共同合作，有过两年以上会计经验，有会记证。

招聘会记一名 主要负责财务出纳和进账明细 要求年纪20岁到38岁，五官端正 月薪3000左右 月休四天 工作时长8小时

招聘：招聘会计和出纳配合记账，统计利润表地址：永年区世创物流港(外环路北)|河北省邯郸市永年区外环路

任职要求： 1.沟通与协作 -具备出色的跨部门协调能力，可与销售、采购、客户及供应商保持高效沟通，推进账款结算工作； -具有较强的团队合作精神，能协同审计、资金等相关团队完成数据核查与分析任务。 2.细致与风险意识 -工作认真负责，能够识别往来账项差异并追溯问题根源（如对账不符、异常支付等）； -具备风险预判能力，定期开展应收账款账龄分析与坏账评估，提出优化建议（如调整信用管理策略）。 3.数据分析能力 -能够基于往来账务数据编制各类报表（如账龄分析表、应收应付余额表），为管理决策提供数据支持； -善于梳理流程痛点，提出改进措施以提升工作效率（如优化对账工具、推动对账自动化）。

本科以上学历，一年以上的会计经验，有制造业会计经验者优先，薪资面谈

有能力，

岗位职责： 负责日常会计凭证的录入与审核，保证账务处理的规范性和准确性； 编制并登记各类明细账目及总账，定期开展账证、账账之间的核对工作； 按时按月/季/年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表； 协助出具财务分析报告，为管理决策提供可靠的数据支撑； 负责增值税、企业所得税等各项税费的申报与缴纳工作； 整理归集税务相关资料，配合税务检查，保障税务操作合规； 对财务凭证、账簿、报表等资料进行系统化整理与归档，确保档案齐全可查； 协同内外部审计工作，及时提供所需财务信息与材料； 参与财务制度建设及流程优化，提升财务管理效率。 任职要求： 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景； 具备初级或中级会计师职称者优先； 1-3年财务会计岗位工作经验，熟悉企业会计准则及相关税务法规； 有同行业或相近规模企业从业经历者优先； 熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel等常用办公软件； 具备扎实的财务专业知识，能够独立完成全盘账务处理； 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通与协作能力； 了解国家财税政策，具备一定的税务风险应对能力； 持有驾照者可优先考虑。

1.具备本科及以上学历，十年以上财务领域从业经历，持有中级会计职称或税务师资格者优先考虑。 2.熟练操作计算机网络及用友、Excel等常用办公软件系统。 3.精通财务日常核算流程，尤其擅长涉税事项处理及固定资产的日常管理事务。 4.品行端正，具备强烈的责任意识、职业操守以及良好的团队合作精神，工作态度认真务实。 5.具备优秀的文字表达能力、组织协调能力和沟通技巧。 6.熟知国家财经法律法规及相关税收政策规定

职位描述 岗位职责： 1、审核财务收支情况，查阅财务专项报告及会计报表，参与重大财务收支计划、经济合同的联合签署； 2、组织预算编制并监督执行，参与拟定资金筹措与使用方案，保障资金运用效率； 3、核查公司对外披露的会计信息资料； 4、负责审定公司本部及各下属单位提交的会计报表，汇总集团公司会计报表，编制财务综合分析及专题分析材料，为管理层决策提供有力支持； 5、制定公司内部财务管理制度、会计操作流程，经批准后推动实施并监督检查落实情况； 6、牵头组织公司财务收支计划、信贷计划及成本费用计划的编制与落实。 任职资格： 1、财会类相关专业，具备中专及以上学历； 2、具有一年以上财务工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作严谨细致，责任心强，勤奋踏实，具备优良的职业道德和敬业精神；

内账外账报税，需要会记证

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：苏州

招聘洗碗大姐，工资2800至3000。过年不放假，电话

有按钛镁合金门师傅吗？我电话

订单号202601 河北省邯郸市丛台区兼庄乡安居南城庄 明天 09:00 深度保洁+擦玻璃6小时 到手240 如有意接单，请速联系

明天找工人一名，有时间的联系我。

兼职会计日结 工作内容给两个公司报税 一个小规模0报税 一个一般纳税人偶尔有经营 以最低的工作量保证税务合规， 不用开发票，不用跑大厅。

1.会计：4000有经验者优先 要求：工作细心，责任心强 2.设备操作工2名（6000-8000） 3.激光操作工1名（6000） 4.风机组装工2名（6000-8000） 5.电话销售，网络销售，3名(仅限女性)，会简单的办公软件，工资3000+提成 6.风机,扇叶组装工男工5名,计件工资，7000-9000，年龄45周岁以下,有经验者优先入取 以上岗位，节假日有福利，年终奖，缴纳社保，每月20号左右发放上月工资。 青州开发区 联系电话：

