文员招聘，可在家办公，要求勤快灵活

工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周休息1.5天，享受带薪年假及国家法定节假日

统计员工出勤及各车间生产绩效，熟练使用Excel者优先。 年龄要求：20~35岁车间报告员能制作数据报表熟悉函数操作 岗位福利：缴纳五险提供餐补员工福利食堂每周休息两天安排两人间住宿 需到厂区实地查看工作环境服从上级管理安排5000-6000

1、负责部门绩效考核的统计与跟进工作； 2、统筹部门会议的相关安排与管理； 3、推进并管理部門各类台账的建立与维护； 4、负责部门日常考勤的监督与管理； 5、完成部门各项数据的收集、统计与汇总； 6、协助部门负责人落实及跟进各项事务执行； 7、月休四天，可购买社保。 8、具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。

招仓管员 经验与技能： 高中/中专及以上学历，物流、仓储类相关专业优先。 具备1年以上制造业仓储管理经历，有家电、五金、钣金或机械设备领域工作经验者更佳。 掌握仓库各环节操作流程（包括收货、上架、拣选、出货、盘点），能熟练使用WMS系统或ERP系统（如金蝶、用友等）。 熟练运用办公软件，尤其擅长Excel，可用于编制及核对各类数据报表。 核心素质与能力： 细致严谨，责任感强：对数据敏感，确保账目、实物、标识卡完全相符，保障库存信息准确无误。 踏实肯干，体能良好：能适应仓储作业环境，必要时可配合完成部分物料的搬移工作（重物搬运由叉车或协作人员处理）。 安全意识突出：熟悉并执行仓库安全管理规定（如消防、用电、货物堆放规范），了解烤炉成品及相关配件（如玻璃件、电器元件）的保护要求。 沟通顺畅，团队协作佳：可与生产、采购、销售部门及物流司机保持高效对接。 学习意愿强，适应快：主动掌握公司产品知识（如烤炉型号、配件组成），快速融入企业运营体系。 以下条件将作为优先录用参考： 持有有效叉车操作证。 熟悉6S管理或精益生产理念。 参与过仓库盘点、系统切换或流程改进项目。

负责统计，资料

大专以上毕业，年龄20至35岁，身体健康，形象佳，熟悉操作电脑者优先，工资，待遇面淡，择优录取

工作内容： 1、负责日常文职事务，编制项目所需各类文档； 2、管理公司视频号及微信公众号的运营与更新； 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、熟练操作电脑及WPS等办公软件。

具备1年以上五金类统计相关工作经验；做事细致认真，责任心强，能够积极配合并完成上级交办的任务。

岗位职责： 工作内容： 1、负责数据的采集、归类与分析，确保信息精准且及时； 2、协助制作统计报表及可视化图表，为管理决策提供数据依据； 3、参与统计数据库的日常维护与信息更新。 岗位要求： 1、掌握扎实的统计学基础，具备较强的数据分析能力； 2、能独立开展数据获取与处理工作； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

阳江市城东卫生院招保洁员（1人）2300元/月 年龄：55岁以内，只要员工 工作内容：听从安排，吃苦耐劳 上班时间：8小时 联系电话：林小姐 （请于工作时间致电\）

浦江城区招配菜和副灶一名，过年要正常上班的，会配菜同时也能炒几个蔬菜的优先，工资面谈电话

阳江市江城区招木门安装

有空师傅联系

急招： 氩焊帮工5人，计件。 弯线工1名，计件。 喷塑杂工2人，长白班时工。17.5元每小时 工厂环境优美，有宿舍、饭堂，发工资准时。 联系电话： 冯主管 地址：阳江市江城区白沙北环北路18号之八（国道228白沙跨铁路桥旁边）阳江市江城区白沙华强五金厂

聪明机灵有自主学习能力不矫情 性格外向积极向往高收入不躺平的人加入

聪明机灵有自主学习能力不玻璃心性格外向进取渴望增收拒绝躺平的优先

招文员

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

核实问题，处理商家的订单，在线判定责任方，后台处理 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天,可以接受调休 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

1、负责到访患者的登记、接待与排队安排，协助有序就诊，做好患者及随行人员在候诊区的服务工作。 2、指导初诊患者填写个人基本信息，为确保信息准确，需及时更新患者的住址及联系方式变动情况。 3、若患者候诊时间超过15分钟，应主动说明情况并致以歉意。不得在前台区域接待非工作人员或从事与岗位无关的交谈与事务。 4、负责音响、电视、电脑、打印机、电话等设备的日常管理，维持候诊区安静、整洁、有序的环境氛围。 5、维护前台及候诊大厅的环境卫生，包括报刊杂志整理、饮水机补水、照明设施检查等工作。 6、在医生接诊繁忙时，可向患者普及基础口腔健康知识，协助开展相关宣传引导。 7、关注患者情绪变化，对存在不满情绪者给予适当安抚与疏导。 8、每日记录日志内容（含患者基本信息、初复诊情况、治疗项目、接诊医师、费用明细等），并登记预约信息、星级会员资料、预缴款台账、正畸患者名单等各类前台表格，每月汇总后提交至人事行政部。 9、承担收费职责，每日下班前与医生核对账目，当日完成交款（存行）并移交会计。 10、对接义齿加工单位，负责模型交接、传递及相关登记管理工作。 11、协助医生查询患者的就诊历史及联系方式。 12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备高中或大专及以上学历 2、有大堂管理或医疗服务业前台工作经验者优先 3、仪容得体，举止大方，形象良好 4、须具有口腔医疗机构或星级酒店大堂经理从业经历，请务必满足此项条件

