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生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零
工作内容脱岗 1.负责生产班组的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率; 3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态; 2.工作认真负责,能适应一定的工作压力; 3.拥有团队管理经验,可高效协调组员工作任务。
管培生
5000-7000元/月
生产组长/拉长包住1年以下本科及以上团队管理生产设备管理高效农业化工农林牧副渔沟通务实食品/饮料生产成本管理
任职要求:(不接受倒班者请勿投递) 1. 2023-2025年毕业的全日制专科生,机械、电气类相关专业优先。 2. 具备良好的学习领悟力和创新思维能力。 3. 善于沟通表达,乐于团队协作,性格积极向上。 4. 愿意从基层岗位成长,能适应倒班安排,具备吃苦耐劳品质。 岗位职责: 1. 根据指定学习计划推进任务,每日完成学习复盘与记录。 2. 按照标准参与并顺利通过各阶段考核评估。 3. 定期提交学习工作汇报,梳理问题并制定优化措施。 4. 落实上级安排的其他工作任务。 岗位福利: 1. 缴纳五险一金 2. 享受带薪年休假 3. 提供免费住宿(环境优良,配备独立卫浴) 4. 给予三餐补贴 5. 发放节日慰问礼品 6. 组织节庆主题活动
储备干部
8000-13000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产设备管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产任务高效推进,确保产品质量、成本控制及作业效率达成预期目标; 2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场生产操作,确保产出符合客户质量要求; 3、异常处理:快速响应生产过程中出现的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、人才培养:结合车间实际运行情况,制定管理制度,组织落实培训、考核等相关活动,持续提升团队专业能力。 任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备较强的目标导向意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力; 3、其他:在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限生产计划与物流控制物流仓储库存/仓储管理
【岗位职责】 装卸、倒包、分拣、扫描、挂包、供包台操作、破损件处理 【职位要求】 1.男工年龄不超54周岁,女工年龄不超49周岁 2.能识别26个英文字母 【工作时间】 1.进港长夜班(18:00-6:00) 2.出港长夜班(18:00-6:00) 3.中班(00:30-12:30) 4.钟点工(07:00-13:00或23:30-5:30) 【薪资福利】 1.卸车倒包岗位保底5800元,其他非卸货岗位保底5300-5500元 2.钟点工满勤月收入约3500元 3.提供食宿、免费发放工作服装 4.法定节假日按三倍工资发放 5.体检后工作满一个月可报销100元
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专及以上全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责焊接班组日常管理,根据生产计划合理分配人员、设备与任务,确保生产进度、产量与交期达成。 2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求,监督班组操作规范,做好首件检验、过程巡检与成品自检,控制焊接缺陷,保证产品质量稳定。 3. 全面负责班组安全生产管理,落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度,开展班前安全交底,排查现场安全隐患,制止违章操作,杜绝安全事故。 4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养,及时上报故障并跟踪维修,保障设备正常运行。 5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用,降低物料损耗,控制生产成本。 6. 推进现场5S管理,保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。 7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训,提升团队整体作业水平。 8. 及时处理生产、质量、安全异常,做好记录与上报,参与问题分析与整改。 9. 完成上级安排的其他管理工作。 任职要求: 1. 3年以上焊接现场工作经验,1年以上班组长/班组管理经验,持有有效焊工证优先。 2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺,能识别焊接缺陷并指导改进。 3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。 4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。 5. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应生产现场倒班/加班需求。 6. 能看懂图纸,会使用基本检测工具,有质量与成本意识。
班长,有管理带动能力
4000-7000元/月
生产管理交通补助有提成1-2人月结1-3年高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
班长,组织工友一起工作,完成工作任务
长春双阳区200吨+招钢筋工,钢筋绑扎,钢筋翻样,钢筋班长/带班,钢筋制作
面议
钢筋制作钢筋绑扎钢筋翻样钢筋工钢筋班长1-2个月11-20人周结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
长春双阳200吨+招钢筋工,钢筋绑扎,钢筋翻样,钢筋班长/带班,钢筋制作
长春 双阳区 双阳大街
