
湄潭 主办会计+双休+五险
4000-8000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账财务分析税务代理记账公司金蝶EAS
岗位职责:
1、负责税务申报工作;
2、进行日常账务处理;
3、开展税收预测及异常情况应对;
4、完成凭证打印装订及与客户核对账目;
5、系统提取银行流水数据;
6、协同财税顾问,协助解决客户相关问题。
任职要求:
1、财务、会计类专业大专或以上学历;
2、持有初级会计师职称;
3、具备3年以上相关领域工作经验;
4、具备良好沟通能力及抗压能力;
5、账务操作能力突出者,条件可适当放宽。
公司福利:
1、享受周末双休,法定节假日正常休假;
2、提供节日慰问、生日关怀、员工重要事项关怀、培训学习机会、团队旅游、下午茶点、定期团建活动等;
3、拥有健全的晋升机制,发展空间广阔,利于长期职业规划。
会计
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限居家办公应收应付结算总账成本固定资产核算制造业金蝶EAS不可兼职
1:负责账务处理,原始单据审核,编制会计凭证、报表编制。
2:负责成本管理,进行成本控制、核算,日常的收入支出、费用报销管理审核。
3:每月库存盘点。
4:每月供应商、加工商应付账款对账,拿货客户、月结客户的应收账款管理。
往来会计
3000-4000元/月
会计1-3年高中应收应付物流不可兼职
招聘:应收应付会计
岗位职责:
1. 负责公司应收、应付账款日常核算与管理,及时录入、核对各类单据
2. 、付款申请,确保票据真实、流程合规
3. 定期与中转方及客户对账,跟进回款及付款进度,清理往来挂账
4. 编制应收应付相关台账、报表,按时完成月结、季结及年度结账工作
任职要求:
1. 财会相关专业,大专及以上学历,持有会计相关证书
2. 1年以上应收应付会计工作经验,熟悉财务流程及往来账管理
3. 会用Excel常用函数
4. 工作细致严谨,责任心强,有良好的沟通能力与职业操守
5. 能稳定长期工作,有物流、商贸或生产型企业经验优先
6.跟踪货物回复客户信息。
工资:试用期3500元. ,上班时间:早上9点到18点单休
建筑工程会计
6000-10000元/月
会计5-10年大专
岗位职责
1. 负责房建工程项目的财务核算工作,包括工程成本、收入及费用的确认与计量;审核原始单据,编制记账凭证,登记明细账与总账。
2. 按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,深入分析数据变动,向管理层提交财务分析报告。
3. 掌握建筑行业相关税收法规,准确完成税款计算与申报,办理税务登记、纳税申报及缴税事宜。
4. 协助拟定项目预算方案,跟踪执行进度,分析预算偏差并提出调整建议,有效控制项目资金使用。
5. 组织项目资金收支结算,科学调配资金安排,监控现金流状况,开展资金预测与风险预警。
6. 参与合同中财务条款的审查,评估经济风险与收益,监督项目财务运行情况,核查成本管理落实。
7. 规范整理和保管各类财务资料,按制度要求完成档案归集、调阅及销毁处理。
8. 与工程、采购、预算等相关职能部门保持紧密协作,提供财务支持服务,参与内部财务工作会议。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,会计、财务管理或相关专业背景。
2. 工作经验:具备3至5年建筑工程类项目财务工作经验,有大型施工项目经历者优先考虑。
3. 专业技能:精通财务核算、税务操作及预算管控流程,熟练使用财务系统及常用办公软件。
4. 职业素养:具有良好的职业操守、责任心和团队意识,工作认真细致,具备较强抗压能力。
5. 其他要求:具备较强的沟通协调能力,能快速识别并解决财务相关问题,持有会计职称者优先。
工作时间:8:00-17:30,单休,介意者勿投。
行政管理文员5000+转正双休
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技混合办公
1. 负责日常行政事务的处理和协调。
2. 文件归档、会议安排、接待访客。
3. 熟练使用办公软件和办公设备。
4. 良好的沟通能力和组织协调能力。
5. 细心、耐心、责任心强,有团队精神。
6. 有相关工作经验者优先。
