会计 1.会计或相关专业，大专或以上学历； 2.取得会计初级证书； 3.精通office的操作，熟练使用财务软件； 4.对数字敏感、细心谨慎、责任心强、团队意识强。 5.具有良好沟通能力，勤奋好学，性格开朗乐观，抗压能力强的。 6·公司有五险，（公司是建筑业）

招聘 行业：钢材贸易(钢筋，型材，板材，管材) 招聘岗位：会计，采购，销售(各职位都有人带领及培训。) 会计岗位 1。做事认真细心，有责任心，能够长期稳定工作。 2。熟悉EXCEL，财务软件。 3。有工作经验及会计专业的优先考虑。 采购岗位 1。熟悉EXCEL基本操作。 2。有压价，资源，供货商开发的能力。 3。性格开朗，有上进心，对采购工作有较高的热情。 4。沟通表达能力强，具有较强的社交能力和处事应变能力。 5。有团队精神，做事认真细心，有责任心。 6。能够接受出差，有工作经验及驾照的优先考虑。 销售岗位(性别不限): 1。有维护客户的意识及开发客户的能力。 2。性格开朗，有上进心，对销售工作有较高的热情。 3。沟通表达能力强，具有较强的社交能力和处事应变能力。 4。有团队精神，做事认真细心，有责任心。 5。能够接受出差，有工作经验及驾照的优先考虑。 各职位待遇(可面议)：底薪+全勤奖+提成+任务奖+年终奖+社保+保险+定期聚餐团建旅游等福利。(包午餐包住或补贴，每周日及国家节假日放假)上班时间：早9:00-午17:30(12:00-13:00休息)上班地点：揭阳市榕城区仙桥镇

岗位职责： 1、对区域费用报销单进行审核； 2、保管财务档案资料，包括但不限于记账凭证、账簿、报表、纳税申报表; 3、每月销售部工资核算 4、根据业务单据准确开具相关发票,进项及销项发票管控 5、完成领导交办的其它工作 任职要求： 1、会计相关专业，大专及以上学历; 2、有财务岗位工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守; 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验 5、熟练应用财务及Office办公软件，对用友等财务系统有实际操作者优先 6、具有良好的沟通能力; 7、需要取得会计初级资格证。 8、欢迎优秀应届生来投简历！ 拒绝频繁跳槽的哈!!！ 工作时间:面试通过后，即可安排入职 福利待遇： 1.公司注重人才的培养及维系，将提供完善的晋升机制，会视个人能力为人才设置最合适的岗位使其发挥所能； 2.只有不断学习才能看到更多更远，团队定期组织内部培训，公费提供带薪参加外部各项课程培训； 3.良好的办公环境才能有积极愉快的工作状态！公司办公环境优雅舒适，上班地点依傍黄岐山，空气清新视野开豁； 4.同事多为90年后年轻人，工作氛围轻松有活力。领导亦师亦友，既是英明的领导也是温暖的人生导师； 5.工作时认真工作，聚餐时积极干饭！公司定期组织团队聚餐、带薪团建，年度举行团队旅行等文娱活动； 6.关爱每位员工的人生安全，有好的身体才能创造未来。公司为员工额外购买意外保险； 7.8:30-12:30，14:00-18:00，周日休息，国家法定节假日休息； 8.上班准时，下班也准时！公司提倡高效率工作，没有加班文化。合理分配工作及家庭的时间，工作家庭两不误

酒店客房和餐饮；

招聘信息：财务 岗位职责：完成上级交办的财务相关工作。任职要求：1.财务、会计等相关专业； 2.熟悉办公软件及财务软件的操作； 3.工作细致、认真，有责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 我们为您提供： *薪资待遇：4000-5000元/月（具体面议，根据个人能力定薪） *工作时间：上午8:30-下午6:00 *休假制度：月休4天（休息时间灵活安排）*员工福利：提供免费工作午餐 *发展机会：友好的团队氛围，清晰的职业发展路径，专业的业务指导。 期待您的加入！

月休4天，无休有补贴 负责公司全盘内帐业务的记账、算账、报账，确保手续完备、数字准确、账目清楚，并按期编制会计报表，配合财务经理相关工作事宜（开票） 需参与库存盘点，分析账面与实物的差异，并做报表 管理应收账款，跟踪回款

工作内容： 1，负责销售部门工资的核算及费用报销单据的审核； 2，办理发票开具并做好相关管理工作； 3，完成系统内订单的审核任务； 4，协助上级完成其他临时交办的工作事项； 任职要求： 1，全日制大专学历，财务类相关专业优先； 2，熟练操作常用办公软件及财务软件系统； 3，具备一年以内财务相关工作经验者优先录用； 4，欢迎应届毕业生投递，公司提供系统化培养机制； 上班时间：每天8小时（上午8:30-12:30，下午14:00-18:00）； 月休：4天（单休）； 薪酬待遇：试用期3个月，月薪为2500元（综合工资）+1000元（五险社保单位部分补贴）；转正后月薪3000元（综合工资）+1000元（五险社保单位部分补贴）+团队奖金（100-1000元/月，依据公司业绩及团队奖励制度发放）；工作满6个月且表现优异者可申请季度奖1000元/季度；另设年终奖； 是否提供午餐：不提供（配备厨房可供员工自行烹饪）； 是否缴纳社保：是； 员工福利：五险社保+个人意外险+工作满一年享公司组织体检+每年两次团队旅游+入职满一年离职举办欢送会

