岗位职责： 1. 能熟练操作计算机及常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等，保障日常办公任务高效推进。 2. 快速完成文档的输入与编辑，确保内容准确性和工作效率。 3. 熟练运用Excel进行表格制作与数据处理，完成信息录入及初步数据分析。 4. 掌握科学的文件分类与整理技巧，实现资料有序管理，方便后续查阅与调取。 任职要求： 1. 具备较强的办公设备操作能力，能及时应对常见技术问题。 2. 打字速度达标，可胜任高强度的文字录入与文档编辑工作。 3. 精通表格软件（如Excel）的使用，能够完成数据录入、汇总及基础统计分析。 4. 熟悉档案管理规范，具备文件归档与系统化整理的实际能力，确保资料清晰有序、易于查找。 5. 会计专业背景，持有会计资格证书者优先

岗位职责： 1、负责日常办公文档的编写、修改与归档，确保内容准确规范； 2、对公司内部资料进行系统化管理，包含分类存储、归档维护、快速检索及信息安全保障； 3、协助完成内外部沟通事务，如邮件处理、会议组织与相关行政支持工作； 4、参与项目相关材料的汇总与整理，助力团队工作有序推进； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，熟练操作各类办公软件； 2、工作耐心细致，责任心强，具备良好的职业保密意识； 3、拥有较强的沟通协作能力，能有效应对多项工作任务； 4、有同类岗位工作经验者优先录用，无经验者亦可培养； 5、持有C类驾驶证，具备熟练的驾驶技能

职位描述： 1. 负责公司日常办公事务，文件收发、资料整理归档 2. 协助完成招聘信息发布、简历筛选 3. 电话沟通求职者，预约面试并跟进进度 4. 招聘数据统计及报表汇总 5. 协助处理员工入离职手续 6. 完成领导交办的其他工作 任职要求： 1. 中专及以上学历，18-45岁 2. 熟练使用智能手机及办公软件 3. 工作认真细致，有责任心，沟通能力良好 4. 有招聘或人事工作经验者优先

岗位职责： 1、负责日常办公文档的撰写、编辑与整理，确保信息准确无误； 2、管理公司内部文件资料，包括文件的分类、归档、检索及保密工作； 3、协助处理内外部的沟通协调事宜，如邮件收发、会议安排等； 4、参与公司内部项目的资料收集与整理，支持团队高效运作； 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密意识； 3、具有良好的沟通协调能力，能够高效应对多任务处理； 4、有相关工作经验者优先，但非硬性要求； 5、持有C类驾驶证，能熟练驾驶车辆

1、具备扎实的文字写作能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习、分析、理解及沟通协调能力，工作条理清晰、计划性强。 3、态度端正，责任心强，积极主动并高效执行工作任务。 4、负责资料整理、档案管理、文书撰写、公文编制、文件流转等日常事务。 5、完成上级交办的其他相关工作。

年龄20到45岁

岗位职责: 1、负责公司日常财务核算及会计相关事务的处理 2、参与财务报表的编制工作，保证财务数据真实准确 3、配合完成税务申报及相关财务数据分析工作 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识 2、能独立开展会计工作，责任心强

任职要求：具备初级会计职称 岗位职责： 1. 负责小规模及一般纳税人企业的税务申报、纳税操作及账务处理； 2. 处理工商与税务相关的异常事项； 3. 协助提供日常税务咨询服务。 福利待遇： ● 工作时间：每日8小时工作制（无需加班），周末双休，享受法定节假日及带薪休假； ● 晋升通道：可由主办会计（实习、中级、高级）晋升至会计主管（初级、中级、高级），每晋升一级同步增加基本薪资； ● 员工福利：缴纳社保，提供交通补贴、通讯补贴，享有生日礼金、节日礼品、带薪年假及年终分红等。 电话：王女士 ***********

任职要求： 1. 掌握扎实的财务基础知识，熟悉财税相关法律法规 2. 熟练操作财务软件及各类办公自动化工具 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识