年龄:16-35岁男女不限
工作内容
1、负责求职者的面试交流 讲解 和筛选,包含初试 和复试。
2、面试合格的求职者,完成和求职者的劳务合同的讲解和签订。
3、根据员工自身条件分配要对应岗位
薪资待遇:实习期无责底薪4200+全勤+绩效;
综合工资:5000-7000实习期分为2阶段实习
转正后无责底薪5200+全勤+提成 综合工资:5500-12000
上班时间:试用期 9:00---18:00 ;
转正后 9:00---18:00 周末双休;(国家法定节假日正常休息)
招两名办公室文职/工作轻松不压
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限电话客服网络客服售后客服全白班倒班制
室内办公,无需外出
我们期待积极向上、充满活力的你加入
美好生活触手可及!月综合收入4000-6000+
全程在办公室内工作,无外勤任务
工作内容简单易上手,专人指导,零基础也可快速适应
学历不限,不看经验,无需出众背景,同样享受高待遇
工作节奏灵活,疲劳时可适当休息,无强制性硬性规定
任职要求:
1. 普通话流利,掌握电脑基础操作;
2. 不限学历,不限工作经验;
3. 具备良好的服务意识,性格乐观开朗
凯辉集团-管理培训生
4000-6000元/月
文员经验不限本科
公司简介
贵州凯辉商业集团是中国便利店百强企业,旗下“凯辉便利”为贵州本土领先的连锁便利店品牌,依托“便利店+”模式深入服务社区与商圈,业务覆盖全省多个城市,具备成熟的门店运营体系、高效供应链管理及系统化人才培养机制,致力于打造便捷、高效、有温度的即时零售体验。
岗位职责
1. 全面学习门店标准化运营流程:包括收银操作、商品陈列、库存管控、订货验收、盘点作业、鲜食制作与设备日常维护等基础工作
2. 负责顾客接待与服务支持,保持店铺整洁形象,提升客户满意度和回头率
3. 配合店长推进销售任务达成,落实促销活动、控制损耗、参与排班安排及账务核对等管理事务
4. 参与门店经营数据分析,主动反馈运营问题并提出改进措施,助力业绩增长
5. 按照培养计划完成各阶段考核目标,快速向门店负责人或区域运营管理人才发展
任职要求
1. 2024/2025/2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;优秀往届生可酌情考虑
2. 年龄21-26周岁,身体健康,品行良好,无不良从业记录
3. 认可零售行业发展前景,愿意从一线岗位起步,能适应轮班制或夜班工作(后期可调整为长白班)
4. 具备较强的责任意识、执行能力及沟通协调水平,拥有良好的服务态度和抗压素质
5. 接受区域内岗位调配,有意向在连锁零售领域长期深耕
6. 担任过学生干部、社团负责人,或具有零售、服务业实习经验者优先
培养路径
1. 管理发展通道:管培生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域总监
2. 专业成长通道:管培生 → 职能专员 → 职能专家
3. 快速晋升机制:完成3个月门店学习后可申请店长资格认证,通过后独立管理门店(基本为长白班)
薪资福利
综合收入(4000-6000元)=时薪+学历补贴(0-500元)+生活补贴(300元)+下店补贴(1000元)
1. 时薪标准为14元/小时,实行多劳多得机制。每周提前排班,每日可自主选择9-16小时工作时长;若包含00:00-06:00时段,该时段时薪为16元/小时;
2. 国内本科第一批次录取及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴;
3. 其他本科毕业生享受1000元下店补贴、300元生活补贴;
4. 公司统一缴纳社保;实行上六休一制度,法定节假日上班享有加班补助;
5. 全省范围内就近分配门店,方便通勤;
6. 除基础待遇外,每月还可获得超额销售奖励及SOP执行达标奖励
种植工
大葱种植工招工
出发时间:批次名额已满,下一批统一出发,工期截止7月底
1. 工作内容:大葱田间种植劳作
2. 薪资待遇:计件0.5元/米,每日可做400-800米,日薪200-400元,多劳多得
3. 任职要求:年龄30-65周岁,身体健康、体态匀称,无高血压疾病;60周岁以上人员需到场面试
4. 食宿保障:全程包吃包住,住宿为集体宿舍,报名咨询地址
雷山县
总站:龙头街道城南社区7栋16号
