
物流数据专员
3-4千/月
文员1-3年大专
物流统计员
【岗位职责】:
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理与系统录入,涵盖卸车数量、车辆信息(车牌号、车型)、关键时间点(装车、发运、到货)、司机油气支出、运费明细及垫付款报销金额等。
2、每日核查运输相关单据(如磅单、交接单、运单等),确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常情况(如延误、短吨、溢吨等),及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表(日报、周报、月报),汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据进行趋势分析(如运量变化、线路效能、车辆使用率),为运输方案优化提供数据支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据,保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输各项费用(燃油费、通行费、维保支出等),分析成本结构并提出降本建议。
2、协助制定运输预算,监控实际花费与预算之间的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度、承运单位保持对接,推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议,汇报统计成果并提出流程改进建议。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统(TMS)、Excel等工具,定期校验系统内数据准确性。
2、提出信息化优化需求,协助完善统计作业流程。
【任职要求】:
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真,责任感强,具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关操作流程,了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
文员
5-8千/月
文员经验不限高中
岗位是文员
薪资:5-8k
学历要求:高中
经验:不限
规模:20-99
福利:周末双休 五险一金 加班补贴岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2.协助部门进行数据录入、报表制作及信息统计工作
3.接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好沟通协调
4. 管理办公用品申领与库存,保障行政事务有序运转
5.配合完成会议安排、纪要整理及领导交办的其他事务
任职要求:
1.高中及以上学历,熟练使用Office办公软件
2. 工作认真细致,具备良好的沟通表达与执行力
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4. 具备责任心和团队协作意识,适应快节奏办公环境
5. 公司规模20-99人,提供周末双休、五险一金及加班补贴
文员
3-6千/月
文员经验不限本科弹性工作制
招聘启事
商贸公司业务扩大,现需要一名文员,1:会计算机操作,会开手动挡车,需20~35岁,
2:星期一到星期五正常班,星期六日休息节假日休息,朝九晚五。
3:实习期三个月,,实习期2600.实习期过了3000以上,
4:性格开朗,踏实能干,会做标书优先
5:学历本科以上,有工作经验者优先
有意者电话联系
电话
宁夏银川宁东工地招聘持有应急管理局颁发的高空工作证的人员,薪资需电话沟通,有意者可报名。
外墙/滑板
宁东工地招聘持有应急管理局颁发的高空工作证的人员,薪资需电话沟通,有意者可报名。
中控员月结
招聘中控长夜班,,工作时间3个月,年龄45岁左右,持中级消防证,工资4000元,地址∶宁夏回族自治区银川市兴庆区民族北街301号(中环大厦北侧)电话∶
养殖员1-2人
白土岗犊牛厂招聘:犊牛饲养员两位,最好是夫妻。要求:熟悉巴沙流程,有牧场工作经验。工资每月按时发放,不拖欠工资,联系电话
文员社保月结
招聘:仓库文员4000+(五险+工作餐+接受应届生)薪资:4000-4500元/月收货、出货清点物品,商品入库,要求熟识电脑操作,工作认真负责,积极乐观,有五金机电行业工作经验优先考虑!
文员餐补1-2人月结
仓库文员熟练使用办公软件,做事认真负责,有仓库文员工作经验者优先。录进出入台账,整理单据,对账等工资。薪资福利:3000-3500元/月。以上岗位一经录用享受免费工作餐、节假日福利、。招工人数:1名工作地址:黄山市徽州区城北工业园永兴二路7号
工厂文职岗月7450长白班可买五险可无经验
7-8千/月
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结
文职岗
1.长白班,月薪7450;
2.负责货物清点、入库出库整理,简单台账登记;
3.工作环境室内,可缴纳五险,要求会基础电脑操作,能吃苦耐劳。
办公室主任
2-5千/月
行政经理/主管1-3年本科考勤管理人力资源管理绩效管理行政经理项目申报事务所政府关系审计财务
1、负责办公室日常办公制度的维护与管理,组织制定、优化并落实行政管理相关的制度、流程及规范,全面主持本部门工作,推进岗位责任制与工作标准的实施,强化与其他部门的协调与配合。
