辽宁省朝阳市物流人员：按图纸要求施工。薪资面议，按月打卡，厂车接送，能长期做优先，长期有活；全勤奖，有夜班补贴，持证上岗

（非第三方招聘，非代招） 在办公室内负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯后勤类文职工作，坐班办公 客户资源由公司提供，无需自行开发客户 享受优厚待遇：双休＋国家法定节假日带薪休假 含餐补、提供宿舍、定期组织团建活动 节日福利礼品、生日礼品、年终奖金 交通补贴、绩效激励奖金，实习生另享专属奖励 每年享有带薪年假，所有假期均为带薪休假 法定节假日正常休息：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假 晋升通道完善： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监…… 工作内容简单轻松，节奏适中 接受零经验人员，欢迎咨询并投递简历

【岗位要求】 1. 年龄18—32周岁。 2. 大专以上学历。 3. 会使用办公室基本软件。 4. 能接受长期出差，不接受长期出差勿扰。 【薪资待遇】 底薪5500元加满勤200元。

招聘一名文职人员，非销售岗！！！ 岗位设有业务提成~ 岗位内容： 1，配合权证主管完成资料录入； 2，负责文档整理与归档； 3，完成其他交办事务； 岗位要求： 1，踏实肯干，头脑灵活，有稳定工作意愿； 2，需具备大专或以上文凭； 3，有基础工作经验者优先，至少有过一个月实操经历，不接受零经验新人； 4，外貌端正者可优先录用； 无责任底薪3500+五险，综合收入5000/6000 在这里，午餐无需顾虑（配备专人阿姨定制餐食）； 团队氛围无需担忧（上下级关系融洽，同事友善）； 办公环境无需怀疑（业务成交外出办理，日常主要在办公室内处理工作）； 欢迎有意者投递简历 上班地点

1. 负责广交会相关公司产品英文资料的整理与现场口译 2. 协助处理外贸业务中的文书沟通及客户对接事宜

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可，入职后将安排带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+业绩提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，法定节假日全部正常休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业能力提升培训+广阔发展空间，多通道助力职业成长！

婚庆公司招聘店员一名，要求年龄在40至55岁之间，身体健康，持有驾驶证，并能驾驶4.2米箱货。工作内容主要为婚礼现场的搭建与拆卸。薪资待遇为底薪加提成。应聘者需为奎德素或叶柏寿住户。

招聘铲车替班司机，薪资150元/日。

招聘力工1名，要求年龄在25至50岁之间，五官端正，口齿伶俐，工作认真，吃苦耐劳，具备团队精神，能够长期工作。有工作经验者优先。工作地址位于凌源市政府广场对面。

招聘力工一名。

园区招聘力工，工作内容为园区内干活，劳动强度不大。

岗位职责： 1.负责物流公司日常订单的录入、审核、跟踪与归档，确保信息准确及时 2.协调对接仓储、运输及客户部门，及时处理订单异常与变更需求 3.整理汇总订单数据，按要求制作日报、周报等基础运营报表 4.接听客户咨询电话，解答订单相关问题，做好沟通记录与反馈 5. 维护办公环境整洁，协助完成文件收发、资料整理等行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel、Word等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与服务意识 3. 有物流、电商或文员类工作经验者优先，无经验者可带教培养 4.具备一定抗压能力，能适应快节奏的订单处理工作节奏 5.遵守公司制度，服从安排，具备团队协作精神

招聘：物流文员薪资：3000-6000元/月招聘条件及工作内容:负责专线物流的日常开单、车辆配载、货物查询，以及客户及时回应。工作内容简单繁琐，需责任心强，待人礼貌，有上进心，懂自驱能够跟上公司的高速发展步伐。专线物流或三方物流文员熟手优先，待遇从优。公司为年轻化公司，不拘一格降人才，能力强的，可以单独同老板议薪，非诚勿扰。

664：供应链文员-公司招聘（庄河市内）-庄河市内-1名-面议-

凤凰城恒腾物流招聘文员，要求会使用电脑，工资面议。 招聘装卸工，要求会开叉车，工资面议。 招聘现场收货人员，工资面议。 招聘B证司机，负责提货、送货，工资面议。 员工管午饭。

工作认真，会简单整理报表，熟练运用电脑，缴纳社保医保，上三休一

朝阳圆通招聘卸车一名，月工资5000以上负责快递分拣，员工，要求25周岁-45周岁之间，身体健康，干活麻利。联系电话：苗

整理老客户资料，社区宣传员，售后服务，理赔 工资2000-6000元

岗位职责： 1. 负责日常财务及业务单据的整理、归档与保管，保障资料的完整性与安全； 2. 协助开展经营数据的统计与分析，为管理决策提供有效支持； 3. 配合完成员工报销相关工作，审核票据的真实性和合规性，确保流程执行规范； 4. 参与财务制度完善及流程优化，推动工作效率提升。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，会计、财务管理等专业背景； 2. 熟练操作Office办公软件，具备基础数据分析技能； 3. 具备良好的沟通能力与严谨的工作作风，能高效应对多项工作任务； 4. 有责任感，拥有较强的组织协调能力和团队协作意识； 5. 严守财务纪律，保密意识强，能够适应快节奏的工作氛围。

招聘文员（男女不限）会电脑，会简单批图 联系电话：

招聘：生鲜分拣投框薪资：面议招聘人数：2人招聘单位：朝阳大院食品供应链管理有限公司职位描述：3200-3500元/月

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.处理基础数据统计与报表制作，确保信息准确及时 5.配合完成上级交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备良好的服务意识与团队协作精神

