招会计，薪资 4500 元，三到五年工作经验优先

审核员工薪酬表 核对记账凭证 审查财务报表

岗位职责： 1、负责日常财务核算，确保账目清晰、数据准确； 2、编制各项财务报表，为管理决策提供有效支持； 3、参与预算制定，跟踪预算执行进展，提出改进建议； 4、配合完成内外部审计工作，保障财务流程合规运行； 5、办理税务申报及相关事宜，保持与税务部门的良好沟通。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2、熟悉国家财务制度、会计准则及税收法规； 3、具备较强的数据分析能力及财务软件操作经验； 4、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5、工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查3. 协助开展月度、季度及年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持与改进建议5.配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求：1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2.有会计相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3.熟练使用财务软件（如管家婆、金蝶）及Office办公软件，具备良好的数据处理能力4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守职业道德，保守公司财务信息秘密，无不良从业记录

岗位职责： 1、账务处理：审核各类原始单据（如发票、报销单、合同等），确保其真实性和合规性；编制记账凭证，登记总账与明细分类账，按期完成月度及季度结账任务，保障财务数据的准确性与时效性。 2、税务管理：掌握国家税收法规政策，及时完成增值税、企业所得税、个人所得税等相关税种的申报与缴纳工作。 3、成本核算：开展公司成本核算，对原材料、人工费用及制造费用进行归集与合理分摊，准确反映产品成本构成。 4、资金管理：监控公司资金流入与流出情况，登记资金流水台账；协助制定资金预算方案，优化资金配置，保障企业资金链稳定运行。 5、资产管理：定期组织固定资产、库存物资等资产盘点工作，核对账面与实际数量是否相符；负责固定资产折旧计提、存货计价核算，监督资产的安全保管与有效使用。 6、档案管理：整理并装订会计凭证、账簿、财务报表等资料，建立规范的财务档案管理体系，确保档案完整、安全、便于检索查阅。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景。 3、了解成本核算操作流程，能熟练操作ERP系统。 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责: 1. 负责美冠达口腔的财务管理工作，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作内容。 2. 参与门诊部的成本管控与预算制定，保障财务运作的规范性与可持续性。 3. 配合完成财务相关的内部审查及外部审计事务。 任职要求： 1. 熟悉财务专业知识并具备实操经验，能独立开展各项财务工作。 2. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，可与各部门高效协同。 3. 拥有较强的学习适应力和问题应对能力，能胜任动态变化的工作需求。

审核员工资表记账凭证财务报表

岗位职责： 1、承担日常财务核算任务，保证账务记录清晰、准确无误； 2、编制各项财务报表，为管理决策提供数据支持； 3、参与预算制定过程，跟踪预算执行进展，提出改进建议； 4、配合完成内外部审计工作，保障财务流程符合规范要求； 5、办理税务申报及相关事宜，保持与税务部门的顺畅沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、掌握国家财务政策、会计准则以及税务法律法规； 3、具备扎实的数据分析能力及熟练操作财务软件的技能； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5、做事认真细致，责任感强，能够适应一定的工作强度。

岗位职责：负责月末库存盘点工作 负责暂估冲销、暂估录入及发票入账的统筹管理 承担各项费用的计提处理 开展成本对比分析及产线损益报表编制，确保数据真实准确 完成月度成本结账相关工作

先上船，有能力你就来。 任职要求：财务与销售相关经验。 岗位福利：上午工作时间8:30—12:00，下午13:30—17:30。每周双休，每月组织员工聚餐，每季度安排团队出游。法定节假日正常休假。

驻马店市上蔡县华陂镇附近招塔吊司机、指挥/司索工替班

招激光下料熟手，或者学徒

驻马店市泌阳县招电焊

招工 2026年采茶叶即将开始，提前预约中，要求65岁以下，，人数.30名左右， 都是在家户，户主待人和亲，，都是老主户，山不高，茶叶好，价格随行，信阳浉河港附近，包安排包接送，，再次声明，，中途回来的，车费单边，满一个星期的单边车费不用自付，联系方式

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岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

会计岗位职责： 1：全盘账务处理： 能够独立做账报税，熟悉会计报表的处理，熟悉会计法规和税法，熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程，熟练申报企业所得税，年度汇算清缴，负责代理客户的日常会计核算，账务处理及税务申报工作： 2：税务管理： 按时完成客户企业的月度，季度，年度纳税申报(增值税，企业所得税，个税等);协助客户处理税务稽查，汇算清缴，税务筹划及政策咨询； 3：客户对接与维护： 与客户保持良好沟通，解答财务，税务相关问 题，提供专业建议；及时学习并掌握最新财税政策，会计准则，确保业务合规性。 任职要求： 1。财务，会计，税务等相关专业大专及以上学历； 2。2年以上会计工作经验，熟悉多行业账务处理的优先(如商贸，服务，制造等); 3。能够独立处理和解决财务问题。 4。对财务软件和工具有良好的操作能力。5。对工作细致认真，具有较强的责任心。

