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电商财务会计招聘数名岗位职责：具体工作内容面议；任职要求：1、熟悉EXCEL软件等电脑基本操作，接受朝九晚六的工作时间规律（弹性制），工作必须完成，如特殊情况，时间双方商量调整；2、执行力强，应变能力强思维敏捷，能处理工作中的突发状况、抗压能力强；3、具备沟通协调能力，有团队意识，具备良好的敬业精神和职业操守;薪资待遇：1、薪资3000-5000元；2，月休4天；3、包吃住，试用期一个月，转正后加薪；地址：南宁市良庆区华兴路13号3栋3-4厂房（广西诚富果蔬有限责任公司）联系人：丽丽

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【普工包吃住月入一万二】无需经验，厂区直招月入12000+可预支，包吃包住【高薪资]450元一天，月结可预支、人走账清[高奖励]新人奖5000，满月当天发放[高福利]包吃包住，外地过来全额报销路费450-470一天，每月10号准时发放，厂家直招，主要是生产显示器件、半导体、扬声器、电子配件、光电材料等类招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验，16岁一45岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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出纳兼文员年龄40岁以下，大专以上学历。有相关从业经验，有一定文字作功底，工作认真负责。薪资福利:3000元/月招工人数:1名工作地址:灵武市梧桐树乡李家圈村部二队，银川市也可以

教练员若干名、办公室文员1名性格温和、耐心细致、责任心强；能适应驾校教练员和办公室工作，具备团队协作精神，有良好的沟通能力；年龄23至50岁；持中专或高中以上毕业证；教练岗位要求有5年以上的安全驾驶经历。退役军人或有工作经验者优先。驾校教练员和办公室工作薪资福利:具体面议招工人数:若干名、1名工作地址:武山洛门镇圆梦驾校

专职办公室文员，35岁以下，大专以上学历，精通电脑操作，勤快机灵，能填报资料、有做标书经验者优先。

一、任职要求，1、性别:学历不限，年龄:18-30岁,有经验者优先。2、会基本的电脑表格制作。3、有良好的语言表达能力,能吃苦耐劳、抗压能力强、服从管理。二、岗位职责。1、负责办公室日常事务。2、公司文件、合同管理。3、负责公司的文秘、信息、机要，做好公司的档案收集、整理工作三、工作时间。上午:8:00--12:00下午:13:30--17:30工作时间:周一至六。周末休息

办公室坐职文员，上班时间早上9点-下午5:30，每星期休息一天

招聘财务一名任职要求：1.大专学历以上，会计专业，有会计从业资格证等相关证书2.熟悉一般纳税人开票报税等相关流程。3.熟悉操作财务软件及电脑办公软件，如excel表格等4.及时精准编入记账凭证，定期上缴各种完整的原始凭证。5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力。(日常工作会比较闲)工作时间:上午8.30-下午17.00 薪资面议联系电话:(具体内容可了解，)

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会计岗位职责：1、会计核算管理工作，制作各类凭证、报表；确保会计信息真实，准确，完整；确保公司税务处理合法；2、负责会计资料归档，确保账簿、报表等财务资料按规定定期打印，装订并妥善保管；3、每月按照客户要求及时提供纳税申报数据，确保及时申报、审核；4、妥善处理与客户、税务等部门的其他外联工作。任职要求1、大专以上学历，有3年以上财务代理记账工作经验为佳；2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；3、熟悉财务和税务领域处理及申报流程；4、良好的学习能力、沟通能力、独立工作能力和财务分析能力；5、熟练应用财务及Offce办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；6、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。

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岗位职责:1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用;3、审查公司对外提供的会计资料;4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据;5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行;6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。任职资格:1、会计相关专业，大专以上学历;2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先;3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验;5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;6、具有良好的沟通能力;7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优

岗位职责：1.负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行；2.负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实；3.负责组织部门内的培训工作;5.负责落实本部门绩效考核工作；6.负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实；7.负责代表本部门进行跨部门间的协调与沟通;8.负责组织完成上级领导交办的其他工作；9.制定部门工作目标，分解带各岗位,并监督、检查执行情况；10.审核公司行政费用开支计划与报销明细;11.负责落实项目部行政、后勤等方面的规章制度，并监督实施;12.做好公司非经营性固定资产及低值易耗品的计划与管理状况;13.负责组织公司行政物品的采购；16.负责统筹项目部车辆的调度及保养，并做好日常管理；任职要求：1、年龄30～45岁，大专以上建筑、工商管理等相关专业，2、6年以上行政人力资源管理从业经验，5年以上建筑公司同类工作经验。3、知识素养高，熟悉行政、人力资源管理方法，熟悉国家相关法律、法规及各项行政制度。4、具有敏锐的洞察力，善于思考和分析，具备精诚协作、积极进取、立足创新、求真务实、敬业诚信的职业操守。5、熟练掌握办公软件及常用办公设备。6、有驾驶员证。

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