岗位职责： 1、为客户提供账务处理、发票管理、税务申报及工商事务等方面的日常咨询服务，及时回应客户疑问； 2、跟踪服务进展，传递财务与税务信息，协调解决客户问题，并做好相关记录； 3、负责已签约客户的日常沟通与对接，保持良好客户关系，提升服务满意度与客户粘性； 4、推进客户服务到期后的续费沟通与转化，落实续费任务，确保客户持续留存； 5、汇总客户意见与建议，反馈至内部记账及报税团队，助力优化服务流程与执行质量； 任职要求： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或代理记账从业经历者优先考虑。 2、学习能力强，执行力高，愿意主动掌握财税领域知识，公司提供系统化培训支持。 3、表达清晰流畅，具备良好的服务态度和耐心，工作细致认真，富有责任心。 4、具有基础客户维护思维，能胜任续费跟进任务，适应一定工作压力。 5、熟练操作常用办公软件，条理清晰，注重协作与团队配合。 福利待遇： 1、综合底薪4000+提成+奖金+工龄工资，收入上不封顶。 2、缴纳五险一金，享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。 3、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00（夏时令14:30-18:30），弹性双休，法定节假日正常休息。 4、满一年额外享有5-10天的带薪年假，另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。 5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴。

岗位职责: 1.账务处理：为客户单位完成日常外账工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记明细账与总账，确保核算过程符合会计准则及税务法规要求。 2.税务申报：负责各项税种（如增值税、企业所得税、个人所得税等）的计算、申报和缴款，及时整理并提交相关税务资料，保障申报数据准确、按时完成。 3.报表编制：按期编制财务报表（含资产负债表、利润表等），并依规向客户及主管税务机关报送。 4.资料管理：系统整理并归档客户的会计凭证、财务报表、税务文件等资料，确保档案完整、合规，便于查阅及应对后续审计。 5.客户沟通：与客户对接财务事务，解答其在账务、税务方面的基本问题，收集所需财务材料，并反馈处理中的异常情况。 6.政策跟进：持续关注税收政策动态，及时调整账务与报税操作，确保客户业务符合最新法规要求，降低税务合规风险。 技能要求: 1.专业知识：掌握会计准则、税法及相关税收优惠规定，熟悉各类税种申报流程，具备扎实的财务理论基础。 2.实操能力：熟练操作财务软件及电子报税系统，能够高效处理多户企业的账务与申报任务。 3.细心严谨：对数据具有高度敏感性，能精准核对账目信息，防止因差错引发税务问题或客户不满。 4.沟通能力：具备良好的客户服务意识，能清晰解释专业问题，顺畅对接资料交接，维持良好合作关系。 5.抗压能力：能适应代理记账行业高峰期（如月底、年底）的工作节奏，同时兼顾多家客户账务，保障效率与质量。 6.学习能力：主动学习新出台的税收政策及软件操作方法，快速适应政策更新与岗位变化需求。 工作时间：单双轮休，月休6-7天，七个半小时工作制 夏8：30-12：0014：00-18：00 冬8：30-12：0013：30-17:30

会计，负责内账，发货，进货，公司管理软件等。

工作时间： 8：30-12：00 2：00-6：00 1. 账务处理：为委托单位办理日常外部账务，审核原始单据、编制会计凭证、登记明细分类账与总分类账，确保核算过程符合会计准则及相关税务规范。 2. 税务申报：承担各类税种（含增值税、企业所得税、个人所得税等）的计算、申报及缴款工作，按时完成税务报表及相关材料的提交，保障申报数据准确无误。 3. 报表编制：按期编制财务报告，如资产负债表、利润表等，并依规向客户及主管税务机关报送。 4. 资料管理：系统整理并归档企业的会计凭证、财务报表、税务文件等资料，保证档案齐全、合规，便于查阅及应对后续审查。 5. 客户沟通：与客户保持对接，回应其在账务、税务方面的基本咨询，收集所需财务信息，及时反馈账务处理中的相关问题。 6. 政策跟进：持续跟踪税收政策与法规更新，确保企业财税操作符合最新规定，有效防范涉税风险。

