1，熟悉税务相关政策法规 2，年龄28岁以上，具备三年及以上相关工作经验 3，了解生产制造类企业加计扣除资料，或有审计岗位从业经历

记内账

岗位职责： 撰写优先审查相关材料（有资深员工指导） 【任职要求】 1、学历专业： 本科及以上学历，理工科专业背景（如机械、电子、通信、计算机、化学、生物医药等）优先考虑。 2、经验技能： 具有1-3年专利流程管理、专利代理助理或知识产权领域相关工作经验，了解中国专利申请流程及文书规范。 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Word与Excel的使用。 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

1.日常财务处理；2.资金与应收应付管理3.税务申报；4.熟悉专线物流业务；5.熟悉操作物流软件管理系统。

会电脑操作就行。

1. 负责与工商、税务、银行等部门的业务对接，配备专业导师指导，职业发展空间广阔 2. 岗位要求：具备良好的沟通能力、学习能力，有较强的进取心和收入提升意愿；持有驾照者优先考虑 3. 福利待遇优厚，享受周末双休，法定节假日正常休假 4. 工作时间安排 夏季 8:30—18:00 冬季 8:30—17:30

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写，支持业务部门日常工作 3.协助组织内部活动或接待工作，展现良好职业形象与服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

会手机打字电脑打字

工作时间：7.5小时工作制，固定周六日双休，法定节假日休息 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄23-36岁 2、工作态度端正，责任心强，积极进取 3、具备文职类工作经验者优先考虑 待遇：享受带薪年假、婚假、产假，提供公费旅游、节日福利、住宿安排等各项福利

内外帐会计。建筑

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-苏州

招聘明年全屋定制木工师傅，主要生产实木、实木复合全屋定制产品，工资准时，工厂有食宿，

找大棚专业安装团队，工程量大，价格详谈，工地在石家庄

呼入管理 需要有管理经验，能接受上夜班 薪资福利:月薪5000+，福利优渥 招工人数:1 [有提成][环境好][节日福利][旅游/团建] 工作地址:唐县县城唐尧西路（唐县第一小学西校区对面底商）

唐县白河附近过年不放假找挖机2名有想干年产的联系

接单子

北京海淀学校内部食堂诚聘 文员：1 名 薪资待遇：5000-6000 服务员：3名 薪资待遇：4500 洗消：2名 薪资待遇：4000-4200 ，身体健康，能吃苦耐劳，头脑灵活思路清晰，服从管理有团队意识，有健康证无犯罪记录证明，月休息4天，宿舍近 工作地点：北京海淀区地铁车道沟站，正月初七面试 联系人：于经理 （8:00以后勿扰，放鸽子的事多的勿扰）感谢平台

发布招聘信息，，年龄16周岁到30周岁，工资4000包住宿吃饭补贴500

根据订单的进度和接待上门的客户

文员辅助会计

1. 具备扎实的会计专业知识 2. 拥有较强的沟通技巧，能够稳定维系原有客户关系 3. 公司提供双休、五险，每日平均工作7.5小时，无加班现象，配备专业税务师团队，每月组织定期培训；目前企业正处于转型重塑期，人才需求迫切，只要敢于担当，公司即给予充分回报，薪资待遇上不封顶

唐县公司招聘会计文员各一名，会计报税简单记账，文员懂办公软件整理办公所需资料修改等，工资待遇好工资面议有证书优先

招聘前台服务员 18-45周岁，踏实肯干，服务热情，身体健康，长期。上班时间:10点半至2点，5点至10点 薪资福利:2800元至3500元 招工人数1至2人 工作地址:唐县大唐不夜城 联系电话

