河南新乡招聘1名具有打磨喷漆工作经验的工人。钻工一人，装配工1人，焊工1人，需要会拼装会看图纸的

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河南省郑州市郑煤集团白坪煤业有限公司面向社会招聘井下钻工、矿工，机电维修工，物料运输工及其它辅助工种，交五险，待遇优厚，住宿条件良好，有中央空调，需要开具无违法犯罪证明，年龄在46岁以下，身体健康均可报名。

鹤煤双祥分公司招工启示，八月二号截止 招聘井下瓦斯抽放 打钻工，工资8000元至12000元之间，身体健康，会操作钻机者优先。 福利待遇：员工享受五险一金、法定节假日和公休日薪酬待遇、带薪休假（如年休假、婚丧假、计划生育假、工伤假、病假等）。此外，部分岗位提供额外福利，如节日福利、生日福利、职工食堂、旅馆化宿舍、无线wifi、暖气、空调和通勤班车等。 招聘条件: 1.年龄18-45周岁，，原则上高中及以上学历； 2.能够吃苦耐劳，遵纪守法，无不良违法犯罪记录； 3.身体健康，无从事井下工作禁忌症； 4.具有两年以上井下工作经验或持有主体专业中级工以上技能证优先； 5.认同鹤煤集团企业文化，诚实守信，品行端正。 如有需要 请每天上午七点与下午六点以后与我联系！！！

井下防突打钻工，主要从事采掘工作面防突预测孔、消突钻孔施工，操作钻机、检测钻屑瓦斯指标，负责钻机安装维护、钻孔封孔及瓦斯抽采管路管护，实时监测突出预兆，做好打钻数据记录，落实井下安全防突措施，持证上岗。

国有企业 义煤集团义马豫西地质工程有限公司招聘井下（大巷，不在采煤工作面）打钻工。 工作地点：洛阳市区域内孟津工区、义安工区、新安工区及新义工区等。 招聘时间:2026年1月1日-6月30日 招聘条件：1.，年龄18-50周岁，要求学历在高中(含高中)及以上程度；2.身体健康，热爱煤炭事业，并愿意从事井下工作；3.无违法犯罪记录；持有煤矿特种作业证或有其他矿山相关工作经验的优先录用。 薪酬、福利待遇：员工入职后即签订正式劳动合同，试用期三个月，月度出勤满法定出勤，综合工资待遇每月10000元左右，多劳多得，企业依法缴纳各种社会保险。 对新入职员工奖励：新职工前三个月出勤达到规定班数，第四个月效益工资增提1000元，六个月出勤达到规定班数，在第七个月一次性增提1000元，十二个月达到规定班数，在第十三个月再一次性增提2000元。 招聘程序：1.身份证或户口本、毕业证、各种特殊工种作业证及资格证原件及复印件各2份、其户籍所在地公安部门出具的无违法犯罪证明、近期免冠彩色二寸照片6张，到义马市朝阳路15号院义马豫西地质工程有限公司报名。2.体检合格人员，与公司签订劳动合同，分配至各生产工区安排入职。 联系方式：张先生：

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郑煤集团白坪煤业有限公司属国有企业，一级安全质量标准化矿井，机械化程度较高，年产180万吨，向社会招聘岩巷打钻工，机电维修工，物料运输装卸工及其他辅助性工种，工资待遇较好，身体健康，年龄在45岁以下均可报名。

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急招电焊工，做光伏安装，管吃管住一天300能上高的，

岗位职责： 1.负责专用机械的装配、调试与精度校准 2. 按图纸和技术要求完成零部件钳工加工（划线、钻铰、攻丝、刮研等） 3. 配合设计及质检部门完成整机装配工作 4. 严格执行安全生产规范，做好工装夹具维护与作业 任职要求： 1.熟悉机械原理与公差配合，具备基础识图能力 2.有机械、特种机电设备或非标自动化行业钳工经验者优先 3.动手能力强，工作细致，责任心强，能适应阶段性出差 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.持有钳工职业资格证书者优先

水泵维修和电机找正钳工、设备维保钳工一名

任职要求： 1.具备船舶工厂钳工相关工作经验，能独立完成常规设备维修与装配任务 2. 熟悉机械原理、公差配合及常用金属材料性能 3.掌握船舶行业钳工基本技能，能识读机械图纸并按图施工 4.工作认真负责，动手能力强，具备良好的质量意识和安全意识

男女不限，初中以上学历，50周岁以下，看懂图纸，会手工钳工，五年以上钳工工作经验，计件制

南开区工厂直招 机加工钳工（非中介） 要求：会看机械图纸，炮塔铣、钻孔、攻丝，能独立看图，有机加工钳工经验，年龄50岁以内

河南驻马店双枪机组招聘数字化人员一名，工资1.2。要求技术熟练，人品良好。

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河南恒久制动系统有限公司招聘激光设备维修工，主要负责工厂设备电路维修，以及激光切割设备和等离子切割设备的维修工作。要求年龄45岁以下，有电工证者优先。有意者可报名。

主要从事砂石骨料企业设备维修维护、配件更换，要求会电焊气割，3年以上工作经验

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招聘驻马店电厂机械检修人员。薪资为4000-5000元/月，提供五险一金、包吃包住，工作轻松。岗位职责包括：负责电力配网系统的设计与优化，确保项目符合行业标准及技术规范；参与电厂机械设备的检修与维护工作，保障设备安全稳定运行；协助完成相关技术文档的编写与整理，提升团队工作效率；配合项目团队进行现场施工技术支持与问题解决；根据实际需求，参与电力系统方案的制定与实施；定期参加公司组织的专业培训，不断提升自身技术水平。任职要求：具备大专及以上学历，电气相关专业背景优先；持有电工证等相关职业资格证书，具备电力配网设计或机械检修经验者优先；熟悉电力系统设计、设备运行及维护流程，具备较强的技术实操能力；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应现场工作环境；有责任心，工作细致，能够承受一定工作压力；了解电力行业相关法律法规及安全操作规范。