工作职责：现场票据收集，现场运营费用，凭证填写，每周数据汇总，与甲方数据对接，发票开具，财报制作，与外帐财务对接。 应职要求：大专以上财会专业，持有效初期财会证书以上，1-3年工作经验。 薪资面议，缴纳五险。

招聘：会计文员 薪资：4-5.5K元/月 需要熟练应用WPS软件，打字速度快，做事细心有责任心。最好有纺织类企业从业经验。

岗位任职资格要求 年龄：28-40岁 学历要求：大专及以上，财务、会计类相关专业毕业 婚姻状况：不限 经验要求：5年以上财务管理工作经历，其中至少3年同行业背景 知识要求：持有初级会计师职称及以上，掌握国家财经法规及相关政策 能力要求：具备团队管理与组织协调能力，拥有较强的综合分析与沟通能力 其它要求：品行端正，诚信务实；具备良好的职业道德和保密意识 1、账务核算：每月5日前完成利润表、资产负债表、现金流量表及应收应付报表的编制，确保数据准确率100% 2、纳税申报：每月7日前完成税务申报、凭证整理、账目报表归集，审核报税资料，完成外部单据交接并存档，确保申报及时、税负控制合规 3、财务分析：每月10日前提交上月财务分析报告，并向管理层汇报经营成果、收支情况等关键财务信息 4、合同管理：负责销售合同、采购合同及相关电子文档的管理与出货台账登记，统一归档，确保合同审核合法、规范、准确率达100% 5、账务管理：审核原始单据的真实性、合法性与完整性，编制记账凭证并分类归档 6、发票管理：建立发票归集机制，系统化管理进项销项发票，合理控制税负水平，维护税务账、经营账及现金账清晰准确 7、核算管理：明确核算对象，制定核算标准，推进小单元核算机制并组织实施 8、编制经营分析报告：涵盖盈利状况、成本波动、费用构成、盈亏平衡、资金结构、库存周期、税务规划、资产质量、人均效能等方面分析 9、成本管控：持续监控成本变动，完善预算管理体系，控制各部门支出，通过流程优化实现单位成本下降 10、税务筹划：设计合规的税务优化方案，加强风险防范，有效降低企业整体税负 11、制度建设：起草公司基础财务制度，制定预算与分析规范，确保资金风险处于安全范围，维持企业盈亏平衡以上运营 12、每月31日前汇总当月全部财务资料，提交总经理备案存档 13、根据总经理需求，及时提供相关财务数据支持

招织布工两名看棉，临时也行，

揭阳市普宁市招工地小工/杂工

揭西联昊通速递因区域优化，业务发展现招:收派送业务员 要求:有c1驾照身体健康，能吃苦耐劳，退伍军人或者做过相关行业者优先 另招搬运工一名，要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有想法来电:林经理(号同上)

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现招车队操作、财务 要求:熟手，能吃苦耐劳、沟通协调能力好，交社保，待遇面议， 工作地点:保税东区兴农大厦 另招集卡驾驶员，台州带货为主 联系人电话:

【招 聘】: 惠州市富佳达科技有限公司 【聘请-1】: 会计专员（需持初级会计证书） 【年 龄】: 22-45岁 【要 求】: 负责日常核对应收账款、应付账款的工作及对账资料归集存档； 负责日常各项收入核对及系统录入进行账务处理； 协助总账会计做好账务统计、汇总及各类报表提报，日常盘点等工作； 负责审核员工报销凭证及付款申请及控制成本，完成领导交办其他工作任务。 【薪 资】: 5500-6500元（月休4天） 【聘请-2】: 冲压工、包装普工（有相关工作经验优先考虑） 【薪 资】: 5000-6300元（月休4天） 【要 求】: 初中以上学历，视力良好，工作细心，长白班。 【待 遇】: 五险+意外险、包吃住、宿舍配有空调、无线网络、电热水器、环境好、平台广、各种福利。 【地 址】: 广东省惠州市水口镇青荔四路7号 【联系人】: 张小姐（）

尽职尽责，吃苦耐劳

可以不坐班，负责报税，记账，合同

工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等核心职能； 2、带领财务团队高效运作，保障财务报告的准确性与时效性，确保税务申报符合相关法规要求； 3、持续优化财务业务流程与内控机制，提升财务部门整体运营效率与工作质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务管理理论知识，具备丰富的实际操作经验； 2、能独立应对和解决各类财务事务，具备优秀的团队管理与组织能力； 3、拥有出色的沟通技巧和协调能力，能够实现跨部门间的顺畅协作。