一、岗位职责​ （一）行政统筹管理​ 全面负责办公室日常运营，制定并执行办公室工作计划，协调企业内部各部门（如生产部、质检部、采购部、销售部等）的工作衔接，确保屠宰生产、检疫检验、产品运输等核心环节的行政支持到位，避免因行政流程延误影响生产进度。​ 统筹企业会议管理，包括屠宰生产调度会、质量安全专题会、管理层办公会等会议的组织筹备（会议通知、资料准备、场地布置）、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，及时反馈执行过程中的问题并协调解决。​ 负责企业行政资产（如办公设备、车辆、办公用房等）的管理，建立资产台账，定期盘点核对，尤其要保障屠宰场配套行政车辆（如检疫人员用车、物资运输辅助用车）的正常调度与维护，降低运营损耗。​ （二）制度建设与合规管理​ 结合国家屠宰行业相关法规（如《生猪屠宰管理条例》《畜禽屠宰卫生检疫规范》）及企业实际，牵头制定、修订行政管理制度（如考勤制度、公文管理制度、保密制度、安全生产辅助管理制度等），确保制度符合行业监管要求，同时具备可执行性。​ 监督制度执行情况，定期检查各部门行政合规性（如办公流程规范、文件归档完整性、保密工作落实等），针对屠宰企业特殊场景（如检疫文件保管、生产数据保密）制定专项监督方案，发现问题及时督促整改，避免合规风险。​ 协助企业对接政府监管部门（如农业农村局、市场监管局、环保局等），配合完成屠宰资质年审、检疫检验抽查、环保合规检查等工作，准备并提交相关行政材料，确保企业运营符合政策要求。​ （三）公文与档案管理​ 负责企业公文处理全流程，包括外来文件（政府通知、行业标准、合作函件等）的接收、登记、传阅、督办，以及企业内部文件（生产通知、管理制度、对外函件等）的起草、审核、印发，确保公文传递及时、内容准确。​ 统筹企业档案管理工作，建立健全档案管理制度，涵盖屠宰生产档案（如屠宰批次记录、检疫报告）、行政档案（如公文、合同、资质证书）、人事档案等，规范档案的收集、整理、归档、保管、查阅流程，保障档案安全完整，且符合行业档案管理标准。​ （四）后勤保障与安全协调​ 负责企业后勤保障工作，包括员工食堂管理（保障食材安全、膳食质量，满足屠宰企业员工高强度工作后的饮食需求）、宿舍管理、办公环境维护、物资采购（如办公用品、后勤保障物资）等，优化后勤服务流程，提升员工满意度，保障企业正常运营。​ 协助企业做好安全管理协调工作，配合安全管理部门落实安全生产制度，针对屠宰企业特殊安全风险（如机械操作安全、用电安全、防疫安全），参与安全检查、隐患排查、安全培训等工作，协调处理突发安全事件，保障员工人身安全和企业财产安全。​ （五）对外沟通与形象维护​ 负责企业对外行政沟通工作，对接政府部门、行业协会、合作单位等外部机构，处理日常行政事务（如政策咨询、事务协调、接待来访），建立良好的外部沟通关系，为企业争取有利的政策环境和合作资源。​ 协助维护企业形象，参与企业对外宣传材料（如行政类宣传文案、企业介绍资料）的审核，配合处理行政类舆情问题，确保企业在行政沟通和公共事务中展现良好的行业形象，提升企业在屠宰行业的公信力。​ 二、任职资格​ （一）学历与专业要求​ 全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先；若具备 5 年以上屠宰行业或农牧行业行政管理经验，学历可放宽至大专。​ 熟悉屠宰行业相关政策法规（如《畜禽屠宰管理条例》《食品安全法》中与屠宰环节相关的规定）及行业运营特点，了解屠宰生产流程、检疫检验标准等专业知识，能更好地适配企业行政支持需求。​ （二）工作经验要求​ 具备 3 年以上企业办公室管理经验，其中至少 1 年以上屠宰行业、农牧行业或食品加工行业相关工作经验，熟悉行业行政工作痛点（如检疫文件管理、政府监管对接、后勤保障适配生产需求等）。​ 有独立统筹办公室运营、制定行政制度、协调跨部门工作的经验，曾主导过企业行政流程优化、档案规范化管理或政府监管对接项目者优先。​ （三）专业能力要求​ 行政统筹能力：具备较强的计划制定与执行能力，能合理分配办公室工作任务，协调内外部资源，高效解决行政工作中的复杂问题，保障企业行政体系顺畅运行。​ 公文处理与文字能力：熟练掌握公文写作规范，能独立起草企业管理制度、工作报告、对外函件等各类公文，文字表达准确、严谨、简洁；同时具备优秀的档案整理与管理能力，熟悉档案分类、归档标准。​ 沟通协调能力：具备出色的口头沟通与人际交往能力，能有效对接内部各部门（生产、质检、销售等）及外部政府机构、合作单位，协调处理分歧与问题，推动工作落地；面对突发行政事务（如监管检查、后勤应急），能快速响应并协调解决。​ 合规与风险意识：熟悉屠宰行业监管要求，具备较强的合规管理意识，能识别行政工作中的合规风险（如文件不合规、流程不规范），并制定应对措施；同时具备基本的安全风险识别能力，了解屠宰企业安全管理重点。​ 工具应用能力：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）进行公文写作、数据统计与汇报材料制作；能操作档案管理系统、行政办公 OA 系统等工具，提升行政工作效率。​ （四）职业素养要求​ 具备高度的责任心与敬业精神，对待行政工作严谨细致，尤其注重屠宰企业档案、检疫文件等重要资料的准确性与安全性，能承担较强的工作压力。​ 具备良好的保密意识，严格遵守企业保密制度，妥善保管企业生产数据、商业信息、内部文件等敏感信息，避免信息泄露。​ 具备较强的服务意识与团队协作精神，能主动为各部门提供行政支持，配合团队完成企业整体目标，同时引导办公室团队提升服务质量与工作效率。​ 具备较强的学习能力，能及时关注屠宰行业政策变化（如监管新规、环保要求）及行政工作新方法，不断更新知识储备，优化行政工作流程，适应企业发展需求。

