工作内容：负责部门成员工作内容及沟通，文件收发整理相关事宜 非销售文员 职位要求：认真，细心，稳重，责任心强，沟通顺畅 熟练操作办公软件 有3-5年文员工作经验， 大专及以上学历 能遵守公司制度，稳定长期工作 工作时间：8:30——12:00,13:30——17:30 周一至周五，周末双休

【工作内容】 1、通过网络及电话渠道与车主联系，协助办理车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境整洁舒适。 【薪资福利】 1、具备竞争力的薪酬体系：底薪+绩效+提成+年终奖金+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速适应上岗。 3、享有额外补贴、年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，并享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能。 2、工作细致踏实，具备责任心；拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、倾向寻求长期稳定发展的人员，背景企业提供广阔发展平台，工作氛围融洽，新老员工互助成长，晋升机制公开透明。

岗位职责: 1. 负责各类统计数据的采集、归集与分析工作，保障数据的真实有效和系统完整。 2. 协助拟定统计工作方案及实施方法，支撑管理层在经营决策中的数据需求。 3. 按周期制作统计分析报表，向有关职能部门反馈数据分析成果，并提供优化建议。 任职要求： 1. 具备扎实的数据处理能力与清晰的逻辑分析思维。 2. 熟练使用常用统计工具及办公应用软件，包括Excel、PowerPoint等。 3. 具有良好的表达能力和协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合。

协助人事开展招聘相关工作， 并处理日常基础性事务安排。 整体工作节奏较为轻松

岗位职责： 1、负责公司业务订单的处理、跟踪以及售后服务工作； 2、负责业务电话的接听与相关事务的对接处理； 5、按时高效完成上级领导安排的各项任务。 任职资格： 1、年龄25-35岁，中专及以上学历，具备1-3年业务内勤及价格核算相关工作经验； 2、具有较强的责任意识与职业操守，具备良好的沟通协调能力、组织能力，善于分析并解决问题； 3、熟练操作各类办公软件 工作时间：早八晚六 月薪4500-5500

内帐会计。门厂统计。行政

岗位职责： 1. 负责店铺商品的上架、下架及售前售后相关事务； 2. 负责日常订单的审核与处理工作。 工作时间： 夏季：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30 冬季：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00 任职要求： 1. 年龄要求为******； 2. 会基本电脑操作，具备打字能力； 3. 可接受零经验，需工作认真、性格开朗。 薪资福利： 1. 无责任底薪2600-3600（按级别递增）+提成+奖金 2. 享受法定节假日带薪休假，每月可灵活调休4天（支持半休） 3. 春节假期约15天 4. 发展通道完善：员工-主管-总监-分公司总经理 工作地点： 金色龙湾与会展中心均设有办公点，面试安排在金色龙湾公司。

公司直聘，不收取任何费用。 无经验者前期安排专人指导带教。 有意向可直接提交简历，为确保沟通顺畅，请留意接听公司官方电话 95590。 工作职责： 1. 大地集团车险项目紧急招聘，负责车险电话销售工作； 2. 借助先进的电话与网络系统，为车主客户办理车辆保险相关业务；（本岗位无需自行开发客户，公司提供精准购车险客户资源，无需应酬客户，属办公室内勤性质） 工作要求： 1. 具备高中及以上学历（接受实习生），年龄范围20-38岁； 2. 普通话流利，掌握基础计算机操作，踏实肯干、学习能力强，具备一定抗压性； 福利待遇： 1. 入职参加培训即按规定缴纳社保、公积金等相关保险； 2. 每季度组织激励旅游，每月开展团队聚餐，丰富员工业余生活； 3. 收入构成为无责底薪+职级津贴+提成+奖金等，月综合收入约5500-12000元； 4. 依法享受国家法定节假日休假权利；（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等）

工作职责： 负责客户订单的接收、审核及系统录入，确保订单信息（包括产品规格、数量、交付要求等）准确无误。 全程跟进订单执行进度，协同生产、仓储、物流等相关环节，及时向客户通报订单动态，确保按时交付。 应对订单执行过程中出现的异常情况（如产品调整、交期变更等），与客户及内部部门沟通并推动解决方案落实。 建立并维护订单管理台账，定期汇总订单数据并编制报表，为业务运营提供有效的数据支撑。

【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公场所环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：包含底薪+绩效+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，无论是否有经验均可快速适应工作。 3、享有额外补助，节日礼品、年终奖金、五险一金齐全，团队奖金、定期团建旅游，享受法定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 2、采用单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家规定节假日正常休假，并享有带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础计算机操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通技巧和团队协作意愿。 3、单位性质为，倾向寻求长期稳定发展的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮带，晋升路径公开透明。