招聘会计: 年龄30岁至50岁，大专以上学历，有会计资格证，有制造业会计经验。

明天找个带班司机联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报<br/>2. 松软地面、边坡边挖边看，不冒险<br/>3. 装车满斗率控制好，不撒不超

后天找个挖机顶班司机干几天活有没有，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 和信号工、指挥配合，信号不明不动<br/>2. 液压异响、无力会停机报修<br/>3. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>4. 顶班、替班能把设备交接清楚<br/>5. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>6. 现场料具、土方不乱堆，工完收尾

找个75司机切毛石堰吉河大桥代班二把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 正反手熟练，狭小场地能转开<br/>2. 日常打黄油、查油水，小毛病会报修<br/>3. 夜班抢工灯打开、安全注意

急找挖机师傅有意向电话恣询周<br/>岗位职责:<br/>1. 长臂、加长臂干活心里有数<br/>2. 挖管道、管线先问清走向再动<br/>3. 刷坡按线、按坡度，不超挖欠挖<br/>4. 装车车厢前后左右均匀，不偏载<br/>5. 履带陷车、侧滑知道咋脱困

安康市汉滨区招挖机/钩机司机

【岗位】 【集团直聘】27届管培生 （总监级导师带教） 【薪资待遇】 毕业前实习薪资 100-120元/天（提供免费住宿），转正月薪：7K - 10K/月 【岗位亮点】 专为在校大学生设计的成长通道，聚焦培养企业未来核心骨干。 高管带教计划：由公司总监级别管理者直接指导，全程陪伴成长。 轮岗实践机会：深入关键部门（如战略运营、交付中心、人力资源），参与实际高价值项目运作。 快速晋升路径：表现优异者2-3年内可成长为基层管理干部或业务核心成员。 【职位描述】 1、依据公司发展战略，定岗至目标岗位，全面掌握业务运行全流程。 2、协助部门主管推进重点项目落地，开展数据分析、流程优化及团队协作支持工作。 3、作为重点储备管理人才，接受体系化领导力培养，未来独立负责重要业务模块或团队管理工作。 【任职要求】 教育背景： 1、2027年毕业的本科/硕士在读学生或海外留学生 2、院校范围：优先考虑211/985/双一流高校，特别优秀的硕士候选人可放宽至普通本科院校 3、专业方向：管理类、计算机类相关专业 综合素质： 1、专业基础扎实，学业成绩位列本专业前茅； 2、学习适应能力强，能快速应对多任务、多场景的工作挑战； 3、执行效率高，能够准确完成标准化作业要求； 4、服务意识良好，具备基本沟通协调与表达能力； 5、注重细节，避免数据、文档及操作环节出现低级错误； 6、具备团队协作意识，可有效配合跨岗位协同任务； 7、心理韧性好，能适应项目周期中的高强度节奏与问题处理需求。 【为什么选择我们？】 平台实力强：专注ITO领域发展，沈阳地区行业领军企业，业务持续扩张，组织稳定性高。 福利全覆盖：六险一金 + 通勤班车 + 员工食堂 + 免费员工公寓/宿舍 + 带薪年假 + 节日补贴 + 年度健康体检 【面试流程】 简历筛选 → 专业面试 → 在线测评 → Offer发放

1、负责公司各类电脑文档的编号、进出货入库点数，打销售单，打印、 2、熟悉公文写作格式，熟练运用等办公软件 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

