职位描述: 1、本科及以上学历，土木工程、机械工程或力学相关专业 2、具备2-4年及以上幕墙设计工作经验，掌握建筑幕墙工程所需的基础理论与专业技术知识，熟悉幕墙工程相关的技术标准与规范内容； 3、熟练操作Office、AutoCAD、汇宝等常规办公及设计软件 4、具备3D3S、SAP2000或ANSYS等有限元分析软件使用经验者优先考虑； 5、工作态度认真细致，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资范围：4500-10000元

熟练掌握CAD软件操作，具备施工图深化设计能力，可协助完成下单工作

一、任职要求： 1、土木工程、工程力学、建筑工程、机械等相关专业，本科及以上学历； 2、具备初级及以上职称（或具备同等效力的执业资格）者优先； 3、具有8年以上幕墙门窗设计经验，具备海外幕墙项目主设经历，能独立带领设计团队者优先； 4、熟练掌握CAD及三维绘图软件操作； 5、掌握国内外建筑幕墙门窗设计相关标准规范，了解国内外幕墙门窗项目运作流程，熟悉各类幕墙结构设计与节能计算，了解幕墙加工与安装工艺要求，具备解决常见技术问题的能力； 6、具备良好的沟通协调能力，可与业主、建筑师、顾问高效对接，工作认真负责； 7、具备英语交流能力者优先考虑。 二、岗位职责： 1、主要承担海外幕墙项目的投标方案、施工图设计、料单编制、加工图纸绘制及竣工图制作，并对成果的质量与进度负责； 2、在符合规范要求的基础上进行设计优化，保障幕墙物理性能的同时提升经济性； 3、对接境外设计院、业主、幕墙顾问及第三方审图单位，确保施工图顺利通过审核； 4、在项目实施过程中，协同材料加工与现场施工，提供全过程技术支持； 5、负责整理归档项目相关的技术资料； 6、完成上级交办的其他工作任务。 三、福利待遇： 1、签订正式劳动合同，缴纳企业年金，公积金按8%比例缴纳； 2、享受餐补、通讯补贴、证书补贴及员工宿舍福利； 3、工会提供与现金等值的福利待遇； 4、实行周末双休，法定节假日按国家规定正常休假； 5、春节享有14天带薪假期（含法定假日及5天年休假）； 6、公司定期组织丰富的文体活动； 7、薪资发放准时，绝不拖欠。 四、交通情况： 1、办公地点位于福田区市中心，紧邻八卦岭地铁站，6号线与7号线直达； 2、公司距地铁E出口、B出口约150米，步行3-5分钟即可到达。

广州市增城区招幕墙安装、工地小工/杂工

1. 软件要求：需熟练操作PS，具备CAD建筑基础者优先考虑。 2. 工作细致，具备良好沟通能力，能承担部分行政事务，有项目评优材料或ISO资料整理经验者优先。 可接受应届毕业生及退休人员

职位描述: 1、本科及以上学历，土木工程、机械工程或力学等相关专业背景 2、具备2-4年及以上幕墙设计工作经验，掌握建筑幕墙工程所需的基础理论与专业技术知识，熟悉相关技术标准与规范内容 3、熟练操作Office、AutoCAD、汇宝等常规办公及设计软件 4、具备3D3S、SAP2000或ANSYS等有限元分析软件使用经验者优先考虑 5、工作态度认真细致，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 薪资范围：4500-10000元

深圳幕墙及室内精装工程总承包合作 工程名称：鹏桑普研发科技大厦外面幕墙及公寓室内精装修工程 工程地点：深圳市光明区光明街道华夏二路南侧富森大夏东 项目业主：深圳市鹏桑普太阳能股份有限公司 总包单位： 一、工程概况：建筑规模：61258.63平方，按深圳最新定额计价，幕墙+铝合金门窗+不锈钢围栏+室内精装工程：约8000万（按图施工材料不定品牌），甲方（12%）现与施工方（88%）合作，施工由乙方完成总包施工任务。 二、工程款项：样板完成验收支付80%，后面工程月结80%。结算98%，。 三、承包要求：装修二级资质，有一定的资金运作能力。 五、： 1 1、介绍条件，提供装修资质。 2、签订《》，立即与实控人见面。 3、先与甲方签协议，办好手续，可立即进场施工，再与业主补签《施工总承包合同》。微信电话同步

广州市白云区招幕墙安装、工地小工/杂工

广州市增城区招工地小工/杂工、幕墙安装

工厂直招！非工地！非工地！非工地！不要拿私信四五百来吓人，你有多少工钱没要回来了，自己心里有数吧？找工地，打一枪换一个地方的勿扰。 大旺广场旁边，招木地板安装、水电、幕墙安装、二保焊/气焊、铆工/钣金工，公司订单充足，确保高出勤高收益

