工作内容 负责公司门店及接待点覆盖区域内房屋租售中介业务的具体执行与落实。 朝九晚六，每月4天休息，提供2200元保底薪资+30%起高提成+五险+520元餐补+年假+国家法定节假日

①日常维护跟进 ②拓展房源资源 ③开拓客户渠道

一、你需要做的： 1、接待企业客户，介绍/带看厂房，谈判促进成交； 2、客户开发：线上（中工招商网、APP-选址易），线下（广告），与平台合作； 3、与客户建立良好的业务协作关系。" 二、你要具备的： 1、20~45岁，学历不限，有无销售经验不限； 2、吃苦耐劳、抗压能力强、可接受外跑销售业务； 3、善于沟通/表达，有上进心及团队合作精神。 三、平台亮点： 1、收入不封顶：合伙人模式+最高收益可达67.162%；业绩突出者年收入可达30~60W； 2、工作时间：弹性工作时间； 3、合伙人模式：合伙人—分部主管—分行经理—区域总监—大区副总经理—城市公司总经理； 4、免费培训：线上/线下培训、培训形式：理论/市场培训、培训内容：知识/技能培训； 5、活动：团队聚餐、运动会、旅游、生日会、户外拓展、年会等。 四、平台优势： 1、平台规模：200+线下服务中心、6000+招商团队、线上中工招商网平台（APP-选址易），业务遍布珠三角； 2、客户资源：年均入30万家客户资源、历年累计百万客户资源； 3、盘源资源：所在城市区域实现所有盘源资源全面覆盖； 4、网络资源：拥有60万行业注册会员，近300万条累积信息发布量，网络覆盖70+城市、千万级百度收录网页数量； 5、合作关系：与各镇政府、经贸局建立了良好的合作关系，为客户提供更有利的支持。 五、地点： 可根据个人自由选择地址：深圳、东莞、惠州、广州、佛山、中山、珠海； 五、地点： 中山各个区域可以自由选择！！！ 中山市（三角镇、民众街道、火炬开发区、南朗镇、港口镇、珠海香洲区、南头镇、古镇镇、东凤镇、小榄镇、东升镇、黄圃镇、沙溪镇、大涌镇、横栏镇、三乡镇、板芙镇、坦洲镇）就近分配 可根据个人自由选择工作地点（中山各镇区、东莞、深圳、惠州、广州、佛山）近300家分公司，一样的发展平台。

【非凡团队，重塑销售印象】 薪酬革新：打破常规，推行个性化薪酬体系。入职满一年，80%员工月薪超2万，搭配55%-80%的高额业绩提成，全面激发你的成长动力！ 新手可从置业助理岗起步： 统招本科待遇9000元（基础薪资6000+岗位绩效3000） 大专学历待遇8000元（基础薪资5000+岗位绩效3000） 大专以下学历待遇7000元（基础薪资4000+岗位绩效3000） 纯净职场：摒弃不良风气，不搞溜须拍马，无需饭局应酬，打造阳光透明的工作氛围。坚决反对官僚做派与形式主义，崇尚真诚沟通与相互尊重。 卓越成就：市场占比与人均创收双项领先，以专业能力立足行业，用实力赢得认可，诚邀你携手共进。 广阔舞台：支持内部零成本创业机制，助力职业发展多元化，为你的未来提供无限可能。 【岗位职责，共创价值】 1. 聚焦房产服务领域，提供涵盖咨询、买卖、租赁的一体化解决方案。 2. 高效拓展房源与客户资源，整合多种渠道，精准触达潜在需求。 3. 实地走访勘察，科学评估物业状况，确保信息真实可靠，提升服务品质。 4. 主动接待客户，提供专业解答，组织看房流程，推动交易达成并完成签约。 【全方位福利，关怀备至】 基本保障：缴纳五险一金，提供住宿选择，解决生活后顾之忧。 带薪休假：年假、产假、婚假等12类带薪假期全覆盖，平衡工作与生活。 节日惊喜：每逢佳节赠送礼品，生日当天送上祝福，细节之处传递温暖。 团队建设：定期开展团建活动，增进成员互动，营造轻松愉悦的工作氛围。 工作地点灵活安排 深圳全市范围覆盖，依据个人情况就近分配，减轻通勤压力。 投递简历，加入我们，开启一段独具意义的职业旅程。在这里，你将突破自我边界，书写属于自己的销售传奇！

工作内容：1、负责新客户和业主的开发；为公司增加更多信息项目； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责住宅，公寓、别墅、写字楼租赁,买卖的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交。 4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化的建议 职位要求：1、年龄20岁-40岁之间，男女不限，有经验都可以； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 5、（较重要）:有激情不甘于现状，有欲望敢于挑战自我， 有明确人生目标，有积极向上的工作热忱，个人品德素质要好。 工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00