轮胎公司的内账财务

一、岗位职责 1.负责协会日常账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、会计账簿登记等工作； 2.按时完成月度、季度、年度财务报表编制，确保报表真实、准确、完整； 3.负责协会税务申报工作，熟悉各类税种申报流程，确保按时足额纳税； 4.妥善保管财务凭证、账簿、报表等会计档案，做好归档管理工作； 5.协助完成年度财务审计、汇算清缴等相关工作； 6.完成领导交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1.持有会计专业技术资格证书初级及以上； 2.本科及以上学历； 3.具备5年及以上全职会计工作经验，熟悉财务核算流程及相关财税法规； 4.熟练使用财务软件及办公软件； 5.具备良好的职业道德，品行端正，遵纪守法，严谨细致、责任心强，有较强的沟通协调能力和团队合作精神； 6.有从事机关事业单位或国央企财务工作经验优先。 三、薪资福利 1.月薪：7000-7600元/月；五险一金；周末双休； 2.节日福利：五一、十一、元旦、春节每个节日发放200元节日福利； 四、工作地点 北京市丰台镇北大地或北京市丰台区西站南路 五、报名途径

坐班会计

邯郸市全域农村光伏推广项目，业务提成高，结算快捷便利。

1、我们培养谁？ 专注培养具备AI数据标注能力的储备管理者，从基础岗位起步，逐步成长为能够带领团队、统筹项目的专业型人才。 2、你会经历什么？ ①前期 系统学习图片/语音/文字的数据标注方法（例如帮助AI识别猫狗图像）； 掌握专业工具进行数据质量审核，并参与实际项目操作。 ②后期 独立带领团队完成标注任务，优化并制定团队工作标准与流程。 3、我们需要这样的你： ①大专及以上学历； ②细致耐心，善于协作（有社团或小组项目经历者优先）； ③无需经验，公司提供全面培训，适应变化能力强即可。 4、晋升通道： 管培生→小组长→项目主管→部门经理

招聘会计一名

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

负责公司工厂应收应付，工人⼯资核算！车间成本核算，有⼯⼚经验者优先，请假少的优先！有满勤奖！工资3.5k-6k工资视能⼒而定!

岗位职责： 1：负责订单系统的日常运营维护（包括订单审核、进度跟踪等） 2：整理并分析订单与库存数据，为销售决策提供数据支持 3：快速响应客户咨询，处理订单过程中出现的各类问题 4：对接相关部门，推动跨部门协作，确保订单高效交付 任职要求： 1：具备大专及以上学历 2：熟练使用电脑及常用办公软件，掌握基础PS操作 3：工作认真细致，具备良好的沟通能力和问题处理能力 工资：2000-4000

职位描述 岗位职责： 1、审核财务收支，查阅财务专项报告及会计报表，参与重大财务收支计划、经济合同的会签工作； 2、编制并落实预算方案，协助拟定资金筹措与使用计划，保障资金运用效率； 3、核查公司对外披露的会计信息资料； 4、负责审定公司本部及下属单位提交的会计报表，汇总集团会计报表，编制财务综合分析及专题分析报告，为管理层决策提供有力支持； 5、制定公司内部财务管理制度、会计操作规程及相关工作流程，经审批后推动实施并监督执行； 6、统筹公司财务收支计划、信贷计划及成本费用计划的编制与执行。 任职资格： 1、财会类相关专业，中专及以上学历； 2、具备1年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作细致认真，责任心强，勤奋务实，具备良好的职业道德和敬业精神；

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

因业务发展需要，现诚聘调度管理人才，负责车辆与司机工作，保障运输高效运转，期待你的加入！ 岗位职责 1. 负责公司车辆的日常管理，包括车辆调度、维护安排及运营状态跟踪。 ​ 2. 根据运输需求，精准匹配货源与车辆，制定合理配货方案，确保货物及时送达。 ​ 3. 司机任务分配，跟进运输进度，协调解决途中突发问题。 ​ 4. 管理司机团队，包括日常沟通、工作考核及安全规范宣导，提升团队效率。

1、在厂长指导下，发挥桥梁作用，协调上下级关系，配合厂长推进厂部各项工作的有序开展； 2、协同厂长实施成本管控，在保障生产任务完成及产品合格率的前提下，持续优化生产费用支出； 3、协助落实厂区安全管理工作，定期安排员工参与培训与学习活动，提升安全意识与操作规范； 4、负责日常数据的收集与整理，进行分析研判，掌握各部门运行情况，助力厂长推动工作执行； 5、组织厂部各类会议，承担会议材料编写、纪要发布及管理制度的起草与完善工作； 6、汇总并上报部门相关档案资料、处罚记录等信息，确保资料完整、传递及时； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。