【岗位要求】 1、负责维护现有客户关系，开展定期回访并挖掘客户的二次合作机会； 2、解答客户关于记账报税及其他相关业务的疑问，对接并落实客户需求； 3、针对服务过程中出现的问题，及时联动内部相关部门协调处理，并做好过程记录； 4、妥善受理客户反馈与投诉，积极调解客户与公司之间的沟通，提升客户体验； 5、对尚未闭环的客户问题持续跟进，确保问题最终解决； 6、开展客户关系维护工作，降低客户流失率，增强客户粘性。 【福利待遇】 1、综合薪资4000-6000，上不封顶； 2、交五险，法定节假日全部休息，婚假、产假、陪产假、丧假均有，下午茶，生日会，团建旅游等活动丰富； 3、免费岗前培训+系统专业培训+外出培训； 4、公平、公正的晋升机会，半年内进入管理层不是梦想； 5、集团公司，规模大，成立时间久，会计行业稳定。 【工作时间】 周末单双轮休，七个半小时工作制 上午8:30-12:00，下午夏14:00-18:00，冬13:30-17:30 【工作地址】 龙安公司：中州路工贸中心对面临街楼二楼创易财税

1.负责前往工商、税务、银行、社保等相关部门办理企业注册、信息变更及注销等事务。 2.配合财务人员完成票据开具工作。 3.具备会计相关经验，能够胜任外出办事的工作安排。 4.享受双休、法定节假日休息，缴纳五险。 在这里能积累专业技能，获得高薪待遇，享有双休与法定假期，公司按规定缴纳五险。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:30。 在县城也能拿到媲美一线城市的薪资水平。工作氛围轻松，环境舒适，职业发展前景广阔，享受国家规定的休假制度，提供免费培训，支持试岗体验。 欢迎来电咨询：***********

岗位职责: 1. 负责公司日常财务收支的管理与核查，确保各项交易准确合规。 2. 核对办公日常账务明细，保障账目清晰、数据无误。 3. 严格执行现金管理制度，细致审核各类报销单据。 4. 准确登记财务往来记录，并按时完成财务报表编制工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，能与成员高效配合。 2. 拥有较强的组织与统筹能力，可同时推进多项工作任务。 3. 熟悉财务相关法规，能精准落实并解读政策要求。 4. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下保证工作质量。

1、需具备会计专业背景，大专及以上学历，持有初级会计证书者优先考虑； 2、如未完全满足上述条件，但具备初级会计证书或相关工作经验，且学习能力突出、沟通能力良好者，可适当放宽要求，综合评估后择优录用； 3、正式入职后可享受公司提供的各项福利待遇，包括双休、五险、法定节假日正常休假，公司定期组织专题培训并提供晋升机会。 作息时间： 冬天8:30-12:001:30-5:30 夏天8:30-12:002:00-6:00

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据，确保及时准确 3. 负责发票开具、认证及税务申报辅助工作，跟进税务政策变化 4. 管理会计档案及电子单据，保障资料完整、合规、可追溯 5. 支持财务部其他行政与协调类事务，如银行对账、合同台账维护等 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，接受应届毕业生实习转正 2. 具备基础财务知识，熟悉Excel操作，会用用友/金蝶等财务软件者更佳 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 无经验者提供带教培训，有1年以内财务实操经验者优先考虑 5. 遵守职业道德，保守企业财务信息，无不良信用及违法记录

会计，负责内账，发货，进货，公司管理软件等。工资3000-6000

今天楚旺用两个木工，谁干回电话

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

海淀西三环航天桥单位食堂招聘，服务员一名，45岁以下工资4500元，会计一名 45 岁以下工资 5000 元，用餐人数360人左右，三餐，包吃住，月休六天，宿舍楼房。联系电话

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

毛经理 温州鑫电器有限公司诚聘 （公司主要生产剃须刀、理发器、鼻毛器...） 1、财务管理、内账会计，1名，（）要求在制造业做过，年龄：25-45，工资：5000-8000，也可面谈。 2、品质主管1名，有三年经验以上在电器厂做过优先，（工资面议） 3、车间主任1名工资（6500-10000）面议 4、包装检验组长1名、在电器厂做过优先， （5500-7500）面议 5、仓库采购，要求在电器厂做过优先工资5000-7000 6、跟单文员：1名，要求熟练办公软件，工资4800-5500 地址：浙江省温州市龙湾区滨海三道四路4855号 电话☎：