一分站:雷山县总工会一楼大厅(移动公司对面)
报名方式:线上电话直接报名
联系热线
李经理:
文员
沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘
一、文员两名。
负责:与地方网点沟通,回访维修完成工单,初检故障机器等。工资4000元。
二、洗地机维修学徒五名,
主要工作:维修家庭洗地机(在店维修,无需上门,简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作)
以上工作时间:8:30~6:00。月休2天。
地址:沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4
电话:
文员家电维修
海信售后部
【信息文员】 :3名 4000元/月+
男女不限 熟悉电脑操作,负责接电话或打电话联系客户反馈信息等电脑上的一些工作内容
注:(试用期2个月,具体面议)
【家电维修学徒工】: 数名
学徒期 3000元/月
40岁以内 三个月可以出师;!(出师后工资预计都在10000左右),淡季也有7000-8000)
白班 单休 社保 节假日福利
要求:必须有责任心。认真负责。
联系人:冯经理
地 址:金华市雅畈缸窑村
物业内勤开荒保洁保洁凉菜
安全设备部维内勤岗位1人,熟悉电脑操作,要求有电工证,工资4000-4800元。
保洁1人,主要负责酒店公共区域、卫生间等的清洁,工资3000元。
某酒店招聘
后厨凉菜工1名,60 岁以下,50 岁以下,可接受学徒,工资3500元/月,月休4天。包食宿,福利待遇优厚
联系人:周老师
办公室文职工作人员
4000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力
4. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识
5.遵守作息时间,能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏
底薪+提成+绩效
房地产开发公司办公室主任
5000-8000元/月
行政经理5-10年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化子公司/办事处管理经验5年以上相关经验互联网行政经验
办公室相关工作
财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专财务分析会计中级职称
岗位职责:
1、财务管理与规划:
全面统筹公司财务管理工作,制定并落实财务发展战略,保障企业财务体系稳健运行。
组织编制年度预算与中长期财务规划,监督预算执行过程,适时优化财务方案。
2、财务报告与分析:
按时完成月度、季度及年度财务报表的编制与上报,确保数据真实准确。
对财务数据进行深度剖析,出具分析报告,为经营决策提供有力支撑。
3、成本控制与预算管理:
主导成本管控工作,推行科学的成本管理机制,助力提升企业盈利水平。
规范预算管理流程,保障预算编制的合理性与执行的有效性。
4、资金管理与风险管理:
加强资金统筹调度,保障现金流充足,匹配业务发展需要。
识别潜在财务风险,建立预警机制,制定应对措施,维护财务安全。
5、税务合规:
统筹税务事务管理,确保依法纳税,有效防范税务合规风险。
关注税收政策动态,及时优化税务安排,合理控制税负。
6、内部控制与审计:
完善内部财务控制制度,保证财务信息的真实性与完整性。
协调内外部审计工作,确保财务披露符合监管规定。
任职要求:
1、财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备5年以上财务管理工作经验,有合资企业财务背景或医药行业从业经历者优先考虑。
2、熟练掌握财务运营、成本管控及预算管理方法,通晓企业会计准则及相关法规。
3、持有中级会计师及以上职称者优先录用。
4、具有较强的责任意识,作风细致严谨,恪守职业操守。
前台经验不限学历不限月休2天混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住节假日福利全勤奖迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
招聘!招聘!