制管老师 1、有多年经验，有专业道德，善于沟通交流，有团队意识，服从公司管理，碰到困难能够积极面对跟单文员；2、负责按照出入货单做好配货；3、负责做好公司货物、物料的收货、清点工作。点箱、点数、核对、入库；4、对应车间生产半成品进行跟踪，对接供应商配件，以保生产产品不停顿，滞留，对出货造成延误；5、负责出、入库单据整理，车间记件和记时记录。每日需做《出、入库工作统计表》，以做查货以备；6、仓库管-理-员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出动产仓库和单位以外；7、对物品的定期盘点，及时跟进出入库数据，负责经常对仓库货物和物料进行整理，保持仓库清洁卫生、井然有序，发货时能快速准确的`找到货物和各种货物。 工作地址:开平市水口镇龙美工业路70号

调机弯管老师 有多年的调机经验，有沟通能力，有团队意识，服从公司管理。 工作地址:开平市水口镇龙美工业路70号

中控员 往届或应届毕业生均可，工科或理工类专业。生产线中控室上班，两班倒 薪资福利:4000元 工作地址:开平市沙塘镇塘浪村委会塘仔顶4号

江门市江海区招电梯安装

江门市新会区招彩钢板安装、二保焊/气焊

门窗幕墙出图报价 系统窗接单出图报价

图纸审核 深化 修改

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量，确保高效交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖项目的各关键节点按计划达成 4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行到位，提升达标水平 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，推动执行落地 8、目标管理： A）按时保质完成施工图设计任务 B）与业主及设计顾问开展现场对接，按整体进度完成图纸签认 C）参与制定工程设计计划，确保设计节奏受控，并严格执行既定计划 D）在图纸签认前完成所负责项目的设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所管项目的设计品质，落实技术标准与质量管控机制 B）牵头开展设计阶段风险评估，协同推进体系认证与标准化实施 10、安全管控： A）监督所辖项目设计结构的安全性，实施技术安全标准与监管流程 B）组织开展技术环节的风险识别与评估，支持体系认证和标准化落地 11、费用管理：贯彻执行本部门财务预算及费用使用规范 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解技术演进方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的抽象思维与项目技术支持管理能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的理论功底与实践经验 4、能力要求：熟练操作办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新应用能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

一、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、土木工程、工程力学、建筑工程、机械等相关专业； 3、具备初级及以上职称（或具备同等效力的执业资格）者优先； 4、8年以上幕墙门窗设计相关工作经验； 5、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件，精通CAD等设计工具； 6、掌握门窗幕墙行业的相关规范与标准，了解常用幕墙系统结构形式，熟悉幕墙结构设计及节能计算方法，了解幕墙加工与安装工艺，具备解决常见技术问题的能力； 7、可独立完成门窗幕墙系统的选型、开模、下单及加工图设计等全流程工作，具备较强的对外协调沟通能力； 8、具备良好的职业素养、理解力与学习能力，有带领项目设计团队的经验； 9、能够指导初级设计师开展工作并协助其提升专业能力； 10、曾独立主导过5000万以上项目者优先考虑。 二、岗位职责： 1、根据部门安排完成投标图、施工图、竣工图等设计任务，并对设计成果的质量和进度负责； 2、在符合规范要求的基础上进行设计优化，确保幕墙物理性能达标，同时提升经济性； 3、与设计院、业主、幕墙顾问及第三方审图单位保持有效沟通，确保施工图顺利通过审核； 4、在项目实施过程中，配合材料加工与现场施工环节，提供全过程技术支持； 5、负责工程项目技术资料的归集与整理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 三、福利待遇： 1、签订正式劳动合同，缴纳企业年金，公积金按8%比例缴纳； 2、提供餐补、通讯补贴、证书补贴及员工宿舍； 3、享受与现金价值相当的工会福利； 4、周末双休，法定节假日按国家规定执行； 5、春节享有14天带薪休假（含法定假期及5天年假）； 6、公司定期组织丰富的文化体育活动； 7、薪酬发放准时，绝不拖欠。 四、交通情况： 1、办公地点位于福田区市中心八卦岭地铁站附近，6号线与7号线直达； 2、距地铁E出口、B出口约150米，步行3-5分钟即可到达。

一、岗位要求 1、具备本科及以上学历； 2、土木工程、工程力学、建筑工程、机械等相关专业背景； 3、具有3年以上幕墙门窗领域设计相关经验； 4、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件，精通CAD等设计工具； 5、熟悉常见幕墙结构形式、工作原理及相关技术规范； 6、能依据公司制图规范，独立完成门窗幕墙平面图、立面图、节点详图的绘制，承担材料清单编制及加工图纸设计任务；在上级指导下，参与门窗幕墙系统的深化设计工作； 7、具备良好的职业素养、理解力与学习能力，富有团队合作意识。 二、岗位职责： 1、执行所长或主设下达的投标图、施工图、竣工图等设计任务，并对成果的质量与进度承担责任； 2、负责工程项目料单及加工图的设计输出，确保下单准确性和时效性； 3、在项目实施期间，协同加工与现场施工环节，提供持续的技术支持服务； 4、承担工程技术资料的归集与整理工作； 5、完成所长交办的其他工作任务。 三、福利待遇 1、本岗位为正式合同编制，享有五险二金（含企业年金），公积金缴纳比例按深圳市***标准（8%）执行； 2、提供餐补、通讯补贴、证书补贴及员工宿舍； 3、享受与现金等值的工会福利待遇； 4、实行周末双休制，法定节假日依国家规定正常休假； 5、春节享受14天带薪假期（含法定假日及5天年假）； 6、公司定期组织丰富多彩的文体活动； 7、薪酬发放准时，无拖欠情况。 四、交通信息 1、办公地点位于福田区市中心，紧邻八卦岭地铁站，可搭乘地铁6号线或7号线直达； 2、公司距地铁E出口、B出口约150米，步行3-5分钟即可到达。