2、负责各类审计鉴证报告的归档报备,及时跟进注协发布的通知并传达至全所人员。
3、负责长期档案的分类整理与归档管理工作。
4、组织实施办公室物资的采购及相关后续跟进事宜。
5、办理发票开具、合同递送等工作。
6、统筹节假日员工福利的发放及节庆活动的组织安排。
7、完成上级领导临时交办的其他工作任务。
分拣月结
宁夏绿森农副产品有限公司招聘啦岗位:食材分拣员要求:员工,30-50岁,上班时间下午15:00-23:00待遇:薪资3900/月,月休4天,节假日福利、生日福利、全勤奖、工龄奖。工作地点:望远四季鲜43号库联系电话:黑员工士
综合办专员
4-6千/月
后勤经验不限本科
双休,五险,正常节假日,工作地点:银川市金凤区
岗位职责:
1.独立完成公司各类公文的撰写、发布,包括通知、函件、报告、总结等文本材料;
2.统筹公司内部及对外文件的审核、传递、下发以及外来文件的接收与转达;
3.对接公司及下属分/子公司与工商管理部门的相关事务,办理注册、变更、注销等手续。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,毕业于985、211院校,文秘、管理类专业者优先考虑;
2.性格沉稳细致,自律性强,具备高度的责任意识与职业操守;
3.工作思路清晰,有较强的逻辑思维、条理性和计划执行能力;
4.能够独立开展工作,具备分析和处理复杂事务的能力;
5.拥有良好的团队合作意识,品行端正、诚实守信,具备优良的职业道德素养;
6.能适应一定强度的工作压力,积极进取,乐于学习,保持工作热情;
7.熟练操作常用OFFICE办公软件,具备扎实的文字表达能力。
会开车(
分拣装卸工
西夏区申通快递转运中心招聘信息(人事直招) 岗位及薪资待遇 岗位薪资(综合计件工资) 分拣扫描岗(男女都招):平均4500-5500+元/月出港卸车岗(男生):平均4800-5300+元/月薪资构成:基本工资+其他补贴+全勤奖+计件工资 员工专属福利 提供住宿(不收费,自带被褥,水电费均摊) 清真食堂(不收费,公司每月充420元饭卡,一日三餐) 薪资准时发放(每月15日发工资,遇节假日提前) 夜班补贴/社保 工作时间 白班:8:30-13:00&18:30-00:00 夜班:19:00-7:00(休息1小时) 月休4天(弹性排休制度)面试时间:工作日9:00-18:00联系方式:(同)面试地点:银川西夏区文昌南街丰树银川物流园
打包分拣1-2人
招聘:1.旧衣服分拣员2名要求:女性,年龄40岁以内,对服装款式敏感度高者优先,技术工种非重体力工作。工资待遇:底薪3200,熟练后计件工资。2.打包工1名,男性,40岁以内,吃苦耐劳,工资面议。工作地点:西夏工业园区宝湖西路217号,舜天嘉园向南一公里电V:
办公室主任
3-4千/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
负责公司办公室对内及对外的函件、申请、通知等文件的撰写与拟定
档案管理经验不限大专弹性工作制
1.客户的信息档案管理
2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期
3.提醒客户按时缴费,以保证客户的保障有效
4.提供服务报表
岗位职责:
1.年龄25-45岁
2.具备良好的组织和管理能力
3.注重细节,有较强的责任心
4.能够熟练操作档案管理系统
岗位福利:
1.周末双休
2.节假日正常休息
驻场政工专员
6-9千/月
行政专员/助理经验不限大专部队退伍思想建设制度建设和落地团队激励
负责宁夏各养殖事业部门的政工工作:
1. 思想素质教育:开展养殖事业部思想理论与职业素养培训,增强员工的职业认同感与思想觉悟;
2. 团队梯队建设:组织实施人员招聘与补充,构建合理人才梯队,确保团队持续稳定发展;
3. 团队文化建设:策划并执行各类员工活动,推进企业文化落地,弘扬企业核心价值观,提升团队凝聚力与归属感;
4. 员工心理关怀:关注员工心理状态,开展心理健康指导与宣传教育,促进工作与生活的协调平衡;
5. 制度体系建设:牵头完善各项管理制度的制定与执行,规范团队行为,建立有效的激励约束机制;
6. 沟通与协调:发挥桥梁纽带作用,畅通内外部信息传递,及时化解内部矛盾,推动协作高效运行;
7. 专业能力提升:组织业务培训与技能提升活动,通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新力;
8. 团队精神建设:强化协作意识,通过团队任务与集体活动培养成员的荣誉感与合作精神;
9. 榜样标杆队伍建设:在团队中推行典型引领、争先创优机制,发挥先进示范带动效应;
10. 参与事业部重大业务决策,提供政治支持与组织保障,助力事业可持续发展。
总经理助理
4-5千/月
经理助理3-5年高中熟练驾驶车辆适应出差熟悉商务礼仪接待/外联
岗位要求:不限性别,年龄45周岁以下,持有驾照且熟练驾驶,具备3年以上行政办公、总经理助理或文秘相关工作经历。能适应频繁出差及晚间陪同总经理应酬。
档案管理经验不限大专弹性工作制
1.客户的信息档案管理
2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期
3.提醒客户按时缴费,以保证客户的保障有效
4.提供服务报表
岗位职责:
1.年龄25-45岁
2.具备良好的组织和管理能力
3.注重细节,有较强的责任心
4.能够熟练操作档案管理系统
岗位福利:
1.周末双休
2.节假日正常休息
栏目概述
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