岗位职责 1. 承担日常财务工作（包括凭证制作、账务核对等）。 2. 编制各类财务报表（如资产负债表、利润表等），确保数据真实准确。 3. 办理税务申报及相关事务（如增值税、企业所得税等），与税务机关保持良好对接。 4. 配合开展财务预算编制、成本核算及财务数据分析。 5. 负责财务资料的归档管理，确保档案完整合规。 6. 处理日常现金收支及银行往来业务，保障账务记录连续完整。 任职要求 1. 财务、会计、审计等相关专业背景，持有会计资格证或从业资格证者优先，大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）。 2. 具备扎实的会计理论基础和实际操作经验； 3. 能独立承担会计岗位职责，工作认真负责，具备较强的责任意识； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。 5. 熟练操作办公软件及财务系统工具，掌握基础设计软件操作，如PS、AI等。 6. 熟悉国家税收政策及相关法律法规，具备基本税务筹划能力。

会计，水果批发零售，供平台超市，主要负责出库入库，成本，预算

工作内容： 1、提供财务相关咨询服务，涵盖税务申报、财务报表编制与报送等工作； 2、办理日常现金收支及银行往来业务，包含凭证录入、银行账目核对与票据审查； 3、协助开展会计资料的整理与归档，保障财务信息的真实、完整与合规。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，熟悉税务操作流程； 2、能熟练使用常用办公软件，提升财务事务处理效率； 3、具备较强的沟通能力，可与客户及相关团队顺畅对接； 4、工作内容涉及销售性质任务。 岗位福利：双休，五险，法定节假日！

一、在财务部长的指导下，开展账务核算与税务管理的日常事务； 二、依照会计制度要求，完成原始凭证资料的收集、审核及会计处理，登记总账与各类明细账； 三、负责公司及各项目成本费用的归集、统计与合理分摊； 四、定期组织并监督出纳进行库存现金盘点，确保账账相符、账实一致； 五、承担会计档案的整理与归档保管工作； 六、负责发票的申领、保管、开具及认证，配合外账人员完成税款申报与缴纳等税务事务； 七、及时完成记账凭证的装订，以及税务相关资料的整理归档； 八、每月对纳税申报情况及税负水平进行分析，提出优化建议； 九、协助财务部长开展财务分析与税务筹划，协同出纳推进工程款回收等工作； 十、完成上级交办的其他工作任务。

公司现招聘双休无加班办公室岗位，无业绩考核压力 工作时间：8:30-17:30，准时下班，每周五天工作制，固定周六日休息，法定节假日按规定休假！！ 享有带薪培训、节日福利、五险、奖金等各项待遇，有意者欢迎进一步沟通。

岗位职责: 1.负责日常办公室文书工作，包括文件整理、资料归档及报表的制作。 2.协助团队成员确保客户服务流程的顺畅执行。 3.提供客户支持，解答客户咨询，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够在多任务环境中保持工作质量。 3.对客户服务流程有持续改进的热情。