3月16日 20:03拨打电话
长春德惠市招钢筋工、桥梁、钢筋班长/带班、钢筋翻样、钢筋绑扎
钢筋班长钢筋工钢筋翻样钢筋绑扎桥梁
长春市德惠市招钢筋工、桥梁、钢筋班长/带班、钢筋翻样、钢筋绑扎
长春 德惠市
3月18日 09:24拨打电话
生产领工
8000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结全职
带领工人完成水泥房屋生产任务
招聘物流班长
4000-6000元/月
生产管理3-5人月结经验不限大专及以上全职
1、人员管理、班组管理; 2、生产线对接; 3、人员培训;
叉车工B2
岗位名称:司机(持C1、B2驾驶证开货车);叉车司机;三轮工;内勤。 岗位要求:1. 年龄要求:年龄五十岁以下。2. 驾驶证要求:持有C1或B2驾驶证。3. 其他要求:无不良嗜好。。具体薪资待来电咨询详情。
延边
3月22日 07:59拨打电话
延边敦化市招搅拌车成手大班司机,,在干活,能长干的联系,电话:
搅拌罐车司机
招搅拌车成手大班司机,,在敦化干活,能长干的 联系,电话:
延边 敦化市
3月22日 07:58拨打电话
叉车工长期月结
钢莫钢管儿租赁公司招插车司机,管吃管住,一个月五千,住宿有单间,工资月结三千,剩余到工地停工全部结清,长期活儿,不累很轻松,工作地址在延吉市内,联系电话,赵
延边 延吉市
3月22日 07:53拨打电话
吉林延边招万能工一名,电话
综合维修工1-2人
招万能工一名,电话
延边
3月22日 07:49拨打电话
管道安装电工起重工小工通风安装起重机长期20人以上月结点工专业师傅
辽宁葫芦岛徐大堡核电厂招电工,通风工及组长,管道工及组长,调试工。起重及监护,要求50岁以下,身体健康,无犯罪记录,(证件需要应急管理局的证)每月餐补400,工资面议,缴纳五险,次月结工资,长期活,所有工种要求50岁以下,身体健康,无犯罪记录,另招小工8小时200/200天,加班1:1,餐补每天20,管住不管吃,看好信息联系,工作地址辽宁葫芦岛徐大堡核电厂
延边 延吉市
3月22日 07:49拨打电话
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理​ 根据项目总进度计划,​编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。 合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。 及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。 ​2.技术质量管控​ 熟悉施工图纸、规范和图集,​向施工班组进行详细的技术质量交底。 对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。 组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。 ​3.安全生产与文明施工​ 落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。 每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。 确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。 负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。 ​4.材料与成本控制​ 根据施工进度,​及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。 监督材料的使用情况,​杜绝浪费,协助成本控制。 负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。 ​5.协调与沟通​ 协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。 与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。 ​参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。 ​6.资料记录​ 做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。 签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。 任职要求:​ 年龄:35岁以内 ​学历专业:​​中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 工作经验:​​具有​3年以上​房建项目现场施工管理经验,​独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。 ​技能要求:​​ ​精通图纸:​​能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。 ​熟悉工序:​​全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。 ​测量放线:​​能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
土建栋号长
9000-10000元/月
栋号长3-5人
广东阳江大劳务项目招聘2-3名栋号长,5年以上本岗位工作经验,会电脑和手机看图纸,会操作RTK、全站仪、水准仪,能吃苦耐劳,踏实肯干,沟通协调能力较强,按照生产经理的安排完成所管区域的工作。22:00—8:00勿扰
栋号长
**5. 梧州长燊科技开发有限公司** **招聘岗位:** 实习生 **招聘人数:** 1 **薪资范围:** 2200-3000元/月 **学历要求:** 大专及以上 **岗位要求:** 辅助部门完成人力资源管理与行政后勤工作,工作内容围绕“基础事务执行、数据整理、流程协助”。 **工作地址:** 广西梧州高新区盈田智能制造产业园23-24栋长燊集团
梧州
3月17日 18:26拨打电话
栋号长养殖员
招聘:6000元/种鸡场招聘栋长两名(场长助手) 公司名称:德州中正牧业有限公司招聘职位:栋长(场长助手)招聘人数:2学历要求:高中工作描述:种鸡场现招聘栋长2名(场长助手),工资6000元/月,要求年龄25-50岁,能长期驻场,责任心强,有养殖管理经验者优先。单位地址:山东省德州市平原县腰站镇
