归档保管，确保档案完整安全，避免遗失或损毁。 3、负责税务申报及相关税款缴纳工作，确保企业税务操作合法合规。 4、配合开展财务审计及外部检查，准备所需财务文件与资料。 5、完成上级安排的其他财务相关事务。 任职要求： 1、会计、财务或相关专业大专及以上学历，须持有初级会计职称，具备中级会计职称者优先考虑。 2、具有3年以上会计岗位工作经验，熟悉企业会计准则及税收政策相关规定，有教育培训行业经验者优先。 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，如Excel、Word等，擅长使用表格函数者更佳，具备较强的数据分析能力与财务洞察力，能通过数据识别问题并提出优化建议。 4、工作态度端正，细致严谨，具备良好的职业操守和团队合作意识，沟通能力强，善于解决问题，能适应一定的工作强度。 我们提供完善的福利待遇，包含五险、带薪年假、节日福利等。 拥有广阔的发展平台，支持内部晋升与专业技能提升培训。 工作氛围轻松融洽，与积极进取的团队共同进步。 工作时间：周末双休，国定节假日按规定调休，早九晚六。

招聘启事 一. 任职要求： （1）基本资质：本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先；具备会计从业资格或初级会计职称者优先。 （2）专业能力：熟练使用各类财务软件，精通Office办公工具，掌握扎实的财税理论与实务知识。 （3）从业经验：具有1-3年及以上企业或律师事务所财务岗位工作经验者优先，熟悉一般纳税人账务操作及税务申报流程。 （4）职业素养：工作认真细致，责任心强，具备优良的职业道德和自律意识；富有团队合作精神，沟通协调能力良好。 （5）特殊要求：具备极强的保密意识，能够严格遵守律所对商业机密及财务数据的保密规定。 二. 职位职责： （1）费用报销审核：严格审查律所各项费用报销单据，确保其合规、准确、完整；规范登记各类费用明细台账。 （2）税务处理：负责律所月度、季度及年度税务申报事务，妥善保管涉税票据及相关资料。 （3）律所账务处理：准确完成总账与明细账的记账与核算工作；定期编制财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表等）。 （4）票据管理：负责发票的开具、保管与核销；有序管理收据、支票及财务专用印章。 （5）档案归档：依据本所档案管理制度，及时整理、装订并归档会计凭证、账簿、报表等财务资料。 （6）协作与支持：配合行政、人事及其他职能部门开展工作，提供必要的财务协助，完成上级安排的其他临时工作任务。 三. 薪资待遇： （1）试用期月薪5000元，试用合格后签订正式劳动合同，薪资可面议； （2）按规定缴纳社会保险，享受年终奖金； （3）其余福利待遇面议。

★任职要求： 1. 具备财务、出纳相关工作经验，熟练掌握财务会计专业知识。 2. 有1年以上进出口贸易或雷达通信制造行业从业经历。 3. 熟悉各类税务申报流程、票据收付及银行系统操作，了解相关税务法规政策。 4. 能够独立完成政府项目申报所需的财务数据整理与资料准备工作。 5. 具备良好的应变能力，能主动应对公司资金管理中的突发状况，并保持与其他部门的有效沟通协作。 ★岗位内容： 1. 负责公司日常财务核算全流程工作，涵盖通信设备生产与销售环节的凭证编制、账务处理、发票管理、费用报销审核、备用金管控、应收应付管理、薪资核算等，确保财务信息真实、准确、合规； 2. 主导通信设备出口业务的财务执行，精通出口退税全流程（包括退税备案、单证收集、申报录入、函调响应、退税回款追踪等），熟悉通信行业退税政策与特殊规定，保障退税高效合规推进； 3. 处理出口外汇结算事务，含外汇收支审核、结售汇操作、外汇核销及跨境资金流监控，严格执行外汇管理相关规定及通信制造业跨境结算要求； 4. 配合开展通信设备进出口成本核算（涉及原材料采购、生产加工、跨境物流、关税等成本分摊）及毛利分析，为海外定价策略和供应链优化提供精准财务支持； 5. 负责研发费用全周期归集与核算，包括立项后费用跟踪、直接材料/人工/折旧/其他费用分类汇总、研发台账建立，清晰划分研发与经营支出，确保符合高新技术企业认定及加计扣除政策要求； 6. 承担各级政府奖补项目财务数据的整理与归集，如高企认定、研发补贴、技改补助、出口创汇奖励、产业扶持专项等，负责财务材料准备、申报数据计算、佐证文件整理，保证申报数据真实合规、逻辑一致； 7. 建立政府奖补项目财务台账，跟踪资金到账进度，规范奖补资金使用与核算，配合完成项目验收、审计及相关监管检查工作； 8. 归集整理通信设备出口财务档案、研发费用凭证及奖补申报材料（如报关单、提单、商业发票、结汇凭证、检测报告、研发支出原始单据、申报表及附件等），确保资料完整、可查可溯； 9. 协助编制月度、季度、年度财务报表及纳税申报，管理办公室备用金与报销事务，重点配合完成研发费用加计扣除申报、高企财务数据填报、奖补项目涉税事项处理，支持内外部审计、税务稽查及奖补核查，尤其聚焦通信制造业出口税收优惠、研发税收政策及政府资助政策的合规应用； 10. 对接银行、税务机关、海关、外管局、科技局、工信局等相关单位，协调解决出口业务、研发核算及奖补申报中涉及的财务问题； 11. 完成上级领导交办的其他财务相关任务。 ★福利待遇 1. 年终发放十三薪 2. 缴纳六险一金（含商业保险） 3. 提供节日福利、生日福利、话费补贴、餐补及定期团建活动

学历要求：大专及以上 工作经验：3年及以上 年龄范围：30岁及以上 福利待遇：购买保险、双休、节日福利、每年公司组织一次旅游 岗位职责： 1、审核原始凭证的合规性及合理性，根据原始凭证制作记账凭证； 2、负责应收账款的核对与催收； 3、全面掌握工程进度及拨款情况； 4、负责考勤检查，员工工资核算及工资表制作； 5、月末凭证整理与装订； 6、负责部分材料采购工作； 7、熟练使用办公软件，具有一定的社交能力、沟通能力、口头和文字表达能力； 具体要求： 1、具得初级会计职称； 2、有较强的财务专业知识； 3、有良好的职业品德； 4、有一定的抗压能力、较强的综合能力； 5、有建筑行业经验的优先考虑。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责: 1、多渠道开发企业客户，完成销售目标(有能力可应聘管理岗位)。 2、根据国家出台的新税政策、税务动态，为客户提供税务筹划管理和专业分析税收政策咨询工作，探讨出可行的税务服务模式与方案，促成业务成交。 3、善于深入解读相关的财税、行政法规等方面的政策,捕捉新的财税服务机会，善于总结新老政策、把握行业痛点，负责针对客户咨询的问题提供专业性的解答。 4、潜在客户梳理辅助沟通，提升税筹咨询量。 任职要求: 1、园区返税、总部经济招商、灵活用工、岗位外包等领域销售经验;税务、会计类专业优先; 2、口齿清晰，有较强的沟通能力、学习能力、逻辑思维、目标感; 3、有人力资源服务销售、税务事务所经验的优先。 薪酬福利: 底薪(看经验定职级)6-9K+高额提成+全勤奖+年终奖+带薪年假+五险一金+周末双休 国内外不定期团建，甲级办公大楼 假日福利、团队聚餐、集体活动、生日part; 工作地址:成都高新区天府新谷