接受小白、应届生~晋升空间大 岗位职责: 1.制定和执行招聘流程，确保人才选拔的公正性和有效性。 2.运用多样化的筛选工具和方法，高效地识别和选才。 3.组织和参与面试活动，评估候选人能力。 4.管理招聘相关的行政事务，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和候选人交流。 2.对人才市场有一定的了解，能够灵活运用多种招聘渠道。 3.拥有良好的组织和协调能力，能够管理多个职位的招聘进度。 4.对工作细致认真，能够在压力下保持高效的工作状态。 节假日正常放假！

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招聘岗位：远程文员（文案编辑&微信服务号辅助） 工作性质：远程居家办公（兼职/全职可议） 工作时间：弹性工作制，需保证每日基本在线沟通与任务完成 薪资待遇：面议（按任务量或工作时长计酬） 岗位职责： 负责微信服务号的注册、认证等后台操作； 协助完成服务号资料填写、材料整理及流程跟进； 进行基础文案编辑、内容排版及简单图文处理； 配合团队完成其他线上行政或运营辅助工作。 任职要求： 熟练使用电脑及常用办公软件（如Word、Excel、浏览器等）； 熟悉网页操作，能独立完成在线表单填写、上传文件等流程； 有微信公众号（尤其是服务号）注册或认证经验者优先； 细心、责任心强，具备良好的沟通能力和执行力； 自备电脑及稳定网络，可居家办公。 加分项： 了解微信公众平台后台操作； 有新媒体运营、客服或行政文员经验； 能长期稳定合作。

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1.工资日结下班结算 2.办公室工作，满18岁有无经验均可，有人教 3.中午提供免费午餐 4工作时间：9点-17点

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【工作内容】 1.负责将岗位招聘信息整理并发布至招聘渠道，进行招聘推广，完成职位描述的撰写、上线及日常维护； 2.在主流招聘平台开展简历筛选工作，主动联系匹配人选，并通过电话邀约参与面试流程； 3.组织实施初试与复试环节，包括候选人信息录入、能力测评、接待安排、疑问解答、后续跟进以及人才库的系统化管理； 【任职要求】 1.年龄在21-27岁之间； 2.性格外向，具备自主推动力，渴望实现个人成长与突破； 3.欢迎无经验者投递，有客服或销售类工作经验者优先考虑； 4.有目标感、有创造力、敢于行动、思维敏捷、积极进取，拒绝安于现状； 【上班时间】 9:00-12:0013:00-18:00 法定节假日正常休息，无需加班 【薪资结构】 底薪3000元+提成（50-200元/人）+职级补贴+社保，月综合收入4000-8000元以上 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【全面的社会保障】 依法缴纳五险，员工入职即签订正式劳动合同，享受国家规定的法定假期待遇； 【温馨的员工关怀】 年度旅游、生日庆祝活动、节日礼品、国内团建旅行、月度团队建设等福利持续不断； 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【晋升空间】 公司坚持内部人才培养机制，所有晋升机会面向内部员工开放； （不拘一格、不循旧规、不论资历，为青年人才提供广阔舞台！）； 1、运营岗：储备管理、运营组长（班长）、运营主管、运营经理； 2、支撑岗：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 3、职能岗：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位！！！！

熟练使用电脑word，Excel表格PPT，做好会议记录，收发文件，后勤管理等工作。

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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工作内容: 核实用户售后问题，进行判责处理，回访告知用户解决结果不含任何销售性质!不外出! 接受无经验小白，入职即可安排住宿，入职有带薪培训，工作简单易上手，会玩电脑会普通话就行 工作时间:八小时工作制，双休 薪资构成:底薪+绩效，综合4500-7000 薪资福利:带薪年假五险一金绩效奖金法定节假日三薪

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岗位职责: 1.为企业提供专业的会计及财务咨询支持，保障财务运作的规范性与数据精准。 2.评估客户的财务情况，制定可行性优化方案，助力提升财务管理效能。 3.持续维护客户关系，加强日常沟通，确保服务过程中各类问题高效响应与处理。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与协作意识，能与客户建立稳定、互信的合作关系。 2.熟悉财务与会计专业知识，能够准确理解并落实相关工作任务。 3.工作态度严谨，责任心强，能在快节奏环境中保持高效与细致。

岗位职责：负责猪场生活区公共区域卫生，协助消毒采样，拿饭，洗饭桶 任职要求：25-48周岁，吃苦耐劳，能够适应猪场封闭式管理 岗位福利：包住，餐补，缴纳社保

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岗位职责： 1、负责与客户沟通每月工资、银行流水、发票等相关事宜，协调会计人员完成账务处理及税务申报； 2、日常维护公司代理记账客户账户，推进增值业务并落实记账服务续费工作； 3、参与税筹方案设计，协助客户实现合法合规的税收优化； 4、及时响应客户咨询，解答日常财税相关问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上代理记账领域工作经验，会计专业背景者优先； 2、熟练使用常用办公软件； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识；

一、岗位职责 1.为各类企业客户提供高阶代理记账及财税顾问服务，涵盖税务规划、税务合规方案设计等相关内容。 2.及时响应并解决客户在账务处理、税务申报等方面的各类专业问题。 3.深入诊断客户在财务与税务方面的实际难点，量身定制解决方案，并推动执行落地。 4.持续关注税收政策变化（如增值税、企业所得税、个人所得税等），提供政策解读与风险提示。 5.参与重大财税专项工作（如税务稽查应对、转让定价分析、税务尽调等），统筹内外资源保障项目推进。 6.维系客户长期合作关系，确保服务续约，同时识别并拓展新的业务合作空间。 二、任职要求 1.硬性条件 -学历：大专及以上，财务、税务、会计、金融、经济类相关专业背景。 -证书：具备中级会计师或注册会计师资格者优先，非硬性要求，更注重实操能力。 -经验：3年以上从事财税咨询工作经验，有四大、知名事务所或大型企业高级财税岗位经历，具备复杂项目实战案例。 2.核心能力 -熟悉中国税收法规及国际税务框架，了解金税四期、电子发票等监管发展方向。 -具备扎实的财税分析、筹划设计与风险控制能力，可独立完成专业报告撰写。 -熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶），掌握数据分析工具（Excel/Python/SQL者更佳）。 -具备良好的沟通表达与客户运营能力，能够高效对接企业高层决策人员。 3.加分项 -拥有进出口业务、高新技术企业服务经历者优先； -有企业全流程账务管理经验者优先

有经验优先 单休

会计专业，全日制大专以上学历。贸易或者工业总账会计工作3-5年以上经历。

持有会计或相关专业大专及以上学历； 双休+法定节假日 工作时间：8:40-12:00，13:20-17:40 需具备初级会计师资格证书 熟练操作各类财务软件 具备扎实的财税专业知识和风险控制意识 责任心强，工作细致认真 有代理记账相关经验者优先考虑 有外账处理经验者优先录用 电话：***********

工作内容 1、协助经理处理日常事务，包括文件归档及人员信息登记等 2、办公条件优越，工作氛围轻松，上级管理开明 任职要求： 1、责任心强，工作细致认真 2、态度积极，富有工作热情，具备良好的协作能力 3、年龄25**** 岗位福利： 1、每天工作8小时，每月休息4天 2、每月20日准时发放薪资，确保不拖欠