河南省漯河市招聘泵车司机两名，要求会开会打，工资面议

漯河市召陵区招指挥/司索工

漯河市源汇区招贴砖，先干地砖后干墙砖。地砖师傅先到场，干地优先。墙砖随后。

漯河市召陵区招消防电 小工 年龄40以下

漯河市召陵区招消防电

每天工作8小时，绝不加班，周休2天~ 入职发放价值200元大礼包 薪资无责保底3800+额外绩效 综合4000-7000+ 工作内容负责小程序后台业务 公司为政企合作单位（稳定有保障） 内江新项目新岗位，晋升空间巨大~ 工作不含销售性质~ 无需推销~

日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档 2. 协助处理咨询问题、来访接待、 3.发布信息，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 3.形象端正，亲和力佳，能适应室内办公环境

招聘启事 本公司直聘，主营日用百货，招商加盟、批发零售业务，是互联网电商，和京东淘宝差不多，因业务发展拓新之需，现诚聘文员和业务员数名，广邀有志之士携手同行，共绘发展新篇，具体招聘详情如下： 一、岗位职责 统筹公司招聘面试相关工作，负责各类资料的梳理、归档与管理，同步学习岗位相关技术并落地实操。 二、任职要求 年龄20至40周岁，学历要求：大专，本科，研究生。有毕业证的。品行端正、勤勉务实者均可应聘，无其他硬性任职要求。 三、工作时间 工作日，早上9:00-12:00、下午14:00-17:00，中午休息2个小时，周六周日带薪双休，作息规律有度，兼顾工作与生活。 四、薪资福利 1. 基础薪资：试岗期一个月，第一个月带薪培训无责保底工资5000元，吃补1000元，住补1000元，全勤1000元，签劳务合同8000元。学会转正无责保底月薪8000元，另享月度餐补1000元、全勤奖1000元、住宿补贴1000元，签劳动合同11000元左右，多项补贴加持。 2. 社会保障：，公积金对半缴纳，社保个人承担三分之一，公积金承担对半，其中社保月缴约2655元、公司1900元，个人755元。公积金月缴1000元，个人500元，公司500元。基础综合薪资超8000元； 3. 晋升发展：公司设清晰内部晋升通道，文员（保底8000元/月）→主管（保底10000元/月）→经理（保底12000元/月），各岗位福利标准一致，文员岗位技能娴熟后月薪可逾万元。 五、工作地址:北京市海淀区苏州街大恒科技北座7层 。 面试时间：上班时间随时可以面试。 每个月10号发上个月的工资，离职提前一个月申请。 本公司秉持惜才、重才、育才的发展理念，为员工提供稳定的工作环境、优渥的薪资福利与明晰的职业发展路径，诚邀各界贤才踊跃加盟，与公司并肩共进，共赴美好前程！

负责日常文件，档案整理。常日班。

【岗位职责】 1. 成本核算与归集 负责原材料、包材、辅料等从采购入库至生产领用全过程的成本归集、分摊与核算，保障成本信息的真实性和准确性； 准确计算各生产线及各产品的直接人工费用和制造费用（含水电消耗、设备折旧等）。 2. 成本分析与控制 分析不同产品线及生产批次的毛利率情况，识别高盈利与亏损产品，为生产安排和产品策略提供数据支撑； 参与生产成本的预测、分析及预算制定工作，为管理层决策提供有力依据； 协助完成财务报表中涉及成本部分的账务处理。 3. 跨部门协作与优化 与生产、品控、采购等部门密切配合，监控生产损耗、废品率等核心指标； 参与推进减少原料损耗、提高产出效率的改进项目，并提供相应的成本数据分析支持。 【任职要求】 1. 教育背景 本科及以上学历，会计、财务管理或相关专业。 2. 工作经验 2年以上制造业企业成本会计相关工作经验，掌握制造类企业成本核算流程。 3. 专业技能 熟悉成本财务核算体系，精通成本会计核算原则、方法及相关流程； 熟练操作ERP系统开展成本核算、预测及预算管理工作； 具备较强的数据分析能力和成本敏感性。 4. 综合素质 具备良好的沟通与协调能力，能够与生产、采购等业务部门高效协同； 具有团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 工作态度认真细致，责任感强。

工作职责： 1. 负责电商平台（淘宝、京东等）日常财务处理，包括订单核对、应收应付账款结算及发票相关管理工作。 2. 独立开展电商业务成本核算与数据梳理，按时编制财务报表及经营分析报告。 3. 协调第三方支付平台与物流服务商，保障资金流、信息流与物流数据的匹配与准确。 4. 承担电商税务申报及相关合规事务，有效防范财税风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备会计从业资格证书。 2. 具备2年以上电商财务领域工作经验，熟悉电商平台对账流程及ERP系统操作。 3. 熟悉财务法规与税收政策，拥有较强的数据分析能力及风险预判意识。 4. 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

