
运城盐湖区高校招聘两名捏包工,周周大星期工资2500-3000。
2000-3000元/月
临时工1-2人月结全职
运城高校招聘两名捏包工,周周大星期工资2500-3000。
山西运城万荣县车检中心招聘登录员、引车员、外检员及辅助员。要求年龄在20至40岁之间,持有
临时工
山西运城万荣车检中心招聘登录员、引车员、外检员及辅助员。要求年龄在20至40岁之间,持有C1驾照。
山西运城招聘长期工,短期人员请勿联系。年龄要求50岁以下。薪资为3000至3500。
3000-3500元/月
临时工月结
招聘长期工,短期人员请勿联系。年龄要求50岁以下。薪资为3000至3500。
山西运城长期招聘,工作地点位于东贸商业街。工作时间为下午5点至凌晨1点。薪资范围为2700
2700-3500元/月
临时工月结
长期招聘,工作地点位于东贸商业街山西运城。工作时间为下午5点至凌晨1点。薪资范围为2700-3500元。应聘者需办理健康证。不靠谱的应聘者请勿联系。
临时工1-2人
招聘员工2名,有电脑操作经验者优先。要求能吃苦耐劳,品行端正,合作团结,有责任心。薪资待遇从优。工作地址位于新绛县汾河湾市场金岳五交化。
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
310-320元/天
普工包吃保险社保五险一金包住20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
室内库房搬运/包吃住350/天包吃住
350-360元/天
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴6-10人日结
招聘搬运装卸工,计时35一小时,350天,每月12000+!高温补贴1200一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天有在岗奖励4000元。介绍人过来工作满二十天有2000激励奖金负责仓库,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,中间吃饭2个小时
内蒙古赤峰招聘两名工人。薪资为200元一天,日结,提供工作餐。提供车辆接送服务。工作地点在
200元/天
临时工1-2人日结
招聘两名工人。薪资为200元一天,日结,提供工作餐。提供车辆接送服务。工作地点在内蒙古赤峰。
山西运城盐湖正式工,大专以上学历,35周岁以下,薪资6500-7500,五险一金有意向联系
6500-7500元/月
临时工月结
盐湖正式工,大专以上学历,35周岁以下,薪资6500-7500,五险一金有意向联系:(V同步)
运月保底8500/制药厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
药厂车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
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