德州 平原县
3月14日 18:57拨打电话
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
延边延吉市招钢筋工
钢筋工
延边延吉招钢筋工
延边 延吉市
12月30日 09:44拨打电话
力工施工员外墙保温
岗位名称:延吉外墙保温施工员;力工 岗位要求:1.熟练掌握外墙保温施工技术,能够现场操作渗透板子,15个厚以上的保温材料;2.能够架设管子,进行一网两交工作;3.需要使用电锤钉进行工作,确保每平米不低于九个钉的精度要求。 薪资待遇:供吃供住;工资结算方式为公司直接打款,干完就给钱,具体薪资水平视工作表现而定。该岗位存在冻结期,期间不会招募人员。
延边 延吉市
2月23日 07:34拨打电话
生产组长
1.1-1.2万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责生产过程中粘合环节的协调与现场监督 2.保障生产效率与产品品质达到公司规定标准 3.及时处理生产中出现的技术问题,提供专业技术支持 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够高效管控生产流程,确保各项工作按时推进 3.工作态度严谨细致,具备多任务处理能力并保持高效产出
模板组长
1-1.1万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责模板组的日常运作管理与工作统筹 2.保障模板组工作任务的执行质量与工作效率 3.协同相关部门,推进各项协作任务顺利完成 任职要求: 1.具备较强的组织规划与团队管理能力 2.具有良好的沟通技巧,能高效协调团队协作 3.工作态度严谨细致,具备较强的责任意识
钢筋工箍筋钢筋制作
岗位名称:后台钢筋工(大料师傅;箍筋师傅;套丝师傅;调直师傅)。 岗位要求:1. 手法熟练,具有相关从业经验。2. 能适应工地环境,进行高强度工作。3. 能够在规定时间内完成工作,例如十个30小时完成项目要求。 薪资待遇:月薪约人民币3千至5千,包吃住或不包吃住视具体岗位而定(例如:大料师傅月薪330元不包吃住,调直师傅月薪300元包吃住),,人员离开时结清款项。工作地点在吉林省延边自治州延吉市的工地。
延边 延吉市
3月18日 22:26拨打电话
长白县弯曲中心水切锯
钢筋制作
招钢筋制作,弯曲中心水切锯
延边 延吉市
3月19日 20:07拨打电话
服装厂生产主管
1-1.4万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.负责服装生产全过程的统筹管理,确保各环节按标准执行。 2.及时识别生产中出现的问题,并制定有效的应对措施。 3.管理生产所需物料,保障供应及时且满足生产要求。 4.持续改进生产工艺,提高作业效率与产品品质。 5.保持生产区域整洁与安全,确保环境达标合规。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力,能够高效解决生产运作中的各类问题。 2.熟悉生产流程控制及质量管控关键点。 3.工作认真负责,具备团队激励与指导能力。 4.掌握常用的生产管理工具与改善方法。 5.能够严格执行公司各项生产管理制度。
服装生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位职责: 生产计划与执行 依据订单情况编制车间生产排程,科学分配生产资源,保障产品按时按质交付。 跟踪生产进度,统筹各环节(裁剪、缝制、整烫、质检等)协同作业,及时排除生产障碍。 质量管理: 贯彻执行工艺规范和质量标准,定期抽检在制品及成品,有效控制返修率与不良品产生。 主导质量问题溯源分析,并制定切实可行的改善方案。 成本与效率管理: 跟踪物料消耗、人工投入及设备运行状况,减少资源浪费,降低制造成本。 持续优化作业流程,提升产线效能(如运用工业工程手法提高工时利用率)。 人员管理: 负责班组人员的排班调度、技能培训、绩效考核及日常管理,保持团队稳定与高效运作。 推行安全操作规程,定期开展安全教育,预防各类安全事故的发生。 设备与环境维护: 监督设备日常点检与保养工作,确保设备稳定运行,发现异常及时报修。 落实车间6S管理制度(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持良好作业环境。 跨部门协作: 与采购、仓储、技术等部门密切配合,确保原材料、样版、工艺文件等准时齐备。 协助品质部门完成出货检验,确保产品符合客户验收要求。 任职要求: 教育背景: 中专/高中及以上学历,服装工程、纺织或管理相关专业优先考虑。 经验要求: 3年以上服装生产企业管理经验,熟悉车缝、裁剪等核心工序,具备精益生产实践经验者优先。 技能要求: 掌握服装行业通用质量标准(如AQL验货规范)及常用办公系统(如ERP、Excel)。 具备扎实的现场管控能力、问题应对能力及较强的工作抗压性。 其他: 责任心强,能适应阶段性加班及高强度工作节奏。 有带团队经历,善于沟通协调,具备良好的冲突处理能力。
钢筋工综合承包
桥涵两千多钢筋有1千多吨28的,找钢筋工工人,前后台小道包工。活在珲春,有意者打电话,要求做过桥涵的
延边 汪清县
12月15日 08:48拨打电话
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线CAD工民建建筑
土建钢结构施工员会看图指导施工具备施工经验 岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案,参与技术交底与工序验收,及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际施工情况,配合资料员完成施工日志、隐蔽记录、检验批等过程资料整理归档 4.协调各工种及分包单位作业衔接,保障现场人、机、料有序调配与高效协同 5.落实文明施工与环保要求,做好现场标化管理及应急事件初步处置 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目现场实践经历更佳 3.熟悉国家施工规范及验收标准,能熟练识读建筑、结构施工图纸 4.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识,适应工地现场工作环境 5.遵守职业操守,无不良从业记录,服从项目部统一安排与调度
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