职位详情 普通话标准，能使用本地方言交流，具备良好亲和力，熟悉商务礼仪规范 1.负责到院客户的接待、引导、介绍及离院等全流程服务工作； 2.负责客户基本信息的收集与录入，协助完成挂号，并对病历资料进行整理归档； 3.负责预约客户的到访确认工作； 4.维持并保障工作区域的环境整洁与秩序正常。 任职要求： 形象气质佳，具备较强的服务意识，熟练操作常用电脑办公软件，普通话表达流畅，具备基本礼仪素养 二、任职资格： 1.具备2年以上主管岗位经验，擅长客户关系维护、团队培训及员工关系协调； 2.大专及以上学历，年龄26岁以上； 3.性格沉稳，做事细致，富有亲和力，责任心强，具备良好的沟通能力。 三、上班时间： 8:30-18:00（弹性休假）；中午提供免费午餐

具备5年相关工作经验者优先考虑，需持有中级会计专业技术资格证书

登记供应商单据，统计，核对，和图片保存，以及配合公司人员协助一些资料的登记整理 有系统，相对比较简单，要会办公室软件及表格的制作。 （接受毕业生）工资面议

1、负责每日客户货款的核对清点及销售账目登记工作； 2、办理部门费用单据制作及付款流程申请； 3、完成日常财务核算事务，提交货款支付申请； 4、编制月度财务报表、客户往来明细账、对账单等资料； 5、汇总并整理各类财务数据，确保数据准确与及时更新。 6、具备相关工作经验者优先，工作细致，稳定性强。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境的规范与高效运转； 2、策划并协调公司内部会议、活动及培训安排，确保各项流程有序开展； 3、负责公司各类档案及文件资料的归集与管理，保证信息完整与安全保密； 4、办理员工入离职等相关手续，及时维护人力资源基础数据； 5、配合上级推进团队建设与企业文化落地，增强团队向心力与归属感。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、有行政管理或人力资源相关工作经验者优先； 3、具有积极的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、制定并落实人力资源战略规划与行动方案，助力企业实现经营目标； 2、牵头编制、修订及优化人力资源管理制度与业务流程； 3、全面负责人事管理日常工作，涵盖招聘、培训、薪酬、绩效考核及员工关系等模块； 4、组织完成各职能部门岗位职责的梳理与职位说明书的编写； 5、定期开展人力资源数据统计分析，形成分析报告并向公司汇报； 6、结合行业趋势与企业发展需求，参与设计并推动薪酬体系、激励机制的落地实施； 7、监督各部门绩效评估执行过程，持续优化绩效管理体系； 8、推进公司核心价值观与企业文化建设，提升组织凝聚力； 9、统筹规划企业人力资源整体发展战略； 10、负责本部门日常运营事务，协助开展人员考核、激励机制建设及部门预算管控等工作，完成上级交办的其他任务。 要求： 持有人力资源管理师证书或职称者优先；全日制大专及以上学历，管理类相关专业； 1、具备2年以上人力资源或管理类相关工作经验，其中3年以上人力资源经理岗位经验； 2、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的理论基础与实操经验； 3、熟悉人力资源各职能模块，能够统筹指导各模块工作的开展； 4、具备战略性思维与全局观，善于整合资源与团队协作； 5、具备较强的复杂问题处理能力与沟通协调能力，执行力与计划性突出； 6、拥有良好的领导力、团队激励能力与组织协调能力，责任心强，富有敬业精神。

一、岗位职责： 1、根据工序流程及相关规范，对档案资料进行分类整理与排序； 2、完成档案条码粘贴、编号赋码、扫描上传、图像处理、信息录入、质量检查及装订归档等操作； 3、保证工作质量和效率，实行计件薪酬机制，多劳多得，收入与付出相匹配； 4、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，性别不限，年龄*******，有文职类工作经验者年龄可放宽至40周岁； 2、做事细致耐心，性格踏实稳重，具备责任感和职业操守，身体健康，品行良好； 3、掌握基本计算机操作技能，能熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 4、工作积极主动，具有进取意识和团队协作精神，遵章守纪，服从工作安排； 5、本次招聘岗位均提供带薪岗前培训（应届毕业生亦可报名），欢迎符合条件人员预约面试； 三、工作时间及地点： 1、工作时间：8:30-18:30（含90分钟午休时间，享受国家法定节假日正常休息）； 2、工作地址：广东省揭阳市榕城区政务服务中心； 3、办公环境：政府机关办公大楼，标准化作业场所，环境整洁舒适。 四、薪资待遇： 薪资构成：计件工资（月收入约3500-5000元） 福利保障：缴纳五险+优秀员工奖励 联系人：张经理

熟悉日常电脑办公软件。负责协助日常仓管和经理助理工作。有提供食宿。 待遇3200-5000，具体面议。 工作地点：普宁市南径镇四睦村广东华美鑫通混凝土构件有限公司

1、持有大专及以上学历，具备会计从业资格证书，拥有扎实的财务管理专业知识； 2、五年以上财务主管岗位工作经验，熟悉企业财务运作流程； 3、擅长内账全流程处理，精通税务申报、资金统筹、成本核算，具备较强的财务分析与预算编制能力； 4、熟练使用各类财务软件及办公自动化工具，操作能力强； 5、具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 月休4天