1、负责空调、除湿机类产品电气系统设计，制定电气开发与测试方案； 2、承担产品电器部件的开发、测试及定型工作； 3、负责编制与审核产品电器件相关图纸； 4、审核电器件测试报告，并推动结构优化与标准化落地； 5、负责制单过程中电器BOM的编制及审核； 6、负责制单电器BOM的制作； 7、审核电器件S码转A码流程，输出《零部件确认书》。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化、制冷与冷藏技术等相关专业； 2、具备良好的团队协作与创新意识，拥有较强的学习能力及沟通协调能力。

一、岗位职责： 1、独立承担钢构、膜结构的方案图、施工图及裁剪图等各阶段设计工作。 2、参与项目实施过程中的设计调整与现场技术支撑。 3、依据客户需求完成结构方案设计及图纸深化任务。 二、任职资格： 1、具备工民建、结构类相关专业背景者优先； 2、具有2-3年及以上钢结构或膜结构设计经验，熟悉结构计算流程； 3、具备较强的三维建模能力，精通CAD、3D3S等专业设计软件操作。 员工一经录用，享有以下待遇： 1、上班时间：5.5天工作制； 2、带薪假期：享受国家规定节假日、春节长假、婚假、产假、丧假、病假等各类带薪休假； 3、带薪培训：提供入职前培训、岗位技能提升培训等发展机会； 4、入职即办理五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金及商业保险； 5、团队活动：组织年度旅游、趣味竞赛、生日庆祝、下午茶、年终晚会等丰富团建活动； 6、福利政策：全勤奖励（100元/月）、单项目绩效奖金、优秀员工激励分红（只要有能力，老板的财富就是你的回报）；

岗位职责： 1. 按照需求独立完成产品设计的效果图制作及后期渲染工作； 2. 准确理解客户意图，响应客户需求，并与客户开展高效、关键的沟通； 3. 具备一定的美学素养和视觉判断能力； 4. 协同设计师推进效果图设计任务，及时进行沟通反馈并完成相应调整。 岗位要求： 1. 需具备3年以上相关领域工作经验； 2. 具有良好的协调性、沟通能力及应变能力。 薪资福利： 1. 薪资：4~6K； 2. 福利：缴纳六险，公司提供午餐，定期组织团建活动。

江门恩平大槐铝专业铝板打胶2人，两三天的活350元一天，找附近的

喷了油漆的铝单板边上开裂,但是不严重，需要把缝修补好

江门蓬江招幕墙安装

铝单板厂设计展开2名

负责幕墙与门窗工程的方案设计及图纸深化工作。 熟练操作CAD软件及相关办公软件，具备2-3年同领域工作经验。

佛山南海招不锈钢安装，打胶，栏杆安装，幕墙安装，其他焊工

岗位职责： 1、配合主任设计师开展幕墙方案设计及招标图纸的绘制工作； 2、需具备独立完成常规门窗节点绘图的能力； 3、能协助主设完成框架幕墙系统初期的选型与材料选定； 4、依据设计任务书中的平面、立面、大样图、墙身详图等内容开展设计工作； 5、定期向主任设计师汇报项目进展情况； 6、完成上级交办的其他相关事务； 7、熟练操作Autodesk CAD软件，具备基本的结构计算理解能力，了解常用建筑材料的基本性能。 岗位福利： 1、薪资待遇：无责任底薪、年终奖金、加班补贴等 2、工作时间：周一至周五 9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休 3、工作地点：MHA 梦珩建筑（广东省广州市天河区ing未来印3栋8楼整层） 4、休息安排：法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假、带薪调休 5、员工福利：每周下午茶、五险、餐费补贴、通讯补贴、交通补贴、节日福利、生日福利、团队建设活动、年度体检、节庆红包、结婚礼金、生育礼金等 6、培训发展：每年结合员工成长需求制定个性化培训计划（涵盖内部培训、外部课程、厂商产品讲解），提供多层次、多元化的学习机会；组织参与行业展会与技术交流会，助力设计人员专业能力提升；熟悉公司标准化设计流程；协助员工进行职称申报、注册类考试等相关事宜，全面支持职业能力进阶； 7、晋升机制：设置助理设计师、设计师、主任设计师等多级发展路径，表现优异者可突破常规晋升节奏，实现快速成长与职业突破，满足加薪与职级提升需求