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贵州毕节，煤矿防突打钻、采掘工作面安装回撤等相关岗位 1.具有煤矿防突打钻、采掘工作面安装回撤工作经验的优先。持瓦斯抽采证、探放水证、井下电钳工证、绞车司机证等熟练工优先。2.身体健康，吃苦耐劳，能适应煤矿井下工作环境和岗位要求。3.认同河南能源企业文化，服从工作安排，遵守劳动纪律，无违法乱纪记录，品行端正，诚实守信。4.无犯罪记录，无重大失信记录。5.报名时需提供身份证、毕业证原件、无犯罪证明，及瓦斯抽采证、探放水证、电工证(若无，可不提供特殊工种证)等原件。薪资面议 薪资福利:1.工资待遇:完成月度生产任务情况，技术水平较高人员可执行协议工资。推行稳岗政策:工作满1年每月补助元，工作满2年每月补助元，工作满3年每月补助元，工作满5年及以上每月补助元。2.福利待遇:缴纳社保，免费提供住宿，每季度发放元福利，各种节日发放节假日福利元/年，生日福利卡元。3.休假待遇:探亲假20-30天，带薪。年休假5-15天，带薪。4.招工“取证”激励:入职后，根据培训机构开班情况，及时组织参加特殊工种证取证培训。 招工人数:200人 长期提供，后台咨询；正常上班时间:周一至周六上午8:00-12:00，下午14:30-17:30 魏女士，赵女士 工作地址:黔西市永贵酒店7楼经营管理部(人力)；也可先到矿井(新田、高山、金、糯东)防突区队填写报名表

薪资待遇；白班280/夜班300、每月10号准时发工资 无需工作经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带、当天招聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天下午安排入住宿舍 三:招聘要求 1年龄:16周岁---55周岁(男女不限) 2、无不良嗜好， 3、经验不限、学历不限，长短期都可以。 四:食宿，吃住 1、食堂:有米饭，粤菜。湘菜，川菜，小食有水饺，馒头，面包，鸡蛋等，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4人间，有夫妻房 3、宿舍配备WiFi独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等 五:工作内容 生产新能源汽车配件，轮毂，雨刮器，大灯等，岗位普工、操作;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何公司直接招聘，不收取任何费用 六:车间环境 1、车间配有饮水机。休息间 2、车间配有中央空调 3、都是坐着上班，穿普通工作服，不穿无尘服。工作地点在江苏无锡滨湖区 有意向者请点击左下角聊一聊详细了解或者点击申请职位投递您的简历我们会时间联系您

招聘：机加技术员 薪资：3750-6500 负责机床设备的操作，按要求生产产品，负责生产产品的质量把控

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毕节市织金县招矿工杨柳煤矿招卧底，扩帮，工资300到500，每个月21号之前发，，织金小纳雍，电话

【岗位职责】 负责生产线上的简单操作，如搬运、包装、装配等；遵守生产流程和安全规范；完成每日的工作任务。 【任职要求】 年龄18-45岁，身体健康，无重大疾病；初中及以上学历，能熟练使用基本工具；无伤疤、无纹身、无犯罪前科；能适应倒班工作制，服从公司安排；有相关工作经验者优先。 【福利待遇】 薪资结构：保底工资6000元+绩效奖金；薪资发放：薪资月结，每月10日发放上月工资；包吃住，提供宿舍，配备基本生活设施；提供职业培训，提升个人技能；每周休息一天，法定节假日正常放假；提供劳动保护用品，确保工作安全

一、新田煤矿简介 图片 永贵能源开发有限责任公司新田煤矿（ 简称 “ 新田煤矿 ”） 为国有企业， 始建于2008年10月， 是 “ 世界500强企业 ”河南能源集团有限公司在贵州独资建设的第一对矿井 ，2014年9月投产， 矿井资源储量3 .05亿吨， 可采储量1 .45亿吨 。 生产能力为120万吨/年， 同步配套建成120万吨/年洗煤厂， 矿井总投资18 .79亿元， 采用智能化采煤工 艺， 服务年限94年。 新田煤矿位于贵州省黔西市城东北部， 属甘棠镇管辖 。 距离黔西市城仅13公里， 息黔高速经过新田煤矿南部， 黔西东入口距离新田煤矿6公里； 黔西至金沙公路（X039）由南向北经过本矿井东侧， 地理位置优越， 交通条件便利。拥有两个智能化综采工作面， 同时把生态、智慧、科技、绿色、环保、节能 、减排、旅游、党建、文化、培训、实操等元素融为一体， 致力于把新田煤矿建成贵州省最美矿山。 二、招聘计划 图片 图片 三、薪酬待遇 图片 1、岗位薪酬： 在生产任务完成的情况下 采煤队采煤工：9000元/月-10000元/月； 支架工：10000元/月 -11000元/月； 采煤机司机：11000元/月-13000元/月； 掘进工、支护工：9000元/月-11000元/月 ； 综掘机司机12000元 /月-15000元/月 ； 井下一线 区队机电工：10000元/月-12000元/月。 2、福利待遇： 缴纳社会保险， 免费提供宿舍， 提供季度福利及相关节假日福利。 四、应聘材料 图片 毕业证、身份证及有关技能证（原件及复印件） 五、招聘流程 图片 长期招聘→组织面试→体检→参保→入职培训→签订劳动合同。