诚‮办聘‬公室文员，网‮招络‬聘专员，写‮楼字‬办公， 不‮外用‬出，长白班，坐班，八‮时小‬制，有无‮验经‬均可，月入5000-10000。招‮要聘‬求: 1、年龄16-25周岁，身‮健体‬康，品‮端行‬正; 2、有无经‮都验‬可以，新‮有人‬人教，只‮你要‬对人‮资力‬源感兴趣! 3、学‮不历‬重要，我‮只们‬看个人能力; 4、做‮招过‬聘或者‮话电‬销售优先安排; 工‮内作‬容: 1、负‮电责‬话邀约求‮者职‬面试; 2、负‮网责‬络职位发布、刷新、简‮筛历‬选; 3、邀‮求约‬职者到场集合，做‮面好‬试后‮跟的‬踪; 4、公‮会司‬提供‮聘招‬渠道，同‮开时‬发适合的‮聘招‬渠道; 工‮时作‬间:9:00~18:00月休四天。法‮节定‬假日正‮放常‬假。

岗位职责： 1、处理办公室日常综合性事务，涵盖人事与行政相关工作内容 2、组织实施新员工招聘，办理员工入职、晋升、离职等相关流程，负责劳动合同的归档与管理工作 3、操作考勤设备，汇总员工出勤数据，参与月度绩效奖金核算及薪酬发放的协同工作 4、办理员工社会保险业务，统计并整理每月人员增减变动情况 5、组织新员工开展基础入职培训，内容包括企业文化宣导与公司规章制度讲解 6、落实劳动合同的规范管理，协助处理劳动争议事项及员工劳动保护相关工作 7、负责各类资质证照的保存、维护及资料归集整理 任职要求： 1、具备3年以上人力资源管理岗位实际工作经验 2、工作认真负责，具有良好的团队协作精神 3、大专及以上学历，持有三级以上人力资源管理师证书者优先考虑 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务

1、负责资料文档的整理及合同的规范管理 2、办公室各类文件资料的分类、归档与维护 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，思维清晰灵活，具备良好的沟通能力及较强的学习与适应能力 4、及时完成上级交办的其他工作任务 5、掌握驾驶技能，具有一年以上的实际驾驶经验 福利待遇：五险一金；法定节假日；定期团建、定期体检 工作时间：8:30-18:00；午休12:00-13:30

周末双休，法定节假日休息，不定期组织员工聚餐 要求： 1. 财会类专业大专及以上学历； 2. 熟练操作各类财务软件； 3. 熟练运用EXCEL、WORD等办公工具； 4. 持有初级会计师职称； 5. 工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 6. 有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容： 1、阶段性需前往紫阳县开展外勤工作，负责与乡镇业务对接； 2、独立完成账务处理及纳税申报，确保合规合法合理； 3、处理日常财务事项，包括发票管理、凭证整理及客户业务支持； 4、拓展新客户资源，维护现有客户关系。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，能独立承担会计全流程工作； 2、具备优秀的沟通意识和团队协作能力，能够高效配合团队完成任务； 3、对财务数据反应敏锐，关注细节，具备较强的分析判断与问题解决能力。

要求： 1.财会类专业大专学历； 2.熟练操作财务软件； 3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件； 4.持有初级会计师职称； 5.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 6.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容： 1.负责账务处理及纳税申报，确保合规、合法、合理； 2.处理日常财务事务，如发票管理、凭证制作及客户业务对接； 3.办理公司设立与注销、增资减资、工商变更、税务及工商注销、社保开户等全流程服务； 4.开拓新客户资源，维护现有客户关系。 岗位要求： 1.具备扎实的会计理论基础，能独立开展会计核算工作； 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效配合完成任务； 3.对财务数据高度敏感，关注细节，具备较强的分析判断与问题解决能力

周末双休，法定节假日正常休息，不定期组织团队聚餐 要求： 1.财会类专业大专及以上学历； 2.熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件； 3.工作态度认真，责任心强，具备良好的沟通协作能力和学习能力； 4.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容： 1.学习并掌握工商注册、税务申报等外勤业务知识，协助完成基础性工商、税务事务； 2.负责日常账务处理及纳税申报，确保操作合规、合法、合理； 3.处理常规财务工作，包括发票管理、凭证整理及满足客户的各项业务需求； 4.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识，能高效配合团队完成任务； 2.对财务数据有敏锐度，重视细节，具备较强的分析判断及问题解决能力。 工作时间：8:00-12:0014:00-18:00

