诚招物流内勤两名地址兴福镇国际钢贸城

出库入库点数，开单子

出库入库开单子

诚招物流内勤两名地址兴福镇国际钢贸城

货物的清点，打扫办公室的卫生。买卖原料时需要过磅。中午管饭。每个月月头发工资

诚招物流内勤两名地址兴福镇国际钢贸城

诚招物流内勤两名地址兴福镇国际钢贸城

诚招物流内勤两名地址兴福镇国际钢贸城

，地址：惠民惠通【招聘淘宝内勤】主要负责快递单打印，开发票，及客户售后问题等。熟练电脑打字，有责任感！细心就能胜任。底薪4000，月休两天，联系电话：

招聘：打单员薪资：4000-5000岗位职责：1.负责日常订单的录入与打单操作，确保信息准确无误；2.配合物流部门完成发货单据处理，及时跟进订单状态；3.协助解决打单过程中出现的问题，保证工作流程顺畅。任职要求：1.有1-3年相关工作经验，熟悉打单流程和物流系统操作；2.工作认真细致，具备良好的责任心和沟通能力；3.能适应8:30-18:30的正常工作时间，加班按规支付加班费。公司提供社保，工作环境稳定，团队氛围融洽，欢迎踏实肯干的伙伴加入！

明天大北招聘一名司机，负责驾驶60型号的挖土机，同时需要会开拖拉机。

寻找铲墙皮的人员。

明天招聘两名钢筋工，男女不限。薪资以现金结算。有意者可报名。

【碳里香烧烤招聘】诚聘烧烤厨师一名！工作地点位于无棣县新区港澳城南门，一经录用提供行业内具有竞争力的薪资待遇。岗位主要负责烧烤菜品的加工、制作与出品，保证食物口味统一、出品快速稳定，配合门店高峰期的出餐需求，维护厨房卫生与整洁。要求应聘者热爱餐饮行业，具备基础烹饪技能，有烧烤相关工作经验者优先，能吃苦耐劳、踏实稳重，具备良好的团队协作意识。工作环境整洁有序，欢迎有志之士加入我们的餐饮团队，共同发展！联系电话：，期待您的来电咨询！

【招聘投快递柜内勤】快递内勤工作人员一名月薪3000工作轻松，男女不限开支准时地址建华区玉坤小区电话

合隆镇邮政快递诚聘快递内勤名，要求25到40岁，高中以上学历，平时负责接打电话，处理快递问题件，动作麻利，认真负责，服务态度好，前期有人带。电话同步

天润物流广西专线诚聘物流办公室文员1名，岗位职责：负责开单、查货、跟进回单，要求有物流相关工作经验，细心熟练操作电脑；薪资面议，月休2天，包中餐、晚餐，有意者请致电，

地址:马厂湖镇后桃园村口解放路路北门头配货工2名年龄30-45岁工资:6000元(工资发放及时)开单文员2名，年龄20-45岁，熟悉办公软件工资4500元起联系电话:

招聘运营仓库招内勤两名工作轻松，月休2天要求工作认真仔细会电脑办公软件月薪3000～5000根据个人能力面议工作地点:义堂镇尤村联系电话辛

电话销售，文员，客服，售后

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验也可加入，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达到8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）依法享受国家法定假期，并享有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

急聘物流员！28岁以下，5100-8900元。

1、确保水、电、网络等办公基础设备正常运转； 2、承担日常行政事务，涵盖邮件处理、办公物资采购及分发、员工活动组织、福利物品采买等工作； 3、统筹重要行政事务，如固定资产管控、证照申办与归档、办公场地租赁及装修改造等。

要求沉稳可靠，20周岁以上，工作简单

系统内生产加工单，车间原材料监督，审核，材料出库，产成品入库，车间原材料盘点

普通操作工 简单易学 工作长期稳定 有短期人走帐清 8000-10000 包住 具体位置：东营河口

【工作职责】 办公室专员，通过电话与客户沟通办理车险续期相关事宜，无外出要求，无需自行开拓客户资源，全程在办公室内完成工作。入职即享专业带薪培训，岗位操作简单易掌握，有助于能力提升，工作内容充实，薪酬待遇优厚。不接受电话沟通形式者请勿投递！！ 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职即缴纳五险，无试用期、无实习期； （2）月均收入约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业赋能+晋升通道顺畅

在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保相关事务 纯文职类岗位，无需外出，无需自主开发客户 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵守纪律，无不良记录； 2、公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、应届毕业生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，每月休息5天，法定节假日全部放假，每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

接受封闭式管理，熟练操作电脑，掌握日常办公软件使用，中专及以上学历。 具备较强责任心，工作细致、态度认真。 有养猪场相关工作经验者优先考虑。

1 办公室“6S”管理：定期开展生产现场、厂区及各部门办公区域的“6S”检查与监督，推动整改落实，指导各单位持续优化现场管理。 2 办公区域管理：负责办公场所环境卫生的监督与管理；绿化区域的日常维护；会议室清洁状况的巡查与保障。 3 行政奖惩制度管理：依据公司行政管理要求，制定和完善相关行政规章制度，并监督制度执行情况，确保落地实施。 4 外部酒店对接及费用管理：负责年度住宿服务合同的签订与归档；核对并记录用餐、住宿等费用支付流程，确保账务准确合规。 5 日常行政事务：承担早会会议记录、周工作计划的收集与汇总，办公用品申领的审核与报批等工作。