单位名称：四川朗迪新材料有限公司 岗位1：计划员1名 工作内容：衔接销售、生产、物流、采购、技术各部门，合理安排生产计划。 薪资待遇：4500-5000，8小时工作制，单休 任职要求：年龄35岁以下，一年以上制造业计划岗工作经验。具有良好的沟通、协作能力。 岗位2：质量巡检员1名 工作内容：车间质量巡查，当班产品质量检测。 薪资待遇：4000-5000，12小时工作制，一周倒班一次。 任职要求：年龄40岁以下，高中及以上文化，有相关工作经验，责任心强。 岗位3：会计1名 薪资待遇：5000-8000，8小时工作制，入职购买五险，提供免费午餐。 任职要求：年龄35岁以内，本科及以上，财务相关专业，持有会计职称，中级优先；制造业3-5年总账经验，懂工业生产成本核算；做事严谨细心，原则性强，有良好的沟通能力与保密意识，能适应工厂工作。 以上岗位一经录用，入职购买五险，提供免费工作餐。 联系方式：邹女士 工作地址：金山工业园区

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升报销、付款等环节效率 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与保密意识 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

安阳创易财务诚聘英才！工作氛围愉悦，团队协作高效 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力，能承受一定工作压力，适应电话销售模式； 2、性格积极外向，愿意长期稳定发展，不接纳短期实习或兼职 3、薪资结构：底薪+提成+奖金，综合收入5000-12000元 上班时间： 夏季 8:30-12:00 14:00-18:00 冬季 8:30-12:00 13:30-17:30 每月休息6天，法定节假日正常休假 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖励、带薪年假、节日关怀、员工旅游、定期团队建设活动

1.具备前台相关工作经验，有家装行业管理岗位经历者优先考虑。 2.具有较高的忠诚度，工作认真负责，作风踏实细致，家庭事务负担较轻，能长期稳定地投入工作。 3.性格亲和，善于沟通，具备良好的服务意识与客户回访技巧，有一定销售能力。 4.有子女照看安排，能够确保工作时间专注投入者优先。 5.熟练操作常用办公软件，性格随和，做事勤快，稳定性强。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

一、岗位职责1. 负责构建并优化医院保洁人员培训体系，制定符合医院感染防控要求及保洁作业标准的系统化培训方案、课程框架与考核机制。 2. 组织实施新入职保洁人员岗前培训，内容包括医院环境熟悉、清洁消毒流程、工具使用规范、职业安全防护、服务行为规范等，确保新人顺利适应岗位。 3. 定期开展在岗人员技能培训、能力提升课程及专项培训（如传染病区域保洁、重点区域消杀），持续提升保洁队伍的专业水平与安全防范意识。 4. 承担培训课件的编写与迭代，准备相关教学材料，灵活运用理论授课、实地操作、示范指导等多种方式，增强培训实效性。 5. 对培训成果进行跟踪评估与考核，建立个人培训档案，汇总分析培训数据，及时调整培训策略与内容，解决实际培训难题。 6. 协同保洁管理部门完善保洁作业标准与操作流程，监督日常执行情况，针对不合规行为组织复盘与再培训。 7. 配合医院感染管理科及后勤保障部门落实院感相关培训任务，严格执行卫生清洁、消毒隔离等管理制度，确保医疗环境清洁达标。 8. 统筹培训团队工作，指导助理完成培训支持事务，协调处理保洁人员在培训和工作中遇到的问题与反馈。 二、任职要求 1. 年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，有医院后勤保洁管理或培训经验者优先，具备基础医护感控知识者优先考虑。 2. 熟知医院保洁作业流程、医疗废弃物分类处置规范及院感控制标准，熟练掌握各类清洁设备与消毒产品的正确使用方法。 3. 具备良好的授课能力与课程设计能力，表达清晰、逻辑性强，拥有较强的现场组织能力和实操教学经验。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备优秀的沟通协作能力、问题应对能力及团队管理能力，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 熟悉医院后勤运行制度，具有较强的服务意识、责任意识和职业道德，严格遵守医院各项管理规定。 6. 熟练操作办公软件，能独立完成培训课件制作及培训数据统计报表整理。

岗位职责： 负责客户前期的沟通、咨询与引导，向客户详细介绍公司的核心优势。 负责监督并协调所对接客户的设计方案及预算事宜，根据客户需求进行相应调整。 负责客户的后续回访与跟进，做好客户关系的维护工作。 任职资格： 中专及以上学历，熟练使用办公软件，具备客户服务或销售相关工作经验者优先。 工作积极主动，责任心强，具备出色的沟通能力和良好的团队协作意识。 具有较强的客户服务意识，始终以帮助客户、满足客户需求为核心出发点。 普通话流利，思维反应敏捷，有一定生活经验，形象气质良好