1. 具备工业成本核算能力，拥有相关领域工作经验； 2. 熟悉税务筹划与规划操作； 3. 年龄要求30至50岁，性别不限

诚聘乐客多购物广场招聘以下岗位：助销员2名理货员3名，出纳1名，要求：长期稳定，身体健康一经录用，待遇从优，工作地址：旬阳市城区各大超市卖场

岗位职责： 1. 负责公司汽车机修前台日常接待，为客户提供高效、专业的服务支持； 2. 熟练运用手机端系统及电脑办公软件，确保各项事务处理及时准确； 3. 主动与客户交流，回应咨询问题，提供针对性的车辆维修建议； 4. 面对工作压力与挑战能积极应对，踏实肯干，具备较强的责任心。 任职要求： 1. 性格外向、乐观进取，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 2. 具备吃苦耐劳精神，适应能力强，能够在高强度环境中稳定发挥； 3. 熟悉汽车机修相关业务流程，能熟练操作行业常用软件及管理系统。

岗位职责： 1．审核各类财务票据，归档整理相关资料，负责发票管理； 2．配合上级完成记账凭证审核、账务核对、预算分析，管控日常开支，参与固定资产管理； 3．根据业务需求及个人发展路径，进行财务各模块轮岗学习； 4．协同其他部门开展工作，为业务提供数据支持与风险研判，参与新商业模式的财务可行性评估。 任职要求： 1．基本资质：全日制本科及以上学历，财会类或相关专业，中共党员（含预备党员）优先，持有会计从业资格证书者优先； 2．语言能力：具备大学英语四级（CET-4）合格成绩； 3．专业知识与技能：掌握中国会计准则、税收法规及常用财务系统操作；熟练运用Excel、PPT等办公工具； 4．综合素质：思路清晰，具备良好的数据分析能力和报告撰写水平。

底薪4000，月入5000-8000，含销售性质 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 要求：学历不限，能适应电话沟通，表达清晰，有较强赚钱动力 福利：五险，绩效奖金，节日福利，法定节假日按规定休息

一、招聘人数：1人 二、岗位职责： 1、负责园区与药厂的收款、开发票； 2、负责跟当地的供应商对账； 3、负责现金发放工人工资； 4、负责员工原始单据整理核对及零星采购报销； 5、负责当地税务银行的对接工作； 6、负责项目验收相关辅助工作； 7、负责办公室员工和工人考勤； 8、其他临时安排的工作。 三、岗位要求： 1、大专以上学历，40岁以下，有相关技能证书； 2、2年以上会计或出纳工作经历； 3、熟练使用电脑及相关办公软件； 4、工作踏实严谨、责任心强。 四、工作地点​ 陕西省安康市石泉县两河镇中心村（本草溪谷园区） 五、工作时间及待遇 早7：30-12：00下午14:00-18:00 工资3000-5000（根据工作经验面谈） 月休4天（灵活调休） 园区免费提供员工宿舍、伙食

岗位职责： 1.审核财务票据，归集档案资料，负责发票管理； 2.协助上级完成记账凭证审核、账目核对与调整、预算分析工作，管控日常支出，参与固定资产管理； 3.根据业务需求及个人发展路径，进行多岗位轮岗学习与能力拓展； 4.推进跨部门协同，为业务单元提供数据支持与风险研判，参与新商业模式的财务评估与可行性分析。 任职要求： 1.基本资质：全日制本科及以上学历，财会类及相关专业，中共党员（含预备党员）优先，持有会计从业资格证书者优先； 2.语言能力：具备大学英语四级（CET-4）合格成绩； 3.专业知识与技能：掌握中国会计准则、税收法规及常用财务系统操作；熟练运用Excel、PPT等办公工具； 4.综合素质：思维条理清晰，具备较强的数据处理与报告编制能力。