岗位职责】 我们是属于新营销，以网络运营和面谈沟通为主，能学习到很多沟通的技巧以及运营知识。不需要每天打很多电话或者去外面发传单，主要是发布房源信息有客户咨询我们就进行沟通介绍，如果客户有意向就邀请客户实地看房，看重就约客户业主双方见面，简单来说就是帮客户买到想要的房子，帮业主卖出满意的价格，工作是室内外相结合，不需要出差。 【薪酬福利】 1、新手培养期（助理岗）： 本科学历：综合薪酬6300（绩效3000元） 大专：综合薪酬5300（绩效3000元） 高中：综合薪酬4500（绩效2400元） 助理岗没有业绩要求，新人无压力学习成长，3个月后可转岗顾问岗，也可以选择直接入职顾问岗（4300-5100底薪补贴绩效+55%~80%超高核算比例计算业绩奖）。 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取。 【培训带教】 1、开单经验丰富的置业经理一对一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训。 3、行业内大规模、设施、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 5、培训及晋升机制完善

无经验免费带教！！！【不包吃住，不收取任何费用】性格开朗，外向的优先，团队氛围超好 作为乐有家新营销团队一员，既能全程参与整合社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业的信息服务及促进交易双方商务谈判，也能选择以下任一方向，与团队成员搭档作业、组团服务： 方向一：拍摄剪辑师 1、新媒体账号选题策划，脚本及分镜头的撰写； 2、短视频的拍摄、后期特效制作、剪辑与合成； 3、微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的建设及管理； 4、建立有效运营手段，提升外部渠道的影响力、活跃度、传播力等，并通过对各账号数据和用户需求进行分析，制定引流、转化及提升方案，促进商业变现； 5、完成上级交代的其他工作。 方向二：讲房主播 1、按照要求在各主流新媒体平台进行房产短视频的录制及直播； 2、通过各新媒体平台运营吸引粉丝并转化为购房的潜在客户； 3、完成上级交代的其他工作。 【任职资格】 1、学历不限，新闻学、传播学、经营管理、营销类相关专业优先； 2、工作经验不限，有相关工作经验优先； 3、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣，日常关注抖音、快手等各大视频平台并能够及时捕捉视频亮点及相关时事热点； 4、拍摄剪辑师方向的，有一定的拍摄剪辑基础，能熟练使用相机、手机等拍摄设备，对剪映、PR等视频后期处理软件有一定了解，熟悉基本操作； 5、讲房主播方向的，形象气质佳，普通话标准，无明显口音，有良好的沟通表达能力，有较强的镜头表现力； 6、有责任心、团队协作能力，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强； 7、若有作品请随简历一起附上。 【薪资待遇】 1、深圳7000~10000 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

花都区是广州整体业绩领先、员工收入领先的区域 当前团队人均月收入达1.5万元，房地产行业实现月薪过万乃至数万元轻而易举，团队中众多优秀成员年收入突破50万元。 现诚邀有进取心、渴望长期发展的优秀人才加入，重点向管理方向培养。 【薪资待遇】 1. 收入自主模式，收益高低由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪为22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 综合薪酬构成为4400+55%-80%业绩提成，多劳多得，上不封顶。具备房地产管理经验者可直接定岗为经理或店长。 薪酬体系涵盖底薪、补贴、绩效与业绩奖励，公司提供广阔成长平台及具有竞争力的回报机制，业绩激励无上限！ 2. 五险一金、节日慰问礼品、带薪年休假 【岗位职责】： 1、社区资源管理：熟悉片区内楼盘信息及实地勘察情况，建立良好的业务协作网络； 2、市场资源整合：拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求客户；及时录入系统信息，并为公司运营优化提出可行性建议； 3、置业服务支持：提供房产咨询、买卖、租赁等全流程服务，达成日常考核指标； 4、商务沟通协调：准确把握客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动谈判及签约完成； 5、集团重点储备：定向培养为业务骨干、门店负责人、营销副总、子公司高管等管理型人才。 【任职要求】： 1、有相关经验者优先，专业不限，学历不限，担任过学生干部、参与大型实践活动或具备统筹、营销背景者优先考虑； 2、具备良好表达与沟通能力，性格积极外向，富有热情，工作认真细致； 3、心理素质稳定，抗压能力突出，责任心强，具备追求事业成功的强烈意愿。 【晋升路径】： 专业线：高级营业部经理—营业部总监—高级营业部总监 管理线：店长—营销副总经理—营销副总裁—营销总裁 清晰的职级评定标准与后备人才培养机制，助力下属成长晋级是评估上级的重要依据，职能与营销双通道发展畅通，支持纵向与横向多元发展！