招聘企业:贵州黎墨旅游(集团)有限公司
招聘岗位:前台一名
,前台身高超过前台电脑,有工作经验者优先
薪资待遇:3000-4000
上班地址: 黎平县高屯镇桂花台茶苑
联系电话:
待遇:包吃包住,月休两天,团建节假日红包等,具体面聊
发布日期:2026年4月11日
黎平县
财务主管
4000-7000元/月
财务经理大专预算管理财务分析风险控制
岗位内容:
1.确保公司的财务数据准确无误,符合法律和行业标准;
2.协助公司高层管理人员做出财务决策;
3.管理公司的日常财务运营,包括付款、账单和银行对账等工作;
4.组织编制公司的预算并跟踪执行情况;
5.审核公司的财务记录以确保精度和合规性。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业背景;
2.5年以上财务或会计相关经验,有管理团队的经验者优先;
3.熟悉财务报表标准和国家法规;
4.拥有优秀的沟通技巧和领导能力;
5.精通使用财务软件和办公软件,懂函数、会表格和PPT。
黔东南凯里市贵州微钠新能源集团招聘会计出纳3名,要求大专及以上学历,财务会计专业,熟悉使用
3000-5000元/月
出纳经验不限大专会计从业资格证
贵州微钠新能源集团招聘会计出纳3名,要求大专及以上学历,财务会计专业,熟悉使用财务软件,有会计证和工作经验者优先,工作地点凯里市经济开发区(开元大道69号),薪资3000-5000元,免费提供食宿,联系电话:。
高级会计师
1-2万元/月
会计5-10年本科制造业
一、岗位职责
● 负责公司财务核算体系的优化与完善,确保财务数据的准确性、及时性与合规性,主导编制高质量的财务报表及财务分析报告,为公司管理层决策提供深度、精准的财务数据支持与专业建议。
● 全面负责公司税务筹划工作,深入研究税收政策法规,结合公司业务实际,制定并实施合理、有效的税务筹划方案,合法降低公司税负,同时把控税务风险,确保公司税务合规运营。
● 组织并参与公司年度预算编制工作,对预算执行情况进行动态监控、分析与评估,及时发现预算偏差并提出调整建议,保障公司资源的合理配置与高效利用,助力公司经营目标的达成。
● 主导公司财务内部控制体系的建设与优化,梳理业务流程,识别关键风险点,建立健全内部控制制度与流程,定期开展内部审计与风险评估工作,有效防范财务风险,保障公司资产安全。
● 协调与税务、审计、银行等外部机构的沟通与协作,妥善处理各类财务相关事务,维护良好的外部关系,为公司营造良好的财务运营环境。
● 指导与培养财务团队成员,提升团队整体专业素养与业务能力,打造高效、专业的财务团队。
二、任职要求
● 财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,具备高级会计师职称或注册会计师(CPA)、税务师等相关专业资格证书者优先。
● 具有5年以上大型企业或知名会计师事务所财务工作经验,能为企业上规和申报政府项目提供财务总体发展规划,其中至少3年高级财务岗位工作经验,熟悉酒类行业财务特点与业务流程者优先。
● 精通国家财经法规、会计准则及税收政策,具备扎实的财务专业知识与丰富的实践经验,能够独立解决复杂的财务问题。
● 具备出色的财务分析能力、税务筹划能力与风险管控意识,能够从财务视角洞察公司业务发展中的问题与机遇,并提出有效的解决方案。
● 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力与领导力,能够与不同部门及层级的人员进行有效的沟通与协作,推动财务工作的顺利开展。
● 具备高度的责任心、敬业精神与职业道德,工作严谨细致,抗压能力强,能够适应快节奏的工作环境。
三、薪资待遇
综合待遇1万至2万,6000元底薪+绩效奖励
栏目概述
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