【岗位职责】 1、熟知会计部各个岗位制度及工作流程； 2、解答客户税务、工商部等关于账务、税务方面的问题，并且配合外出交接账； 3、每月征期内关注做账报税情况，了解报税流程有无变化、有无最新政策，发现后及时告知其他同事，提醒注意； 4、随时了解合作中客户账务，及时关注沟通、记账和报税过程中的异常情况，合理安排组内工作，保证征期内记账、报税工作的顺利完成； 5、对接税务局处理税务异常，给客户中客户普及相关税务知识，进行税务预警； 6、负责合作中财税客户的日常维护，续费、套餐升级（新增服务）、老客户转介绍或二次开发； 7、完成领导安排的其他任务。 【任职要求】 1、28-40岁，会计、财务或相关专业大专以上学历； 2、有2年以上全套账账务处理经验，有销售经验优先； 3、有较强的服务意识，善于与客户沟通，有耐心不急躁，吃苦敬业，责任心强； 4、能够熟练运用各类财务软件、能独立完成全盘账务处理。

1、负责日常资金收付的管理与核对，涵盖现金及银行存款业务； 2、核对办公场所基础账务数据； 3、严格执行现金管理相关规定，认真审核各类报销单据，确保报销流程合规准确； 4、登记现金、银行存款日记账，并及时将数据准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、完成记账凭证的编号、装订工作，妥善保管并归档财务相关文件资料； 6、办理各类票据的开具事宜； 7、具备2年以上相关工作经验； 8、了解建筑工程相关知识

【岗位职责】 1. 客户日常对接：负责已合作客户的沟通联络，接收财务资料，同步处理进展，及时回应客户疑问。 2. 问题响应与跟进，确保客户需求得到及时有效解决。 3. 服务质量监督：定期开展客户回访，促进服务流程持续优化。 4. 信息传递：向客户传达公司服务政策、流程调整及关键财税时间安排（如报税截止日、年报公示期等），提醒客户提前准备相关材料。 5. 客户维护与续费，配合推进后续合作。 6. 资料管理：归集整理客户沟通记录、问题处理台账等文档资料。 我们提供：无责底薪+高提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技能） 完善的晋升体系，欢迎积极主动的你加入，共同在财税服务行业深耕发展！ 【福利待遇】 1、综合薪资5000-8000，上不封顶； 2、五险，法定节假日全休，享有婚假、产假、陪产假、丧假，下午茶点、生日活动、团建旅游等福利丰富多样； 3、免费岗前培训+系统化专业培训+外派学习机会； 4、公平、透明的晋升机制，半年内晋升管理层并非遥不可及； 5、集团化运营，规模庞大，成立时间长，会计领域发展稳健。 【工作时间】 周末单双轮休，法定节假日休息，每日工作七小时三十分 8:30-12:00 ，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30 【工作地址】 内黄公司：建设路与硝河大道交叉口德馨苑北门2楼

岗位职责： 1. 为客户提供专业的财务规划、税务筹划、投资建议及风险管理方案，助力个人或企业实现资产保值增值 2. 深入分析客户财务状况与需求，定制个性化财务解决方案，并持续跟踪优化执行效果 3. 协助客户完成财务报表解读、预算编制、现金流管理及融资策略设计等实务工作 4. 定期开展财税政策解读与财务知识培训，提升客户财务素养与合规意识 5. 维护客户关系，挖掘潜在需求，协同团队推进综合金融服务落地 任职要求： 1. 财务、会计、金融、经济等相关专业背景，学历要求：不限 2. 具备财务顾问、理财规划、税务咨询或相关岗位经验，经验要求：不限 3. 熟悉国家财税法规、会计准则及主流金融产品，持有CPA、CFP、税务师等资格者优先 4. 具备良好的沟通表达、逻辑分析与客户服务能力，责任心强，职业操守良好 5. 工作地点灵活，适应本地化服务需求，能独立开展客户拜访与方案汇报

岗位职责： 1、统筹管理代理记账团队的日常运作，涵盖任务分配、流程改进、进度把控及账务审核。 2、推动团队开展客户深度挖掘与业务延伸工作。 3、定期开展内部账目质量审查，及时识别并整改问题，稳步提升团队专业能力。 任职要求： 1、大专或以上学历 2、具有两年以上团队管理经验 我们将提供： 1、五险，双休，法定节假日。 2、提供多样化岗位选择，可根据个人发展意向自主匹配适合职位。 3、广阔的发展平台（全国直营五百余家），清晰的晋升通道，不讲资历不看关系。