认真负责

招一个跟车送货的，送面包，5点半到12点左右，工作内容就是把货装到车上，送到每个超市，联系

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公运作有序进行； 3、参与公司内部会议，并完成会议记录及材料汇总。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能独立开展工作，具备良好的职业责任感； 3、适应高效工作节奏，能够按时高质量完成各项任务。

招聘共享单车摆放人员，工作地点朝阳市内，工作时间七点半到十一点半，休息两个小时，下午一点半到五点，工资是1700+100全勤奖，月休两天。要求男性60周岁以下，女性55周岁以下。联系电话

岗位职责 - 每日汇总座椅的到货、排序、发货及异常物料等关键数据，确保信息真实、准确、及时。 - 编制并上报日度、周度、月度运营报表，与主机厂及公司内部相关单位保持有效对接。 - 负责项目资料的整理与归档，建立完善的电子文档管理体系。 - 配合主管完成考勤记录、办公物资申领、会议纪要整理等日常行政事务。 - 在WMS/MES系统中进行数据录入与核对，生成相应单据，保障系统数据与实物一致。 任职要求 - 不限学历，熟练操作常用办公软件，具备数据统计与报表制作经验者优先考虑。 - 工作细致认真，具备较强的责任意识，确保各类数据和文件的准确性。 - 遵守管理安排，沟通表达顺畅，能够高效协同内外部部门开展工作。 - 学习能力强，能快速掌握系统操作流程，踏实肯干，适应现场作业安排。

【公司简介】天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育(专做英语，所以更专业)，主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市10家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团21年来服务家庭1000w+ 工作地点在沈阳浑南奥体附近，提供住宿 ①靠谱稳定，集团规模大，制度完善，全国29个城市，沈阳10家，学员30万 ②无需经验，入职后有老人带，低门槛高天花 ③晋升公开透明，无空降(横向，纵向晋升，可晋升城市经理) ④福利待遇top级别，长午休、六险一金、提供住宿、股份分红、精英游、子女免费学习、孝看天童、团体险、感恩月、节日福利、高额奖金、更有丰厚奖品等，团队氛围融洽。 【工作内容】 1、运营专员入职(先熟悉基础业务流程及原理)入职四个月内，达到要求次月直接晋升:见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理-运营长 2、晋升后主要是管理教育运营团队,负责团队行政管理、人员建设以及员工培训。 【运营专员/岗位职责】 1、跟家长面对面交流，介绍课程，安排免费试听课； 2、试听课结束后，负责了解感受，招生服务、插班进班排课。 【岗位要求】 1、有无经验均可，企业提供培训平台。天童拥有一套国际水准师资培训系统，并投入3000万建立自己的培训学院。 入职培训主要是公司相关常识性内容，下部门后会有老员工带，每年八月份管理学院培训，接触其他校区优秀员工，高管分享。面试会了解一下基本情况，是否符合招聘需求，性格是不是开朗外向，求职期望，能不能融入团队这几个方向。 2、沟通能力，学习能力，亲和力 3、热爱教育行业，喜欢和孩子接触 4、有一定的上进心及事业心 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【运营专员/薪资福利】: 1、月均薪资5-30k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租; 2、晋升发展:入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，公平公正，晋升只看员工表现，达到要求次月公司帮你组建团队:运营专员(储备)-见习主管-课长-主任-副理-部长(校长)-经理-运营长; 3、保险:五险一金+免费团险+直系亲属(父母、子女、配偶)补充医疗保险优惠+童基金会； 4、早9:30打卡-6:00，午休1.5小时，不太忙可达4小时左右，集团统一周一休息，节假日教育行业串休，五险一金，定期团建、旅游，子女免费学习，免费提供住宿，过年小年开始休18-20天左右，每月10号建设银行卡开工资; 5、年终分红或股份分红+每周奖金 (100-2000不等)+孝行基金(父母红包) 6、团队氛围融洽，日常免费团建、公费旅游、生日福利、节日福利 7、员工子女免费学习课程 8、提供住宿(70㎡，两室或三室一厅)无房 9、稳定发展:公平公正的明确晋升路线(校区店长路线，区域经理路线)+工作满25年退休制度，退休发退休金，可长期稳定发展。 *每年固定时间三次晋升机会:公平公正，达到要求立即晋升 *免费住宿 *股份分红 *五险一金 *补充医疗保险 *直系亲属补充医疗保险 *豪华汽车奖励:小米su7等 *国内外旅游 *精英海南游:直升飞机接送、豪华游轮、总统套房 *子女免费学习 *25年退休制 【福利待遇】 1、晋升发展:不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数600人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 *晋升时间:入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 *晋升路径:储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”文化:除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包! 3、年终分红+股份期权+提供住宿(距离10min)+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与

没有套路，请认真看，双向选择最重要！今日面试+明日上岗（新手也无需担心，老员工全程带教） 工作氛围轻松，团队年轻化，老板大方好相处！ 理解大家找工作的不易，绝不浪费彼此时间。 一、任职要求 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，表达清晰流畅 二、工作内容 1. 公司提供精准客户资源，负责审核有意向客户的资料信息 2. 无需自行开拓客户，全程坐班办公，无须外出，工作环境舒适，会打字即可上手 3. 带薪试岗，入职后由资深同事一对一指导直至熟练掌握，无强制业绩指标 薪资待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪4000元+高额提成奖金 2. 工资按时发放，从不拖欠 3. 接受零经验人员加入 4. 无绩效考核、无任务量、无KPI压力！只希望你踏实认真，主动负责 不需要你有多出众，同样有机会拿到高收入，新人也能实现月薪过万 我们不画饼，不设虚假门槛，不搞无效激励，只奖励不惩罚 5. 每月10号准时发薪 福利待遇： 开门红红包、节日礼品福利、定期团建聚餐享不停！日常奖励红包拿到手软！ 诚邀志同道合的你加入我们！

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