职责描述: 1、依据岗位方向，组织实施各项业务的常规检查、专项业务核查及投诉举报事项的调查工作； 2、执行干部离任审计任务，全面评估其任职期间的经济责任履行情况，编制离任审计报告并给予公正评价； 3、持续跟踪公司内部控制体系的完整性与有效性，针对制度漏洞提出优化建议； 4、在监察过程中发现重大问题时，及时向主管领导汇报，确保高层管理团队能够迅速作出应对调整； 5、定期组织风险防控与问题预防相关的培训输出，固化监督成果，积累并沉淀管理经验； 6、按照年度计划推进各项工作落实，并按规定周期进行进度反馈与汇报。 任职要求: 1、全日制本科毕业，审计、法律、工程管理/造价、会计、财务管理、市场营销、品牌策划等相关专业或具备相关工作经验者优先； 2、具有7年以上工作经验，曾在大中型企业从事内部监察、反舞弊相关岗位者优先考虑； 3、熟悉食品制造行业及快消品领域的业务流程与管理模式，有同行业经验者优先； 4、具备良好的逻辑分析、文字表达与适应能力，拥有出色的沟通技巧和敏锐的经营风险识别能力；具备较强的数据处理能力及信息化系统设计搭建经验者优先； 5、坚持原则，保密意识强，诚实守信、自律性强，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作内容： 协助财务经理开展日常财务管理工作，具备外账处理经验 主要职责： - 确保公司财务报表的真实、完整与及时性。 - 对接各部门财务事项，推动财务制度有效执行。 - 审核并登记各类财务信息，如薪资发放、费用报销等。 - 进行运费的核算与账务处理。 职位要求： - 大专及以上学历，财务或会计相关专业优先。 - 拥有2年以上财务岗位实际工作经验。 - 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作意识，能独立开展工作。 - 掌握基础财务理论与操作技能，熟悉国家有关财务法律法规。

岗位职责： 1. 负责公司与上下游合作伙伴的运费结算工作，确保账务及时、准确、合规 2. 审核应收应付账单，核对运输单据、合同条款及系统数据，识别并处理差异 3. 编制月度结算报表，协助财务部门完成账务闭环与对账工作 4. 维护结算台账及供应商/客户结算档案，保障资料完整可追溯 5. 配合内外部审计，提供相关结算凭证及流程说明 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、物流管理等相关专业优先 2. 具备基础财务知识，熟悉应收应付核算逻辑，有物流或运输行业结算经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理与分析，能快速学习企业ERP或结算系统 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5. 无不良信用及财务违规记录，认同企业诚信经营价值观

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行； 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室的使用预约； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、不限学历与经验； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

1、招聘支持：发布基础岗位招聘信息，筛选简历，协调面试安排 2、员工关系：办理员工入离职、转正、调动等相关手续；维护纸质与电子版人事档案 3、考勤与薪酬：汇总月度考勤及请假数据；参与绩效工资核算工作 4、社保与福利：负责员工社会保险的增减员操作及年度缴费基数调整 5、日常运营：管理办公用品、工服、车辆钥匙及相关档案；保障办公区域环境、安保与消防设施正常运行 6、资产管理：协助财务部门完成固定资产（如维修设备、试驾车）的盘点及标签登记 7、资金管理：处理日常现金与银行收付款业务，做好保管与记录，确保日清月结；每日编制《资金日报表》 8、银行业务：办理银行账户相关事务，包括开户、变更、对账及网银操作；每月按时获取银行回单与对账单 9、报销与支付：依据公司制度审核报销单据的合规性与准确性，及时完成员工报销及供应商付款 10、印章与票据管理：保管现金支票、银行票据、法人印章及部分发票；建立票据台账并定期核对，保证账实一致 任职资格：需具备汽车行业从业经验

20:05 职位详情 【岗位职责】 -负责日常财务数据录入与整理 -协助处理报销、发票等基础财务工作 - 配合完成月度账目核对及资料归档 【任职要求】 -无经验要求,可接受应届生 -学历、工作年限不限 -有责任心,熟练使用基础办公软件 【工作时间】 08:30-12:00,14:00-17:30 每月休息4天,休息日期可灵活安排,怎么方便怎么来 【薪资福利】 综合薪资:3500-4000元/月 工资按时发放,稳定可靠 编辑职位 开始招聘

会计一名，工资待遇：4000元，公司管午餐，交保险，单休节假日，车费补贴300元。 岗位职责： 1、负责日常会计核算及账务处理工作； 2、完成领导安排的其他相关任务 任职要求： 1、具备独立操作全盘账务的能力，年龄不限； 2、性格积极乐观，具备良好沟通能力，表达清晰，工作细心，乐于学习； 3、责任心强，勤恳务实，具有团队合作精神，认可企业价值观。 联系人：袁经理 电话：***********