有从事过建材行业，喜欢专卖店销售行业，40岁以下

求司机 广东云浮车头2台，配挂河南新乡提

店长 高中/大专及以上学历，有相关工作经验者优先。因公司发展需要，现面向全市诚聘优秀店长，平台稳定、发展空间大 薪资福利:薪资面议！待遇从优 招工人数:3名

临时工 年满18周岁至40，有销售文具经验者优先。上班时间：2月25日至3月1日 薪资福利:180元/天 工作地址:云浮市云城区恒大城（即云城区恒大小学旁边）

健身教练 无不良嗜好！形象健康阳光，熟悉健身知识，，有教学经验优先！ 薪资福利:月薪5K～1W+ 工作地址:城北百胜广场店/城东大都汇店

裁床电剪 薪资福利:车位每天出勤8小时满28天奖200元全勤（需打卡，按打卡记录）计件另有提成奖励，另加班包食有津贴2元一小时，满月另有房补100元/月 招工人数:2名 工作地址:云浮市云城区高峰街道花好悦园山庄对面（茵曼尔服饰）

薪资：底薪+高提成，底薪5000，提成最高70%，月均8000元，上不封顶！ 平台：行业头部，大店模式，资源丰富，氛围超好。 要求：大专及大专以上学历！优秀者可放宽条件！ 欢迎有经验者；小白有师傅带教，快速上手

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

为什么要做销售？ 换一种思维，为什么不做销售？ 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员，从业销售可以获高收入，不仅让我们学习，锻炼和成长，建立丰富的人际人脉，更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉，一种经验的积累，一种综合素质的体现，一种性格潜能的释放。 总结：销售能给你带来高收入！ 怎么做销售？ 用你的努力去经营一份属于自己的事业！ 【任职要求】 （1）年满25周岁以上，热爱房地产经纪行业； （2）有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 【薪酬待遇】 底薪最高6000元+提成，（有同行业经验带流水方可申请）高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己 【公司福利】五险、内部带薪培训、学历提升计划等。 【上班时间】早上9点~下午6点，月休4天，可调休。

职位要求：岗位职责： 1.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护。 2.了解客户与业主的需求，进行资源匹配。 3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订合作合同，促进租赁业务或房产买卖。 职位要求与待遇： 1.年满24周岁以上，45岁以下，初中以上学历，能看懂电脑，会使用短视频平台。 2.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观。 3意志坚定，沟通学习能力强，善于合作，有长期发展晋升意愿，具有高度的服务敬业精神与较强的执行力。 4.接受小白，有经验者优先录用。 5.不定期的聚餐，郊外游玩等团建活动，放松心情，劳逸结合。 6.薪资范围：6000~30000，多劳多得。 上班时间： 早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

工作职责: 1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。 2.负责接待客户，做好来访、来电登记。 4.遵守公司的管理制度，学习并熟练各项工作操作流程。 5.有较强的团队合作精神，增强互相之间的销售配合。 6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。 岗位要求: 1.年龄25~40周岁，有房产经验者优先。 工作时间:早九点-晚六点，单休，可调休。

【招聘要求】 1、 中专及以上学历，具备一定的销售经验（电话销售与面谈销售）； 2、 目标明确，愿意付出超常努力，全力以赴完成既定任务； 3、 能够承受工作压力，具备良好的职业道德和沟通技巧，善于主动学习并探索多种解决方案； 4、 擅长沟通，语言表达清楚，能根据客户具体情况制定有效沟通方案，推动合作达成； 5、 有会计或出纳相关经验者优先考虑，无经验者可参加统一培训。

招人造石业务员一名，有驾照，工资面议，联系人

岗位职责： 1、自主拓展售电业务，服务对象主要为具备一定用电量的工商业企业； 2、开展渠道代理的开发工作，并负责渠道的持续维护与管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的日常合作关系； 4、推广电力服务生态链相关项目，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能系统和新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，构建并维系长期稳定的客户关系 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具备2年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉当地工商业用电分布情况，拥有企业客户或政府资源者优先考虑； 3、有电力行业从业背景或相关销售经验者优先录用； 4、需自带车辆，公司提供油费补贴（无车者请勿投递）； 薪资福利： 1、工作时间：9:00-18:00，每周双休，享受法定节假日休息； 2、缴纳六险一金，报销差旅费用，提供油补及客户接待经费； 3、外勤工作期间，油费及交通费用由公司按规定予以补贴 欢迎优秀的销售人才加入团队，入职后将安排系统的业务流程培训。