岗位职责: 1.协助处理总经办的日常行政事务，包括但不限于文档管理、会议安排、商务接待等； 2.协助进行数据核对与校准工作，确保公司内部数据的准确性和完整性； 3.参与公司内部及外部的沟通协调工作，确保信息的准确传递和高效执行。 岗位要求: 1.有微信公众号等新媒体平台经验，具备一定的内容编辑和运营能力； 2.具备良好的数据处理能力，能够使用Excel等办公软件进行数据核对和分析； 3.具备优秀的通协调能力，能够与不同部门和外部合作伙伴有效沟通； 4.工作细致认真，有责任心，能够独立完成任务并具备良好的团队合作精神； 5.有相关工作经验者优先，有知识产权或新媒体运营经验者优先； 6.年龄：最好35以内。 （不需要对接私人事务，不需要应酬）接受优秀应届生

薪酬面议

1、行政 任职要求：年满25周岁，具备大专或以上学历，不限经验。 薪资待遇：无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保，综合月收入5000元以上。 工作时间：9:00-18:00（中午休息两小时），周末固定双休，法定节假日按规定休假。 工作职责：主要负责客户融资信息的管理，更新并维护客户资料，确保信息真实准确；处理融资信息变更事宜，协助客户完成融资申请提交，审核相关材料，跟进融资流程进展，及时响应并解决客户提出的问题；岗位为纯办公室岗位，无需外出，不要求工作经验。 公司福利：办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽，职业起点高，享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。

包装助理要求： 1、负责记录包装车间员工的相关数据。 2、打印客户所需标签，并跟进货物出运进度。 3、完成上级主管安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文档整理、档案管理以及办公耗材的采购与发放； 2、接听来电咨询，接待来访人员，保持办公区域干净整洁、井然有序； 3、协助开展公司内部会议和活动的筹备工作，涵盖会务安排、材料准备及会后事项跟进； 4、管理员工出勤数据，配合人力资源部门完成招聘过程中所需的行政辅助任务； 5、协助处理团队日常事务，如邮件传递、快递收发等，保障办公流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类沟通需求； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、拥有良好的统筹规划与落实能力，可自主推进多项工作任务； 4、工作认真细致，踏实稳重，具备高度的责任感和信息保密观念； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届高校毕业生投递应聘。

1.编制完善人事行政制度，完善行政人事体系 2.管理行政事业，负责政府检查对接 3.完善员工绩效考核，绩效考核制度，构建绩效考核体系 4.制定员工培训方案，每年对相关员工进行专项培训 5.管理后勤，协调人员 6.完善招聘，人才晋升机制

仓管=1名 会计=1名 司机=1名

一、岗位职责 1、财务体系建设：建立并完善公司财务管理制度、内部控制流程及风险防控体系，确保符合国家财税法律法规要求。 2、财务核算：组织并指导会计核算工作，监督各类财务报表（含合并报表）的编制过程，保证数据真实、准确、按时完成。 3、预算与成本管控：主导年度财务预算及滚动预测编制，跟踪执行进度并分析差异原因，为管理层决策提供数据支撑；负责成本核算与分析，持续优化成本管理机制，提高资源利用效率。 4、资金管理：统筹资金计划安排与调度使用，保障资金安全和流动性需求，有效识别与控制资金相关风险。 5、税务管理：制定合理税务筹划方案，降低税负水平，确保企业税务操作合法合规。 6、经营分析与决策支持：定期开展财务分析（如盈利状况、现金流表现、偿债能力等），发现潜在经营风险并提出应对建议；参与重大合同财务评审，提供可行性评估及风险提示。 7、团队管理：带领财务团队高效运作，优化人员配置与培训机制，提升整体专业素养与执行力。 8、财务流程优化：协同业务部门推进财务管理流程改进，助力业务目标顺利实现。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。 2、具备5年以上财务领域工作经验，其中至少3年在电力工程或大型工程项目类企业担任财务经理职务，熟悉电力工程项目的运行模式及财务管理特性。 3、熟练掌握中国会计准则及相关财税法规；持有中级会计师及以上职称者优先，具备注册会计师（CPA）或注册管理会计师（CMA）资格者更佳。 4、精通电力工程全周期财务管理（涵盖投标、实施、竣工结算阶段），包括成本核算、预算管理和现金流监控。 5、熟练操作主流财务软件（如金蝶、用友等）及办公软件（尤其是Excel高级功能），有ERP系统实际应用经验，特别是工程项目管理模块实施或深度使用者优先考虑。 6、具备良好的团队协作与管理能力、数据分析能力、问题解决能力和抗压能力，能够妥善处理复杂工程项目中的财务难题。 7、具有强烈的责任意识、细致严谨的工作态度以及高度的风险防范和合规意识。 上班地点：阳江江城（常驻地）、佛山（出差） 上班时间：单休，上午8:00-12:00；下午14:00-18:00 薪酬范围：15000-20000元/月 薪酬结构：岗位工资+绩效奖金+年终金 福利：包吃包住、五险一金、带薪休假、节假日福利、生日礼品，外部机构专业学习等

岗位职责: 1.确保准确记录和管理公司财务交易。 2.归档和维护财务记录，包括但不限于账目、发票和收据。 3.协助月末和年末的财务结算，确保账目清晰。 4.参与月度和年度的财务预算编制，协助控制预算。 任职要求： 1.具备良好的组织和分析能力，能够处理复杂的财务信息。 2.熟悉财务软件和会计准则，能够高效完成财务报告。 3.具有良好的沟通技巧和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.能够在紧张的工作期限内保持准确度和效率。 岗位福利: