负责协调公司安排的工作

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招聘文员！熟练使用各种办公软件！认真负责，吃苦耐劳！底薪3500！

统计员1人，大专以上学历，统计相关、财务相关专业，任职资格：1、35岁以下，身体健康。2、有3年以上相关工作经验。3、工作积极主动，服务意识、责任意识强，有抗压能力4、遵纪守法，有团队意识，服从安排。主要工作职责：1、负责整个项目的成本核算（采购成本、人工成本、服务成本等）和销售人员业绩核算；2、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标；3、分析实际成本与标准成本的差异，监督及分析采购成本的执行及差异情况；4、根据供方报价单及市场行情进行核价、定价，并确保外协价格核算有据可依；5、协助部门经理监控项目流程，监控成本消耗节点风险，做到及时反馈沟通。

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18-45岁熟练电脑操作

考勤表，开例会点名，数据

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＂景瓷在线＂现货交易平果城龙运营中心正式启动运营，现向全市招聘有志青年20名（下单员）主要工作是打单员（做农产品贸易的）要求：三观正，身心健康，薪资：3000元／月+提成+福利，工作时间：9:00－11:30，13:30－16:30，周末双休。工作地点：平果城龙路199#工行二楼）

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高薪工价，免费包吃住三餐，工资日结，工资日结，均价180～260元一天，工作满4天后，第5天下班每天下班发100元一天，男女不限，小区公寓住宿6-8人/间，有长白班岗位！工资待遇：计时/计件工资+全勤250元/月+高低温补贴+绩效300～1000+年终奖励+其他奖励+全职300元补贴，保底薪资4000+，综合工资：4000～7000/月，全职补贴：年后可以返岗工作的！上班时间：白班8.00-20.00夜班20.00-8.00大部分俩班倒岗位，小部分长白班岗位，岗位随机安排！中途吃饭时间一个小时。每月20号发上个月工资工作内容：打包、灌装、切丁、挑杂、选果等岗位要求：年龄18-55岁，吃苦耐劳，男女不限

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酷狗直播平台工作内容：主要是聊天唠嗑，会唱歌可以唱，不会就不唱，没有才艺要求，有可以展现，没有就聊天就好了。【岗位职责】每天上班在直播间，跟他们聊天就可以了，不用外出，不用出差！【任职要求】有上进心，不浑水摸鱼摸鱼，要有耐心，颜值普普通通就可以了，没有身高要求，身材不超过130以上都可以！绿色直播，不涉嫌低俗【薪资待遇】保底4000加60%-80%提成公司不收取任何费用，一切都是免费的，没有违约金，没有捆绑带薪培训没有经验要求，公司有专业的运营团队一对一教，不用担心不会，包教包会的

招聘：靖西市古文咖啡有限公司招聘店长薪资：3001-5000元/月3000元/月以上、有3年以上咖啡行业管理经验，熟悉咖啡店运营流程。- 具备优秀的团队领导和沟通能力。- 能熟练制定营销计划和控制成本。

招聘：靖西市古文咖啡有限公司招聘店员薪资：1690-2500元/月2500元/月以上、热爱咖啡文化，有良好的服务意识。- 善于学习咖啡制作，有一定沟通能力。- 可适应轮班工作。

招聘：人事前台文员薪资：4000-5000元一、工作职责：1.负责人事考勤核算；2.负责前台电话转接，公告处理等事项；3.负责外来人员接待、指引和接待用品管理。4.负责行政部后勤相关工作。二、任职要求：1.身高1.6米以上，形象气质佳，懂得基本的商务礼仪；2.具有良好的沟通能力与协调能力；3.能熟练运用word/excel等办公软件；4.有良好的团队精神和服务意识。5.有人事相关工作经验者优先。三、福利待遇1、试用期1-2个月，；2、包吃住

1、工作内容:主要从事呼叫中心业务和信息服务业务，涵盖金融，电商，互联网等各类业务。2、任职要求:（1）熟练掌握办公软件，具有一定的文档编写能力以及通过Excel进行数据处理的能力。(2)性格开朗、逻辑清晰、具有很强的沟通能力.3、年龄18-39周岁，大专及以上学历，普通话流利，4、薪资结构:岗位工资+餐补+全勤+提成+奖金;综合薪资4000-7000/月5、福利待遇:缴纳五险、享受年假及法定节假日，提供住宿和食堂。

招聘：前台文员薪资：3000-4500招前台内勤一名，年龄20—35岁，懂电脑办公软件，会用收银机，会制作普通表格报价优先，服务态度好，笑容好，脾气好，有团队精神，能配合安排，吃苦耐劳的精神。工资3000—4500元联系电话： 刘先生

1、熟悉电商运营模式，具备良好的数据分析能力、分析用户行为数据、跟踪市场动态，收集竞品信息。2、熟练使用办公软件，特别是WPS与Excel，具备基本的数据分析能力。3、协助进行档案管理和固定资产管理，确保资料完整无缺。注：主要是协助经理处理分担一些比较简单的工作，协助经理收集，整理及统计各种商品单据及供应商资料与产品资料管理与账务管理以及付款事宜的跟进；在经理比较忙时，能负责一些次要商品的采购，以及给公司员工、发放工资，给代理商，材料商支.付货款等

1、招聘与培训：协助进行招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。2、绩效考核：参与制定和执行公司的绩效考核制度，收集和整理员工的工作表现数据，协助进行绩效评估，并将结果反馈给相关部门和员工本人。3、人事档案管理：负责员工人事档案的建立、更新和维护，确保档案资料的完整性和准确性。这包括员工的基本信息、教育背景、工作经历、合同签订情况等。4、劳资关系管理：处理与员工相关的劳动合同、社会保险、福利待遇等问题，确保公司遵守劳动法规，维护员工的合法权益。5、日常行政工作：除了以上专业性较强的工作外，人事文员还可能需要承担一些日常的行政事务，如接听电话、接待访客、管理办公用品等。

1、协助生产经理做好各单位核查的资料2、做好磅房的每日数据3、完成领导下发的任务薪资3000-4000包吃包住月休4天工作地址：百色市凌云县下甲镇弄洪石场

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