每天工作两个小时，底薪1500加提成，或者寻求合作伙伴月收入过万，小生意大回报

~淘宝闪购*云城招聘~ 【薪资待遇】4000–6000元/月 【晋升通道】每季度评估，优者“晋级+涨薪”！ 【工作要求】 1.线下拓展餐饮/零售商家合作，维护客户关系； 2.运营商家线上店铺。

1、收集并分析网络上同行业及相关竞品的市场动态，利用微信渠道进行产品推广，吸引客户到访并促成成交。通过电话、网络平台及短视频平台等多渠道开发新客户，及时解答客户咨询，提供专业的产品介绍与服务支持。持续维护微信客户关系，提升客户粘性与满意度。 2、熟悉石材行业市场，具备销售工作经验者优先，有短视频或直播带货经验者更佳。 3、工作地点：广东云浮云城

全国范围招聘养生兼职，要求养生行业，我们是工厂，销售香灸类产品。不用囤货，不压资金。合作开发全国市场的养生馆。产品有现货，可定制。高提成点。有意合作详谈

销售精英 工作稳定性，愿挑战高薪，沟通能力强，有责任心！有上进心，有团队合作精神！ 薪资福利:月休四天，包吃，买社保，不用外跑奔波，保底收入3000加提成，工资上不封顶！ “新兴招聘”看到 工作地址:黄岗大道（好留香餐馆旁）

岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局与运营，承担渠道质量管控及收入目标达成责任； 2、开展行业市场与分销渠道业务格局分析，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实过程跟踪； 3、主导区域内分销商的筛选与管理，推动其完成渠道开拓、网络覆盖、产品推广及政策活动执行； 4、统筹协调合作伙伴整体运作，推进销售指标监控与数据分析，联动全国分销体系业务协同； 5、持续建设、维护并强化与分销渠道的长期合作关系，增强渠道认可度与口碑影响力。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备较强的项目操盘能力和招投标专业素养，能支持渠道客户开发，助力渠道能力提升； 3、具备市场深度洞察力、销售目标规划能力及业务沙盘管理经验。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

广东尚和服饰有限公司2026年因业务发展现需招聘以下岗位：一、文员1名:要求:全日制大专以上学历，良好的沟通能力，勤劳，工作责任心强。薪酬:签劳动合同3年，试用期薪酬3000元/月；合格转正后薪酬3500-4500元/月；合同期满后符合条件一次性奖励合同期内所有年度的年度绩效奖(10800元至36000元)。二、配送员1名:要求:持有C1驾照，驾驶功夫娴熟且驾龄3年以上，有工作经验者优先录取。工作内容:接货、送货、打包等。工作能力:业务能力强，积极主动处理相关工作事宜，个人素质好、责任心强、能积极配合同事完成任务、服从管理。薪酬:签劳动合同3年，试用期薪酬3000元/月，合格转正后薪酬3500-4500元/月；合同期满后符合条件一次性奖励合同期内所有年度的年度绩效奖(10800元至36000元)。三、门店销售：2名要求：有销售工作经验优先，懂基础计算机电脑操作。薪酬：底薪加提成。四、生产线熟手车工（大量）要求：熟练操作缝制设备，按生产指令完成指定服装款式的缝制；缝制技术精准，线迹均匀平直，针距标准一致，注重细节处理；诚实守信，责任心强，工作细致认真，能积极配合车间管理安排。薪酬福利：熟练员工薪酬普遍5500-6000元/月以上(个人计件模式，按实际生产结算，且提供不低于云浮市最低工资标准的计件报酬保障)；提供住宿及工作餐食保障（外宿、外食均有相应补贴）；计件员工享受全勤奖；试用期间，如业务熟练、责任心强，经考核后可提前转正。法定假期：在职正式员工均按照法律法规享有各类法定假期，带薪的年休假，婚假，产假，病假以及亲属丧假等。车间环境：带空调车间及世界名牌电脑缝纫车。食堂环境：有电视、空调的舒适员工饭堂，公司为车间岗位的员工免费提供工作餐。工作地址：云浮市市区世纪大道中围基路18号（即宝马加油站对面景秀轩楼盘方向附近）联系方式：请把简历（简历须附带个人相片、通讯地址）

岗位职责 负责视频号、抖音快手短视频、小红书等运营网络引流客户，主要是为有购房/租房需求的客户业主提供房产相关的咨询服务，获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务（提供置业方案）。同时精耕社区及商圈，开展社区关系维护，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判促成交易。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 任职要求 1、不限经验、不限专业(接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP。 3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住。 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态。 5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力。 PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了~ 发展路线 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