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记账，报税，负责日常开支等，报表，社保。 岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

负责公司进项出项给客户开发票

岗位职责: 1. 负责公司各类文件的分类、归档及日常管理，保障资料完整与安全； 2. 协助完成内外部文件的接收、登记与传递，提升办公流程效率； 3. 配合开展部门会议的筹备与协调工作，包括记录会议内容及落实后续事项； 4. 保持办公区域的整洁有序，确保各类办公设备正常使用。 任职要求： 1. 具备扎实的文字处理能力与良好的沟通表达能力，能高效处理文书事务； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据整理能力； 3. 拥有较强的计划统筹能力和严谨的工作作风，可在多任务环境中保持准确执行； 4. 具备团队协作意识，能与同事密切配合，共同推进部门工作目标达成。

工作内容： 负责来访人员的接待及登记事宜。 维护一楼大厅的环境卫生，定期为绿植浇水，有序整理快递与外卖物品。 薪资待遇： 试用期底薪2500元； 转正后底薪2800元，另加200元全勤奖。 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息2小时。每月休息4天，可自行安排调休。 任职要求： 具备良好的沟通能力，责任心强，工作态度积极主动

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的管理与优化，保障办公环境有序高效运转。 2. 参与人力资源相关工作，协助推进招聘流程，如简历初筛及面试协调等。 3. 为团队提供行政支持，确保各部门行政需求及时响应并落实到位。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能与团队及跨部门保持顺畅交流。 2. 工作自主性强，具备较强的责任意识与执行能力。 3. 适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理的效率与应变能力。

岗位职责: 1.为来访客户提供优质的接待服务； 2.负责公司日常绿植的养护和浇水； 3.处理公司快递收发事务，确保快递及时送达； 4.组织和参与公司内部及外部的直播招聘活动： 5.负责用公司账号直播宣传. 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作各类办公软件和网络工具； 3.具有较强的责任心和团队合作能力； 4.能够有效地管理自己的工作时间和任务。

岗位职责：来访人员登记快递外卖的查收还有打印一些资料

1.负责接待来访人员，做好登记并归档相关资料 2.实习期薪资3000元加200元全勤奖，转正后3500元加200元全勤奖再加300元餐补 3.工作时间上午八点至下午六点 4.每月15日发放薪资，每月休息4天，支持灵活调休 5.公司环境融洽，工作内容简单易上手，接受零经验入职

1.全面负责企业行政事务管理，配合总经理推进各部门间的统筹协调工作。强化对各项任务的跟踪与督办，畅通内外沟通渠道，确保信息及时上传下达。落实会议决议及文件要求的执行跟进、督查与反馈。 2.承担公司各类文书材料的撰写工作，包括文件起草、会议纪要整理、PPT编制等日常文职事务。 3.统筹公司固定资产及低值易耗品（不含办公用品和生活用品）的采购与日常管理工作。 4.负责公司对外联络事务及公共关系维护，统筹安排各类会议组织与接待事宜。 5.组织开展公司资质申报与规划工作，负责证照年检、变更等相关手续的办理。 6.主导公司组织架构设计、岗位职责制定、人力资源规划、考勤制度管理；推进制度流程建设，组织会议及活动实施，管理办公环境，统筹行政采购，负责车辆与仓储管理，以及礼品库的日常运营。 7.组织并推动人员招聘、培训计划实施及绩效考核工作的开展。 8.落实员工关系的日常管理与维护。 9.搭建行政管理体系，负责办公场地租赁与装修协调，建立并维护行政采购体系，策划组织大型年会及其他重要活动。 10.审核固定资产台账，牵头开展固定资产盘点工作。 11.完成公司管理层交办的其他临时性或专项工作任务。

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1. 负责接待到访人员，完成登记工作，并整理相关来访资料 2. 实习期薪资为3000元加200元全勤奖，转正后为3500元加200元全勤奖再加300元餐补 3. 工作时间上午八点至下午六点，中午休息两小时 4. 每月17日发放工资，每月休息4天，可根据实际情况灵活调休 5. 公司环境融洽，工作压力小，接受零经验人员

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.负责行政类制度的制定、宣贯与监督落实，提升行政服务标准化与响应时效 4.管理行政预算，控制办公成本，优化采购流程，确保资源合理配置与合规使用 5.协同人力资源部门开展企业文化建设、员工关怀及跨部门协作支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先 2. 具备3-5年中大型企业行政管理经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及突发事件处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与多任务并行处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与报告撰写能力